「労働」の専門家コラム 一覧(36ページ目) - 専門家プロファイル

専門家の皆様へ 専門家プロファイルでは、さまざまなジャンルの専門家を募集しています。
出展をご検討の方はお気軽にご請求ください。

注目の専門家コラムランキングRSS

中西 由里
中西 由里
(夫婦問題カウンセラー)
平岡 美香
平岡 美香
(マーケティングプランナー)
小川 勇人
(建築プロデューサー)

閲覧数順 2024年07月07日更新

「労働」を含むコラム・事例

2,402件が該当しました

2,402件中 1751~1800件目

GPIFのずさんな年金運用

昨日、平成22年度、国勢調査の抽出速報集計の結果が 報じられました。 改めて細かくご説明するまでもありませんが、結果は、 日本=世界最高の少子高齢化国家 ということが、改めて実証されました。 日本の全人口に占める 65歳以上の人口=23% →世界最高 15歳未満の人口=13% →世界最低 そしてもう1つ、 先進国では最速ペースで進む高齢化国家です。 これが我が国の紛...(続きを読む

宮下 弘章
宮下 弘章
(不動産コンサルタント)

転職の身元保証人って??

いつもありがとうございます。 全力転職フォーラム  代表 新垣覚です。 転職成功した後、色んな書類を会社に提出します。 会社によっては、身元保証人を求められる事があります。 その事について疑問の質問を頂きました。 ↓        ↓ 面接後に人事課の職員から 「家族の職業・職場の所在地・月収」 など本人に関係のない不必要な事を質問されました。 非常に不...(続きを読む

新垣 覚
新垣 覚
(転職コンサルタント)

内言によるエレンコス(問答) 講座 ‐その4‐

    (注)内言=無音の心の中の言葉、エレンコス=反駁的な対話や問答 皆さん、  「自分の実感値」、疑ったことありますか?  あなたの心の中にある「まあ、しかたないさ・・・」、疑ったことありますか? ************************************************** 今から20年後。 庶民の所得水準は上がっているだろうか? 答えは分からない。 しかし、「上...(続きを読む

中沢 努
中沢 努
(経営コンサルタント)
2011/06/24 18:00

スーパーゼネコンが求める「文系総合職」

先日、スーパーゼネコンの中の1社を訪問し、現在募集中の 「文系総合職」という職種の詳細についてヒアリングしてきました。 「文系総合職」という職種には、営業職は含みません。 よって、管理部門の総合職という事になります。 管理部門の総合職といっても幅が広いですが、 経理、財務、人事、総務、法務などを指します。 つまり、いずれかの職種にて経験を積んでこられた方であれば、 ...(続きを読む

杉本 勉
杉本 勉
(転職コンサルタント)
2011/06/17 19:21

塗装工事後の宴

肉体労働の後は 小田原の海の幸(あじ!イサキも!!)と 東北のお酒で一杯!   宮城の一ノ蔵   東北の方々に想いをはせて・・・(続きを読む

中村 雅子
中村 雅子
(建築家)
2011/06/17 17:00

塗装職人?

小田原の蟻博士研究室では 我が事務所で塗装工事を受注しました! コストDOWNに時々使う手です。 ~2日間の労働で30万△!!   いや~素人ですが、なかなかの出来栄えです 壁のボードは秘密です。左官のような風合いでしょ 是非、内覧会で確認下さいね。   壁の白いペンキを塗るのにスタッフ総出 ・・・時には楽しい肉体労働!ちゃん・ちゃん・・・   翌日筋肉痛でまいりました~ ...(続きを読む

中村 雅子
中村 雅子
(建築家)

2010年度の労災認定

「2010年度の精神疾患による労災認定はこれまでで最も多い308人にのぼったことがわかった」というニュースが流れた。 労災(労働者災害補償保険)とは、業務上の災害に対して支払われる保険であり、事業主が加入し保険料は事業主が負担します。これに対し、健康保険は業務外の災害により受けた疾病に対し支払われる保険であり、保険料は事業主と被保険者で1/2ずつの折半となります。 給与明細を見ると、健康保険は...(続きを読む

杉浦 詔子
杉浦 詔子
(ファイナンシャルプランナー)

「キューポラのある街」(浦山桐郎)

