（社会人経験が少ない例） 大学生時代は自作パソコンを組み立てたり、LAN環境を構築するなど、ITに関して非常に興味があります。学生時代は飲食業でアルバイトをしていましたチームワークの大切さ、コミュニケーション能力の重要さを学び、身につけたと思います。コミュニケーション能力とITに関する知識やスキルを貴社で生かしたいと考えています。 美容室・ヘアサロン検索サイト　ビーヨ　 美容室、ヘアサロ...（続きを読む）

中井 雅祥

（転職コンサルタント）

みなさん、こんにちは。 冷え込みますね～。   さて、「人生の貯め時を逃さないために」の【後編】です。 実際に貯め時はいつか？ということですね。 これは、一般的に、人生で３回あります。   ■１回目は就職して独身の時 シングルの時は自分次第で、何とでもできる時です。 社会人のスタート時にお給料から天引きで貯める習慣を つけておきたいものです。   ■2回目は子どもが小さい時...（続きを読む）

小野寺 永吏

（ファイナンシャルプランナー）

私が今までの学生・社会人生活で感じてきたことは、学校教育においても、スポーツの世界においても、ビジネスの世界においても・・・「人の育て方」を基本から教えてくれませんでした。※人の育て方を知らない人がまた次の世代の人の指導を担当します。技術や知識は先輩から盗めといい、人を育成するプロセスを説明できる人はあまりいないでしょう。 企業さんではメンター・メンティー制度を導入しているがなかなかうまくいってい...（続きを読む）

芹川 隆

（パソコン講師）

就活疲れが少しずつたまり、風邪やインフルエンザも流行りだすこの時期、「顔色悪いな、疲れているな」という学生の数が増えてきます。 企業へのエントリーやセミナー、学校の試験の準備など忙しいかとは思いますが、そういうときこそ、しっかり自分の体調管理をすることが必要！　そのためにはまずはきちんと食べましょう。 顔色が悪かったり、疲れた顔をしていたりする学生は、自分の食事に無頓着な人が少なくあり...（続きを読む）

岡崎　緑

（キャリアカウンセラー）

こんばんは。 最近は、道路状況が悪く移動に時間がかかります また12月はセッションの変更やキャンセルも多い時期ですから、 空いた時間を有効に使わせて頂こうと思っています。 今日も、ネットでニュースを見ていたら 「20代の人生で一番大切にしたいことは」という記事が・・ 以下、抜粋です 今の20代を中心とした世代は、生きていくうえで何を大切にしているのだろうか。東京・...（続きを読む）

田中 宏明

（ピラティスインストラクター）

プロモーション活動と言えば、どのように知ってもらうかという事です。ＨＰの活用であったり、チラシを使った宣伝であったりするのですが、あんまり意識されていないのがお客様のリスクを軽くする事です。自分がお客様の立場になってみるとわかることなのですが、中小企業ではなかなか戦略的には取り組めていないのが現状です。 購買意思が決定されるまでには、（一般的には）注意→関心→欲求→記憶→行動という心理が働いてい...（続きを読む）

波田野 英嗣

（経営コンサルタント）

自社商品価値をお客様に認めてもらうには？ こういった課題抽出は解決策を考えるのに重要だと思います。 そもそも、どうすれば売れるのだろうか？という疑問を、どうすれば自社商品価値をお客様に知ってもらうか？認めてもらうか？という様に考えれるようになる事が出来ない方が結構多いと思います。 出発点は、自分自身への質問を良いものに変える事です。杓子定規な解決フローは本を見れば学ぶ事が出来ますが、マインド...（続きを読む）

波田野 英嗣

（経営コンサルタント）

マーケティングの4Ｐです。ご存知の方にはつまらない内容ですので、ご容赦くださいな。 4ＰはPRODUCT（製品・サービス）・PRICE（価格）・PLACE（販路・立地）・PROMOTION（広告・PR）の事ですね。マーケティング活動をしていく中ではどれも重要な事です。全てがうまくいくとこうなる訳です。 お客様が自分から「買いたいわー」「欲しいわー」って言ってくれるようになります あのピーター・...（続きを読む）

