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閲覧数順 2024年05月16日更新
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ミッキーマウスは好きですか？ ミッキーマウスの顔を見るだけでムカつく人はいないのでは ないでしょうか？ ミッキーマウスの顔が万人に好かれる顔には3つの秘密があります。 一つ目の秘密は、 ●パーツが丸い 目も、鼻も、耳も、輪郭も丸いミッキーマウス。 丸いパーツと言うのは「カワイイ」と思ってもらえる武器なのです。 人の良さ（ねず...（続きを読む）
従業員のモチベーションアップを依頼されることが多いのですが いつも申し上げているのが「生きることそのもののモチベーション を上げないことには従業員としての部分だけ上げるのは難しい」と いうことです。 当然ですよね。 誰もが自分の人生を生きているわけで、その会社の従業員をいうのは その人がするいろいろな役割の一つなのですから。 でも多くの会社ではわかっていない...（続きを読む）
無休（むきゅう） 休みが無い、休まないこと 〜ひらく風味解説〜 一般の社員がこの状態で働くと「社会問題」に発展する。 無休で仕事に取り組んだ場合必ず体調に異変が出るものである。 しかし、経営者ならびに自営業はこの限りではない。 常に「仕事のことを考える」と言う仕事を無休で行うのである。 夢の中でも同じである。 感...（続きを読む）
旧暦でいくと、今月の節分で新年を迎える。 新暦だと、1月1日になるようです。 いろいろな占いを見ると、 この旧暦を一つの目安にしているようである。 考えてみると、人類誕生から今までの間に 先人たちの知恵がここにもあるようですね。 暦と言う一つの節目があるようです。 人間にもこの節目が大切なのですね。 ...（続きを読む）
ミィーティング（みぃーてぃんぐ） 打ち合わせ・会合 〜ひらく風味解説〜 会議とは異なるもので、主として打ち合わせやすり合わせのときに活用される。 しかし、その場はしばしば「言い合い」「主張のぶつけ合い」の場となることが多い。 お互い譲らないがゆえに起こる現象である。 少し引けば合意できることが多い。 感謝（続きを読む）
イメージコンサルタントの伊勢田幸永です。 日々、多くの方を魅力的にすべく活動しています☆ 仕事に生かせるコミュニケーションの極意を特集中。 もっとコミュニケーション能力があれば仕事がスムーズに進むのに・・・ もっと人間関係をスムーズにしたい・・ 誰でも持っている悩みを簡単に解消します！ すぐに実践できるコミュニケーション術を身につけましょう！！ ...（続きを読む）
マネジメント（まねじめんと） 人・物・お金・環境を活用・管理し成果をだす状態を作ること 〜ひらく風味解説〜 管理職になるとおのずと付いてくる物であり、 マネジメントいかんによりその部署の成果がきまる。 人はマネジメントのポジションに着くと途端に言動が横柄になる人が多い。 この様な人では成果は知れたものである。 感謝（続きを読む）
クライアント企業様の新卒会社説明会に参加しました。 昨今いろいろと景気の悪い話ばかりの中で、緊張気味の学生さんたちに対して企業理念・ビジョンを語り日々の業務の説明をして求める人物像を語る担当者。 いいぞ。なかなかうまく伝わっている感じ。 ここ数年お手伝いさせて頂いていて気心の知れた担当者だし、採用チームの運営もずいぶんうまくいくようになったと悦に入ってまし...（続きを読む）
保存（ほぞん） そのままの状態で取っておくこと 〜ひらく風味解説〜 会社において保存と言えば、PC関係のデーターである。 商品やプレゼンの資料の作成終了時や会計データーの更新の終了時に行う作業である。 一度この作業を怠ると今までの苦労が水の泡と消えるのである。 誰でも経験がある。 そのときの一言は「あ〜やってしもた！」 ...（続きを読む）
