医療保険と年金保険の加入。

この度、正社員扱いで法律事務所に入所しました。その際、医療保険と年金について、どうするかを確認されました。医療保険は国民健康保険か、弁護士国民健康保険組合年金保険・・・国民年金か厚生年金といわれましたが、どちらに入るとどのようなメリット・デメリットがあるのかがまったく検討がつきません。どちらに入るほうがいいのか、ご教示頂きたく質問いたしました。どうぞよろしくお願い致します。

転職した人の年金額は？

初めまして。どなたに聞いてもはっきりとわからないので、教えていただけると有り難いです。現在３９歳の主婦です。今までいくつかの仕事をしてきて、いろいろな年金に加入しました。６５歳からどのくらいの年金がもらえるのかを知り、足りない分は年金基金に加入したり貯蓄しなければ！と思っています。職歴は、短大を卒業後、農林年金に８年余加入。その後国民年金に２年。企業年金に４年半（ただしこの企…

確定拠出年金

確定拠出年金とはいったいどのようなことですか。簡単な例をまじえてご説明頂けると助かります。

ローンを一本化にするために・・・

　現在クレジットのローンが３社１７０万あります。　精神的不安定な状態だったためなかなか仕事に就けず、今年の２月にようやく派遣社員として就職しました。　カードローンの返済が期日に間に合わず返済に悩んでいます。一本化に出来たら・・・と考え何社か申し込みをしてみたのですが一本化も出来ず返済できないものがたまってしまっています。　どのようにしたら一本化できますか？

賃貸アパートから分譲マンションへ

はじめまして。　住宅購入資金計画について相談させてください。現在：夫３８歳・正社員・年収３５０万円／妻３１歳・派遣社員・年収３３０万円・どちらも勤続約８年です。３ＤＫのアパートで駐車場込８万円の家賃を支払い、毎月９万円の貯蓄をし、現在６００万円程になりました。半年程前、自宅近くに新築分譲マンションが完成し現在第２期分譲中です。散歩がてらフラリと現地モデルルームを見学したところ…

扶養家族のアルバイト

初めまして！一歳の子持ち主婦です。今からアルバイトを開始するにあたって、いくつか扶養控除の件でわからない事があるので、どうぞ相談にのってください。今年の1月からパート社員で勤めていましたが、子供の病気、入院等の事情があり、早期に退職しました。8月からは別の会社で正社員として働く予定が決まっているのですが、それまでの間、またこことは違う別の会社で４月から短期アルバイトをします。当…

金利について

初めまして！所有している土地に、２０００万円（借入総額）でアパートと建てようと考えております。２５年の2.7％ローンで返済を考えておりますが、１１万円／月の返済では、支払総額は幾らになるのでしょうか？金利の計算方法がよく理解できません。原資の何に対して2.7％なのでしょうか？固定金利と考えた場合でお願いできますでしょうか？宜しくお願い致します！

両親を扶養にできますか。

4月から転職します。一方､3月末で、定年後嘱託社員として働いていた父親が退職することになりました｡同居している両親を私の扶養にすることはできますか。

派遣社員の有休と失業給付手当てについて

派遣社員として、ある企業で一般事務をしています。今年の9月末で3年満了となり、今の会社の規則で今の職場はやめなければなりません。9月になると毎年有給休暇が付与されていますが、10月からはもし今の派遣会社で仕事をしない場合、9月に有給休暇は付与されるのでしょうか？また、派遣社員ですが10月から失業給付手当てを申請することはできますか？派遣社員の失業給付手当ての申請は社員の人の退職時とは…

どちらが安心ですか。

はじめまして。4月からパートの予定です。(週30時間以上）2つ候補があり迷っています。・A社　(従業員5人以下）契約社員、時給1500円、但し雇用保険のみ。交通費実費。時間外手当なし？・B社派遣､1800円、派遣会社の社会保険いずれも在り。交通費5千円程度。3ヶ月更新。双方とも将来的に正社員の可能性は若干あります。但し一年以内になければ、正社員での再就職を考えてます。手取りの金額、その他待遇全般…

売掛回収について

売掛金の回収について質問です。【経緯】・３年半前に、２名でＡ会社を設立（資本５０＊２＝１００）・企業融資７００万を借り入れ、取締役の私は連帯保証人となった・バイクを会社で購入（自己資金１０、会社負担７０）・バイクの経費（修理、保険等）は会社で支払う・社長と巧くいかず、昨年９月で退社・資本金は半分しかもどらなかった・連帯保証ははずしてもらえなかった・借り入れ７００の１００は減っ…