波田野 英嗣

（経営コンサルタント）

この記事は、自分軸セミナー『絶対ブレない「自分軸」を作る講座　黄金のコンパス講座』のご紹介です。 「自分に自信が持てない。」 「将来が漠然としていて不安。」 「何かしたいけど、何をしたいか？何が出来るかわからない。」 その様な思いをお持ちのあなたへ。焦らないで安心して下さい！！ あなたには、絶対に輝く価値があります。 あなたの輝ける価値であり、一生あなたの行く先を教えてくれる あな...（続きを読む）

有村 友見

（研修講師）

Bonjour! やって来ました、この季節！！ (2012 Beaujolais Nouveau that a friend brought here for me. Thanks, H-chan!) と言っても、たんにお酒なら何でも良いのですが、、、＾＾； 今年初め、友人宅でのワイン通の方ばかりの集まりの後、社会人のたしなみとしてワインを勉強することを目標にかかげたまま月日は流...（続きを読む）

伊東 なおみ

（英語講師）

採用面接は企業側があなたの経験・スキルや相性を量る場であると同時に、あなたもその企業が就職するにふさわしい企業かどうかを吟味するまたとない機会です。二次、三次と面接が進むにつれて、前回説明したように、あなたにとっての判断材料も少しずつ集まり、その企業の現場の様子や働くイメージが形成されることでしょう。見切った、と感じられるまで、貪欲に必要情報を集めて、かつ冷静に分析してください。 大切なことは、...（続きを読む）

市村 光之

（キャリアカウンセラー）

介護を学ぶ専門学校のクラスの風景は、かなり様変わりしています。 男子学生や既卒者（高校新卒以外の、社会人経験者や大学卒業者のこと）が増えたためです。 『ヘルプマン』　９～10巻は、そんな男子学生の一人を主人公にした「介護福祉学生編」。 印象的だったのは、主人公の男の子が住む団地の自治会の寄り合いのシーン。 独居のお年寄りの「孤独死」を防ぐために何をするか、という話し合いの中で、 男の子（と、...（続きを読む）

乾 喜一郎

（キャリアカウンセラー）

新しく出来た「在留カード」なるものに重大な不備があったとして、法務省入国管理局からお知らせが来ました。　それに応じて「重大な不備のある」もらったばかりのカードを送り返すと、こんな手紙と一緒に「重大な不備」を訂正した新しいカードが届きました。 カナダ国籍の相棒に。　日本語も読める相棒が英語部分を読んで「ニヤッ」としています。 肩越しに呼んで「わぉ」。　英語が。。。。 日本は大丈夫かな？　いや大...（続きを読む）

大澤 眞知子

（英語講師）

コミュニケーションスキルでミラーリングというものがあります 簡単に言えば相手のまねをするというものです ただし、もっと重要なスキルに相手の方を向くといった事があげられると思います 相手にマッチングするといった方が、あっていると思います おはよう こんにちは こんばんは などの言葉とともに、どこに向けて発しているかはとても重要です なにげない挨拶ですが、相手を見る事はとても気をつけな...（続きを読む）

波田野 英嗣

（経営コンサルタント）

キャリアの手帖・36人のケーススタディ ―あなたからチャレンジを奪ったら何が残りますか― ・A5版ペーパーバック 150ページ ・価格：1600円（消費税込：1680円） 現代的キャリア課題に立ち向かう20代から50代まで、36人の社会人の姿をケース・スタディとして描いた本です。キャリア形成や転職はハウツウでは語れません。これまで私は、大学生から60代まで、育った環境、価値観、行動性向が異なり...（続きを読む）

市村 光之

（キャリアカウンセラー）

この記事は、検定における学習の進め方を「独学」で行う方と、保護者の方や講師などの「サポート有」で行う方に分けて、学習方法を書いてみようと思います。 資格試験を誰かのサポート有で行う方は こちらの記事をお読みください。 検定・資格試験を自分一人で合格させたいという方のための内容をここから書きます。 近年、様々な事情で「一人で」勉強する人が増えてきました。 ...（続きを読む）

坪内 康将

（塾講師）

課題は多くの企業がもっています。 販路をどのように設定するか（市場）？どのような方法で開拓するか（戦術）？どんな商品で開拓するか（商品開発）？言いかえればこのような感じです。 ㈱日本政策金融公庫が発表した「2012年の中小企業の景況見通し」によると、2012年に経営基盤の強化に向けて注力する分野（複数回答）の問いに、実に74.4％の企業が営業力・販売力の強化を上げていました。実際に、困っている...（続きを読む）