BSで「キューポラのある街」がやっていたので初めて見た。 川口は10年前になるけど「川口交差住居」という集合住宅を設計したので足繁く通った。 映画の冒頭でも川口の東京からの位置関係が説明されるけど、 設計当時も車で東京から荒川を渡って川口に入るのは印象的だった。 映画でも荒川沿いが何度も映し出されて、鉄橋を電車が通るシーンが何度となく繰り返される。 映画の中心は当時の家族のあり方の中で、強く生...(続きを読む

高安 重一
高安 重一
(建築家)
2011/06/13 10:11

ラジオを聞いていて、同感だと思いました。

車の中で、ラジオを聞いていたら、 牛肉の問題が取り上げられていました。 厚生省の調査で、およそ7割の牛肉加工に問題があったそうです。 そして、建築業界も同じだと、話されていました。 いつしか、風潮は、 「安かろ、良かろ。」になっていると、パーソナリティーは話しています。 そして、安くするために、どこかで労力をカットする。 仕入れ交渉も、半分脅しのような口調で交渉されているのが、実態だ...(続きを読む

漆原 智
漆原 智
(建築家)
2011/06/09 19:54

福岡でCoworking Space を考える<首都圏 vs 地方都市>

最近更新した名刺になんと「Coworking 研究家」と名乗ってみました。尊敬する西村佳哲さんの「働き方研究家」を完全にパクりました(笑)。最近お会いして名刺を渡せなかった方々すいませんでした。近いうちにお送りさせてもらいます。 さて第4回目のテーマは悩みました。PAXコワーキング(東京・経堂)さんのTwitterでつぶやいていたコワーキングスペースは「広いvs狭い」に非常に興味を示しコレにつ...(続きを読む

中島ヒロシ
中島ヒロシ
(クリエイティブディレクター)

火災保険 9

火災保険 9 火災保険で保険金が支払われない主なケースについてです。 この内容は住宅物件を対象とした住宅総合保険(標準約款)を例にしたお話しです。 住宅総合保険では、次のような事故によって生じた損害|こ対しては、保険金が支払われません。 1 保険契約者や被保険者の故意・重過失、法令違反 例:保険契約者や被保険者が自分の建物に放火した場合 2 火災などの事故の際における保険の目的の紛失...(続きを読む

森 和彦
森 和彦
(ファイナンシャルプランナー)

火災保険 8

火災保険 8 火災保険で保険金が払われるケースについてです。 この内容は住宅物件を対象とした住宅総合保険(標準約款)を例にしたお話しです。 1 火災 火災によって保険の目的が直接受けた損害 例1 石油ストーブが倒れて床に燃え広がった損害 例2 付近のたき火の火の粉でボヤが起きた損害  2 落雷 落雷によって保険の目的が受けた衝撃損害 なお、保険の目的を直撃したものだけでな(続きを読む

森 和彦
森 和彦
(ファイナンシャルプランナー)

人事労務担当者必見!メンタルヘルス不全者対応マニュアル(8)

(3)復職支援プランの作成   以上のような各種情報を総合的に検討し、そもそも復職が可能かどうか、可能だとすると如何なる形態の復職が望ましいか、を決定することになりますが、ここで首尾よく復職可能と判断された場合には、具体的な「復職支援プラン」を作成することになります。 プランに盛り込む内容としては、(a)職場復帰日の特定、(b)業務内容や業務量、(c)時間外勤務の可否など就労上の配慮、(d)...(続きを読む

吉野 真人
吉野 真人
(医師(精神科))

日本人の「幸福度」!

こんにちは!   さて、先日OECD(経済協力開発機構)が、加盟国の国民の暮らしの「幸福度」を発表しました。   OECDでは、2013年に本格的にGDPに代わる「国民の豊かさ」を測る指標を現在作成しており、今回はその中間報告として公表されました。   日本を他のOECD加盟国と比べると、   可処分所得は平均以上、家計資産は約2倍。   また、労働年齢人口(15~64歳)の有...(続きを読む

荒川 雄一
荒川 雄一
(投資アドバイザー)

人事労務担当者必見!メンタルヘルス不全者対応マニュアル(7)

