「実現」を含むコラム・事例
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オールアバウトβ版 Ｑ＆Ａ グッドアンサー（転職） ２
30代の転職で失敗しないコツを教えて下さい＜回答＞◆ 終身雇用が崩壊した今の労働市場では、３０代の転職は、慎重にかつ覚悟が必要です。この前半の５年をどう過ごすかで、将来の市場価値のベースが決まり、実績・エピソードのネタを求められます。◆２０代で経験してきた職種で、転職をするのなら、「入社後に、どのような仕事をして、応募企業に貢献したいか？その中で、自己のスキルをどう高めていくか？」ということを、履...（続きを読む）
- 快眠コーディネイター 力田 正明
- （心理カウンセラー）
どの様な家にしたいですか？
住宅の設計は、ご相談のご連絡をいただき、敷地に関する情報を送ってもらいます。そのあと下調べや現地を拝見してお客様と初顔合せとなります。そのお打合せの席で、お客様から設計条件を伺います。構造規模、ご家族構成、部屋数、各室の広さなど間取りを組み立てる際の基本情報から始まり水廻りの条件やキッチンの条件などなど、色々な条件を伺います。（もちろん、ご予算やスケジュールも）そして、ひと通りお伺いした最後に「他...（続きを読む）
- 葛原 千春
- （建築家）
アフィリエイトが月30万超えたので会社を辞めようと思います
こんにちは、高嶋美里です。 毎週水曜配信中のポッドキャスト、 「高嶋美里の”今すぐやれ！～今日から私も幸運体質～」の 【新ｼﾘｰｽﾞ】第21回を配信しました。 21.リスナーの皆様のご質問にお答えします。「アフィリエイトが月30万超えたので会社を辞めようと思います」 そもそもインターネットってどんなふうに 使えばいいの？ 携帯アフィリエイト報酬が月30万を超え、100万...（続きを読む）
- 高嶋 美里
- （ビジネススキル講師）
社内報を考えると行き着くところ
社内報のことを深く考えていくと、 つまり、どこから考え始めると、整合性がとれるかという 社内報の原点について考えてみた 結局、その会社に所属している個人に、 ・どのような人になってもらいたいか ・どのような行動をしてもらいたいか ・とのような仕事をしてもらいたいか そのようなことを明確にすることから考え始めるのがいいように思う そして、その実現ためには、個人として、 ...（続きを読む）
- 豊田 健一
- （広報コンサルタント）
鎌倉のヘアサロン zatto ザット 荻津事務所 HP にアップ
コンパクトながらもゆったりと寛げる空間と陰影の豊かなりラグゼーションゾーンを実現しました。インテリアデザインとグラフィックデザインを総合的におこないました。http://www.o-as.co.jp/works/others/imz/index.html荻津郁夫建築設計事務所 HP をご覧ください。
（続きを読む）
- 荻津 郁夫
- （建築家）
テニスコーチの話（１２）
最終的にどのような状態を実現したいのか？という、ゴールを明確にしてから逆算して行動を決めることは多くの人が普通にやっていることですよね。
だからこそ、夢やビジョンを明確に描きましょう！という話が腑に落ちるのだと思います。
（腑には落ちるけど、行動が伴わないことでなかなか実現しないのが多くの人の現実ですから、どちらかと言えば、必ず行動できる仕組みをどのようにして創るべきか？をリーダーには...（続きを読む）
- 下田 令雄成
- （経営コンサルタント）
「自分を癒し、最高のパートナーシップを受け取る」
こんにちはルーク平野です。
2月25日発売の雑誌「BIG tomorrow」にインタビュー記事が
掲載されていました。
八ヶ岳にある小さなコンビニに見にいったのですが、
自分の記事がのっていて不思議な感じがしました。
28～31ページに写真付きでのっていますので、お近くの本屋やコンビニで
みかけたら見てみてくださいね。
3月25日（日）にルーク平野＆平野みほこの1日集中セミナーを企画しま...（続きを読む）
- ルーク 平野
- （恋愛アドバイザー）
【2/24書評】元気な社員がいる会社のつくり方 「日本でいちば…
こんにちは＾＾営業コンサル＠竹内です♪では今日の書評です★
元気な社員がいる会社のつくり方 「日本でいちばん大切にしたい会社」から学ぶ理念経営小林秀司・著 坂本光司監修
私の5段階評価 ★★★★☆ ４理念とは経営だけでなく、個人でも大事であると
私は考えてきましたが、
同書を読む事で余計に必要性を
感じる事になりました。
また、同書にもありますが
「利他的」である創業理念が大事だという...（続きを読む）
- 竹内 慎也
