「社員」を含むコラム・事例
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労働者派遣法の平成２４年改正、その4
派遣元事業主・派遣先に新たに課される事項 改正により新たに派遣会社・派遣先に新たに課される事項は以下のとおりである。 下記１～１０は平成２４年１０月１日より施行、１１は平成２７年１０月１日より施行される。 今回の改正は、一般派遣元事業主だけではなく特定派遣元事業主に対しても当然適用される。 1 日雇派遣の原則禁止 日雇派遣については、派遣会社・派遣先のそれぞれで雇用管理責任が果たされておら...（続きを読む）
- 村田 英幸
- （弁護士）
労働者派遣法の平成２４年改正、その2
派遣労働者・労働者 労働者派遣法が 派遣労働者の保護と雇用の安定を図るため 改正された 改正のポイントは以下のとおりである。（平成２４年１０月１日より施行） ・派遣会社を選ぶとき (1) 派遣会社のマージン率や教育訓練に関する取り組み状況などがわかるようになる。 より適切な派遣会社を選択できるよう、 [1] インターネットなどにより派遣会社のマージン率や教育訓練...（続きを読む）
- 村田 英幸
- （弁護士）
不動産の専門家募集！ 不動産売買・賃貸・管理・コンサルその他不動産の専門家を募集しています。 大田区
不動産の専門家募集！ 不動産売買・賃貸・管理・コンサルその他不動産の専門家を募集しています。 大田区・品川区・求人募集中 《リクルート情報》 タグ：求人 大田区 求人募集 大田区 社員募集 大田区池上 （続きを読む）
- 鈴木 豪一郎
- （宅地建物取引士）
霧島神宮、和気神社、龍馬公園に行ってきました
ファイナンシャルプランナーの明石久美です。
7月初旬に行った、鹿児島県鹿屋市での「エンディングノート作成セミナー」の前々日に、鹿児島神宮を参拝したのち、いわさきバスの定期観光バスBコース（午後）：りょうまコースにて、塩浸温泉（龍馬公園）、和気神社、犬飼の滝、霧島神宮に行ってきました。
塩浸温泉（龍馬公園）は、龍馬とおりょうさんが新婚旅行で訪ねた地で、ここの温泉に入ったのだとか。
公園かと思った...（続きを読む）
- 明石 久美
- （ファイナンシャルプランナー）
霧島神宮、高千穂河原、天の逆鉾、吾平山上陵に行ってきました
ファイナンシャルプランナーの明石久美です。
7月初旬に行った、鹿児島県鹿屋市での「エンディングノート作成セミナー」にのため訪れた鹿児島で、神社めぐりをしてきました。
昨日は、鹿児島神宮、和気神社などを参拝し、今日は宿泊したいわさきホテルから出発する定期観光バスAコース（午前）：こうげんコースで観光したのち、鹿児島空港へ戻り、鹿屋市へ向かいます。
雨と天気で霧が出てきた霧島神宮。さすが”霧島”...（続きを読む）
- 明石 久美
- （ファイナンシャルプランナー）
鹿児島神宮、卑弥呼神社、石體神社、嘉例川駅に行ってきました
ファイナンシャルプランナーの明石久美です。
鹿児島県鹿屋市で行うセミナーの前々日に鹿児島神宮に行ってきました。
鹿児島空港から隼人駅行のバスで40分、鹿児島神宮前で下車し、そこから5分程度歩いたところに鹿児島神宮がありました。
鹿児島神宮入り口と御本殿↓
参拝したあと、川沿いに5分程度歩いた場所にある卑弥呼神社と石體神社があるというのでこちらも参拝。
卑弥呼神社には井戸があり、おそらく...（続きを読む）
- 明石 久美
- （ファイナンシャルプランナー）
ポジションペーパーとは何か
私は以前から「ポジションペーパー」という言葉に、誤用というか誤解を含んでいるように感じています。なぜなら、この言葉には二重の意味があるからです。広報に関する指南本に目を通すと、ポジションペーパーとは「共有された情報を整理し、新たな情報が入るたびに、更新して、資料としてまとめたもの」（「広報・PR実務」 日本PR協会編）とあります。 また、別の本には「各部署から集まる情報を“情報マスター”...（続きを読む）
- 中村 英俊
- （広報コンサルタント）
IT関連ニュースクリッピング【2013/08/19- 2013/08/23】
こんにちは。中小企業診断士の高木仁です。
日経MJを中心に、IT関連ニュースをクリッピングしました。
最近は、企業の取り組みとしてSNSを活用した動きが盛んですが、同時に気になるのがアルバイトによるSNS炎上騒ぎです。冷蔵庫へ入ってみたり、冷凍ウィンナーを咥えてみたり。その様子を写真でとりSNSへ投稿。そして炎上。
これは、企業の公式SNSによるものではなく、あくまでも個人のIDに...（続きを読む）
- 高木 仁
- （経営コンサルタント）