6・復職にあたっての取組み   (1)本人の復職への意思と主治医の診断書   復職に関してまず焦点になるのが、社員本人の「復職への意思」の有無ですが、注意すべき点は「復職したい」という意欲なのか、あるいは「復職しなければならない」という焦りなのか、という見極めです。 「復職したい」というのは、意欲が改善している証拠ですので、このまま復職の手続きを進めて構いません。 それに対して、「復職...(続きを読む

吉野 真人
吉野 真人
(医師(精神科))

国家公務員給与削減決定

国家公務員の給与削減が決まったようです。今回は人事院勧告でないので分からないですが、この削減が地方公務員に波及するのは間違いないでしょう。 「公務員のためのマネーライフクリニック」という公務員に特化したHPを運営しているので問い合せが今以上に増えそうです・・・ ニュース⇒東日本大震災の復興財源を確保するため、菅政権と連合系の公務員労働組合連絡会(連絡会)は23日、国家公務員給与の削減幅について合意...(続きを読む

岡崎 謙二
岡崎 謙二
(ファイナンシャルプランナー)
2011/05/25 17:12

年収130万円の壁と年金改革案

 こんにちは。ファイナンシャル・プランナーの森久美子です。  お金のことは、よく分からないからとあきらめてはいませんか。お金と上手につきあって、ちゃんと暮らしたいと思っているあなたの「マネー力」をつけるためのコラムです。    厚生労働省の年金改革案が明らかになりました。中でも注目は、パートやアルバイトで週20時間以上働く人も厚生年金の加入が認められる内容になっていることです。    パ...(続きを読む

森 久美子
森 久美子
(ファイナンシャルプランナー)

今、メディアに求められているもの

 東日本大震災により被災された皆さま、ご家族ならびにご関係者の皆さまに心からお見舞いを申し上げますと共に被災地の一日も早い復興をお祈り申し上げます。  3月11日午後の地震発生以来全ての日本国民は被災された方々のことを思い心を痛めています。そして、被災された方々に対して自分にできることがあれば何かしたいと思っています。テレビで流れる被災地の状況を見れば見るほど、その思いは強くなり、国民の全てが被...(続きを読む

河合 悟
河合 悟
(歯科医師)

日本の医療費は安すぎる?!

 国会が始まり社会保障費の増大に対応して、いよいよ消費税の増税が大きな話題となっています。確かに高齢者の増加により医療費の増加は避けられないのかも知れませんが、日本の個々の医療費単価は、一般の国民の認識よりも安いような気がしてなりません。  昨年末に私の名古屋から遊びに来ていた母が夜8時くらいに突然の目まいを訴え嘔吐したため、福岡市急患診療センターを受診しました。診察と脳のCT撮影を受け、大きな...(続きを読む

河合 悟
河合 悟
(歯科医師)

中国特許判例紹介:中国における均等論の解釈(第2回)

中国特許判例紹介:中国における均等論の解釈(第2回) ~均等論の解釈と環境技術に対する差止の拒否~ 河野特許事務所 2011年5月18日 執筆者:弁理士 河野 英仁         深セン市斯瑞曼精細化工有限公司                                一審原告、二審被上訴人                     v.         深セン市康泰藍水処理設備有...(続きを読む

河野 英仁
河野 英仁
(弁理士)
2011/05/18 14:00

人事労務担当者必見!メンタルヘルス不全者対応マニュアル(2)

2・メンタル不全が出現した際の取組み   (1)まずは社員の話に耳を傾ける   メンタル不全の社員が発生した場合にまず重要なことは、上司が社員の話に耳を傾ける姿勢を示すことですが、特に日頃、上司とあまり話もできないような部下の場合、上司が積極的に話を聴く姿勢を見せるだけで、部下は安心し心を開くものです。軽度の悩みであれば、この段階で解消することも少なくありません。 この時に気をつけるべき...(続きを読む

吉野 真人
吉野 真人
(医師(精神科))

人事労務担当者必見!メンタルヘルス不全者対応マニュアル(1)

1・メンタル不全を予防するための取組み   (1)兆候の把握方法   社員の採用にあたっては「面接」が行なわれますが、この段階で、うつ傾向やパニック障害、適応障害などメンタル不全の兆候をある程度は把握することが可能です。 話の内容はもとより、話す語調や表情、目線などから心理的なトラブルに見舞われていないかどうかに注意します。とは言え1回の面接くらいでは潜在的なメンタル面の危険因子を捉える...(続きを読む