社員のやる気を引き出すには？

20人程度の会社を経営していますが、社員の目標意識が低く、キャリアプランが共有できません。目標を共有できなければ、会社を成長させることは不可能です。どうすれば社員のやる気を引き出すことができるのでしょう？※この質問は、ユーザーの方から事前にいただいたものを、専門家プロファイル が編集して掲載しています。

35歳を過ぎると転職が不利になるってホント？

IT系の企業で、Webサービスのプランニングを行っている34歳の会社員です。現在の仕事に大きな不満があるわけではありませんが、よく「35歳を過ぎると求人がない」等と耳にするので、「このまま続けてて良いのかな。。」などとボンヤリ考えることが多くなってきました。もちろん能力や経歴などの個人差もあるとは思いますが、実際のところ、一つ年齢を重ねることで、どれだけ転職時に不利を受けるのか、教えて…

専業主婦の再就職

現在２７歳(今年28歳)の専業主婦です。２３歳の時に結婚し，専業主婦になりました。離婚を考え始め，まずは，経済的に自立する事を考えています。私は大学卒業後，法律事務員の仕事を２年間し，結婚しました。以前の仕事を生かす事も考えましたが，資格を取った後，離婚する事も考えています。私自身の貯金は400万円程あり，もし学校へ通うとしたら慰謝料として，学費を請求する予定です。お恥ずかしいのです…

大学卒業後の就職について。

私は現在大学三年生で、就職活動中なのですが、悩んでいる事があります。就職の他に、現在追い続けている夢があり、自分の中で達成しておらず、自分の納得いくまでやりきりたいという思いが強くなってきました。大学を卒業後、就職をしていない状態で数年たってからの職探しは、どれほど選択が狭まるものなのでしょうか？キャリアがなくても、資格取得など、自分の実力を示せるような努力を続けていれば、新…

週３回の派遣社員／税金社会保険

こんにちは。昨年末の結婚後初めて勤めにでようと考えています。今検討中の仕事が週３回(年内127日)で時給1350円、一日6.5時間の仕事です。交通費は自己負担で、収入のすべてが「給与」とされてしまうそうです。これで単純に計算すると、私自身の今年の収入が111万4425円になる予定です。保険料の免除(夫の扶養)を受けるには年130万円までと聞いたことがありますが、これはあらかじめどこかに申請しておか...

給料から引かれる厚生年金保険料、健康保険料について

去年末に派遣社員から正社員へ転職し、今月お給料を頂きましたが、引かれる額が多く驚いています。派遣の頃は、標準報酬月額２２万で厚生年金保険料１６１０６円でしたが、現在準社員で本給１７万８千円に対し厚生年金保険料が２４８９０円も引かれています。こんなに違うものなんでしょうか？よろしくお願いします。

離婚後の中古マンション購入について

離婚後の住居地を子供の関係もあり近隣の中古マンションを購入し転居しようと思い、銀行の事前審査を受けるも私の年収が少ない事、社員でない事（派遣）、子供を扶養してる事等なかなか貸してもらえる金融機関が見つからず困っています。ようやく見つけた銀行は利息が４％位と言われていますが、可能性が見えた為審査をお願いしたものの、離婚前に前夫と共有名義で購入したマンションの連帯保証人になってい…

経理ソフトについて

社員7名の建築会社で経理をしています。手書きの伝票を書き、手書きで総勘定元帳に記入・転記しています。それを毎月税理士に渡し、決算後にコンピュータ処理された元帳が届きます。手書きの分だけでも時間短縮をしたいので経理ソフトを入と思っていますが、どんなソフトがおすすめでしょうか？できれば商品名も教えていただきたいのですが。お願いします。

退職金の額

主人が２年前に現在の会社に転職しましたが、退職金が出るのか、出るとしたらどのくらいなのかというのが分かりません。今まで退職した社員には退職金が出ているようなのですが、主人は他の社員と違い年棒契約をしているので当てはまるのかさえ分かりません。主人には会社に聞いてみてとは言っているのですが、大きな会社ではありませんし聞きにくいようです。生命保険の見直しなどをしてみようにも、退職金…