起業を何度も成功させた人がテーマの起業本
複数回の起業を、全て成功させている起業家はシリアルアントレプレナー（連続起業家）というそうです。米国では尊敬され、高く評価されています。日本でも連続起業家が注目され、検証した本が出版されました。アスキー新書として売り出された「２回以上、起業して成功している人たちのセオリー」です。 孫泰蔵さんや家入一真さんなど、７人の連続起業家から経験を聞くインタビュー記事になっています。現在４４歳の守屋実さ...（続きを読む）
- 中山おさひろ
- （起業コンサルタント）
上司との縁を教えてください！
先日行ったお店の冷酒とシンプルなおつまみの枝豆です。 冷酒の味が際立ち、とても相性がいい組み合せ、会話もはずみ 幸せな時を過ごしました♪ 人間関係にもとても相性がいい相手と相性が悪い相手がいます。 九星気学では相性がいい相手との関係を相生といい、 相性が悪い相手との関係を相剋といっています。 経営の神様といわれる松下幸之助さんは、この九星気学を会社の経営に 役立てて上...（続きを読む）
- 橋本 亜依
- （恋愛アドバイザー）
【最幸ビジネスモデル】社員コーチング
【最幸ビジネスモデル】 2013.8.22 No.0685 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ３年程前、 ある経営者の悩みを聴いた。 社員のことで深く悩んでいると言う。 経営者側の視点だけで いくら話を聴いても見えて来ないので その社員さんとお話しさせてください、と 提案したのが「社員コーチング」の始まりだった。 私はコーチングに関しては本を読んだ程度で 特別に...（続きを読む）
- 星 寿美
- （経営コンサルタント）
人材が定着しない３つの要因
こんにちは＾＾竹内です。 今日は、人材が定着しない３つの要因について ご紹介したいと思います。 中小企業では、なかなか人の定着が難しい、と言われます。 これは、大企業と比べた場合、「ヒト・モノ・カネ・情報」のいずれも 劣ってしまいますね。 まず、人材が定着しない３つの要因の1つ目ですが、 ・頑張っても社員になれない（から辞める） が多いです。 逆にいえば、頑張って社員になれる制度があれば...（続きを読む）
- 竹内 慎也
- （営業コンサルタント）
「スペシャルセミナーのお知らせ」メルマガバックナンバー ８月２０日号外
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- 小川 猛志
- （不動産コンサルタント）
人材の定着と、優秀な人材確保は企業の課題
こんにちは＾＾竹内です。 盆も開けましたが、いかがお過ごしでしょうか？ 盆も過ぎた、という事で、新しく思いを持って 仕事ができる、というメリットがありますね。 私は、この休み期間中に、国内4か所を回ってまいりました。 香川、高知、福岡、長崎の4か所です。 少し、現地の方と、バーなどで会話をさせて頂いたのですが、 仕事の話になった際に、聞いたお話はこのようなものでした。 「アルバイト位し...（続きを読む）
- 竹内 慎也
- （営業コンサルタント）
あなたは、信頼に足る人か？
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- 中尾 匡宏
- （英語講師）
【外国人と税編-8：外国人社員の母国家族に直接支払われる給与への課税】
＜事例＞ アメリカに本社のあるA社に務めるBさんは、25年8月から8カ月間の予定で A社の日本支店に長期出張することになりました。 A社の日本支店では、Bさんへ支払う給与の一部をBさんの母国の家族に 直接支払うことにしています。 この場合の給与に対する課税はどのように取り扱われますか？ ＜解説＞ まず第一段階として居住性と国内源泉所得のの判定を行います 今回の事例では、Bさんは長期出張で1年...（続きを読む）
- 近江 清秀
- （税理士）
中国でジュエリーデザイナーデビュー！
すっかりブログから遠のいておりましたが、久々のUPです。
実は6月,7月とそれぞれ中国・大連に２週間滞在し、現地の店舗のイベントでジュエリーデザイナーデビューをさせて頂きました。
各それぞれ、モデルや人気司会者を使って約７カ所の会場でイベントが開催されました。
銀行、証券会社、会員制サロン、美容院等にVIPサロンでの開催でした。
実は中国は香港へは行った事はあるものの、本土は私にとっ...（続きを読む）
- 永木 泉
- （プロダクトデザイナー）
身内には頼らない厳しい起業を目指して
