「役割」を含むコラム・事例
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片付かない原因は?自分を知ることから始めましょう!
お片づけ作業のご依頼をいただき、いろいろなお客様のお宅を訪問しているとそのお客様が何を好んでいるのか、どういったモノを多く持っているのかという傾向がよく分かってきます。 整理をするときに収納庫に入っているモノや収まりきらずに床に置きっぱなしになっているモノたちを全て集めてみると、人それぞれ特徴があります。消耗品のストックが異様に多い人、衣類やアクセサリーが多い人、クラフトの材料やラッピング材な...(続きを読む)
- 寺尾 江里子
- (収納アドバイザー)
【3/3書評】ミッション 元スターバックスCEOが教える働く理由
こんにちは。考動型営業コンサル@竹内です。書評をご紹介します。では本日はこちら↓ ミッション 元スターバックスCEOが教える働く理由 ■---------------------------------------------------- 私の5段階評価 ★★★★☆ 4 ザ・ボディショップ、スターバックスの日本法人、 プリクラの会社までを経営してきたという岩田氏の 経験から学びとられたミッ...(続きを読む)
- 竹内 慎也
- (営業コンサルタント)
【3/2書評】小さな会社★NO.1のルール ランチェスター経営1位作りの成功戦略
こんにちは。考動型営業コンサル@竹内です。書評をご紹介します。では本日はこちら↓ 小さな会社★NO.1のルール ランチェスター経営1位作りの成功戦略 ■---------------------------------------------------- 私の5段階評価 ★★★★☆ 4 中小企業の戦略バイブル、ランチェスター戦略での No1戦略の必要性、そしてやり方が 紹介されています。...(続きを読む)
- 竹内 慎也
- (営業コンサルタント)
【2/28書評】ネクスト・ソサエティ ― 歴史が見たことのない未来がはじまる
こんにちは。考動型営業コンサル@竹内です。書評をご紹介します。では本日はこちら↓ ネクスト・ソサエティ ― 歴史が見たことのない未来がはじまる ■---------------------------------------------------- 私の5段階評価 ★★★★☆ 4 ドラッカーの著作では非常に読みやすい本です。 今2013年に起こるような事も随分前から 言及されている。 今...(続きを読む)
- 竹内 慎也
- (営業コンサルタント)
【最強ビジネスモデル】ICHIDAIME。
【最強ビジネスモデル】 2013.02.28 No.0569 =========================== 実は数ヶ月前から温めている企画。 「ICHIDAIME」 どういう人たちを集めたいかというと。 実は、私は。 誰もが創造者(アーティスト)だと思っている。 しかし、多くの人々は 何者かに操られる事を自ら選択している。 そして、愚痴を言ったり文句を言っ...(続きを読む)
- 星 寿美
- (経営コンサルタント)
【実例】義父母の言いなりになるしかないのでしょうか?
田中真由美さん(仮名)・30歳・専業主婦・子供一人夫32歳・会社員 夫のことは好きですが、夫の親族について悩んでいます。今現在は、市内の便利の良い場所に住んでいます。夫の親から、田舎に帰って来て家を建てて住んで欲しいと土地まで買われて言われています。その場所が問題で、過疎化が進んでいるし学校からも遠く、私達の老後のことを考えると暗くなります。また、家を建てたら夫の祖父母をおいて欲しいとも言われ、二...(続きを読む)
- 高草木 陽光
- (離婚アドバイザー)
花粉症とうまく付き合うためには「頚椎」をケアしてあげましょう
こんにちは。ゴルコア代表/ゴルフピラティスインストラクターの太田です。 昨日は花粉症の要因は頚椎に歪みにありとお伝えしました。 花粉症に悩まされていてる私も、早速、頚椎をもんでみたところ、仕事の移動中、今日のような風の日にも関わらず、鼻も目もほとんど大丈夫でした! そんなにすぐ効果があるとは???ですが、普段であれば、朝一番は涙が出てきて、外から戻ってくると鼻水をかまないと大変なことにな...(続きを読む)
- 太田 律子
- (ピラティスインストラクター)
明日、朝4時から「モニター」募集します。
