「目標」を含むコラム・事例
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英会話のマスターの仕方 1
僕が某英会話スクールで昔働いていた時の話である。 そのころは日本はまだ景気がよかったせいのか、どうにも目的意識とかそういうものに欠けている生徒の方が多かったように思う。「英語を話せるようになりたい」、それは多くの人が持っている思いだと思うのだが、それでは英語をどう使いたいのか、どのレベルにまでなりたいのか、と聞くとあまり具体的なイメージは持っていない。誤解を恐れずに言えば、「英会話スクール...（続きを読む）
- 鈴木 将樹
- （英語講師）
よく売れる営業、売れない営業の差
こんにちは。考動型営業育成トレーナーの竹内です。 よく売る営業マンと普通の営業マンで何が違うのか？という事ですが、私の肩書にあるように「考えて動ける」かそうでないかです。 お客様とパートナー化し、戦略的に「売らない」営業を している方が、結果を残しています。 それを構成するスキルや特性としては、ウィル（意志）、コミュニケーション（質問）、シンキング（仮説力）がありますが、一番大事な事は、目...（続きを読む）
- 竹内 慎也
- （営業コンサルタント）
【3/6書評】でんかのヤマグチさんが「安売り」をやめたワケ
こんにちは。考動型営業コンサル＠竹内です。書評をご紹介します。では本日はこちら↓
でんかのヤマグチさんが「安売り」をやめたワケ
山口勉
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私の5段階評価 ★★★★☆ ４
小が大に価格以外の要素で勝つ、という
部分が非常に面白いと感じました。
普通であれば、価格競争に踏み込んでしま...（続きを読む）
- 竹内 慎也
- （営業コンサルタント）
ストレスは年収に比例して？
おはようございます。
考動型営業育成トレーナーの竹内です。
今日は、ビジネスブレイクスルー社の
あるコラムから、ストレスについての記事を見つけました。
ストレスフルな毎日を過ごす方も
多いと思うのですが、
下記によると、年収が高い方がストレスが低く、
その理由は、「仕事を自分でコントロールできるから」という
回答があるようです。
私も起業してからわかりましたが、
起業するのはリスク...（続きを読む）
- 竹内 慎也
- （営業コンサルタント）
講師冥利につきること
ライフオーガナイザー+インテリアコンサルタントの石井純子です。
ライフオーガナイズとは、インテリア以前の「くらしの土台」作り。
空間だけでなく、考え方や時間の使い方など、生活そのものを整理して見直すことなのです。
私にとって、講師活動も大事な仕事の一つです。
人前で話をすることは苦手ですし、未だに反省ばかりです。
それでも、自分の苦手な事を克服するべく努力も...（続きを読む）
- 石井 純子
- （インテリアコーディネーター）
リスク許容度から資産配分を考える
昨日は、将来の目標とする金額を主体として、運用利回りとリスク許容度による資産配分を考えました。 今回は、リスク許容度をベースに資産配分にアプローチする方法をご紹介します。 例えば、お手元にある程度余裕資金(1,000万円)があり、この資金の活用する場合です。 この場合にお考えいただきたいのは 1. 運用期間はどれくらい 2. 例えば、1年、5年、10年・・・・等です 3. 次にその資金でどの程度...（続きを読む）
- 吉野 充巨
- （ファイナンシャルプランナー）
未経験者可能の営業に求められるもの
いつもありがとうございます。 全力転職フォーラム 代表 新垣覚です。 長い資格試験勉強に終止符をうち、 社会復帰をしようとするAさんのご相談を受けました。 Aさんは学校卒業から数年間とある資格試験の勉強を 続けましたが残念ながら結果を出せす これからの生活を考え断念したとの事でした。 年齢はある程度いっているのですが社会人経験が ほぼゼロという事でそのような自分の働き口は あ...（続きを読む）
- 新垣 覚
- （転職コンサルタント）
必要運用利回りとリスク許容度で資産配分を考えましょう
資産運用前回は、1万円から始める国際分散投資をお勧めしました。
あなたにとって、資産配分を考える決める要因はなにでしょう。