夏休みに準備を進め、秋以降に開業を目指す３０代男性がいます。この方は事前準備に時間をかけ、起業計画に関しても、色んな角度からみ直しをしていますから、あまり心配していません。唯一心配なのは、友人や親戚など、身内の方をお客さんとして見込んで開業することです。 開業初日の飲食店では、知人ばかり集めてパーティーのような騒ぎの開業をする人がいます。初めての外部の人には、とても入店しづらい雰囲気です。本...（続きを読む）
- 中山おさひろ
- （起業コンサルタント）
実践！就活準備のための1Day講座
すでに就活を始めている方、これから就活を始めようとしている方を
3名の講師が個に寄り添い支援します。
ただ聴講するだけのセミナーと違い、実際にワークすることで就活に
役立つスキルを身につけて頂きます。
実践！就活準備のための1Day講座
(ランチ交流会付)
～就活の強みになるスキルを身につけよう～
就活は一般的に下記のSTEPを踏むことになります。
...（続きを読む）
- 岡田 敏子
- （収納アドバイザー）
利益の使い道をスタッフが理解出来る様にしよう
中小企業やショップの従業員は、自分達が獲得した利益を経営者がどの様に使うかについて強い関心があります。大きな企業ならば、その利益を株主に還元したり、他社を買収したり、再投資して生産力を向上させたりするプロセスは従業員からはよく見えません。しかし、小さな企業は、経営者が身近なところにいるので、たとえ従業員が会社のPLを見ていなくても、売上げが好調だったりすると、利益の使い道は気になってく...（続きを読む）
- 松下 雅憲
- （ビジネスコーチ）
医療法人経営セミナーのご案内「逆算の医療法人経営戦略」～基礎編～
本セミナーは、医療法人の法人格売却・事業譲渡・解散認可・非医師の理事長選任特例認可（医師でない方が理事長となるための認可）など、医療法人経営のエンディング・フェーズに発生するさまざまな手続きに焦点を当てて、元東京都専務的指導員である専門家と共に解説するという特別セミナーです。 また、第２部ではライフプランニングの専門家であるマニュライフ生命保険（株）のプランライトアドバイザーより医療法人経営にお...（続きを読む）
- 柴崎 角人
- （行政書士）
書籍『配偶者が亡くなったときにやるべきこと』が17ヶ月で34,000部
ファイナンシャルプランナーの明石久美です。
2012年3月に発売された書籍『配偶者が亡くなったときにやるべきこと』（PHP研究所）が、17ヶ月で10刷の34,000部になりました。
この本、書店には置いておらず、取り寄せもしくは直販なのです。
ある大手企業を販路として作られたものなので、その企業のお客様はチラシなどを見て注文することができますが、そのほかの業界の方たちやセミナーの受講者など...（続きを読む）
- 明石 久美
- （ファイナンシャルプランナー）
プロデューサーの重要性
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【新・メディアに取材される方法】セミナー 【残４席】 詳細は・・・http://prst-media.com/su/prseminar.html ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ こんにちは。株式会社スピーチジャパン代表取締役 三橋泰介です。 今日は、１泊だけ大阪に行ってクライアントとグループコンサル。 で、また明日東京に帰ってDVD撮影...（続きを読む）
- 三橋 泰介
- （研修講師）
利益向上への貢献がモチベーションになるように目標を持たせよう
「会社の利益向上に貢献する事」・・・不思議なことに、なぜかこの「利益」に直結するような話を避けたがる１次評価者が多くいます。 経営者は、「利益」の話をよくするにもかかわらず、その部下である取締役や部長クラスが、どうも利益の話をしたがらないことが多いのです。それはいったい何が原因のでしょうか？ その原因は、「利益」という言葉に嫌悪感を持つ部下に対して、上司がそれについて納得性の高い説...（続きを読む）
- 松下 雅憲
- （ビジネスコーチ）
8月5日〜8月11日に投稿したなう
大阪の考動型営業・人材育成：竹内慎也さんの投稿したなう おはようございます。営業が、テクニックで決まる瞬間、というのは買う気がすでにある時。または心の中で少し共感をし、金銭や時間的な余裕が少しあると感じているとき。こういったときは、テクニックがあれば、決断までをスムーズに運ぶ事ができる。それが営業の技術。8/5 8:53 8月26日に、今回無料セミナーを企画したわけ: こんにちは＾＾竹内です...（続きを読む）
- 竹内 慎也
- （営業コンサルタント）