こんにちは、株式会社スピーチジャパン代表取締役 三橋泰介です。 土日はセミナー&セミナーで駆け抜けました。 「セミナー講師100%デビュー講座 6期生」と「話し方&プレゼンの達人セミナー」の2つ。 ともに、私の「コア」コンテンツでこのコンテンツを中心に、私は今ビジネスを展開しています。 このコアと「出会う」ことが大事だな~としみじみ思います。 昨日の夜、セミナーの懇親会のあと、マ...(続きを読む)
- 三橋 泰介
- (研修講師)
弁護士に依頼する際の弁護士費用について
法的トラブルに巻き込まれた時にトラブルに巻き込まれた人のサポートをするのが弁護士の役割です。自分だけでは解決できない問題も法律の専門家である弁護士に相談することで、事態が好転することもあります。 ただ、いざ、弁護士に依頼しようと思ったときに頭をよぎるのが弁護士費用はいくらかかるのだろういうことです。実は、弁護士費用は、事務所、弁護士によってバラバラです。また、地域によっても弁護士費用はバ...(続きを読む)
- 鈴木 祥平
- (弁護士)
研修ファシリテーター
このところ、人事考課の研修が続いています。今日は、研修ファシリテーターについて書いてみます。ファシリテーションとは、集団の議論を促進するスキルのことですが、私の仕事も研修と言う場で受講生という集団の理解を促進する役割なので「講師」と呼ぶ代わりに「研修ファシリテーター」と呼ばれることもあります。 ところで、人事の担当者自身も研修ファシリテーターになることがあります。人事部主催のセミナーで、テーマは様...(続きを読む)
- 中西 真人
- (研修講師)
インフレーション・インフレはどのような状態で発生するのか-1
昨日、ハイパーインフレについて書いていた際に気付きました。デフレの時期が既に20年以上続いています。従って、インフレの時期に育った方も既に30歳代です。 また、オイルショックの際のトイレットペーパー騒ぎを知る方も少なくなりました。 国債の利回り推移で年代を把握ください この為、インフレーションと聞くと何かすごいことが発生するように感じていらっしゃる方もいらっしゃいますし、ハイパーインフレと聞...(続きを読む)
- 吉野 充巨
- (ファイナンシャルプランナー)
ぶどうの樹のように☆
最近、ワインの話を聞く機会がありました。 古いブドウの木のことをフランス語でVieille Vignes(ヴィエイユ・ヴィーニュ)といいます。 英語でいうとOld Vineですね。 また、ワイン作り4000年の歴史のあるイタリアでも、 Vecchie Vigne (ヴェッキエ・ヴィーニェ)と呼ばれることから、 V.V.と書かれていることもあります。 フランスでは20年くらいのものから古樹...(続きを読む)
- Yuriel
- (恋愛アドバイザー)
閉鎖的組織は継続できない
現在、第三者委員会を設置し、指導者によるパワハラ問題を検証中の日本女子柔道。 暴力やパワハラという行為も問題ではありますが、伝統という名のもとに閉鎖的な組織に陥っていたことが最大の課題と思います。現に昨秋、全柔連が状況を把握しつつも聞き取り調査程度の対策しか講じず、結果該当する監督には継続を発表していたことからも隠ぺい体質と言わざるを得ない。 そして問題が表面化した段階で監督に厳重...(続きを読む)
- 中村 英俊
- (広報コンサルタント)
団地再生が日本を変える! 2
今、無償に団地が気になっている。 本を大量に買って読んだせいもあるかもしれないけど なぜか団地の再生が自分自身の役割であり使命であると感じている。 そんなときに映画「みなさん、さようなら」を昨日見てきた。 予告編YOUTUBEはこちら 団地はかつては夢であり希望であった。 でも今は… ストーリーは別として最後に主人公悟が去って終わる。 これではこ...(続きを読む)
- 辻 唯寿
- (建築家)
仕事に追われず仕事を追う方法
おはようございます。 ワクワクの和久井です! 今日からまた新しい週のはじまりですね。 2月はなんと残り10日! 積み残しのタスクを眺めるとゾッとしますが、めげずに一歩一歩がんばって行きましょう。 多くの人がスマホを使うようになり、自分の仕事の量や進捗状況を管理するツール、アプリが一般的になってきています。 iPhoneには標準でto do管理ツールがついていますし...(続きを読む)
- 和久井 海十
- (ITコンサルタント)
富士通とパナソニックの半導体部門が新会社設立?
