「時間」を含むコラム・事例
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モンスターペイシェントへの対応
最近、院内で暴言を吐いたり暴力を振るう「モンスターペイシェント」への対応に関する相談が増えてきました。暴言や暴力によって職員に身体的・精神的なダメージがあると、診療所の運営面に大きな影響が出ます。全日本病院協会が患者の不当要求の実態を調べたところ、過去1年間に職員が患者から暴力を受けた病院が、なんと1106病院中576病院もあることがわかった。このように医療機関は、不当要求されやすい業種です。 ...(続きを読む)
- 原 聡彦
- (経営コンサルタント)
新入社員の違和感に違和感を
厳しい就職戦線を勝ち残りこの4月に入った新社会人。 まもなく初めてのお正月を迎えますが「戦力」として期待されている頃かと思います。 その新入社員が「会社ってこういう所なの?」と感じるランキングが掲載されていました。 新卒で入社した時、会社に違和感があったことランキング http://ranking.goo.ne.jp/column/article/goorank/4493/ でも、私にと...(続きを読む)
- 藤原 純衛
- (転職コンサルタント)
朝5時からのスポーツジム
4時起床、徒歩圏内の24時間営業のスポーツジムへ。 早朝5時、さすがにがらがら。 効率よく、快適にメニューをこなせました。 誰もやっていないときにやる。 「誰もやっていない」って やっぱりキーワード。 ------------------------------------------------------------------- 本を出版しまし...(続きを読む)
- 木村 志義
- (採用コンサルタント)
病医院の看板など広告宣伝費を見直す三つのポイント
診療所の院長先生、奥様から診療所の駅看板、野立看板、電柱看板など必要か否かのご相談を頂きます。今回は医療機関の看板などの広告宣伝費を見直すポイントをお伝えいたします。 医療機関の看板などの広告の目的は診療圏(商圏)内における医療機関の認知度を高めることにあるので、私どもは医療機関の認知度が高まるなど目的達成した段階で見直しを提案しています。私どもが提案している医療機関の看板などを見直すポイントを...(続きを読む)
- 原 聡彦
- (経営コンサルタント)
スタッフミーティングを活性化させるポイント
ミーティングを定例的に開催している診療所、歯科医院が増えています。しかしながら、現場のスタッフからは、ミーティングが退屈でつまらないとか、意味がないとか、ミーティングを嫌う声をよく耳にします。 今回は、スタッフミーティングを活性化させるポイントと題してミーティングを活用して経営改善を実行している診療所の共通事項をまとめました。 1.ミーティングの目的を明確する。 事務連絡のみでは朝礼で言えばい...(続きを読む)
- 原 聡彦
- (経営コンサルタント)
MS法人設立のメリット・デメリットについて
こんにちは。医業経営コンサルタント 原聡彦(はらとしひこ)です。 会計事務所勤務時代に所得の高い院長先生から「メディカル・サービス法人(以下 MS法人)って節税できると聞いたけど、どんなことができるの?」「MS法人設立のメリットデメリットは?」とよく聞かれました。 ☆MS法人でできる事 1.病医院の建物をMS法人に所有させ病医院に賃貸できる。 2.病医院の事務職員をMS法人に所属させ病医院に...(続きを読む)
- 原 聡彦
- (経営コンサルタント)
★12/13まで 日比野克彦 個展「ひとはなぜ絵を描くのか」開催中
日比野克彦 個展「ひとはなぜ絵を描くのか」 オープニングイベントとして予定されていましたが天候不良で延期となっていた、 が、明日(11/14)、行われそうです! ★ 3331 Arts Chiyodaのコミッションワーク・アーティストとしても活動する日比野克彦。 今年3月の3331プレオープン記念展では、これまで旅先で描いてきたスケッチを展示した「HからAへ...(続きを読む)
- 岡星 竜美
- (経営コンサルタント)
フォーカスとやる気を保つスキルその3~朝の質問
昨日の夜、仕事を終えただんなさまが赴任先の名古屋から帰ってきました。 今朝、目が覚めたとき、となりにだんなさまがいて、幸せを感じました。 そのまま、半分寝ぼけたまま、目覚めのパワーアップクエスチョン。 「今感謝できることはなんだろう?」と自分に質問しました。 感謝できることを10個思い浮かべるのですが、浮かんできたのは、 「だんなさまと一緒にいられること」 「あたたかいお布団で...(続きを読む)
- 吉澤 ゆか
- (経営コンサルタント)
中小企業でのデータ共有で、DropBoxを活用する その1
皆さん、こんにちは。 日本クラウドコンピューティング株式会社の新井です。 さて、先日、Twiiter で、中小企業などの小規模事業所、部署などが、DropBoxを活用して、データ共有する方法をお話したところ、反響が大きかったので、こちらのほうで詳しくお話させて頂きます。 DropBoxというのは、インターネット上にあるハードディスクにデータを格納できるサービスです。 このようなサービスは20...(続きを読む)
- 清水 圭一
- (ITコンサルタント)
日本で唯一!障害を持つ学生に特化した企業面談会!!