- （営業コンサルタント）
家事代行サービスの需要
家事代行サービスの 需要は今後益々高まってくると 思います。 母子家庭、父子家庭世帯 高齢者のひとり暮らし 共働き世帯の増加 この需要に見合う サービスと価格を提供できる 供給がマッチングしていません。 現状は高所得者の方々の サービス利用が主流です。 サービス提供者の 正当な経済的価値を見出すことと 労働条件の改善 サービスを受ける側と サービスを提供する側が もっと柔軟に妥協点を...（続きを読む）
- 福井 真紀子
- （転職コンサルタント）
グローバルで通用する戦略的Eメールライティング
■□━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━・・・・・‥‥‥……… パーソナル・グローバリゼーション～世界と働く為のツールと習慣～ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 2012.2.17 Vol.47 （週1回） グローバル・エデュケーション発行 ・・・・・‥‥‥………━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■□ “グローバル人材...（続きを読む）
- 福田 聡子
- （経営コンサルタント）
「OKプラトー」の罠にはまっていませんか？
■□━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━・・・・・‥‥‥……… パーソナル・グローバリゼーション～世界と働く為のツールと習慣～ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 2012.2.10 Vol.46 （週1回） グローバル・エデュケーション発行 ・・・・・‥‥‥………━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■□ “グローバル人材...（続きを読む）
- 福田 聡子
- （経営コンサルタント）
セルフリーダーシップと個のグローバル化
■□━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━・・・・・‥‥‥……… パーソナル・グローバリゼーション～世界と働く為のツールと習慣～ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 2012.2.3 Vol.45 （週1回） グローバル・エデュケーション発行 ・・・・・‥‥‥………━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■□ “グローバル人材”...（続きを読む）
- 福田 聡子
- （経営コンサルタント）
『イノベーターDNAの5つの能力』
■□━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━・・・・・‥‥‥……… パーソナル・グローバリゼーション～世界と働く為のツールと習慣～ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 2012.1.27 Vol.44 （週1回） グローバル・エデュケーション発行 ・・・・・‥‥‥………━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■□ “グローバル人材...（続きを読む）
- 福田 聡子
- （経営コンサルタント）
『夢を実現する原動力 ～セルフリーダーシップ』
■□━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━・・・・・‥‥‥……… パーソナル・グローバリゼーション～世界と働く為のツールと習慣～ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 2012.1.20 Vol.43 （週1回） グローバル・エデュケーション発行 ・・・・・‥‥‥………━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■□ “グローバル人...（続きを読む）
- 福田 聡子
- （経営コンサルタント）
グローバル人材になるための4つのプロセス！