多くの方にお勧めしたいのが、目的達成に必要な金額を貯めるための収益率(期待リターン)と、単年度でどの程度の損失が出たら手仕舞いするのか＝耐えられる最大の損失額の、二つの要素で資産配分を考える手法です。
期待リターンは何年後に幾らになっていれば良いのかから考えます。
1.元...（続きを読む）
- 吉野 充巨
- （ファイナンシャルプランナー）
学習塾 業績明暗分析！！
２０１２年２、３月業績 ナガセ 営業利益４０億円 大学受験 東進衛星予備校が堅調 リソー教育 営業利益３０億円 個別指導「トーマス」が堅調 一方 市進 減益し営業利益２．５億円、東京個別 減益し営業利益３．５億円 先日のニュースにも出ていましたが、例えば中学入試バブルは崩壊したと。 関東一都三県の中学受験人数が２００７年の４万３千人をピークに減り続け、今年は ３万７千...（続きを読む）
- 萩原 貞幸
- （経営コンサルタント）
【最強ビジネスモデル】目標までの道のり。
【最強ビジネスモデル】 2012.03.02 No.0326 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ マーケティングの師匠から教えてもらった言葉。 成功した人は、 男性であれ、女性であれ、 きっとこう話すだろう。 「これは私が目指している目標だ。 そして、これがそこにたどり着くまでの方法だ。 目標にたどり着く頃には、また他の目標があるだろう。 そして、同じやり方...（続きを読む）
- 星 寿美
- （経営コンサルタント）
社内広報にも「広聴」を
社内広報だけではない、「広報」について勉強してみると 「広聴」の大切さを強調している専門家が多い 例えば、 「社会からの企業への要求・批判・不満などを聴き取り、感じ取って、 それを企業行動に反映させるとともに、 企業の考え方・存在意義を社会に説明していくこと・・・」 「社会がその企業をどういう目で見ているか、 その企業に対してどういう要望を持っているかをとらえて、 そのニーズ...（続きを読む）
- 豊田 健一
- （広報コンサルタント）
マイファンド2月レポートを掲載しました
2012年 2月 レポート 速報版 当月の4週来は、5.3%の上昇です。年初来では9.8%上昇しました。3ヶ月来では10.0%の上昇を得ていますが、1年来ではまだ-3.7%のマイナスです。 漸く、3年来がプラスになりましたので、2009年のレベルを回復しました。目標の収益率に対しては、1年来以降の長期運用で届いていません。年初来で9.8%という急騰で、設定来でも一桁のマイナスまで戻りました。...（続きを読む）
- 吉野 充巨
- （ファイナンシャルプランナー）
当たり前だけどなかなか出来ない部下との関わり方
こんばんわ。 考動型営業育成トレーナーの竹内です。 今日は、 当たり前だけどなかなか出来ない部下との関わり方 について書きます。 あなたがチームを持ち部下を持っている場合、 部下とのコミュニケーションは万全でしょうか？ 部下に尽くしていますか？ 結果ばかりのコミュニケーションをしていませんか？ プロセス、行動に着目。メンバーの細かい努力をみておき そこを会話...（続きを読む）
- 竹内 慎也
- （営業コンサルタント）
【3/1書評】「折れない心」をつくるたった1つの習慣 (プレイブ…
こんにちは。考動型営業コンサル＠竹内です。書評をご紹介します。では本日はこちら↓「折れない心」をつくるたった1つの習慣 (プレイブックス)
植西 聰
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私の5段階評価 ★★★★☆ ４
心はいとも簡単に折れやすいですし、
立てた目標が絵に描いた餅となり
自分のモチベーションが維持できな...（続きを読む）
- 竹内 慎也
- （営業コンサルタント）
【現役アナウンサーの訓練法】
テレビ朝日系コンテスト「全国１位」のアナウンサー スピーチコンサルタントの三橋泰介です。 （詳しいプロフィールはこちら。 ） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ３月開催【話し方＆プレゼンの達人】 １Dayセミナーです。 早期割引は【本日最終日】です。 ～～～～～～～～～～～～～～～～ 詳細は・・・ http://www.bizsp.net/1...（続きを読む）
- 三橋 泰介
- （研修講師）