吉野 真人
吉野 真人
(医師(精神科))

援助者のためのメンタルヘルス

大震災から2ヶ月が経ちました。被災地は急性期の混乱から脱したものの、慢性的な障害を生じています。沿岸部にはまだ瓦礫が散乱し、行方不明者は1万人近くいます。避難者は12万人を越え、避難所での生活を続けています。 このような状況下、自衛隊や警察・消防、そしてボランティアの方々が日夜、援助してくれています。瓦礫の撤去、行方不明者の捜索をはじめ、食事・洗濯・掃除のような避難所の生活援助まで内容は多岐に渡...(続きを読む

茅野 分
茅野 分
(医師(精神科))

「第14期安全推進大会」

 昨日は年に一度の安全推進大会。  夕方から会社のそばにある茗渓会館に、普段から弊社の家づくりやekreaキッチンの施工に携わる70社あまりの協力業者が集まりました。  先ずは私から15分ほど日頃の施工協力へのお礼と今期の仕事の状況などを説明。  業者さんの中には被災地出身の方もいらっしゃいますので、東日本大震災のことにも触れさせていただきました。  最後には、「利を求むるは道にあり。こんな時...(続きを読む

清水 康弘
清水 康弘
(工務店)

退職の本音と理由

いつもありがとうございます。 全力転職フォーラム 代表 転職★カチニスト 新垣覚です。 あなたはどんな時に “こんな会社辞めてやるッ ヽ(`Д´)ノ ” って思いますか? 大手求人サイトのリクナビNEXTでこんな アンケート調査がありました。 pancakeplan 結果はこちらを参照して下さい    ↓  (アンケ...(続きを読む

新垣 覚
新垣 覚
(転職コンサルタント)

No.166 中国人旅行者の3人に1人が訪れる街・香港のブランド構築

============================================================== No.166 中国人旅行者の3人に1人が訪れる街・香港のブランド構築 -------------------------------------------------------------- “選ばれ続ける仕組み”を設計するメールマガジン      2011.05.16...(続きを読む

澤田 且成
澤田 且成
(ブランドコンサルタント)

診療所における看護師求人でハローワークをフル活用した事例

こんにちは。医業経営コンサルタント 原聡彦(はらとしひこ)です。 2006年の診療報酬改定で一般病棟の入院基本料に7対1が新設されて以来、病院での看護師争奪戦が繰り広げられ診療所における看護師の確保は困難な状態が続いています。 本日は、診療所における看護師求人でハローワークをフル活用した事例をお伝えします。 1.備考欄の記載を一工夫 ハローワークで採用できた人材に確認すると下記の備考欄の記載文...(続きを読む

原 聡彦
原 聡彦
(経営コンサルタント)
2011/05/08 13:28

うつ病をブッとばせ!セルフ&ラインで育む会社の心の健康(7)

(続き)・・以上のようなセルフケアに続き、職場に於けるラインケアについて考えてみましょう。社員の心の健康状態を保つために、上司や管理職は日常的にどのような点に注意しておく必要があるのでしょうか。 職場内にセクハラやパワハラ等の野蛮な行為があれば、社員の大きなストレス源になりますが、そのような極端な例だけでなく、日々の業務管理や社員間のコミュニケーションなどに細心の注意を払い、問題点が発生すれば早...(続きを読む

吉野 真人
吉野 真人
(医師(精神科))
2011/05/06 07:00

セクハラはなぜおこるのか

セクハラはなぜおこるのか セクハラ防止研修を開催したり、加害者面談をしているとよくわかることがあります。 それは、加害者側(行為者側)の思い込みによるハラスメント行為です。 人はそれぞれ価値観や考え方などが異なります。男女ではなおさら感覚の違いもあります。 それなのに、行為者は自身の思い込みにより「私とあの人の間では、このぐらい許される」とか 「男性同士であれば、卑猥な話で盛り上がるのが当然だ...(続きを読む

柳原 里枝子
柳原 里枝子
(研修講師)