人には必ず過去があります。 過去をどう捉えるのかにより、 今が変わり、 未来が変わります。 別に宗教じみたことではありません。 自分の過去を大事にしているのかどうか？です。 過去の一部分でもなくなれば、今のあなたは存在しない。 もっと別の人になっているからです。 成功の過去！ 失敗の過去！ ...（続きを読む）
平行線（へいこうせん） 平面上の二直線が交わらないこと 〜ひらく風味解説〜 議論や討議のときにしばし用いられる。 お互いの言い分が交わらずに平行線の状態で議論が進んでいる状態を指す。 どちらかが少しでも歩み寄れば交わりの方向へと進むのだが、 お互いの主張が強すぎるために起こる。 頑固者同士のときによく起こる。 感...（続きを読む）
イメージコンサルタントの伊勢田幸永です。 日々、多くの方を魅力的にすべく活動しています☆ 仕事に生かせるコミュニケーションの極意を特集しています。 もっとコミュニケーション能力があれば仕事がスムーズに進むのに・・・ もっと人間関係をスムーズにしたい・・ 誰でも持っている悩みを簡単に解消します！ すぐに実践できるコミュニケーション術を身につけましょう！！ ...（続きを読む）
今、社会では「フリーター｣や「ニート」と呼ばれる人たちが増えているようです。 しかし、彼らは仕事を本当にしたくないのでしょうか？ 自分が本当にしたい仕事に出会えていないだけかもしれないです。 「会社が新しい雇用を生み出すのも、会社の重要な役割である。」 と前出の社長は締めくくりの言葉として言っておられました。 その時の目が、輝いていたの...（続きを読む）
「お元気そうで何よりです」 名 前 何年ぶりでしょう。 新幹線を降りたホームで、ばったり！ その方にお目にかかりました。 長いようで、短い間、一緒に仕事をさせていただいた方で、 とにかく「赤ちゃんのようなすばらしい笑顔」を身につけている方です。 ITの業界では、とてもすばらしいキャリアを積み重ねていらっしゃる、若手のホープといったところでしょうか？ ...（続きを読む）
無礼講（ぶれいこう） 身分・地位の上下などを考えないで行うこと。堅苦しい礼儀を抜きにして行う宴会。 〜ひらく風味解説〜 あるようでないもの。 無礼講といっていろいろな言動を行うと必ず言われるのが 「それはやりすぎです！」という言葉である。 無礼講といっておきながら一定のラインは守らなければならない。 どんな無礼講でも節度あ...（続きを読む）
ある人によると、 使命とは、そのことに命を使えることであり、 究極の使命は、自分がすべきことに命を使いきれるかと云う事であると言っておられました。 振返って観た時に 「自分は仕事に使命を感じて、その命使い切っているのか？」 この問いかけには自分自身もまだまだ未熟と感じてしまいます。 そんな社員さんがたくさんいると、 ...（続きを読む）
ひらめき（ひらめき） 瞬間的に思いつくもので、仕事上ではとても役に立つ能力 〜ひらく風味解説〜 ひらめきは突然沸いてくるものである傾向が強い。 特に、逆境に追い詰められたときに瞬時に沸いてくるようである。 しかし、ひらめきはあくまでひらめきであり、それをどの様に具現化するのかが問題になる。 窮鼠猫をはむ、その後ねずみはどうするのか知...（続きを読む）
忙しい人と商談をしろ ＜時間に厳しい人と商談をしろ＞ 〜営業必勝解説〜 時間に厳しい人は忙しい人である。 速やかな商談をしたいなら時間を無駄に使うな。 忙しい人ほど時間にうるさい！ 感謝（続きを読む）
さて先日の大相撲初場所ご覧になりましたでしょうか？ けがや稽古不足で横綱としてのありように影がさしていた西横綱の朝青龍。 この場所は正念場であったと思います。 皆さんもご存じのとおり、優勝決勝戦で見事白鳳に勝ち、優勝しました。 麻生総理大臣も言ってました。 「やっぱり横綱は強くなくっちゃね。」と。 品がないと言われようとも、引退をささやか...（続きを読む）