■□━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━・・・・・‥‥‥……… パーソナル・グローバリゼーション～世界と働く為のツールと習慣～ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 2012.1.13 Vol.42 （月2～3回） グローバル・エデュケーション発行 ・・・・・‥‥‥………━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■□ “グローバル...（続きを読む）
- 福田 聡子
- （経営コンサルタント）
2012年は「自分グローバル化」の年にしませんか？
■□━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━・・・・・‥‥‥……… パーソナル・グローバリゼーション～世界と働く為のツールと習慣～ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 2012.1.6 Vol.41 （月2～3回） グローバル・エデュケーション発行 ・・・・・‥‥‥………━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■□ “グローバル人...（続きを読む）
- 福田 聡子
- （経営コンサルタント）
競合を無くす！「Ｍ＆Ｂマーケティング」
皆様、こんにちは。 今日の千葉県は雨模様となっています。 皆様の地域では、いかがでしょうか？ こんな日は、こんな元気が出る曲でスタートするのもいいかもしれませんね！ 福山雅治「虹(‘03)」 この曲を聴くと、私はこんなように感じます。 雨が降っているときは、蓄積のとき。 雨が上がって虹が出た時に、一気に飛び出す。 氷山にように、海という不安定なところで どっしりとした安定感...（続きを読む）
- 北村 卓
- （マーケティングプランナー）
40代半ば、独身女性です、結婚した方がいいですか
こんにちは、高嶋美里です。 毎週水曜配信中のポッドキャスト、 「高嶋美里の”今すぐやれ！～今日から私も幸運体質～」の 【新ｼﾘｰｽﾞ】第20回を配信しました。 20.リスナーの皆様のご質問にお答えします。「40代半ば、独身女性です、結婚した方がいいですか」 そもそもインターネットってどんなふうに 使えばいいの？ 私は結婚という制度はあまり好きではありません。 不平等な制...（続きを読む）
- 高嶋 美里
- （ビジネススキル講師）
期待リターンと利益の間にあるもの
よく、期待リターンが何%という話を聞いたり見たりすると思います。目論見書やセミナーで、国内株式のリターンはx%で、新興国株式の期待リターンはy%といわれるものです。 この場合、これらに対応しているものの多くは、インデックスで算出したものがつかわれます。例えばTOPIXで40年間のリターンはz%です等です。 国内株式は、TOPIXや日経225、国内債券のパフォーマンスは、シティーグループ国債や野村...（続きを読む）
- 吉野 充巨
- （ファイナンシャルプランナー）
2月13日〜2月19日に投稿したなう
【質問×仮説×双方向営業研修】質問仮説営業コンサル竹内慎也さんの投稿したなう 神田昌典の名言（感謝）: おはようございます！質問×仮説型営業コンサル＠竹内です。では本日の名言をご紹介します。本日の名言はコチラ↓上手くいったときこそ、まわりに感謝する。それは自分の実力ではないから。神田昌典 マーケティン... http://t.co/38XCgLu62/13 10:27 トップ営業の思考習慣の...（続きを読む）
- 竹内 慎也
- （営業コンサルタント）
■泥の木プロジェクト・・・ウエールズでシェルター制作
●3月末から現代日本のサステナビリティをテーマにした展覧会がイギリス・ウエールズで行われ、参加してきます。
私は展示と共に、ウエールズの木と土でシェルターを制作させて頂きます。出発まであとひと月、少しづつそのプロセスをご紹介していきます。
http://tonomirai.jugem.jp/?day=20120220
==============================...（続きを読む）
- 遠野 未来
- （建築家）
種類株式と事業承継（総論）
第4 種類株式 1 種類株式と事業承継 これまでの中小企業における事業承継対策では，税理士による相続税対策が中心になる傾向がありましたが，円滑な事業承継を実現するためには，相続税を滞りなく支払うことのほか，経営権を自ら好ましいと考える者に円滑に承継する必要があります。そこで，重要な役割を果たすのが会社法の制定により活用の幅が広がった種類株式です。 種類株式は平成13年の商法改正により導入...（続きを読む）
- 村田 英幸
- （弁護士）
事業承継とＭ＆Ａ（総論）