WFC世界大会に参加してきました。

リオデジャネイロで開催されているWFC世界大会に参加してきました。 ブラジルは日本からみたら地球の裏側、さすがに遠かったです。 成田から11時間かけてアトランタに、そして6時間後にブラジルに向けて出発、9時間のフライトでやっとリオに着きました。たくさん本は読めましたが30時間近い移動でさすがに疲れました。 日本のWFC代表団体であるJACの竹谷内先生も来てました。 でも、世界大会が始ま...(続きを読む

井元 雄一
井元 雄一
(カイロプラクター)

復興会議、社会保障税一体改革でも財源論議が

昨日27日の参議院本会議において「東日本大震災の被災者等に係る 国税関係法律の臨時特例に関する法律」が可決され、今回の震災に関する 税制の対応(第1弾)が成立した。詳しくは4月14~16日に書きました ので、参考にして下さい。今回の震災特例では、復興財源に対する 抜本的な対策が図られておらず、第2次補正予算の成立に向け、 復興財源をどうするのか、議論が深まることが期待されています。  ...(続きを読む

平 仁
平 仁
(税理士)

うつ病をブッとばせ!セルフ&ラインで育む会社の心の健康(3)

(続き)・・さて、心の病の原因となり得るストレスを増大させる要素としては、どのようなものがあるのでしょうか。よく指摘されている要素としては、「コミュニケーション不足」があります。 IT系をはじめとする最近のオフィスでは、情報伝達の多くがメールで済まされ、社員同士の直接の会話が極端に減っています。また業務区分が細分化され、そもそも会話する機会が少ないのも実情です。そのために社員は孤立した感覚を覚え...(続きを読む

吉野 真人
吉野 真人
(医師(精神科))

受け口で顎が長いです 保険はききますか? 高校生なので

質問 受け口で顎が長いです 直すにはどうすればいいですか? 保険はききますか? いくらくらいになりますか? 高校生なので親に迷惑かけたくないので (回答) あなたの場合は、いわゆる骨格的な反対咬合と思われます。 したがって、顎の外形および骨格性の顎のズレを中心に治したいのであれば、やはり外科的療法を考慮する必要があります。 以下の疾病に付随する歯列不正、不正咬合の矯正歯科治療は、育成(更生)医...(続きを読む

小谷田 仁
小谷田 仁
(歯科医師)

セクハラ(セクシャルハラスメント)とは

ハラスメントについて、私の経験等をもとに、今後シリーズとして書いてまいります。まずは、基礎的な内容から始めます。 セクシャルハラスメント(セクハラ)とは 性的な嫌がらせという意味で用いられる言葉で、上下関係などの力(パワー)を背景とした対価型セクハラと、性的な冗談、からかいや性的な噂の流布する・肩をもむ等業務に必要のない身体接触・デートに執拗に誘う・卑猥なスクリーンセーバーを使うなどして就業環境...(続きを読む

柳原 里枝子
柳原 里枝子
(研修講師)

OECD対日経済報告書2011(5、女性の労働参加率を上げるには?)

OECD報告書の最後に、労働市場について紹介します。   OECDは、「1990年代以降経済成長が著しく減速する中、長期雇用、 年功賃金、そして60歳での定年といった伝統的な労働市場慣行」が 「経済状況にそぐわなくなった」ため、非正規労働者割合が高まっている ことを指摘した上で、「政府は、短期的な派遣労働者の利用を法的に制限し、 そうした労働者を継続的に雇用することを促す政策を提案して...(続きを読む

平 仁
平 仁
(税理士)

OECD対日経済報告書2011(4、初等・中等教育を充実すべき?)