派閥（はばつ） 組織の中において特殊な結びつきで出来た排他的な集団 〜ひらく風味解説〜 自然と出来あがる物ではなく、過去から継続して引き継がれたものが多い。 新しいものを作ろうとすると必ず抵抗にあう。 この派閥に属していないと不利益をこうむる事も多いのが事実である。 主派閥はどこかを見るのも処世術である。 処世術が上手いと...（続きを読む）
夢はありますか？ と、突然聞かれてどう答えますか？ 最近、夢を持たない人が多くなっているようです。 決して、夢を持たないことが悪い事とは思いません。 でも何故、夢を持たなくなったのかと疑問に感じることがあります。 ありきたりな言葉ですが、 夢があると道が見える。 道が見えると、方法が分かる。 方...（続きを読む）
納期（のうき） 商品などを納める期日のこと 〜ひらく風味解説〜 この納期だが、受けたときはかなりの日にちがあるように感じるが、 気が付くと納期寸前になっている事が多い。 新人のころから仕事は前倒しにて行うように教育はされていた、しかしそれが出来ないようである。 過ぎた時間は戻らないようである。 感謝（続きを読む）
海外から旅行に来る外国人は、日本人の居眠り姿を、とても奇異に感じるようですが、 わたくしも先日、う〜ん・・と考えさせられる場面にあいました。 朝の早い新幹線では、ベッドより堅い椅子に腰掛けたとたん、睡眠の都築をとばかりに寝始める方がいらっしゃいます。とてもお疲れの様子で、気の毒に・・と思いますが、問題は、その寝姿にありました。 前後5列の方に聴こえるほどの大きな「いびき」。 ...（続きを読む）
根回し（ねまわし） あらかじめ、特定のメンバーの同意を得ること 〜ひらく風味解説〜 会議や総会でよく行われる裏技。 事前に賛同を得ておくことで、自分たちの主張を有利に展開するためには必要な項目の一つでもある。 この根回しには必ずと言っていいほど何がしかの対価が付きまとう。 安価な缶コーヒー等である。くれぐれも裏切りには注意をすること...（続きを読む）
抜け駆け（ぬけがけ） 人に先んじて物事を行うこと 〜ひらく風味解説〜 抜け駆けは自分がやると気持ちがいいが、人にされると無償に腹立たしいものである。 抜け駆けを防止するには、常にアンテナを張る必要がある。 しかしこのアンテナを巧妙にくぐり抜け行われる。 抜け駆けされたときには、脱兎のごとく巻き返しを行う必要がある。 感謝（続きを読む）
「言霊」と言う言葉を聞きます。 言葉には必ず、魂が宿るようです。 ポジティブな言葉には、ポジティブな魂が・・・ ネガティブな言葉には、ネガティブな魂が・・・ 確かにその通りと、感じることがあります。 研修の手法の一つの、「アファーメーション！」も その一種と思う。 言葉に宿る魂！ すごく大切なのに、最...（続きを読む）
今日はアメリカ大統領就任式の話題をお届けします。 先日、男性ファッション雑誌「ゲイナー」の取材がありました。 取材内容は紺のスーツとグレーのスーツの使いこなし方だったのでした。 詳しくは来月発売のゲイナーをご覧くださいね！ ライターさんが雑談中に 「就任式でオバマ氏は紺、グレーどちらを着るでしょうね？」 と質問されたのです。 私の予想...（続きを読む）
日報（にっぽう） 一日の仕事内容をまとめたもの、上司に対しての報告素材 〜ひらく風味解説〜 一日の終わりに記入し上司へ報告とする。 上司が居ればその場でいろいろ指示もあるが、居ない時には翌日になる。 翌日に前日のことをとやかく言われても困るのも事実である。 当然、終業後に記入するが記入するのに残業時間を費やす、つわものも存在する。 ...（続きを読む）
語尾をはっきり話すことは、仕事への情熱や自信を示す態度として、とても大切なことですが、語尾しか聴こえない話し方は、かえってマイナスで手抜きをしているというイメージを与えかねないことを改めて、感じました。 新幹線の中の検札もたいへんな仕事だと思います。 眠っている人、食事をする人、友達との会話に熱中している人など、さまざまな場面の中にお邪魔をすることになるからです。 わたくし...（続きを読む）