先週、富士通とパナソニックの半導体部門が合体して、新会社を設立するというニュースを見た。 「LSI」という代物の半導体部門だ。 それが分かり難ければ、「集積回路」という半導体で、日本メーカーは、世界でもシェアが高いといえば重要度は分かっていただけるのではないか。 役割は、あらゆる製品の制御部分を担い、心臓部といっても過言ではないはずだ。 なのに、日本メーカーのほとんどが赤字に落...(続きを読む)
- 下村 豊
- (経営コンサルタント)
アンケートはあくまでも参考程度に
前回の記事と少し矛盾するかもしれませんが、なんだかんだ言ってもアンケートは有効な情報収集手段であることは間違いありません。 ・ 誰がどんな記事に興味を持っているのか ・ 情報量(ページ数、発行頻度、記事内容、1ページの文字数など)は適当か ・ 社員が欲しがっている記事・情報 などを知ることができます。またご担当者様や各部署の協力者(編集委員等)からの情報収集には限界があります。アンケートを...(続きを読む)
- 松本 美和子
- (クリエイティブディレクター)
◆ソファを置くか否か
ライフオーガナイザー+インテリアコンサルタントの石井純子です。 ライフオーガナイズは、インテリア以前の「くらしの土台」作り。 空間だけでなく、考え方や時間の使い方など、生活そのものを整理して見直すことなのです。 ここのところ、ソファに関するご相談が増えています。 家具というのは、住む方の生活スタイルや習慣が大きく影響すると思うのですが、まさにソ...(続きを読む)
- 石井 純子
- (インテリアコーディネーター)
【最強ビジネスモデル】団子思考。
【最強ビジネスモデル】 2013.02.12 No.0557 =========================== 8年来の友人のお陰で 団子思考から抜け出せた。 悩みを相談すると、 「その話と、この話は関係ないよね。 団子になってるよ。分けて考えてみたら」 それで、なるほどと納得し、 団子を分ける事が面白くなり、今に至る。 しかし、中には同じ事を伝えても 感情の方が...(続きを読む)
- 星 寿美
- (経営コンサルタント)
人事は人を活かすしくみをつくるところ
活かすためには知る事が大切ですが 人事は人を活かすしくみを作るのが役割と思っている人事部門の方、そして経営者の方々が多いと 思います。 いいや、違うと異を唱える方はいらっしゃらないでしょう。 でも、実際にどうやって実行するかというと、「こうやっています!」と胸を張れる企業は案外と少ない のではないでしょうか? 人事制度を導入して、より現場の声を反映した評価のしくみを作ったとしても、人事...(続きを読む)
- 安達瑠依子
- (組織コンサルタント)
中小企業庁の経営革新等支援機関に認定されました
昨年8月末に施行された中小企業経営力強化支援法に基づいて 中小企業が経営革新を行うために行う 財務分析や事業計画の策定等の支援を行う支援機関に 私どもABC税理士法人は、2月1日に認定を受けました。 私どもと同時に認定された1668機関を含め、2月1日現在、 5481機関が認定を受けたことになります。 http://www.chusho.meti.go.jp/keiei/kakushi...(続きを読む)
- 平 仁
- (税理士)
【最強ビジネスモデル】メモリ1m。
【最強ビジネスモデル】 2013.02.05 No.0553 =========================== 様々なプロジェクトを構築して行く中で 人は誰もが、 それぞれの「メモリ」を持っているのだと感じている。 先日書いた「洞窟の住民」 http://profile.ne.jp/w/c-100581/ とは、似てはいるが また違った角度から感じていることだ。 メモリ1mの...(続きを読む)
- 星 寿美
- (経営コンサルタント)
ロープレと営業同行はどっちが大事?
