「教育」を含むコラム・事例
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企業規模、産業別、男女別にみる賃金格差の大きさにびっくり。
前回は学歴、性、年齢階級別に賃金の状況を紹介しました、今回は企業の規模別を紹介します。 図は企業の規模別で男女の賃金を見たものです。 大企業とは、1,000人以上の企業で、中企業は100人から999人の企業で、小企業は10人から99人の企業です。 男性の場合20~24歳では殆ど差が有りませんが、大企業は上昇スピートが大きく、年齢が上がる毎に中・小企業と、賃金格差が大きくなります。 50~5...(続きを読む)
- 吉野 充巨
- (ファイナンシャルプランナー)
相手の考えを引き出す質問をする
人気ブログランキングへ 人材・教育業 ブログランキングへ 「今言ったことは、わかりましたか?」 よくこういう質問をすることがあります。 これに対する答えは、「YES」か「NO」です。 質問者が、上位にいる場合は、無意識に「YES」を求めています。 これを、「クローズドクエスチョン」と言います。 相手の考えを聞くと言うより...(続きを読む)
- 松下 雅憲
- (ビジネスコーチ)
学歴、性別、年齢別賃金などキャッシュフロー作成への参考資料
ご承知の通り、ライフプランの作成には、キャッシュフロー表の作成が欠かせません。 キャッシュフロー表に必要なものは、収入と支出です。結果として貯蓄残高が捉えられます。支出は将来のイベント(例えば結婚、住居の購入、子どもの教育等)でおおよその見当が付きますが、ご自身が将来得られるであろう収入の見積もりに苦労するのではないでしょうか。 その将来予測を測るには 1.お勤め先の総務・人事部門で、企業が持つ...(続きを読む)
- 吉野 充巨
- (ファイナンシャルプランナー)
「考えさせる」のがスーパーバイザーの仕事
人気ブログランキングへ 人材・教育業 ブログランキングへ 「ああ~今日は仕事した!たくさん指摘して、たくさん改善項目を店長に指示したぞ!」 と言う、チェーン店舗のスーパーバイザー(複数店舗をマネージメントする店長の上司)が、結構います。 ところが、こんな時は、本人の充実感とは裏腹に、店長(店舗)は、成長どころか後退してしまっている事の方が多い...(続きを読む)
- 松下 雅憲
- (ビジネスコーチ)
住居の有無・ローンの有無で変わる世帯の貯蓄・負債現在高の状況
人生の中で最大の買い物不動産に関して貯蓄額と負債の家計に占める状況を、平成23年の総務省統計局家計調査から紹介します。 今回は全て2人以上の世帯の内、勤労世帯に関するデータを使用しています。 勤労世帯の持ち家率は平成23年では70%を超えています。持ち家率が最高であったのは平成20年で平成21年に急落した後、少しずつ低下しています。 住宅ローンを返済している世帯は、平成23年は35.9%前...(続きを読む)
- 吉野 充巨
- (ファイナンシャルプランナー)
読売新聞に取材・掲載頂きました(ファイナンシャルプランナー…
こんにちは、ご訪問頂きありがとうございます。 『家庭の未来と子ども達の笑顔を守る』事を理念に活動する 大阪のFP事務所、FP Office Tomorrow の下村です。 皆さん、普段新聞は何を読まれていますか? 私は日本経済新聞ですが、実は今日(9/6)の読売新聞の朝刊に、先月私が受けた記事が掲載されました。 発端は、大津のいじめ自殺問題の際に子どもが...(続きを読む)
- 下村 啓介
- (ファイナンシャルプランナー)
声のトレーニングもゆっくりが基本
人気ブログランキングへ 人材・教育業 ブログランキングへ ヴォイスコーチングの2回目。 もう10回くらいやってる様な気がするのですが、未だ2回目。 何でなのでしょうか? それはきっと、半沢コーチ(私のヴォイスコーチ)の印象が濃い(笑)せいと、 レッスン後の私のストイックな復習活動のせいなんだろうと思います。 何故、すぐに...(続きを読む)
- 松下 雅憲
- (ビジネスコーチ)
希望値と理論値の違いで閉店は防げる!