波田野 英嗣

（経営コンサルタント）

こんにちは！ 今度、育休中＆保活中のママさん達の集まりで お話させていただくことになり、 『育休が終わるまでにすべきこと』 について改めて考えています 実は今回の企画は、個人のママさんからの 声がけに私がボランティアで手をあげたもので、 いつも仕事で講演している人事やダイバーシティの からみでの内容ではありません。 もちろんキャリア...（続きを読む）

藤崎 葉子

（キャリアカウンセラー）

昨日の戸田スクールサッカーフィジカルクラスは 地元サッカーチーム　アヴェントゥーラ川口トップチームに混じって練習させて頂きました。 社会人リーグでバリバリにやっている選手に混じってのトレーニングで きっと、そのすごさが肌で感じれたと思います。 練習内容です。 ・ショートインターバル　50ｍスプリント＋50ｍＪＯＧ ・ストレッチ ・ロングラダー　12ｍ 　各種　プログラム ・サイドステッ...（続きを読む）

石原 康至

（スポーツインストラクター）

【相談者感想】 人事のプロに自分の良い部分を見つけていただいて、 自信がもてたことも追い風になりました。 30歳男性　⇒　第一志望校に合格   ご相談の経緯：　30歳男性 キャリアデザイン塾を修了された受講者様（10/6に相談者感想を掲載）に、 引続きJACCA面接塾も受講いただきました。 面接塾でのトレーニングを、 ご自身が国家資格を目指す思いや志を確かなものにし、 新しい道でキャリ...（続きを読む）

タカミ　タカシ

（キャリアカウンセラー）

　　ある企業で新卒採用を担当している方が、最近ある大学へ企業説明に行ったとき、説明を聞きに来た学生さんに「どんな会社を回っているの？」と質問したところ、「やってみたいことが見つかっていないので、とりあえず視野を広げるためにいろいろ回っています」と答えたそうです。 　　もう秋になるというこの時期なのに、「今頃何を言っているの・・・」と思い、かわいそうだったけど、ついついお説教をしてしまったとおっし...（続きを読む）

小笠原 隆夫

（経営コンサルタント）

昨日の夜は新卒で入社した清水建設の仲間と飲みました 2～3年目に海外本部（今は国際支店というそうです、、）の工務部という部署で働いていたのですが、そのときの先輩で、僕が清水建設を辞める前に台湾に赴任になり、それから19年間ずーっと海外勤務で、今はシンガポールのHRのマネージャーをしているKさんが一時帰国したタイミングでみんなで集まったというわけです ...（続きを読む）

豊田 圭一

（研修講師）

  先日セミナーを開催させて頂きまして、その中でお話させて頂いた内容を少々書かせて頂きます。     最近よく「今の若い人達は受け身で指示待ちだ」という話を聞きます。私も確かにそんな傾向は感じますし、自分でどんどん仕事を見つけて自律的に動いてくれる部下がいたら、どんなに良いだろうかと思います。   ただ、受け身や指示待ちって、そんなにいけないことなのでしょうか？　もし自分の部下が、自分の判断...（続きを読む）

小笠原 隆夫

（経営コンサルタント）

人気ブログランキングへ 人材・教育業 ブログランキングへ 只今、断捨離決行中です！ 社会人になって、最初の25年間。 延べ10回の引越を経験した私なのに、 ベテラン転勤族とはとても言えないくらい大量の荷物と一緒に引越を繰り返していました。 理由は、 未だ使える。 使うときが来る。 捨てられない。 捨てたくない...（続きを読む）

松下 雅憲

（ビジネスコーチ）

小中学生がよく言うセリフの１つに 「なんで大人は勉強しないの？」というのがあります。 たしかに、大人が机に座って勉強している姿はあまり目にすることがないのかもしれません。 私は学校の先生の免許を持っていて、教育実習もしているから学校の現場も知っています。 塾はもちろん今現在もやっているので知っています。家庭教師の経験も3年半あります。 保護者の方が、家...（続きを読む）

坪内 康将

（塾講師）