まもなく40歳になる営業管理職の転職

まもなく40歳になります。今は業務用の食品の販売を行う中小企業の営業部門の課長として20名の部下を率いています。これまでは朝から深夜まで働きづめでしたが、体力的につらくなってきたため転職を考えています。ところが転職サイトなどを見ても、年齢制限のために対象企業がなかなかみつかりません。やはり40歳を過ぎると求人企業を見つけるのは難しいのでしょうか？

確定申告について

現在、手芸関係の講師と作品の販売を仕事にしていこうと考えている専業主婦です。最近までパート社員で扶養家族範囲内で働いていました。そのパートを辞めて、仕事を始めようと思うのですが、そうした場合、パートですと１０３万円までが扶養家族になりますが、事業主という扱いになると思うので、金額に関しての考え方が変わると思うのですが、どういった違いがあるのでしょう？まったく税に関しての知識が…

2枚の源泉徴収票合計が130万円超えてしまった

私は派遣社員で年収128万円、夫の社会保険扶養に入っています。年末に派遣先の会社からボーナス代わりに3万円分の商品券をもらったのですが、3万円+所得税分の源泉徴収票が添付されていました。つまり、源泉徴収票が2箇所からもらったことになります。そのため、年収が131万円になり社会保険の扶養を外れるのでは？と心配しています。また、夫の会社には妻年収128万円で年末調整をしたため「配偶者特別控除額…

厚生年金？国民年金？

初めて質問させていただきますとても初歩的な質問で恐縮ですが、よろしくお願いします今は契約社員で派遣されて働いておりますが、07年4月に結婚することになり07年3月末で契約終了することにしました。派遣先の配慮で07年5月からパートとして週3日6時間勤務する予定です。そして将来の旦那の扶養家族に入る予定でした。ところが、先日彼が大学院に行くことが濃厚となりました。因って国民年金・健康保険に加…

２ヶ所からの収入において

はじめまして。あいです。アドバイスをお願いいたします。現在は一人の息子と主人の扶養に入り、仕事をしております。昨年は半年間の就業でしたので８０万くらいしか収入がありませんでしたが、今年は以下のようになりそうです。一つ目の会社は契約社員の登録で週３日の月１０万円前後の収入です。もう一つの仕事はある設計会社に登録をしており、在宅で図面を描く仕事をしています。月２〜３万円の収入とな…

社員からのメールについて

人事を担当しています。現場からの色んな意見を吸い上げたいと思い専用のメールアドレスを作り「どんなことでも気軽にメールください！」と告知したにもかかわらずメールが着ません。又、「メールを見るのは担当の人だけですか？」と心配そうに確認する人もいます。どうしたら良いでしょうか？アドバイスをお願いします

事業と年金

はじめまして、事業と年金の関係の質問をさせていただきます。父がこの5月で定年を迎え会社を退職します。　退職後は娘である私と2人で料理店を開く予定です。　父は年金をもらうことになるので、事業をお店を始めてお給料をとると年金がもらえなくなるんですよね？　それなら社員として働く私がお給料をとり、父はとらないなどの方法をとらなければいけないでしょうか？　お店をやりながら年金とお給料が両…

雇用者の保険の義務

うちの主人ですが、工務店に大工さんとして、１２年勤務しています。工務店は従業員３名で、株式会社などの会社組織にはしていません。毎月の給料から、雇用保険は引かれていますが、社会保険と厚生年金には加入しておらず、毎月、自分で国保と国民年金のほうを払っています。私としては、今、育児中で仕事もしていないので扶養にも入れないので、私の分も国保と年金に入らないといけません。会社の方は、社…

主人の会社の健保

初めて質問させて頂きます。主人は、大工をしています。工務店に勤めています。会社組織にはなっていないようなのですが、社長の他に従業員は３名います。しかし、社会保険と厚生年金には加入してくれておらず、毎月手取りの給料の中から、国保と国民年金に支払いをしています。今、私も出産後で失業中の為、国保と国民年金に加入しています。雇い主さんは、社会保険や、厚生年金には加入しなくていいのです…

社員を訴えるには

自己理由での退職が決まっている社員が業務報告せず、直行、直帰を繰り返し、ふてぶてしい態度を取っているのですが訴えるもしくは、給料を制限すると言うことはできるのでしょうか？確かではありませんが、業務上横領の疑いもあったりするので。恥ずかしい話ですが、どなたかご教授ください。