続 日本の教育の根本的な間違いのひとつ
僕はオーストラリアの大学に通ったわけですが、オーストラリアに行って、日本のいいところも悪いところもたくさん見えてきました。 僕はいわゆる「外国かぶれ」ではなく、日本は悪いところだらけとは全く思っていません。オーストラリアの文化に触れたからこそわかった日本の良さもたくさんあります。 ただ、教育に関しては、全くいいところを見つけられないでいます。 特に根本的な問題は、「一発勝負」という...（続きを読む）
- 鈴木 将樹
- （英語講師）
投資銘柄情報2012/02/24号
●高岳製作所（６６２１） 本日終値２５５円（＋１０円）。中型送配電機器が主力。電力利用の効率化を促すスマートメーター（次世代電力計）関連銘柄の１つ。「東京電力（９５０１）」がスマートメーターの導入計画を打ち出した事が刺激材料となり、株価は今１月半ばに急騰、１月２４日には高値２７４円を付けるに至っている。その後は中段揉み合い状態にあるが、上昇する２５日移動平均線との乖離縮小となってきた事で、日...（続きを読む）
- 村田 知史
- （投資アドバイザー）
知っておきたい投資インデックス(海外株式編、MSCIコクサイ)
国外の株式に投資する際に指標とするインデックスをご紹介します。 日本の投資家が海外の先進国23か国の株価の動きを把握するのに使用するのがMSCI KOKUSAI(モルガン・スタンレー・キャピタル・インターナショナル・コクサイ)です。この指数は、MSCI WORLD IndexからJAPAN(日本)を除いた時価総額加重型の指数です。 先進国23ヶ国とは、米国、英国、イスラエル、イタリア、ポルトガ...（続きを読む）
- 吉野 充巨
- （ファイナンシャルプランナー）
【2/27書評】なぜこの会社はモチベーションが高いのか
こんにちは＾＾営業コンサル＠竹内です♪では今日の書評です★
なぜこの会社はモチベーションが高いのか
坂本 光司
私の5段階評価 ★★★★☆ ４
モチベーションが高い会社、そうではない会社がなぜ生まれるのかに私も疑問を持っていました。モチベーションが高くないと、仕事の成果は上がってこないことは明白です。モチベーションの意味合いが昨今では変わっており、アメムチ方式はもう通用しない。そうなると何...（続きを読む）
- 竹内 慎也
- （営業コンサルタント）
営業マンの目標達成の仕方
今日は、「営業マンの目標達成の仕方」についてご紹介します。 会社から営業マンは目標数字を渡されますね。 まず、「その目標数字に納得出来るかどうか？」を考えてみます。 納得出来るなら、それを必ず達成する。 納得出来ないのなら、高すぎるのか低すぎるのか状況により変わりますが、基本的に、「会社からの予算はあなたへの期待値とイコール」なので、それを達成出来ない理由は探してはいけません。 「この500万...（続きを読む）
- 竹内 慎也
- （営業コンサルタント）
【2/24書評】元気な社員がいる会社のつくり方 「日本でいちば…
こんにちは＾＾営業コンサル＠竹内です♪では今日の書評です★
元気な社員がいる会社のつくり方 「日本でいちばん大切にしたい会社」から学ぶ理念経営小林秀司・著 坂本光司監修
私の5段階評価 ★★★★☆ ４理念とは経営だけでなく、個人でも大事であると
私は考えてきましたが、
同書を読む事で余計に必要性を
感じる事になりました。
また、同書にもありますが
「利他的」である創業理念が大事だという...（続きを読む）
- 竹内 慎也
- （営業コンサルタント）
グローバルで通用する戦略的Eメールライティング
■□━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━・・・・・‥‥‥……… パーソナル・グローバリゼーション～世界と働く為のツールと習慣～ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 2012.2.17 Vol.47 （週1回） グローバル・エデュケーション発行 ・・・・・‥‥‥………━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■□ “グローバル人材...（続きを読む）
- 福田 聡子
- （経営コンサルタント）
『夢を実現する原動力 ～セルフリーダーシップ』
