「経営者」を含むコラム・事例
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【最強ビジネスモデル】価値観を発揮し相乗効果を生む。
【最強ビジネスモデル】 2012.02.28 No.0323 =========================== 今回のキャンペーンで改めて感じた。 人それぞれ違うこだわりを活かすことで 相乗効果が生まれることを。 たとえば、 毎回のことではあるが、今回のキャンペーンでも 複数のランディングページなどを制作した。 いつもプロジェクトチームを組み 進めている。 私は、コーディン...(続きを読む)
- 星 寿美
- (経営コンサルタント)
法人保険セミナーIN大阪を実施してきました
こんにちは、ご訪問頂きありがとうございます。 『家庭の未来と子ども達の笑顔を守る』事を理念に活動する 大阪のFP事務所、FP Office Tomorrow の下村です。 2/25(土)に、法人保険のセミナー をさせて頂きました。 ありがたい事に満席という事でしたが、知人の方や以前私のセミナーを受講して頂いた方が多く、とてもホームな雰囲気で実施する事ができ、皆様に感謝しておりま...(続きを読む)
- 下村 啓介
- (ファイナンシャルプランナー)
医療法人設立認可(平成24年度・第1回・千葉県)
東京都に引き続き、来年平成24年度のスケジュールも各県ではじまりましたね。 千葉県(千葉市を含む)に関しては、説明会も終了し、5月7日からはじまる事前審査に向けて書類作成に着手しているところでしょうか。 このタイミングで申請書類を提出すると、認可書が交付されるのは、平成24年8月頃となります。 東京都同様に事前審査において、ほぼ本申請と同様の状態にしておかないと後々処理がキツくなってい...(続きを読む)
- 柴崎 角人
- (行政書士)
【2/27書評】なぜこの会社はモチベーションが高いのか
こんにちは^^営業コンサル@竹内です♪では今日の書評です★ なぜこの会社はモチベーションが高いのか 坂本 光司 私の5段階評価 ★★★★☆ 4 モチベーションが高い会社、そうではない会社がなぜ生まれるのかに私も疑問を持っていました。モチベーションが高くないと、仕事の成果は上がってこないことは明白です。モチベーションの意味合いが昨今では変わっており、アメムチ方式はもう通用しない。そうなると何...(続きを読む)
- 竹内 慎也
- (営業コンサルタント)
【最強ビジネスモデル】一番の罪は退屈なマーケティング。
【最強ビジネスモデル】 2012.02.27 No.0322 =========================== 尊敬するマーケティングの師匠が 「マーケティングにおいて あなたが犯す罪の中で最も重いのは 退屈なマーケティングをする事だ。」 と述べている。 痛快だ。 退屈、とは具体的には、 良くありがちなことをするだとか 誰からも反感を買わないような 無難な表現を選んだり...(続きを読む)
- 星 寿美
- (経営コンサルタント)
元本の返済期間を延長してもらえましたが、安心はできません
【銀行交渉のポイント編-20 元本の返済期間を延長してもらえましたが、安心はできません。】 信用金庫や地銀は、中小企業へ融資するかどうかの判断を行うに 当たって金融庁の検査マニュアルに従って判断を行います。 その検査マニュアルには、具体的な事例とともに銀行 (信用金庫・地銀)が融資するかどうかを判断したポイントと、 その判断基準の適否について解説が記載されています。 この【銀行交渉のポイント...(続きを読む)
- 近江 清秀
- (税理士)
偉そうにソニーに苦言します!