パート収入が１３０万越えたら

初めまして。私（４１歳）は現在２カ所でパートの仕事をしています。うち１カ所では昨年夏までは社員として働いていたので会社の社会保険と厚生年金に加入していましたが、パートに切り替え後からは国保と国民年金を自分で払っています。社保の任継より保険料が安かったのです。２カ所合わせた収入が１３０万円程度なので、１月より夫の扶養に戻ろうかと考えています。しかし、どちらの職場も残業拒否ができ…

役員報酬の減額

会社を設立しましたが役員の毎月の報酬についての質問です。報酬の金額を決めなけらばいけないのですが、社員の給料を減らすことは難しい反面、役員の報酬の額は任期の途中で会社の業績などを理由に一方的に引下げることはできるのでしょうか。 　最初なので先行きが読めない部分もあり臨機応変に変更しなければならない状況も出てくると思います。　法的な問題点を含めご指導お願いします。

出産手当金の受給にあたって(改正後)

さて､早速ですが､どうしたらよいものか悩んでいますのでご教授頂ければ幸いです。当方､既婚。派遣社員(2年程在職･当初より､派遣健保に加入)･6/29出産予定日･6/14付で退職予定…という状況でございます。今春より出産手当金の法改正が有りますが､私の場合､契約期間中より受給資格が有りますので出産手当金を全額頂ける､また､任意継続や扶養に入ったり国保加入でも受給資格は有る…という事は分かっております...

出産手当金(改正後)の受給資格があるか知りたい。

どうしても専門家の方のご回答をお伺い致したく、投稿致しました。さて、出産手当金(改正後の出産)についてですが、私の場合はどうなるのか、また、下記に記載したとおりで宜しいのか、どうぞご教授下さい。宜しくお願い致します。・出産予定日→6/29・派遣社員で就業中・次回更新の6/14付けで退職、産前休暇5/18〜開始。1.被保険者期間が1年以上（現在の派遣元には2年ほど在職で当初より派遣健保へ加入）で、…

出産手当金

はじめてご質問します。よろしくお願いいたします。今年5月10日出産予定で、3月31日退職予定です。派遣社員のため産休育休はとらず退職します。社会保険加入期間は3年です。4月1日より健康保険の改正で出産手当金は退職後6ヶ月以内に出産でも支給される規定がなくなりますよね？　あるHPには5月11日以降の出産予定日からは支給されないようなことが書かれていました。私は5月10日予定日ですが支給されるんで…

３年後の転職に向けて

現在２歳の娘を育てながらフルタイムで働いています。５月には第二子が産まれる予定です。現在の会社では２人目妊娠を機に営業事務から経理部へ異動になり、１年の産休を経て経理部へ復帰予定となっています。現在の仕事に不満はないのですが、会社の休みが基本平日休みのため娘が小学校に上がる前の年に土日祝休みの会社に転職をしたいと考えています。譲れない条件は以下の３点です。・残業がなく土日祝休…

経営者からの精神的苦痛

美容室で店長をしているのですが、経営者が2年前の8月から経費の支払いを自分に頼るようになり、現在60万円以上になります。お店にはもう半年以上顔も出していません。他の経営もしておりまして会社に連絡を取ろうと思い電話をかけますがいっこうに出てくれません。お金を返さないのも無視し続ける事も嫌がらせです。昨年の六月に発作が来て精神科に行った所パニック障害と診断されました。以後不安定な精神…

夫の扶養家族手当てについて

平成18年の8月までパートとして働いていて夫の扶養家族だったのですが、9月から契約社員として働くことになり収入が年間おそらく103万を超えるとみられるのですが、まだ源泉徴収表はもらっていません。にもかかわらず、夫の給料から平成18年分の不要家族手当をさかのぼって天引きされました。扶養からはずした時にダブってしまった分は返すとは聞いていましたが、12か月分とはまったく聞いておらず、また通知…

扶養について

来月入籍予定なのですが、私は派遣社員で年収は２８０万円ほどです。旦那になる人は自由業で、年収は１１０万円ほどです。私は会社の社会保険に加入しており、旦那は現在国民健康保険に加入しています。もし、私が旦那を扶養する（扶養家族？）としたらどうなりますか？私の負担する保険額は増えますか？変わりませんか？もう一つ、扶養に入る事で国民年金額は安くなったりするのでょうか？この二つを金額的…