ある社長との会話の中で 「御社は何のために仕事をしているのですか？」 と言う問いかけに、 「正直、解らない」と答えてこられました。 この言葉を聞いた時に 「正直に自分の感じを述べる勇気のある人だ！」 と感じていました。 社会貢献とかいろいろなことを唱える社長はたくさんいらっしゃいますが、 素直に現時点でそん...（続きを読む）
仲良しクラブ（なかよしくらぶ） 仲がよいメンバーが集う状態 〜ひらく風味解説〜 社内には時として仲良しメンバーが出来上がる。 その集団は何かにつけ集まり徒党を組むのである。 しかし、社内で何かを起こし社内の雰囲気を活性化することは皆無である。 時としてターゲットを作り集団攻撃に入る。 活用できるのは社外でのリクリエーション...（続きを読む）
「あなたは、なぜ働くのですか？」 この問いかけにあなたの会社の人たちは何と答えますか？ 自分のため、 会社のため、 お客様のため、 自分の夢のため、 仕事が好きだから・・・ そんな答えが想像できます。 正直、私たちは何のために仕事をしているのでしょうか？ 自分の家庭を守るためかもしれないです...（続きを読む）
頭角を現す（とうかくをあらわす） 才能が人よりすぐれて目立ってくる 〜ひらく風味解説〜 社内では必ず頭角を現す人物がいる。 その行く末は社内の中核になるのが半数、居なくなるのが半数である。 中核になる人は、周りのメンバーに感謝の意を表し、居なくなる人は回りを見下すのである。 頭角を現したときの心もちが大切である。 感謝（続きを読む）
勝負は導入にあり ＜面白い導入は相手の集中力を増す。＞ 〜営業必勝解説〜 導入が面白くないと相手は聴く集中力がなくなる。 導入は相手にとって面白く、｢興味と価値のある話｣がポイント 感謝（続きを読む）
私の新年は必ず新しい下着をつけることが子供の頃からの習慣です。 新しい出発に新しい物を揃えるのは気分が良いものですよね。 さて、ファーストイメージに下着？ たしかに初対面の人に下着で会うということはまずありません。 ファーストイメージでは見た目がとても大切なのですが 【醸しだす雰囲気】もとても大切です。 ではどうすれば・・・・ ...（続きを読む）
定時（ていじ） 定められた時刻、会社では始業と終業等の時間 〜ひらく風味解説〜 始業時間と終業時間は提示で定められている。 始業時間ならばその時間に会社に到着するのではなく仕事が出来る状態になることで、 終業時間はその時間で仕事を終了する時間のことで帰る時間ではない。 そこには制服を着替える時間は含まれないのである。 感謝（続きを読む）
いろいろな事が起こった後に、 急には好転しないのが 当たり前の法則のようにも感じる。 そのときに何を信じたら良いのか？ 自分の経験則・・・ 自分の信じる道・・・・ 自分の周りの人達・・・ 自分の環境・・・ 自分の信念・・・・ そのどれもが正解であり、 そのどれもが頼りになるものである。 ...（続きを読む）
付き合い（つきあい） 義理や社交場から相手と行動を共にする 〜ひらく風味解説〜 最近はそうでもないようだが、なかなか断れない代物である。 特に直属の上司からの誘いは断りにくいものである。 そこには無言の力関係が働いているようである。 勇気を持ってこの関係性を切れば、先々厄介なことに発展する恐れがある。 感謝（続きを読む）
1月中は、何かと「おめでとうございます」という機会が多いものです。 とりわけ、関係する団体の賀詞交歓会は、1月4週目になっても設定されていることがあり、この時期にまだおめでとうかな？ と思わないでもないけれども、皆さんに合わせて、「おめでとうございます。本年もよろしくお願いします」と、挨拶をします。 さて、わたくしの中で大きな疑問は、これら賀詞交換で挨拶をされるかたの言葉の選び...（続きを読む）
直行（ちょっこう） 自宅から直接、現場もしくは関与先に向かうこと 〜ひらく風味解説〜 現場や関与先が自宅から近い場合など、 一度会社に立ち寄らずにそのまま向かい事を指すのだが、 そのまま一日行方不明になる方も中にはいる。 特別に理由は無いのだが会社に行かないため気が緩んでしまうという発言も聞く。 感謝（続きを読む）