20社以上の大手企業が参加します! 詳細とお申し込みは、こちらです!! http://www.joy-c.com/kyujin/seminar/2012_02.html ------------------------------------------------------------------- 本を出版しました! http://www.amazon.co....(続きを読む)
- 木村 志義
- (採用コンサルタント)
「既存住宅の省エネ改修」のセミナー
今朝は新建ハウジングさん主催の「既存住宅の省エネ改修」のセミナーに参加。 建築環境・省エネルギー機構(通称:IBEC)が発行しているテキストをようやく手に入れました。 午前はここでも野池さんの講座で、さすが工務店など現場に目線を合わせた明日からでも使えるお話、午後は同テキストの編集に深く関わった東京都市大学教授で設計事務所も主宰する岩村和夫さんの総論が約一時間。 何故、今省エネルギーな...(続きを読む)
- 清水 康弘
- (工務店)
フォーカスとやる気を保つスキルその2~フォーカスを変える質問
週末、仕事を終えただんなさまが名古屋から戻ってきました。 だんなさまは名古屋・私は東京の遠距離夫婦なのです。 一週間ぶりに会えただんなさまと、カフェでランチを取りながら今週あったことをシェア。 それから、これからのプランやチャレンジしようとしていることをお互いに話しました。 私がもぐもぐパンケーキを食べながら、これからのチャレンジと、その進捗状況や考えていることを話していた時のこと。 ...(続きを読む)
- 吉澤 ゆか
- (経営コンサルタント)
発達障害をお持ちの方へ、講演のお知らせです
発達障害をお持ちの方は 就労におきまして いろいろな意味で 大きな困難を抱えています。 先月よりスタートした弊社の就労移行支援事業では 発達障害の方も重点的にサポートさせていただく方針です。 今回の講演では 私自身が考えている問題解決の方策をお話させていただいて 障害当事者の皆さんと様々な意見交換を行い 問題解決の具体的な道筋を作っていける機会にしたい...(続きを読む)
- 木村 志義
- (採用コンサルタント)
No.121 「ひらまつ」にみるブランドポートフォリオ戦略
テーマ:レストラン事業のブランディングとは?「ひらまつ」ブランドポートフォリオ戦略 -------------------------------------------------------------- :::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 2010.02.10 “選ばれ続ける仕組み”を設計するメールマガジン 企業ブラン...(続きを読む)
- 澤田 且成
- (ブランドコンサルタント)
「アク取りお玉」(ヒット商品)の生まれたキッカケとは?
≪個人発明家“アイデア商品”売上ランキング≫ ■第1位〔洋子の快朝ダイエット腹巻き〕・・・20億円 ■第2位〔汗取りパッド〕・・・6億8000万円 ■第3位〔楽らく健康BOX〕・・・3億800万円 ■第4位〔アク取りお玉〕・・・1億2120万円 ■第5位〔アク取り落し蓋〕・・・8000万円 (データ出典/発明大学調べ) ※「BIG tomorrow」(2010年5月号)は、(株)青春出版社様から許...(続きを読む)
- 四倉 勝治
- (ブランドコンサルタント)
「A house of collaj」
東京家づくり工務店の会で発行している「A house of collaj」に昨年いきました北欧の特集が改訂版で掲載されました。 もう一年前のことになりましたが、アールトの作品は私が考える家づくりに影響を与え続けています。 特に北欧は白夜があり、日射時間が短い国々です。 アールトは自然光採り入れ方法を研究し、その照明テクニックは天才です。 是非「A house of collaj」をご覧く...(続きを読む)
- 清水 康弘
- (工務店)
東京都内でのボイストレーニング(ボイトレ)の選び方
ジャンルにもよりますが、 まず東京でのボイストレーニングの教室を選ぶのであれば。 ご自身の方向制を確認しましょう。 ・発声や話し方を習うのか ・歌やボーカルに活かすためか ・特定の歌のジャンルを習いたいのか ・ミュージカル等を始めとする舞台に活かすためか ご自身の方向制とジャンルを決めた上で、学校やボーカル教室をお探しすることを推奨します。 ●グループレッスンとマンツーマンレッスン 音楽系の...(続きを読む)
- ボイトレ先生
- (ビジネスコーチ)