第6部 Ｍ＆Ａ編 第1章 事業承継とＭ＆Ａ 第1 総論 Ｍ＆Ａとは，merger and acquisitionの略称であり，mergerとは合併，acquisitionとは買収を意味します。親族や社内等に事業を承継する適当な後継者がいない場合には，会社そのものを売却し，第三者に経営してもらうことも選択肢の一つです。これまでＭ＆Ａといえば，大企業同士の大型案件が取り上げられてきました。しか...（続きを読む）
- 村田 英幸
- （弁護士）
一般投資家はプロに勝てるのか
このところ、資産運用のコラムを書き続けています。資産運用の世界で、我々一般投資家は、機関投資家(プロ)と競う事が出来るのでしょうか。について述べさせていただきます。
昨年の7月25日日経で、東証が高速取引に対応するためのシステム対応を進めたことが掲載されています。現在、世界の証券取引所同士で、超高速への熾烈な競争が行われています。
何故ならば、機関投資家を含む金融機関が、金融工学をベースに新しい...（続きを読む）
- 吉野 充巨
- （ファイナンシャルプランナー）
◎◎ お金の得するリフォーム10連発 フラット３５対応編
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎◎ お金の得するリフォーム10連発 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ---------------------------------------------------------------- ■ フラット３５対応で中古住宅を売りやすく買いやすくする方法。 -------------...（続きを読む）
- 漆原 智
- （建築家）
【過去の★5つシリーズ】はじめの一歩を踏み出そう―成功する人た…
こんにちは。
質問×仮説型営業コンサル＠竹内です。
以前読んだ★5つの書評をご紹介します。
では本日はこちら↓
はじめの一歩を踏み出そう―成功する人たちの起業術
マイケル・E. ガーバー
著者は20年間にわたって、スモールビジネスを対象にした経営コンサルティング活動を行ってきた。アドバイスしてきた企業は25000社にも及ぶ。本書はその経験を生かし、職人の視点からスモールビジネスが失...（続きを読む）
- 竹内 慎也
- （営業コンサルタント）
2/22(水)18:30−クラウドで実現する在宅勤務・テレワークセミナー
入場無料 2/22水曜日 18:30-東京・文京シビックセンターにて「助成金とクラウドで実現する在宅勤務・テレワーク セミナー」開催
「中小企業が在宅勤務・テレワーク導入で獲得出来る新たな人材と助成金、それを実現する労務管理とクラウドサービス勉強会」
中小企業にとって、在宅勤務・テレワークの導入は、災害時の業務継続計画やコスト削減だけでなく、今まで採用することが出来なかった新たな人材の獲得...（続きを読む）
- 清水 圭一
- （ITコンサルタント）
【最強ビジネスモデル】サーバーント・リーダーシップ。
【最強ビジネスモデル】 2012.02.16 No.0315 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 日本にコーチングを導入した先駆者の一人、 平野圭子氏がある記事で サーバーント・リーダーシップについて 語っており、大変興味深かった。 最近では、「サーバーント・リーダーシップ」 （相手に仕えるリーダーシップ）という言葉もあり、 部下の立場から発揮されるリーダーシ...（続きを読む）
- 星 寿美
- （経営コンサルタント）
夢を叶える道、夢を捨てる道
潜在仕事力発見ワークの中川淳一郎です。 生きていくには ２つの道の両方が必要 夢を叶えて叶えて、外的に豊かになっていく道 夢を捨てて捨てて、内的に豊かになっていく道 今は、大きな夢を持ち その夢に向かって進み 夢を実現することが 美徳のように思われている しかし 単なる我欲からの夢を叶えても 得られるのは一...（続きを読む）
- 中川 淳一郎
- （経営コンサルタント）
口先ばかりの夫をどうしたらいいか？
こんにちは、高嶋美里です。 毎週水曜配信中のポッドキャスト、 「高嶋美里の”今すぐやれ！～今日から私も幸運体質～」の 【新ｼﾘｰｽﾞ】第19回を配信しました。 19.リスナーの皆様のご質問にお答えします。「口先ばかりの夫をどうしたらいいか？」 そもそもインターネットってどんなふうに 使えばいいの？ 高嶋先生はいつも「どうやって叶えるかは考えなくていいから自分がどうなりた...（続きを読む）
- 高嶋 美里
- （ビジネススキル講師）