電機業界 ソニーとパナソニックで今期赤字合計1兆円。 一時 苦境にあえいだ日立や三菱は 利益率の高い事業、得意な事業、変動率が低い事業にシフトし 黒字確保。 NECは、いまだに収益の柱、次世代の取り組みが見えないまま 赤字続き。 明らかに、世の中の動き、 もっと言うならユーザーの進化に ついていけなくなっている。 アップルやサムスン...(続きを読む)
- 萩原 貞幸
- (経営コンサルタント)
「自分を癒し、最高のパートナーシップを受け取る」
こんにちはルーク平野です。 2月25日発売の雑誌「BIG tomorrow」にインタビュー記事が 掲載されていました。 八ヶ岳にある小さなコンビニに見にいったのですが、 自分の記事がのっていて不思議な感じがしました。 28~31ページに写真付きでのっていますので、お近くの本屋やコンビニで みかけたら見てみてくださいね。 3月25日(日)にルーク平野&平野みほこの1日集中セミナーを企画しま...(続きを読む)
- ルーク 平野
- (恋愛アドバイザー)
アスケン2月勉強会。誘引力のあるファサードは!商売繁盛請負人…
アスケン2月度勉強会行ってきました。 今回は ・販売促進についてサンプル ・誘引力のあるファサード ・多店舗化する時に考える人材育成 ・経営者が売る時に最も大事にしたい事 ・経営者が「豊か」になって行く時に考える事 についてです。 どれも興味深い内容です その中で、私共の仕事と直結する興味深い内容 内装が専門、強い当社ですので ファサードに関してはすごく興味津々 少しづつ、私なり...(続きを読む)
- 上野 勲
- (インテリアコーディネーター)
【最強ビジネスモデル】トップマネジメント。
【最強ビジネスモデル】 2012.02.23 No.0320 =========================== トップマネジメントの仕事は 他のマネジメントの仕事と根本的に異なる。 それは多元的であって、断続的である。 異なる性質と体質を同時に必要とする。しかも しばしば相反する性格と体質を必要とする。 昨日に引き続き マネジメント[エッセンシャル版] -基本と原則 P・F.ド...(続きを読む)
- 星 寿美
- (経営コンサルタント)
『イノベーターDNAの5つの能力』
■□━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━・・・・・‥‥‥……… パーソナル・グローバリゼーション~世界と働く為のツールと習慣~ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 2012.1.27 Vol.44 (週1回) グローバル・エデュケーション発行 ・・・・・‥‥‥………━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■□ “グローバル人材...(続きを読む)
- 福田 聡子
- (経営コンサルタント)
『夢を実現する原動力 ~セルフリーダーシップ』
■□━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━・・・・・‥‥‥……… パーソナル・グローバリゼーション~世界と働く為のツールと習慣~ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 2012.1.20 Vol.43 (週1回) グローバル・エデュケーション発行 ・・・・・‥‥‥………━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■□ “グローバル人...(続きを読む)
- 福田 聡子
- (経営コンサルタント)
競合を無くす!「M&Bマーケティング」
皆様、こんにちは。 今日の千葉県は雨模様となっています。 皆様の地域では、いかがでしょうか? こんな日は、こんな元気が出る曲でスタートするのもいいかもしれませんね! 福山雅治「虹(‘03)」 この曲を聴くと、私はこんなように感じます。 雨が降っているときは、蓄積のとき。 雨が上がって虹が出た時に、一気に飛び出す。 氷山にように、海という不安定なところで どっしりとした安定感...(続きを読む)
- 北村 卓
- (マーケティングプランナー)
TOKO Biz Report <02月号>
*TOKOビジネス通信 vol:第19号 12/02/23* ◆◇━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇ ━━━━━━━━━2月は"ナカザワ"だけでなく、誰にとっても<特別な月>━━━━━━━━━━━ 理由-1);今年は閏年ですが・・・「何故?2月だけ1ヶ月が<28日>なんだろうか?」 ⇒それは・・・ http://prof...(続きを読む)
- 中沢雅孝
- (ビジネススキル講師)
【過去の★5つシリーズ】幸福の商社、不幸のデパート ~僕が3…
こんにちは。 質問×仮説型営業コンサル@竹内です。 以前読んだ★5つの書評をご紹介します。 では本日はこちら↓ 幸福の商社、不幸のデパート ~僕が3億円の借金地獄で見た景色~ 水野俊哉■----------------------------------------------------私の5段階評価 ★★★★★ 5ITバブルの中で会社を作り、 IPOするためお金を集め、 取締役会に...(続きを読む)
- 竹内 慎也
- (営業コンサルタント)
『お客様の声 ~ 失注編(笑)』 ~ 4倍速マーケティング #8
その店で買う理由が明確でない時、 独自の魅力的な条件が提示されていない時、 あるいは、条件がすべて同じ時、 まだ見ぬ訪問者に、貴社のオファーの魅力を裏 付け、証明する数少ないコンテンツ。あなたの ビジネスを魅力的に仕立ててくれるローコスト で強力な情報。 それが、『お客様の声』です。 『・・の声』の重要性と応用例については、過去に、 ...(続きを読む)
- 谷口 浩一
- (Webプロデューサー)
【最強ビジネスモデル】ミスター登場!