人気ブログランキングへ 人材・教育業 ブログランキングへ 飲食店の倒産が増えているようです。 毎年、12月に出る帝国データバンクの「外食産業の倒産動向調査」によると、 2011年の負債1,000万円以上の飲食業倒産件数は、648件(1-11月)で過去最高だと言う事です。 昨年は、震災や原発事故やO-111食中毒もあり、苦しさを増す飲食業...(続きを読む)
- 松下 雅憲
- (ビジネスコーチ)
金融資産運用の見直し
さて、今までキャッシュフロー表の分析・対策項目である収入・支出の見直しをしてきましたが、次に対策で大切なのは、金融資産を有効に運用しているかどうかという事です。 お金自身にも働いてもらうことにより、収入・支出の見直しだけではキャッシュフロー表の赤字の解消ができなかったものが、可能になることもあります。 しかしながら、お金に働いてもらうと言っても、安易に利回りの高い金融商品で運用する事を考えるの...(続きを読む)
- 西内 純
- (ファイナンシャルプランナー)
48.「苦手な事を意識する必要があるのはなぜですか?」
こんにちは、高嶋美里です。毎週水曜配信中のポッドキャスト、 「高嶋美里の”今すぐやれ!~今日から私も幸運体質~」の 【新シリーズ】第48回を配信しました。 48.「苦手な事を意識する必要があるのはなぜですか?」 シビスのカタボリック手帳を使っています。 自分を知って飛躍する意識分析表で、苦手なことを書く欄があるのですが、 ポジティブなことだけ書けばいいという高嶋さんの教えと反している...(続きを読む)
- 高嶋 美里
- (ビジネススキル講師)
負債の現在高及び負債保有世帯が最も高いのは40代世帯
貯蓄現在高と負債現在高を年齢別に見ますと、負債保有世帯が最も多いのは40~49歳で60.6%の.世帯が負債を保有しています。 次に多いので56.5%です。この年代は、住宅購入をお考えになる世代でもあり、フラット35の利用者調査で住宅購入でフラット35を利用する方の年代にも合致しています。住宅ローンは長期間返済しますから、40代は、30代で住宅ローンを利用して返している方に、40代でローンを申...(続きを読む)
- 吉野 充巨
- (ファイナンシャルプランナー)
焦らずゆっくり確実に鍛えて、始めて成長する
人気ブログランキングへ 人材・教育業 ブログランキングへ 今日は、トレーニングデイ。 吉祥寺のいつものジムで汗を流しました。 担当トレーナーは、3回連続で、ちょっとサディスティックなK君。 息子のような年齢なのに、遠慮無くビシビシ鍛えてくれるので非常に気に入っています。 彼は、ポイント押さえ上手、指摘上手、手本上手、励まし上手、フ...(続きを読む)
- 松下 雅憲
- (ビジネスコーチ)
【最強ビジネスモデル】選択肢がない。
【最強ビジネスモデル】 2012.09.04 No.0453 =========================== 昨日書いた記事「意識的かどうか」 という事に関わる教育の話。 私はいくつかのフリースクールと関わりがあるが その中の、あるフリースクールでの会話。 子ども「宿題やだ~~~」 おとな「ほら、さっさとやっちゃいな」 「感想文は全部やってあげるから、 終わ...(続きを読む)
- 星 寿美
- (経営コンサルタント)
お客様との会話がスタッフを育てる
人気ブログランキングへ 人材・教育業 ブログランキングへ 私が、何度も足を運ぶ店ってどんな店なのかな?と考えてみました。 もちろん、そこでしか買えないものを売っている店、 そこでしか食べられないメニューのある店、 近くて便利な店、安くて良い物を売っている店、 それももちろんありますが、つい自然と足を向ける店というのは、 お気...(続きを読む)
- 松下 雅憲
- (ビジネスコーチ)
離婚の財産分与・養育費・慰謝料と贈与税の関係
<事例> A(夫)とB(妻)は、家庭裁判所で離婚の調停が成立しました。 調停の結果、次のとおり話し合いがまとまりました 1.財産分与は3000万円 2.AからBへの慰謝料は1000万円 3.ABの娘Cは、Bが引取ることになったが大学卒業までの養育費と教育費 はAが負担する この場合のABの税務について教えてください また、AからBへの分与を現金ではなく時価3000万円相当の土地の譲渡で 行...(続きを読む)
- 近江 清秀
- (税理士)
強みを活かすと言うこと
人気ブログランキングへ 人材・教育業 ブログランキングへ 「強みを活かそう」とよく言われます。 でも、イマイチはっきりとした意味が理解されていないように思うのです。 「強み」とは「苦痛を感じず無意識で継続できるチカラ」と言われます。 「得意な事」「上手な事」「好きな事」とは、少し違うと言われます。 もちろん、そうである事もあ...(続きを読む)