「BIG tomorrow」にインタビュー記事が掲載されます。
こんにちはルーク平野です。 2月25日発売の雑誌「BIG tomorrow」にインタビュー記事が 掲載されることになりました。 「1日30万円稼ぐ仕組みの作り方」の特集記事で紹介されます。 「BIG tomorrow」は会社員時代に良く読んでいた雑誌なので 掲載されることになり嬉しいです。 今回のインタビューを受けた時、ハピサクレッスンのことを 思いだしました。 ハピサクレッスンの中で...（続きを読む）
- ルーク 平野
- （恋愛アドバイザー）
【2/15書評】絶対に断れない営業提案
こんにちは＾＾営業コンサル＠竹内です♪では今日の書評です★
絶対に断れない営業提案
川原 慎也私の5段階評価 ★★★★☆ ４タイトルには惹かれるものがとてもあります。
そのまま読んでいると、
御用聞き営業のポイントから、
ＴＯＣ（制約条件の理論）という問題解決手法など
簡単なものから複雑なものまでが
入り混じっている感覚です。
どちらかといえば、商談期間が長期にわたるような
ビジネス向けの営...（続きを読む）
- 竹内 慎也
- （営業コンサルタント）
感謝されていない。私の仕事は・・
いつもありがとうございます。
全力転職フォーラム 代表 新垣覚です。
かけっこで子供が全力で走る時の顔って
かわいいですよね？
大人がやると必死の恐ろしい形相になりますが・・・(^_^;)
さて本題です。
人生と仕事との関係を思った時
何か社会的な意義が欲しくなる事はありませんか？
例えば、
人の役に立ちたい・・・
人に喜ばれたい・・・
そんな感情で...（続きを読む）
- 新垣 覚
- （転職コンサルタント）
個人情報の取扱い、マネジメントシステム、情報セキュリティ
個人情報の取扱い、マネジメントシステム、情報セキュリティこの３つをきちんと峻別して扱っている事業者さまは 少ないのではないでしょうか。 これらのちがいを明確に認識すると、 プライバシーマークは非常に扱いやすいものに変わります。 プライバシーマークの要求事項を記したJISQ15001は、 これらが峻別して構成されていますので、 愚直にJISQ15001の要求を実現することで、 この３つは達成できるの...（続きを読む）
- 小林 和樹
- （ISOコンサルタント）
【過去の★5つシリーズ】人材育成の戦略―評価、教育、動機づけの…
こんにちは。
質問×仮説型営業コンサル＠竹内です。
以前読んだ★5つの書評をご紹介します。
では本日はこちら↓
人材育成の戦略―評価、教育、動機づけのサイクルを回す
DIAMONDハーバードレビュー
戦略的な人材投資はいかになされるべきか。『ハーバード・ビジネス・レビュー』の人材育成論を集大成。
■--------------------------------------...（続きを読む）
- 竹内 慎也
- （営業コンサルタント）
神田昌典の名言（目標）
おはようございます！
質問×仮説型営業コンサル＠竹内です。
では本日の名言をご紹介します。
本日の名言は
コチラ↓
「目標は紙に書くと実現する」
神田昌典 マーケティングコンサルタント
【一言】
成功法則の共通点である、紙に書く、を実践しているだろうか？
最近何を紙に書きましたか？
非常識な成功法則―お金と自由をも...
神田 昌典
【メルマガでも毎日書評...（続きを読む）
- 竹内 慎也
- （営業コンサルタント）
スキルアップの近道は○○にあり！
いつもありがとうございます。
全力転職フォーラム 代表 新垣覚です。
昨日、生まれて初めてトマト入りの味噌汁を飲みました。
見た時は思わず、なんじゃこりゃぁ～！と松田優作風に
叫んでしまいましたが・・・・
いざ食べてみると“美味い！”と思いました。 (*´∀｀)
さて本題です。
スキルアップという言葉を聞くとあなたはどんな事を
考えますか？
多い答えが、『資...（続きを読む）
- 新垣 覚
- （転職コンサルタント）
あなたの「すっきり」ってどういうこと？ その１
親子でカーヴィーダンスをやっていますが（笑）、 お買い物の途中で、大きな声で樫木先生の掛け声をマネする息子に かなりドギマギしてしまう、村上有紀です。 さて。 先日は、『すっきり暮らすための片づけ講座』がありました。 「今日は”こうすると収納がうまくいきますよ！” という答えはお伝えしませんよ～！」 と断言するところから、はじまります。 事前に配布していたチ...（続きを読む）
- 村上 有紀
- （建築家）
6,240件中 3851～3900 件目
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