先日ご紹介した助成金の活用セミナーについての詳細
こんばんわ＾＾ 竹内です。 先週に少し書かせて頂いておりました、 助成金を活用したセミナーの情報になります。 今回、少し詳細を書きますので、 もしご興味があれば、 是非。 （同業者、企画会社、士業、コンサルタントの方は入場不可） 『非正規社員の育成で業績アップ！キャリア形成促進助成金活用セミナー』 ◆セミナー内容 ◆非正規社員の育成で業績アップを実現しませんか？ 「仕事の覚えが悪い」、...（続きを読む）
- 竹内 慎也
- （営業コンサルタント）
時給700円でバイトしていた私が、プレミアムじゃなくても、月商100万円を達成できましたよ。
●時給700円でバイトしていた私が、プレミアムじゃなくても、月商100万円を達成できましたよ。
こんにちは。九州産業大学心理学講師 木村聡子です。
いま正規雇用が減っていて、非正規雇用で、働いていらっしゃる方も多いと思います。
各言うわたしも、その一人でした。笑
そんなわたしが、NHKのラジオ公開生放送に出演。タレントのヒロシさんと対談しました。
NHKのプロデューサーさんが、こ...（続きを読む）
- 木村 聡子
- （婚活アドバイザー）
IT関連ニュースクリッピング【2013/08/05- 2013/08/09】
こんにちは。中小企業診断士の高木仁です。
日経MJを中心に、IT関連ニュースをクリッピングしました。
私達の生活・仕事が、IT技術によって便利になっていく一方で、その安全性をいかに確保するかも課題となっています。利用者数の拡大が進むLINEでも、見ず知らずの人と連絡をとることでトラブルに巻き込まれてしまう事例が発生しています。
IT技術やサービスがトラブルを促進させる結果を生んでい...（続きを読む）
- 高木 仁
- （経営コンサルタント）
助成金を人材育成に有効に活用する方法
こんばんわ＾＾ 竹内です。 私どもは研修会社と言う事で毎日、汗と闘いながら色々な企業様の研修を考案している毎日を過ごしています。 そんな中、最近、人材育成は必要だが資金が無い。育成費用を何とか出来ないだろうか？というお問合せを頂く機会が増えて参りました。 さらに無償で、有効な人材育成が出来るカリキュラムや人材育成だけでなく実施助成で実質プラスになる、というような企画は無いだろうか？ そんな都...（続きを読む）
- 竹内 慎也
- （営業コンサルタント）
【無料】非正規社員の育成で業績アップ！
こんばんわ＾＾竹内です♪ いきなりですが、無料セミナーのご案内です。 経営幹部の方、経営者の方に、非常に役立つ 情報になります！！ 8月27日、育成、採用に助成金を活用するセミナーを開催致します。 経営者、経営幹部の方で、これから採用意欲が高い、 または現存の契約社員やアルバイトスタッフを強化したい方には 最適のプランがありますよ＾＾ https://www.facebook.com/ev...（続きを読む）
- 竹内 慎也
- （営業コンサルタント）
目標設定における上司と部下のギャップをなくそう！
「さあ、チャレンジ精神いっぱいの目標を設定しよう！」 と、経営者や上司はよく言います。 しかし、部下は・・・ 「そんな目標のハードル上げたら結果的に損するよな～ま、そこそこの目標にしておこう～」 と、低め低めの目標を設定します。 経営者と社員、上司と部下とのギャップがたくさんありますが、目標設定もまた非常にその認識の違いの幅が広いポイントのひとつです。 ではなぜ、経営者や上司...（続きを読む）
- 松下 雅憲
- （ビジネスコーチ）
「夢。」メルマガバックナンバー「8月7日配信号」
おはようございます！「タケ」こと、小川猛志です！ ものすごい夢を見ました。 僕がお世話になっている人がワンサカ参加している、 何かのパーティー・・・。 夢の「曖昧さ」も手伝って、 誰が主催なのか、なんのパーティーなのか分からない・・・。 親戚から、取引先から、お世話になっている方々、 もう、ぐちゃぐちゃに参加しているパーティー。 ...（続きを読む）
- 小川 猛志
- （不動産コンサルタント）
退職時に使用者が従業員から返還を受ける貸与物、社会保険の手続
○退職時に使用者が従業員から返還を受ける貸与物など 身分証明書、社員証、ＩＤカード、事業場の鍵、ビルの入館証など 制服・作業着 社員食堂の食券 職章 職名札、ネームプレート ○退職時の社会保険の手続 雇用保険（離職票、失業手当）、健康保険（健康保険証の返還）、厚生年金（年金手帳） ・雇用保険 使用者から労働者に対する離職票・解雇理由証明書などの交付、 ...（続きを読む）
- 村田 英幸
- （弁護士）
掛川食堂 社員食堂と肉肉ディナー