- 松下 雅憲
- (ビジネスコーチ)
フェアな店長評価がやる気と業績に直結する
人気ブログランキングへ 人材・教育業 ブログランキングへ 先日、MS&Consulting社様主催の、SPC経営研究会のセミナーで、お話しをさせて頂きました。 出席者は、飲食、サービス、小売店の経営者、人事担当者、採用担当者、営業部長など、そうそうたる面々です。 ですので、超ポジティブ&超熱心! 私は、受講者の「学び」の姿勢の高さに...(続きを読む)
- 松下 雅憲
- (ビジネスコーチ)
既存顧客がイラッとする新規客への値下げサービス
人気ブログランキングへ 人材・教育業 ブログランキングへ 「始めてのお客様!ご利用金額半額!」 新規客の獲得は、重要な成長戦略のひとつです。 しかし、私は、こう言った新規客だけを満足させるサービスに、イラッとしてしまいます。 新規客だけ得するのはどうも釈然としません。 既存客も満足させて欲しいのです。 携帯電話も、各キャ...(続きを読む)
- 松下 雅憲
- (ビジネスコーチ)
キッチンが追いつかないと全てが狂うのがレストラン
人気ブログランキングへ 人材・教育業 ブログランキングへ ある居酒屋さんでのお話し。 夕方5時に11人で入店。 ビールやらハイボールやら、食べ物も大量に注文。 まだ5時なので、客席は半分くらいな感じ。 でも、既にビールの到着に時間が掛かっておりました・・・・ 「あら?これはやばいかな?」そう感じた私。 その懸念は、時間...(続きを読む)
- 松下 雅憲
- (ビジネスコーチ)
ヤングなでしこの強さに見るバックキャスティング思考
やりましたね、ヤングなでしこ!! U-20女子ワールドカップ(W杯)で これまでベスト8どまりだった日本は、 対韓国戦で勝って初のベスト4以上が確定しました。 今回、ヤングなでしこたちは 超攻撃型サッカーを展開し、 グループステージでも3戦10得点と 圧倒的な得点力をみせつけてきました。 そして昨夜、MF柴田は人生初1試合2得点をあげ、 同じくMFの田中は4試合連続ゴールを決め...(続きを読む)
- 和久井 海十
- (ITコンサルタント)
託児サービスあり!第24回すかがわ国際短編映画祭
●お子様をお連れの方へ 託児サービスがありますのでご利用ください。 経験豊かな専門スタッフがお子様を預かります。 詳しくは係員にご相談ください。 だそうです。9月2日16時40分からの 「米の放射能汚染ゼロへの挑戦~2011年福島県天栄村の記録」 をはじめ、今回は東日本大震災関連のものも多いようです。 例えば、9月1日14時15分から60分 「いつもの幼稚園に戻ることー2011年...(続きを読む)
- 喜多見 明日香
- (パーソナルコーチ)
ピタゴラスイッチを真似してみました
動画のお勉強をかねて、 ピタゴラスイッチを真似してみました。 「こんなことできません」のコーナーです。 小さい子がいると 教育番組に詳しくなりますよね 案外おもしろかったりするんだ、これが。 (続きを読む)
- 野村佳代
- (ライター)
47.「海外で働きたいのですがどうしたらいいですか?」
こんにちは、高嶋美里です。毎週水曜配信中のポッドキャスト、 「高嶋美里の”今すぐやれ!~今日から私も幸運体質~」の 【新シリーズ】第47回を配信しました。 47.「海外で働きたいのですがどうしたらいいですか?」 私は将来海外で仕事をしたいので、英語の勉強もして英語の講師のアルバイトもしています。でも実際どのようにしたら仕事ができるようになるのか、現実と結びつきません。 そんなお話をし...(続きを読む)
- 高嶋 美里
- (ビジネススキル講師)
介護の思いを「百人一首」で
介護はするほうもされるほうも大変。 その介護のつらさ、悲しさ、優しい思い、そして笑い、などを詠んだ介護短歌「介護百人一首パネル展」が昨年9月に東京都国立市のNHK学園ロビーで開催されました。 介護の思いを歌に託して 東京・国立で「百人一首」展 http://www.j-cast.com/2011/09/15107435.html?p=all NHK教育テレビ「福祉ネットワーク」で紹介され...(続きを読む)
- 藤原 純衛
- (転職コンサルタント)
オリジナルペットボトル作成体験の取材を受けました