出産に伴う健康保険等の手続き、給付について

こんにちは妻が2007/4/27に出産予定です。現在、妻は派遣社員として3年程働いておりますが、出産に伴い2007年2月に退職予定です。退職後は、雇用保険の受給は延長手続きをし、健康保険は私の健康保険の扶養にしようと思っています。（任意継続はしない。）ちなみに、私は会社員で、会社の健康保険組合、厚生年金に加入しています。その場合、下記について教えて下さい。１．妻の現在の健康保険組合から出産育…

扶養に入れる時期

こんにちわ。現在失業保険をもらっている専業主婦です。7月まで会社勤め（社会保険加入）にて、200万退職後、派遣社員（社会保険未加入）にて　35万円の収入がありました。現在、健康保険と国民年金は自分で支払っていますが今月結婚をしました。主人の扶養に入るのはどのタイミングがよいのでしょうか？ちなみに失業給付金がでるのは来年1月中旬までの予定です。よろしくお願いします。

パートについて

主人の年収は契約社員で360万ほどで、現在私と子供1人が扶養になっています。パートに出る場合、いくら以内が扶養になりますか？扶養を外れた場合、主人の手取りがどれくらい減るのでしょうか？確実に手取りを増やすにはいくら以上働けばいいのか教えてください。よろしくお願いいたします。

夫の借金と子どもの教育費

現在、４０代半ばの夫は限度額３００万のカードローンで１００万ほどの借金をしています。他にも職場の共済から借り入れがあり、毎月数万ずつ返済をしているようです。貯蓄はありません。子どもが大学受験を数年後に控えていて、学費のことがとても心配です。夫は本人が働くようになってから返済する形の奨学金なり、教育ローンの借り入れをすればよいというのですが、夫がそんな借金のある状態で借りること…

扶養家族になったほうがよいですか？

夫は自営業で国民健康保険・国民年金。妻は派遣社員で社会保険・厚生年金。給与支払額は160万円ですが、現在妊娠のため退職し、社会保険任意継続・国民年金です。出産は来年２月初旬予定。出産育児一時金や出産手当金は妻の社会保険で手続きします。子供は主人の扶養家族に加入しますが、妻は社会保険任意継続のままがよいか夫の扶養家族となり国民健康保険に加入したほうがよいのかわかりません。尚、妻は来…

二つの事業所のパート収入について

家の給与取りとなっています。月8万円の給与があります。ですが他のパートもやりたいのですが、その場合社会保険に加入しなくては、はたらけないかと思いますが、会社にもよるかもしれませんが、週何時間ぐらいの勤務時間で加入可能となるのでしょうか？また、確定申告はどのようにすればいいのでしょうか？

パート収入について

私は、現在パートで年収７５万円くらいありますが、来年から社会保険に加入することになりそうです。主人の年収は、４００万くらいで子どもが３人います。私は社員ではないので、月収１１万円くらいになりそうですが、社会保険に加入したほうがいいのか、年収を抑えた方がいいのか悩んでいます。家計収入が増えるにはどちらがいいのでしょうか?また、１１万円だとどのくらい社会保険料は引かれる事になるので…

妻のパート収入について

私は昨年まで年間103万円にパート収入を調整して主人の扶養範囲内で働いていました。今年は勤務時間と時間給が増えたので社会保険加入ラインの130万弱になりそうです。来年会社よりさらに時間給UPの話をいただき迷っています。会社は社会保険の加入等手続きはしてもらえるのですが、社員ではないため、年収が中途半端な金額となりそうです。130万を超えるなら180万位の収入のめどがないと実際の収入は130万未…

紹介予定派遣のメリット、デメリット

短大卒業後、3年間派遣社員として働いていました。そろそろ正社員を目指したいと思っていたところ、派遣会社の担当者から紹介予定派遣のことを教えてもらいました。通常の転職と比較して、紹介予定派遣はどのようなメリット、デメリットがあるのでしょうか？※この質問は、ユーザーの方から事前にいただいたものを、専門家プロファイル が編集して掲載しています。

契約社員

今までは、主人の扶養に入ってましたが、今年6月、正社員として、就職しました。しかし、社会保険、厚生年金など、あるものの、正社員ではなく、契約社員という雇用条件でした。ボーナス、退職金などなく、給料も今までのパートの給料よりも少ないのです。今年の収入は、前職のパートの収入と合計しても100万もありません。配偶者控除、配偶者特別控除など何か主人の年末調整で控除されるものはありますか？