30日は夜は甥っ子姪っ子と賑やか外食だったので掛川食堂の更新をお休みしました。( ´ ▽ ` )ﾉ
7月31日月末は社員食堂とディナーを
昨日のランチは朝ちゃんと具沢山そうめんでした！
白ナスの焼きなすはとっても白かった
オクラも
ミョウガもたっぷり
そして晩ご飯は、月末で棚卸しとか大変な上にお店大繁盛しちゃって帰りが遅くなった旦那様にモリモリディナー。
腹減ったー!とモリモリ食べて...（続きを読む）
- 掛川 幸子
- （飲食店コンサルタント）
「夢の実現！ツキの十か条」メルマガバックナンバー「7月30日配信号」
おはようございます！「タケ」こと、小川猛志です！ 本日はいよいよ、株式会社アンビシャスで主催させていただく、 北原照久さん 横浜講演会 「夢の実現！ツキの十か条」 の講演日当日です。 北原さんの著書に、 「夢の実現 ツキの十か条」という、 今回と同じタイトル（「！」はありませんが）の著書があります。 ツキは「ツイている」と思う人につく ...（続きを読む）
- 小川 猛志
- （不動産コンサルタント）
「藤田 晋 著『起業家』。」メルマガバックナンバー「7月18日配信号」
おはようございます！「タケ」こと、小川猛志です！ 昨日のメルマガでは、 不動産と人の価値向上 ↓ サービスオフィスでの起業家たちとの出逢い について書かせていただきました。 今朝は、別の「起業家」について。 最近出版された、 藤田 晋 著 「起業家」 という本です。 藤田さんといえば、 アメーバで有名な、サ...（続きを読む）
- 小川 猛志
- （不動産コンサルタント）
「会社としての社格」
人にも人格があるように会社にも社格なるものがあるような気がします。
経営者に人を騙して人の利益をかすめ取ろうとする傾向があるなら、社員もそれを見習うでしょうし、真面目に愚直にお客様の利益を守ろうとする意欲がある経営者なら、社員も同じ振舞いをするでしょうし、人格のようなものがそれぞれの会社に根差してゆくものですよね。
私の知っている限りでは、会社とはそんなものです。
昨日は会社を上げて...（続きを読む）
- 清水 康弘
- （工務店）
数字、数字、数字・・・
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ セミナービジネスの「成功事例発表会」+三橋セミナー ８月１８日（日）に開催します。 【募集６日目・約４０人がお申込み済】http://forline.jp/sbm-publish/ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ こんにちは。株式会社スピーチジャパン代表取締役 三橋泰介です。 暑いんだか涼しいんだかわかんない日々。 今日は、ちょっと...（続きを読む）
- 三橋 泰介
- （研修講師）
８×８＝６４（ハッパ64）の法則
広報の仕事といえば、報道対応を主とした対外コミュニケーションを真っ先に思い浮かべます。しかし、忘れてはならないのが社内広報です。ビジネスパーソンを対象にした、ある調査によると、仕事の生産性は社内コミュニケーションによって左右されると考える人は9割に上ると言います。つまり、社内のコミュニケーションを活性化しない限り、真に信頼される企業とはなりえないと言っても過言ではありません。 私が社会...（続きを読む）
- 中村 英俊
- （広報コンサルタント）
「人と不動産の価値向上。」メルマガバックナンバー「７月１７日配信号」
おはようございます！「タケ」こと、小川猛志です！ 僕のもともとの本業は不動産コンサルティング業であるということは このメルマガでも何回かお話ししてきました。 最近、不動産関連の相談が非常に多くなってきました。 賃貸物件を探している方、 不動産資産の組換を検討している方、 遊休地の活用方法の模索。 最近では、相続に関わる相談などもあり、 直...（続きを読む）
- 小川 猛志
- （不動産コンサルタント）
「飛び込み営業から学んだ、飛び込まない営業。」メルマガバックナンバー「７月１１日配信号」
おはようございます！「タケ」こと、小川猛志です！ みなさん、熱中症は大丈夫ですか？ 僕の周りでも、高熱を出してしまった人などがいます。 本当に気をつけなければなりませんね。 ここ数日のメルマガは、営業活動的な動きの中から 感じたことや学んだこと、繋がったことなどを書いてきました。 今朝はそんなことを振り返っていたら、 僕自身の最初の営業のスター...（続きを読む）
- 小川 猛志
- （不動産コンサルタント）
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