減収時代の家計管理術 その3
こんにちは。 さて、「減収時代の家計管理術」ですが、 思いがけずみなさまからのアクセスを頂きましたので、 第三弾を! 本当に厳しい時代を生きる私たちです。 でも、考え方、やり方次第で豊かに生きられるのも事実。 そのポイントである家計の見直しは、 要らないモノを徹底的に手放すということにつきます。 家の中の目に見えるモノ、見えないモノ。 使わない車や家電、何となく買ってしまう衣類、...(続きを読む)
- 小野寺 永吏
- (ファイナンシャルプランナー)
一次面接の前の心構え
面接のポイントは面接を行う企業側の立場になってみればおのずと見えてくることがあります。 【企業はどんな人材を求めているのか】 1)自社に不足しているキャリアを持った即戦力の人材 2)求人企業に強い関心と積極性を持った人材 3)新しい職場への順応性のある人材(年齢も重要な要素:社内の年齢構成とバランス) 4)幅の広い知識と実務経験、リーダーシップの発揮できる人材 5)協調性、調和性 ...(続きを読む)
- 藤原 純衛
- (転職コンサルタント)
まいど!シュリンク包装屋さんの『最幸』な言葉(54)
Sawaさんとの出会いは、渋谷のライヴハウス(PLUG)でした。 その日は・・・ 友人のアーティスト/田中亜弥さんのライヴを見に出かけた。 亜弥さんが唄うまでには、30分くらい時間があった。 席に座った。まさにSawaさんが歌おうとしていた。 1曲目が終わった後の、「MC」で・・・ ”彼女自身”が着ていたTシャツに書かれている英訳を聞いた。 まさに・・・ 正直”ショック”をを受けた...(続きを読む)
- 中沢雅孝
- (ビジネススキル講師)
お得に見える数字トリック
商品説明などで数字を使う場合は 色々な単位で考えてみましょう!! 不動産でよく使われるのは「徒歩○○分」というトリック。 たとえば ・最寄り駅から徒歩90分 ・最寄り駅から徒歩1時間30分 90分のほうが近そうな感じがしますよね。 「100人のうち20人が使ってる」と表現するよりも 「5人に1人が使ってる」と表現したほうが愛用してる人が多そうに見えますよね。 単位によっ...(続きを読む)
- FREECREATE
- (Webデザイナー)
ママになった人のスタートアップ手帳
今回は家計簿に引き続き、手帳のお話です。 家計簿同様、手帳も実にいろいろなものがあります。 ビジュアルで選ぶか? 中身で選ぶか? 監修している人で選ぶか? いろいろな視点がありますよね。 毎年の楽しみになっている人もいるのではないでしょうか? 子育てママにとって 手帳の活用はどんな風なのでしょう。 私がお話を聞いた人たちによれば (おおむねフルタイムではない育...(続きを読む)
- 堀口 雅子
- (ファイナンシャルプランナー)
不安になるヒマがあるなら、人が笑うくらいの目標を口にしよう
僕は大ボラ吹きでも、ビッグマウスでもありませんが、わりと脳天気な人間です。 いい加減なところも少々あり、原稿の期限を忘れたフリも時々します(笑)。 こんにちは。 チームデルタの谷口です。 先日、ある雑誌に僕のメッセージを掲載いただきました。 大学3年になると、学生諸君は就活で気もそぞろ。 ゼミなんかで熱い議論を戦わせてる場合じゃない、、、、こんな状況を決し...(続きを読む)
- 谷口 浩一
- (Webプロデューサー)
R-STORE的賃貸住宅の選び方1 <方位編>
第1回 <方位編> さて、突然ですがこれから約1ヶ月に約1回程度、だいたい定期的に「R-STORE的賃貸住宅の選び方」と題したコラムを連載したいと思います。 タイトルそのままなのですが、様々な物件を実際に見学し、お客様にご紹介し、契約をお手伝いしてきた立場から、どういう視点で賃貸住宅を選べば良いのか、そのノウハウの棚卸しです。 R-STOREは「不動産のセレクトショップ」を標榜し、また「独自の視...(続きを読む)
- 浅井 佳
- (宅地建物取引士)
リーダーシップ力 チリからの学び
2ヶ月以上、地下で、33人を生還させたチリ鉱山のリーダー(Mr.Urzuna)のリーダーシップ力には学ぶ点が多々在る。 1)冷静さ 閉じ込められて17日後に、初めて地上と連絡がとれた時の彼の言葉は、「我々は皆、元気です。あなた方の救助を待っているところです。」 不安と飢えで心は穏やかではなかったにも関わらず、この言葉。 リーダーシップに必要な冷静さがある。 アルゼ...(続きを読む)
- 根本 雅子
- (経営コンサルタント)
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