【最強ビジネスモデル】 2012.02.20 No.0317 =========================== マネジメントに悩む経営者の方は必見です。 今夜のユーストリームは、 ミスターこと 株式会社グリーンランド 代表取締役 川村秀之氏 http://www.green-land.co.jp/ テーマも何もなく 全くフリートークでやりましょう! という初めての試みがとて...(続きを読む)
- 星 寿美
- (経営コンサルタント)
種類株式と事業承継(総論)
第4 種類株式 1 種類株式と事業承継 これまでの中小企業における事業承継対策では,税理士による相続税対策が中心になる傾向がありましたが,円滑な事業承継を実現するためには,相続税を滞りなく支払うことのほか,経営権を自ら好ましいと考える者に円滑に承継する必要があります。そこで,重要な役割を果たすのが会社法の制定により活用の幅が広がった種類株式です。 種類株式は平成13年の商法改正により導入...(続きを読む)
- 村田 英幸
- (弁護士)
取締役の責任と経営判断の原則
【コラム】経営判断の原則 経営判断の原則とは,取締役の経営判断が会社に損害をもたらす結果を生じたとしても,当該判断がその誠実性・合理性をある程度確保する一定の要件の下に行われた場合には,裁判所が判断の当否につき事後的に介入し,注意義務違反として取締役の責任を直ちに問うべきではないという考え方をいいます。 会社は,営利の追求を目的とする企業であり,その危険と責任において経営を...(続きを読む)
- 村田 英幸
- (弁護士)
事業承継とM&A(総論)
第6部 M&A編 第1章 事業承継とM&A 第1 総論 M&Aとは,merger and acquisitionの略称であり,mergerとは合併,acquisitionとは買収を意味します。親族や社内等に事業を承継する適当な後継者がいない場合には,会社そのものを売却し,第三者に経営してもらうことも選択肢の一つです。これまでM&Aといえば,大企業同士の大型案件が取り上げられてきました。しか...(続きを読む)
- 村田 英幸
- (弁護士)
社内報と会社との関係
社内報を考えるときは、社内報ありきでは考えないほうが良い 会社あっての社内報であり、社員あっての社内報である そして、突き詰めて考えると、人と人の関係性の問題に行き着く 社内報を会社との関係で考える場合、 それは、とりもなおさず、経営者と社内報との関係になる 経営者は、社員に管理職に、そして全従業員に、 何を伝えたいのか 何を知って欲しいのか 何を理解して欲しいのか ...(続きを読む)
- 豊田 健一
- (広報コンサルタント)
手形借入れで「コロガシ」できても安心できません
信用金庫や地銀は、中小企業へ融資するかどうかの判断を行うに 当たって金融庁の検査マニュアルに従って判断を行います。 その検査マニュアルには、具体的な事例とともに銀行 (信用金庫・地銀)が融資するかどうかを判断したポイントと、 その判断基準の適否について解説が記載されています。 この【銀行交渉のポイント編では】27パターンの事例を紹介します。 中小企業の経営者の皆様におかれましては、 御社の決...(続きを読む)
- 近江 清秀
- (税理士)
介護保険法改正と介護報酬改定から何が見えるか
この4月には改正される介護保険法、改定される介護報酬、さらに医療保険の診療報酬も改定されます。特に介護事業者の関心事は、何と言っても報酬改定です。その中でデイサービス(通所介護)のサービス提供時間の時間帯枠が変わり、報酬も事実上引き下げられます。同じように、訪問介護のサービス提供時間も新たに20分未満や45分未満が新設されます。 以前から訪問介護のサービス提供量が伸び悩んでいる現状に加えて、利用...(続きを読む)
- 福岡 浩
- (経営コンサルタント)
【2/18書評】日本でいちばん大切にしたい会社3
こんにちは^^営業コンサル@竹内です♪では今日の書評です★ 日本でいちばん大切にしたい会社3坂本 光司 私の5段階評価 ★★★★★ 5ベストセラーの3作目。 これまでの2作でも非常に心を打たれる 内容が多かったのですが、 同書に関しても、これまで同様、心を打たれる 経営をしている会社が紹介されている。 利益至上主義、株主至上主義といった 資本主義の原則は、無機質に思えて仕方がない 部分があり...(続きを読む)
- 竹内 慎也
- (営業コンサルタント)
【過去の★5つシリーズ】はじめの一歩を踏み出そう―成功する人た…
こんにちは。 質問×仮説型営業コンサル@竹内です。 以前読んだ★5つの書評をご紹介します。 では本日はこちら↓ はじめの一歩を踏み出そう―成功する人たちの起業術 マイケル・E. ガーバー 著者は20年間にわたって、スモールビジネスを対象にした経営コンサルティング活動を行ってきた。アドバイスしてきた企業は25000社にも及ぶ。本書はその経験を生かし、職人の視点からスモールビジネスが失...(続きを読む)
- 竹内 慎也
- (営業コンサルタント)
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