■□━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━・・・・・‥‥‥……… パーソナル・グローバリゼーション～世界と働く為のツールと習慣～ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 2012.1.20 Vol.43 （週1回） グローバル・エデュケーション発行 ・・・・・‥‥‥………━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■□ “グローバル人...（続きを読む）
- 福田 聡子
- （経営コンサルタント）
グローバル人材になるための4つのプロセス！
■□━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━・・・・・‥‥‥……… パーソナル・グローバリゼーション～世界と働く為のツールと習慣～ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 2012.1.13 Vol.42 （月2～3回） グローバル・エデュケーション発行 ・・・・・‥‥‥………━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■□ “グローバル...（続きを読む）
- 福田 聡子
- （経営コンサルタント）
2012年は「自分グローバル化」の年にしませんか？
■□━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━・・・・・‥‥‥……… パーソナル・グローバリゼーション～世界と働く為のツールと習慣～ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 2012.1.6 Vol.41 （月2～3回） グローバル・エデュケーション発行 ・・・・・‥‥‥………━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■□ “グローバル人...（続きを読む）
- 福田 聡子
- （経営コンサルタント）
転職 夢を目指すのは大人気ない？
いつもありがとうございます。 全力転職フォーラム 代表 新垣覚です。 最近、愛用のパソコンの動きが遅くて 哀しい気持ちになってしまします。 もう７年くらい前の機種だからしょうがないかぁ・・・ と諦めています。いよいよwindows7か。（遅すぎる？） さて、本題です。 転職の悩みといっても色々あります。 ○現在の職場でのパワハラだったり・・・ ○給料が少ない事だ...（続きを読む）
- 新垣 覚
- （転職コンサルタント）
数字での評価は絶対に必要だが、その裏側も見ないと本質を間違…
色んな方の意見に、自社は、数字ばかりに追われてギスギスして息苦しい、ということを耳にする。 しかし、仕事は数字で評価するのが正しいと思う。 営業なら、やはり業績である。 何にでも目標を立て、その目標を達成することである。 月のトータル売上額、売上件数、注力製品、新商品、新規開拓件数、アポイント件数、訪問件数、商談件数、見積提出件数、電話受信指名件数、資料提出件数、などなど。 ...（続きを読む）
- 下村 豊
- （経営コンサルタント）
2月13日〜2月19日に投稿したなう
【質問×仮説×双方向営業研修】質問仮説営業コンサル竹内慎也さんの投稿したなう 神田昌典の名言（感謝）: おはようございます！質問×仮説型営業コンサル＠竹内です。では本日の名言をご紹介します。本日の名言はコチラ↓上手くいったときこそ、まわりに感謝する。それは自分の実力ではないから。神田昌典 マーケティン... http://t.co/38XCgLu62/13 10:27 トップ営業の思考習慣の...（続きを読む）
- 竹内 慎也
- （営業コンサルタント）
プレゼンテーション 27 ～イメージさせる質問～
あなたはプレゼンテーションが上手くなりたいですか？ 今回は、「プレゼンテーション・15個のチェック」の 11個目「11. 相手に伝わる例えを使っていますか？」から、 「プレゼンテーション・イメージさせる」をご紹介します。 比喩表現を使っても、その例えがイメージできなければ伝わりません。 相手の頭の中にビジュアル化した映像を思い浮かべてもうことが必要です。 そんな時には...（続きを読む）