営業コンサル@竹内です。 営業マネジメントに関する質問を頂きました。 ロープレと営業同行に関する内容を簡単に まとめています。 ロープレと基本同行で3名のチームマネジメントですが、 1、10年や15年選手にロープレが必要なのでしょうか? →トーク内容を見た上で判断して下さい。 営業は年数は関係ありません。基本ラインの確認で使います。 ひどい場合はマニュアル化させましょう...(続きを読む)
- 竹内 慎也
- (営業コンサルタント)
ストレスマネジメント講座:記憶のメカニズム
聴くだけで元気になる音源は、ポジティブな記憶の関連づけを応用して作成されています。独特のリズムで語られるナレーションを聴いていると、頑張ってリラックスしようとしなくても、いつの間にかまどろみの世界に誘われるのは、そのためです。何度も聴いていると、脳のバランスが調い、自動操縦で、語られている内容が、実現していきます。用途は、体調を調える、自然治癒力を高める、眠りの質をよくするといった基本的な健康促進...(続きを読む)
- 鶴田 育子
- (心理カウンセラー)
説得力のあるプレゼンはここが違う
パワーポイントの資料がメチャクチャで、 話し方が下手でも、 説得力のあるプレゼンというのもがあります。 一方で、 パワーポイントの資料はキレイで、 話し方もアナウンサーばりに滑らかなのに 説得力がないプレゼンというのもあります。 その違いはなにか? ズバリ、話す内容に関して 造詣が深いか、どうかなのです。 例えば、『子育てにおける父親の役割』、というテーマで プレゼンする場合を考えてみま...(続きを読む)
- 山田 進一
- (経営コンサルタント)
鳥取市が広報監を募集
毎日新聞によると鳥取市が民間企業でキャリアを積み専門知識を保有する下記の職種を任期付き職員として募集しているようだ。 【採用枠】・・・各一名 ○市の情報提供について指導や助言をする「戦略広報監」 民間で広報業務の経験かつ管理職経験を有すること ○行政広報番組に出演する「キャスター」 アナウンサー経験があり、ソーシャルメディアで情報発信が出来る人 ○施設などの財産を戦...(続きを読む)
- 中村 英俊
- (広報コンサルタント)
プロジェクトは締切のある夢のこと!
グローバルチャレンジプログラム(GCP) 4期の国内事前研修2日目です 今日はこのGCP2ヶ月を通して取り組むプロジェクトのための事前準備がメインになっていて、森田さんによるチームビルディング/チームワークやプロジェクトマネジメントについての研修が進んでいます 森田さんの講義を聞きながら考えていたのは、まさにGCPこそプロジェクトであって、そして、僕と森田さんはプロジェクトチー...(続きを読む)
- 豊田 圭一
- (研修講師)
女性がイラッとする、男性が思わず口にしがちな昭和的価値観9パターン
スゴレン記事抜粋2013年01月24日(木)http://www.sugoren.com/ 私は昭和的価値観と言うより男性の性格や家庭より仕事重視型の男性に多いと思います 相手への思いやりとバランス感覚が大事で家庭での役割や分担があります 義務と責任を果たさないで権利の主張ばかりする人が増えています。 1~9の内容ならお見合い、交際しても即刻お断りになるでしょう。 【1】女であれば家事全...(続きを読む)
- 土井 康司
- (婚活アドバイザー)
「相手軸な話」⑥弟子に本当に伝えたいのは自分の理念
※クリックして人気ブログランキングへ 人材・教育業 ブログランキングへ 「弟子が、私のような理念を持って巣立っていっているのかどうか・・・不安です」 私のクライアントに、あるエステティックサロンスクールを経営しているオーナーがいます。 彼女は、自分が学んだ技術を弟子達に教えています。 弟子達は、のれん分けをしてもらい巣立ち、独...(続きを読む)
- 松下 雅憲
- (ビジネスコーチ)
声の印象を決定する要素、とは。
声の特徴を決める要素、とは。 うちのお教室、voicetecでは、来ていただいたら1回目に、声の特徴を一緒に分析します。 縦軸に高い低い。 横軸に太い細い。 を取ったスケールがあり、まずはそれに記入してもらいます。 自分の声って、高いのか低いのか。太いのか細いのか。 まずは、自覚しているところを共有します。 ほんとうは、このスケールだけでは測れないんですが...(続きを読む)
- 雅 ふみこ
- (ビジネススキル講師)
ストレスマネジメント講座:脳の構造
イマジネーションには、このようにたくさんのメリットがありますが、なかでも、特筆に値するのは、頭ではわかっているのに、いざとなるとできなかったことが、努力の感覚なくできるようになるということでしょう。 なぜ、頭でわかっているのに、いざとなるとできなくなるのか。 どうして、いざとなるとできなかったことが、努力の感覚なくできるようになるのか。 そのからくりを理解するために、まず、脳の構造と働きを簡...(続きを読む)
- 鶴田 育子
- (心理カウンセラー)
アメリカインターンシップ先の見つけかた
U.S.カレッジコネクションは2013年からアメリカインターンシッププログラムへの登録サポートを行えるようになりました。ただし、この場合、当社は研修先の企業を斡旋するということではなく、あくまでも研修先が決まっている方のビザスポンサー先となるインターエクスチェンジ社の交流プログラム登録をサポートするという役割となります。 アメリカでの研修先は御自身で決めることになりますが、それができるのであれば...(続きを読む)
- 今入 亜希子
- (留学アドバイザー)
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