先日、「教育を楽しく」をテーマに様々な活動をされている新間竹彦様の体験取材を受けました。 ペットボトルや化粧品ボトル、CDや書籍、お土産品などなど、身の回りにたくさん使われているプラスチック包装、科学の観点で見てみるととても理解が深まりますよ。 楽しく、わかりやすく編集していただきありがとうございます。 オリジナルペットボトル作成フィルムWRAPPY シュリンクフィルムと帯電防止フィルム...(続きを読む)
- 中沢雅孝
- (ビジネススキル講師)
ゴールイメージを明確にする
先日第1回目を迎えた、ヴォイスコーチングですが、 私は、このヴォイスコーチングを受けるに当たって明確なゴールイメージがあります。 それは、 「120分の講演において、最後まで声が枯れず、語尾が小さくならず、はっきりと響く声を、聴講者の耳から心まで届ける事が出来るようになる」 と言うものです。 私は、ヴォイスコーチングを受けるに当たって、コーチとこのゴー...(続きを読む)
- 松下 雅憲
- (ビジネスコーチ)
仕事が最高に楽しいと言うこと
先日完成した私の名刺には、 「店長の可能性を引き出し、仕事が最高に楽しいと思える人材を育成します。」 と書いてあります。 確かに、苦しそうに仕事をしている「店長」がいます。 「楽しそう」ではないのです。 何故なんだろうか?その店長に聴いてみました。 「何をしたらいいのか解らない・・・」 と言う返事。 私は、これは「解らない・・・」というよ...(続きを読む)
- 松下 雅憲
- (ビジネスコーチ)
フィットネスジムトレーナーの相手軸思考
私は、かれこれもう1年半、通っているジムがあります。 もちろん身体を鍛えるという目的が一番のですが、このジム、トレーナー達が、感じ良いのです。 このジムは、マンツーマンで60分間トレーニングを行います。 6名いるトレーナーは、お客様それぞれの専属ではなく、ランダムに変わります。 昨日は、私が一番お気に入りのトレーナーでした。 私も人間、トレーナーも人間。多...(続きを読む)
- 松下 雅憲
- (ビジネスコーチ)
使用済みカートリッジが学校の教材に。。。
西葛西店の石川です。 お店では各種印刷物を作成するにあたり使用済みインクカートリッジが定期的に発生します。 現在、西葛西店ではパートのスタッフさんがベルマーク運動に参加されており、お店から出た使用済みカートリッジを回収してくれています。 「ベルマーク」って小学校のころから学習ノートについていたので、存在は知っていましたが、実際集めるとどうなるのか全く知りませんでした。 ...(続きを読む)
- 西野 裕一
- (薬剤師)
レストラン呼び出しベルの苛立ち・・・
大阪梅田のあるレストランににランチを食べに行きました。 この店は、先日レストランフロアーの全面リニューアルに合わせて新規オープンした、チーズフォンデュのお店です。 味は悪くないし、価格もリーズナブル。接客そのものも感じは悪くない。 まあ、新人さんは、まだぎこちないですが、でも一生懸命さは伝わってきます。 でも、残念なことに、微妙な苛立ちを覚えるのです、それも...(続きを読む)
- 松下 雅憲
- (ビジネスコーチ)
ナースセンターの人間関係
20代ビジネスパーソン向けサイト、コブスオンラインの「女だらけの職場で怖そうなこと」ランキングによると、 男性回答者のトップ3は 「おつぼねがいる」 「派閥がある」 「うわべは仲よさそうだけど、裏ではいろいろ言っていそう」 いっぽうで、女性側からだと 1位は「派閥 2位は「うわべ」 3位が「おつぼね」 女性にとっては「派閥」の存在がより恐ろしく、シリアスだということなのでしょう。 ...(続きを読む)
- 藤原 純衛
- (転職コンサルタント)
不動産を見る目を養う
こんばんは。 シナジー・マネージメント 高橋です。 最近の愛読書↓ 「不動産を見る目を養う講座」???? こちら、近代セールス社さんの金融機関向けの 通信教育の教材。 一般の方には手に入らないものです。 金融機関で働く皆さんは、不動産の事などわからないことも 多いので、基本的なことが本当にわかりやすく解説されています。 これ、本当に...(続きを読む)
- 高橋 愛子
- (宅地建物取引士)
★☆小学校での外国語活動始動☆★
【小学校での外国語活動始動】 新学習指導要領が実施され、小学校5、6年生で週1コマの外国語活動が必修化されました。それに伴い、これまで以上に、公認インストラクターの資格を取得しようという人が増えています。J-SHINE養成コース(英語のレベルに応じた様々なクラスがあり、50時間のコースを終了した受講生は『小学校英語指導者』と認定される)の受講者数も増加していると言われています。現在、およそ31,...(続きを読む)
- クルツ ウーリッヒ
- (英語講師)