- 吉武 利恵
- （イメージコンサルタント）
ＴＯＥＩＣ勉強法 その１
日本では、とにかくＴＯＥＩＣの点数が幅を利かせている。 先日、僕の学校に５０歳過ぎた入学希望者が来た。前の会社を辞め、次の仕事を探しているのだが、ＴＯＥＩＣ○○点以上という条件が多く、慌ててＴＯＥICの勉強を始めたいということだった。 ＴＯＥＩＣの勉強をしている人はたくさんいると思うが、今日は少し勉強法の話をしてみたい。 まず、自分の現状の点数、目標点数、リスニン...（続きを読む）
- 鈴木 将樹
- （英語講師）
一般投資家はプロに勝てるのか
このところ、資産運用のコラムを書き続けています。資産運用の世界で、我々一般投資家は、機関投資家(プロ)と競う事が出来るのでしょうか。について述べさせていただきます。
昨年の7月25日日経で、東証が高速取引に対応するためのシステム対応を進めたことが掲載されています。現在、世界の証券取引所同士で、超高速への熾烈な競争が行われています。
何故ならば、機関投資家を含む金融機関が、金融工学をベースに新しい...（続きを読む）
- 吉野 充巨
- （ファイナンシャルプランナー）
【過去の★5つシリーズ】はじめの一歩を踏み出そう―成功する人た…
こんにちは。
質問×仮説型営業コンサル＠竹内です。
以前読んだ★5つの書評をご紹介します。
では本日はこちら↓
はじめの一歩を踏み出そう―成功する人たちの起業術
マイケル・E. ガーバー
著者は20年間にわたって、スモールビジネスを対象にした経営コンサルティング活動を行ってきた。アドバイスしてきた企業は25000社にも及ぶ。本書はその経験を生かし、職人の視点からスモールビジネスが失...（続きを読む）
- 竹内 慎也
- （営業コンサルタント）
書道セラピー vol.139
『Advance』 先に先に、前へ前へ。ポジティブな気持ちでいるときは、未来が見える。
しかし、自分だけ先に、前に、上にドンドン進んでいると、振り返った時誰もいない。
後にあなたを慕って、憧れて、目標として伴う誰かを導いてこそ、主となるのかもしれない。
前が見えるときこそ、後ろにも目を。
『Advance』＝後伴主（アドバンス）
レッド：皆を導くリーダーの色。自分のエネルギーを周囲に反映...（続きを読む）
- 徳永 美佳
- （マナー講師）
社内を動かせぬものは世も動かせぬ
広報業務は世の中にブームを巻き起こすための仕事だとか、派手な記者会見を行いテレビカメラに囲まれるだとか、テレビ局や有名雑誌などへのプロモートが仕事だと思われている方がおられることと思います。 もちろんこの様な要素があることは確かです。しかし業種や企業にもよりますがこの様な華やかな場面に直面することは非常に少ないのが現状です。メディアプロモートもテレビ局などに頻繁にアプローチしている企業...（続きを読む）
- 中村 英俊
- （広報コンサルタント）
２０１２年１月の実行・新規引き合い件数
２月もすでに中盤ですが、２０１２年１月の実行件数、 新規引き合い件数を報告します。 これからは毎月、ここで発表します。 その前に、ブログを読み返して見ると、昨年の前半しか 報告していませんでしたので、まずは昨年の総括を してみます。 ●昨年１月～６月 新規引き合い件数３１社 ※新規引き合いとは正式提案し、見積書まで 提出したことを言います。 ⇒ ちなみに目標は２４社。１ヶ月４社×６...（続きを読む）
- 土屋 浩二
- （マーケティングプランナー）
【過去の★5つシリーズ】人を助けるとはどういうことか 本当の「…
こんにちは。
質問×仮説型営業コンサル＠竹内です。
以前読んだ★5つの書評をご紹介します。
では本日はこちら↓
人を助けるとはどういうことか 本当の「協力関係」をつくる7つの原則
エドガー・H・シャイン
どうしたらあの人の役に立てるだろう?あたりまえすぎて見過ごされていた「協力関係」の原理・原則を読み解く。
■----------------------------...（続きを読む）
- 竹内 慎也
- （営業コンサルタント）
【最強ビジネスモデル】サーバーント・リーダーシップ。
【最強ビジネスモデル】 2012.02.16 No.0315 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 日本にコーチングを導入した先駆者の一人、 平野圭子氏がある記事で サーバーント・リーダーシップについて 語っており、大変興味深かった。 最近では、「サーバーント・リーダーシップ」 （相手に仕えるリーダーシップ）という言葉もあり、 部下の立場から発揮されるリーダーシ...（続きを読む）