貸借対照表（たいしゃくたいしょうひょう） 企業の財務状態を明らかにするために作成される表 〜ひらく風味解説〜 B/Sとも表示される。 決して大手タイヤメーカではない。 負債と資本を、他方に資産を記入して両者を対照させるものである。 このシートを見れば会社の体力的なものが一目で分かるようであるが、漢字が多く理解するのにかなりの知識を要...（続きを読む）
テクニックとスキル！ 皆さんはどのように考えていますか？ 実は全く別のものです。 それが現状同じ物として扱われているのではないでしょうか？ 現在、テクニックの研修にとかく目が行きがちです。 簡単に活用が可能と安易な考えにいたっていませんか？ いくらテクニックの部分ばかり追求しても、 それを活用するスキルの部分を ...（続きを読む）
損益計算書（そんえきけいさんしょ） 費用と収益とを対照して一表に表示した計算書 〜ひらく風味解説〜 P/Lとも表示される。 決して高校野球の名門校のことではない。 決算期間の費用と収益の状態を示したものであり会社の現在の健康状態が数値化されたものである。 簡単に考えれば家計簿のようなものである。 感謝（続きを読む）
社長は社員さんを通して何を求めているのでしょうか？ もちろん、 幸せや、 社会貢献や、 企業として社会の役に立つことを求めているのは当然と思います。 多くの会社でヒアリングをすると、 社長のことがよくわからないと言う答えが返ってくる企業が多いですね。 やはりその会社の社長は、眉間にしわがありです。 社長自身の考え...（続きを読む）
セクハラ（せくはら） 社会関係において、他者を性的対象物におとしめるような行為 〜ひらく風味解説〜 セクシャルハラスメントの略で、異性に対して行うものである。 男性から女性だけでなく女性から男性へのセクハラもある。 社内においてのセクハラは自分だけでなく会社全体を窮地に追い込む可能性があることを認知すべきである。 人間関係が重要。 ...（続きを読む）
眉間にしわがよっている社長の会社と、 眉間にしわがよっていない会社の社長はどこが違うのでしょうか？ その主たる要因は 社長が社内に安らげる場所を持っているか持っていないかが大きな要素です。 社内の安らげる場所それはどこなのでしょうか？ ひとりになれる場所とかではありません。 社員さんの中にその環境はあるようです。 ...（続きを読む）
数字（すうじ） 数を表す文字、統計や計算などに用いる 〜ひらく風味解説〜 会社の中で一番多いのがこの数字である。 時刻や電話、電卓等あなたの周りにたくさん存在している。 社内はすべてこの数字で管理されていると言っても過言ではない。 また一日のうちで数字を口にしない日は無いと感じる。 感謝（続きを読む）
訪問前の布石 ＜訪問前から商談は始まっている。＞ 〜営業必勝解説〜 相手先に訪問する前に布石を打つと有効である。 はがきなどを活用し、事前に自分のことをさりげなく伝えること。 感謝（続きを読む）
朝、慌しくクリーニングから上がったシャツを着て、時計を睨みながら イライラとシャツのボタンを閉める。 こんなときに限ってボタンの掛け違いをしてしまう。 袖口のボタンはクリーニングの糊付けがきつ過ぎて、ボタンが掛け難く 一層イライラする・・・・。 「カフス？朝、そんな面倒な事してる時間が無いよ」という声が 聞こえてきそうです。 そんな男性が多...（続きを読む）
人事部（じんじぶ） 会社内の人の管理を主たる業務としている部署 〜ひらく風味解説〜 人事とは「ひとごと」と書くが、決してひとごとではない。 普段は、採用や制度作りで忙しい日々を送っているが、一番忙しいのは評価の時期になる。 当然評価の取りまとめや効果を出すことに時間をかける日々が続く。 酷評を受ける部署ではあるが、会社の要である。 ...（続きを読む）
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