OECD報告書に関して、今回は教育システムについて紹介します。   「日本における教育は、量、質の双方の観点から極めて優れている。 実際に、高等教育を修了している成人人口の割合は43%とOECD地域の 中でも2番目に高く、また質についてもOECDのPISA調査に反映 されているように最も高い国の1つとなっている。」 しかし、「日本では、幼児教育・保育への公的支出が低い。リターンが 大...(続きを読む

平 仁
平 仁
(税理士)
2011/04/26 00:00

受け口で顎が5cmあって笑うと三日月。施術したいけど高校生で

(質問) 受け口で顎が5cmくらいあって笑うと三日月みたいになります 施術したいけど高校生だしお金がなくいくらくらいか知りたくてメールしました お願いします (回答) 写真もありませんし、実際の状態が把握出来ませんので、想像でお答えします。 あなたの場合は、いわゆる骨格的な反対咬合と思われます。 したがって、顎の外形および骨格性の顎のズレを中心に治したいのであれば、やはり外科的療法を考慮する...(続きを読む

小谷田 仁
小谷田 仁
(歯科医師)
2011/04/25 20:06

診療所の医療法人化~基金拠出型医療法人の基金について~

こんばんは。医業経営コンサルタント 原聡彦(はらとしひこ)です。 本日は基金拠出型医療法人の基金についてお伝えします。 1.基金拠出型医療法人の基金とは? 診療所を医療法人化すると基金制度を活用した医療法人社団となります。この基金は、社団である医療法人(持分の定めのあるもの、特定医療法人、特別医療法人は除く)に拠出された金銭その他の財産であって、当該社団医療法人が拠出者に 対して厚生労働省令及...(続きを読む

原 聡彦
原 聡彦
(経営コンサルタント)

OECD対日経済報告書2011(1、消費税20%!?)

OECDは21日、「対日経済審査報告書2011」を公表し、 東日本大震災後の経済見通しを発表した。 http://www.oecdtokyo.org/theme/macro/2011/20110421jpnsurvey.html 東日本大震災後の経済見通し、金融政策、財政政策、新成長戦略、 教育システム、労働市場、の6分野についてのOECDの公式見解を まとめたものである。   今日...(続きを読む

平 仁
平 仁
(税理士)

専業主婦と年金保険料

 こんにちは。ファイナンシャル・プランナーの森久美子です。  お金のことは、よく分からないからとあきらめてはいませんか。お金と上手につきあって、ちゃんと暮らしたいと思っているあなたの「マネー力」をつけるためのコラムです。      政府が進める「社会保障と税の一体改革」の柱となる、年金制度改革のたたき台ともいえる、厚生労働省の原案が発表されました。     改革は二段階に分けて実施。 ...(続きを読む

森 久美子
森 久美子
(ファイナンシャルプランナー)

中途採用面接と妖怪人間の話

先日、中途採用の面接に同席させていただきました。 応募者は30代前半男性。独身。 最初の就職先を5ヶ月で辞め、ある分野の専門学校へ。 学んだことを活かせぬまま、派遣社員として金融機関の事務センターへ。 数年後、そこで覚えた仕事を活かして正社員になるべく就職活動。 労働人口の多い職種ながら、正社員登用の道は険しく、 またも派遣社員としてデータ入力の仕事へ。 そして2009年、リーマンショッ...(続きを読む

辰巳 いちぞう
辰巳 いちぞう
(経営コンサルタント)

中小企業子育て支援助成金改正ポイント

こんばんは。医業経営コンサルタント 原聡彦(はらとしひこ)です。 本日は、中小企業子育て支援助成金にかかる平成23年4月1日付け改正ポイントをまとめました。 1.支給金額が変わりました。 旧)1人目 100万円 2~5人目 80万円 新)1人目 70万円 2~5人目 50万円 2.支給要件が変わりました。 1)労働協約あるいは就業規則は、改正育児・介護休業法に沿った育児休業制度だけでなく、育...(続きを読む

原 聡彦
原 聡彦
(経営コンサルタント)

災害と労災保険

 こんにちは。ファイナンシャル・プランナーの森久美子です。  お金のことは、よく分からないからとあきらめてはいませんか。お金と上手につきあって、ちゃんと暮らしたいと思っているあなたの「マネー力」をつけるためのコラムです。    通常、事業所は働く人を一人でも、短時間でも雇うと労災保険(正式には労働者災害補償保険といいます)に加入する義務が生じます。    労災保険は、業務上災害又は通勤災...(続きを読む

森 久美子
森 久美子
(ファイナンシャルプランナー)