- 星 寿美
- （経営コンサルタント）
【過去の★5つシリーズ】最強リーダーシップの法則 正確に原因…
こんにちは。
質問×仮説型営業コンサル＠竹内です。
以前読んだ★5つの書評をご紹介します。
では本日はこちら↓
最強リーダーシップの法則 正確に原因を知れば、組織は強くなる
ブルース・ボダケン
「真実を語り合う」ことこそ活力あふれる組織づくりの要諦だ。組織論の権威ピーター・センゲが序文・推薦の最強リーダーシップ論
■-------------------------...（続きを読む）
- 竹内 慎也
- （営業コンサルタント）
バレンタインの報告♡
エコール ド ボヌール主宰の グレース ヒロコです。 こんにちは。 今日はいつもに増して・・・ 笑いが止まらない朝を過ごして いました。 なぜ？ カップルになっている方々から 報告の連絡入って来ているから なのです！ えっ報告！？ 報告の一部を少しご紹介 させてくださいね～♡ ● 今週末から彼とNY&カリブ海に いく方♪いいな～ 彼はNY、彼女は関西。 出会いは、スカイプから。 ...（続きを読む）
- ヒロコグレース
- （婚活アドバイザー）
知らなきゃ損！「不況のピンチをチャンスに変える方法」（３）-
皆様、こんにちは。 マインドリンク・マーケッターの北村卓です。 唐突ですが、「富、無限」という言葉を知っていますか？ 愛も無限ならば、富も無限なんです。 と言われると、元気が出て来ませんか？ ちょっと前に、尊敬するある方から、このようなお言葉をいただきました。 私もそうかもしれませんが、自ら限界を作っちゃっているんですね。 自らの限界を取り払い、突き進めば、「富、無限」の...（続きを読む）
- 北村 卓
- （マーケティングプランナー）
プライバシーマーク取得はゴールなのか
プライバシーマーク認定取得はゴールでしょうか。 プライバシーマーク審査員である私としては、 プライバシーマーク制度の発展のためにも、 事業者さまにおいてプライバシーマークの適切な運用が行われることを 強く希望しています。 したがって、単に認定取得だけではなく、 その後の適切な運用ができることを目標として コンサルティングを行っています。 プライバシーマークの運用を担う担当者のみなさまは、 実際には...（続きを読む）
- 小林 和樹
- （ISOコンサルタント）
神田昌典の名言（目標）
おはようございます！
質問×仮説型営業コンサル＠竹内です。
では本日の名言をご紹介します。
本日の名言は
コチラ↓
「目標は紙に書くと実現する」
神田昌典 マーケティングコンサルタント
【一言】
成功法則の共通点である、紙に書く、を実践しているだろうか？
最近何を紙に書きましたか？
非常識な成功法則―お金と自由をも...
神田 昌典
【メルマガでも毎日書評...（続きを読む）
- 竹内 慎也
- （営業コンサルタント）
誰かのためにだったらあきらめない、そこには愛があるから
潜在仕事力発見ワークの中川淳一郎です。 何かに挑戦しようとするとき 「誰かのために」という目的があると、 ヒトはあきらめない。凄い力を発揮する。 きっとそれが愛の力だからだろう。 左手がない障害を持つスキー選手の新田佳浩さん、 ソルトレイクパラリンピックでは銅メダル、 トリノパラリンピックでは金メダルが確実視されていた。 ３度目のパラ...（続きを読む）
- 中川 淳一郎
- （経営コンサルタント）
とりあえず目の前の事をやらなきゃいけない時がある
いつもありがとうございます。 全力転職フォーラム 代表 新垣覚です。 “自分はこのまま今の仕事でいいのだろうか？” “私に合った仕事は他にあるのではないだろうか？” “将来の生き方に目標がもてない” “やるべき仕事が他にあるのではないだろうか？” そんな思いにかられる事がきっとあるはずです。 今、やっている事と将来が結びつかない・・・ そんな時に現在の立ち位置に疑問を...（続きを読む）
- 新垣 覚
- （転職コンサルタント）
7,933件中 6251～6300 件目
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