【最強ビジネスモデル】ビジネスマインド in Malaysi…
【最強ビジネスモデル】 2012.08.23 No.0445 =========================== 20日のメルマガ「なぜ世界中の起業家が集まるのか」 http://profile.ne.jp/w/c-82681/ では、 マレーシアには世界中の起業家が集まる理由がある。 と書いた。 そして、 ビジネスマインドはリサーチの必要があるとも。 短い期間、会う人も限ら...(続きを読む)
- 星 寿美
- (経営コンサルタント)
ヴォイスコーチングで自分の声と向き合う
ヴォイスコーチングのお話しの続きです。 (たぶん、これシリーズになるな・・) ちなみにヴォイストレーニングではなく、ヴォイスコーチングです。 いわゆる、コーチングでは、相手の中にある答えを引き出します。 そのプロセスとして、自分自身と向き合うように促す質問もします。 自分自身との向き合いは、セミナー講師としても重要な行動です。 お客様からお金を頂いて、...(続きを読む)
- 松下 雅憲
- (ビジネスコーチ)
これまでに経験したことのないような大雨
「これまでに経験したことのないような大雨」 7月半ばの九州の熊本・大分の大雨について、気象庁はこのような表現を使っています。 この記録的な大雨に関する表現方法は、先月始まったばかりだそうです。 「50年に一度」レベルを超えるような大雨の時に使われる表現方法だそうです。 気象庁が出す警報は、そもそも、住民が早めに安全を確保できるようにするためのものです。 国民の安...(続きを読む)
- 松下 雅憲
- (ビジネスコーチ)
46.「ネットビジネスとネットワークビジネスの違いを教えてくだ…
こんにちは、高嶋美里です。毎週水曜配信中のポッドキャスト、 「高嶋美里の”今すぐやれ!~今日から私も幸運体質~」の 【新シリーズ】第46回を配信しました。 46.「ネットビジネスとネットワークビジネスの違いを教えてください」 友達からネットワークビジネスを進められていて、検索していたらネットビジネスというものを知りました。ネットワークビジネスとネットビジネスの違いを教えてください。ま...(続きを読む)
- 高嶋 美里
- (ビジネススキル講師)
自己完結型営業:中小企業から日本一になった企業の中枢にいた…
色んな会社を見ると、営業と技術、サービスと客先対応が分かれているところが多い。 とくに、私の以前のFA業界では、商品提案は営業の仕事。 技術的に難しい商談になると、技術と同行。 導入後の不具合になると、サービスが出てくる。 非常に不効率だ。 私は、よほどの事がない限り、自分でその対応をしてきた。 商品提案は、実際の使われている現場に立会い、周囲の環境を学び、アプリケーシ...(続きを読む)
- 下村 豊
- (経営コンサルタント)
ヴォイスコーチングで自分発見
私が、最初にヴォイストレーニングを受けようと思ったのは、昨年秋に、大阪の「セミナー講師デビュー☆プロジェクト」を受講している時に、私のプレゼン発表のフィードバックで「語尾が聞こえにくい」と指摘を受けたからでした。 会社員時代にも数多くのセミナーやプレゼンを行いましたが、そう言うフィードバックは受けたことがありませんでした。 解っていても、感じていても、言いにくい雰囲気があった...(続きを読む)
- 松下 雅憲
- (ビジネスコーチ)
組織の基盤を構築する <後編>
①職務職能・規定 会社の求める必要要件・個人的資質まで及ぶ ②権限・責任範囲 役職別、判断要件と決済・人事権から数値責任まで ③資格(公的・社内) 調理師免許・食品衛生責任者・防火管理者ほか ④教育体系 マニュアル・スタンダード・規定集 ⑤評価・効果 能力の評価と成果の評価を混同しない仕組み ⑥給与体系 職務職能と連動し、相対評価と絶対評価のバランス ...(続きを読む)
- 平岡 美香
- (マーケティングプランナー)
【最強ビジネスモデル】鎖国感覚。
【最強ビジネスモデル】 2012.08.21 No.0443 =========================== 同じマンションの住民、 デザイナーのエリックと友達になった。 彼は生まれも育ちもロンドンという 生粋のブリティッシュ。 日本にも数ヶ月滞在した事があり ヤマハの店舗や駅などのデザインを手がけたそうだ。 マンションの1階にあるカフェで 「教育観」について意気投合。 エ...(続きを読む)
- 星 寿美
- (経営コンサルタント)
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