個別指導におけるリハビリテーションに関する指摘事項

こんばんは。医業経営コンサルタント 原聡彦(はらとしひこ)です。 本日は、平成21年度に実施した個別指導においてリハビリテーションに関する改善を求めた主な指摘事項をまとめました。 1.疾患別リハビリテーションにおいて不適切な例が認められたが、適応を症状、所見に応じ、妥当適切に判断した上で施行し、漫然と治療することなく適宜効果判定を行うこと。 2.疾患別リハビリテーションの起算日や発症時期・急...(続きを読む

原 聡彦
原 聡彦
(経営コンサルタント)
2011/03/30 23:48

震災支援情報ホームページ一覧

平成23年東北地方太平洋沖地震の家計や企業への支援関連のホームページアドレスをまとめましたのでご覧ください。 内閣府ホームページ http://www.bousai.go.jp/shien.html   住宅金融支援機構ホームページ http://www.jhf.go.jp/topics/ct_jhtp_000000.html 携帯サイト http://www.jhf.go.jp/i/...(続きを読む

辻畑 憲男
辻畑 憲男
(ファイナンシャルプランナー)

A&M通信~第19回 計画停電時の休業手当~

1.計画停電時の休業手当  東北地方太平洋沖地震で被害に遭われた方々にお見舞い申し上げるとともに、亡くなられた方々に心からお悔やみ申しあげます。一刻も早い復旧を心からお祈り申しあげます。  震災後、関東・東北地方では深刻な電力不足により計画停電が行われていますが、これにより休業した場合の賃金について、厚生労働省は行政通達「計画停電時の休業手当について」を発出しました。以下に抜粋転載します。 ...(続きを読む

中山 幹男
中山 幹男
(経営コンサルタント)

撮影

デイサービスセンター リバーパレス青梅の竣工写真の撮影の立ち会いへ。   カメラマンの吉田誠さんに、以前模型を見せたところ、俯瞰写真を撮りたいとのことで、 今日は、工務店の鳥海産業さんに、高所作業車を用意してもらいました。   家具が入った後の撮影が望ましいとのことで、施設オープン後の撮影となったため、 いろんなものを動かしたりしながらの撮影。 なかなかの肉体労働です。   夕景...(続きを読む

角倉 剛
角倉 剛
(建築家)
2011/03/29 13:16

計画停電に伴う休業手当(賃金)の支払義務について

首都圏の1都8県で14日から計画停電が実施されていますが、実施の有無や時間帯、地域などが直前まで分からないなど、家庭生活はもちろん企業活動にも大きな混乱が生じています。 特に企業活動では停電により休業を余儀なくされた場合に、会社は従業員の休業手当(賃金)を支払わなくてはならないのかについて、経営者はもちろん従業員の皆さんにとっても大きな関心事であると思います。 法律的には、労働基準法第26条に...(続きを読む

水嶋 一途
水嶋 一途
(弁護士)
2011/03/23 14:58

リバハラについて -「リバハラ」とは?-

「リバハラ」-まだ聞き慣れていない方も多いかと思いますが、私が近年労働問題のご相談を受けているうちに気付いた現象を,「リバハラ」(リバースハラスメント)と名付け、予防法務の一環としての活動を行ってきています。 「リバハラ」とは、端的にいえば、女性上司又は先輩から、男性部下又は後輩に対するセクハラ・パワハラの総称です。  従来は,「セクハラ」といえば、男性上司から女性の部下に行われるもの、「パワ...(続きを読む

戸塚 美砂
戸塚 美砂
(弁護士)

会社も社員も元気になる企業健康セミナー第2弾3・24開催案内

うつ病対策のカギを握るのは「食生活」と「コミュニケーション」~社員の体と心の健康にお悩みの経営者・人事担当者の方々必見!「会社も社員も元気になる意外なツボ・・うつ病もパニック障害もこわくない!」第1回セミナーの報告および第2回セミナー開催のご案内。 サラリーマンの10人に1人が「うつ病」またはその予備軍といわれ、メンタルヘルス対策を導入する企業が増える中、実情に沿わない非現実的かつ非効率な取り組...(続きを読む

吉野 真人
吉野 真人
(医師(精神科))

2,402件中 1751~1800 件目

お探しの情報が見つからないときは…?

専門家に質問する

専門家Q&Aに誰でも無料で質問が投稿できます。あなたの悩みを専門家へお聞かせください!

検索する

気になるキーワードを入力して、必要な情報を検索してください。

検索