キャリアプラン全般 の専門家が生活やビジネスに役立つコラムを発信 (26ページ目)

http://profile.ne.jp/pf/mih-career/column/detail/32969 みなさん、こんにちは。 夏休み期間ということもあり、現在の応募状況がまだ1名。 カウンセリングに応募くださっているみなさまももう少し深めたいということであれば セミナーもお勧めですので、ぜひご検討くださいね。 ↓今までの感想などもこちらに掲載されており...（続きを読む）

齋藤 めぐみ

（キャリアカウンセラー）

厚生労働相の諮問機関・中央最低賃金審議会の小委員会が 本日（８月５日）、地域別の最低賃金（時給）の今年度の 引き上げ額の目安を１５〜７円とする事を決めた、という ニュースが流れていました。 以前も、この最低賃金の引き上げについて、コラムで取り 上げましたが、１０月中に新基準が適用される予定という 事で、対象となる方にとっては、本当に良かった、という 思いではないで...（続きを読む）

葉玉 義則

（キャリアカウンセラー）

http://www.mia.co.jp/seminars/seminar_147.html ↑古巣、エム・アイ・アソシエイツのセミナーのお知らせです。 会社を辞めても同志である佐藤綾子さんが講師を務めます。 http://www.mia.co.jp/associates/associate_40.html 女性のみなさんは社内でなかなか研修の機会に恵まれなかったり、 ...（続きを読む）

齋藤 めぐみ

（キャリアカウンセラー）

法人化していないものの、そろそろ自分のサイトを作ろうと、 Webコンサルティングの会社さんにお願いして、徐々に打ち合わせを 進めているところです。 写真撮影も高校時代の友人でカメラマンのMaki Oshikaさんに お願いして撮影してもらいました。 ※MakiOshikaさんのブログ http://makimakimaki3.blog116.fc2.com/ ...（続きを読む）

齋藤 めぐみ

（キャリアカウンセラー）

オリンピックたけなわですね。 メダルの色は？予選落ち・・。大金星！！ と、とても賑やか（我が家もですし、仕事先でお会いする方とも！） 今日は、何日目になるのでしょうか。 先ほど、水泳の北島選手がオリンピックレコードで２００メートルも 優勝！と聞いて「やった〜！！」と一叫び？したところです。 ここまでも、多くの選手の悲喜こもごも...（続きを読む）

再木 奈生

（研修講師）

みなさま、 はじめまして、カラーズの高田裕子です。 2008年8月よりAll Aboutプロファイルで キャリアカウンセラーの専門家として掲載を 開始しました。 よろしくお願いします！ 簡単な自己紹介ですが、 ＯＬからはじまり、外資系コンサルティング会社まで 3度の転職を経験し、2年前にカラーズを立ち上げました。 現在は女性のキャリ...（続きを読む）

高田 裕子

（キャリアカウンセラー）

政管健保は、健保組合を持たない中小企業の従業員や家族を対象と した皆保険制度に基づく国の仕組み（組織）ですが、 一連の医療保険制度の改革や、社会保険庁の諸問題発覚による廃止・ 解体などから、この１０月より、その一部が、全国健康保険協会管掌 健康保険（愛称「協会けんぽ」）に移管・変更されます。 まぁ、国はもう運営責任は持てないから、民間で上手くやってよ、と 受け取...（続きを読む）

葉玉 義則

（キャリアカウンセラー）

信用に繋がる時間・・・・・ GUCCIと言う全世界を代表する企業で、私のような人間が、核となる「人事」を任さして頂けるなんて始めは信じられませんでした。そんな時に、頭に過ったのは尊敬する松下幸之助さんの「衆知の経営」でした。人事部内では、みんなの力を駆使して最高の採用・教育・人事制度の確立を目指しました。幸いにも、非常に活気のある職場で働く者達がみんな「心」のある者が多く、目標は一致する部隊の...（続きを読む）

竹間 克比佐

（転職コンサルタント）

コンサルティングをしていて思う事が沢山あります。 その一つが、キャリアステップと転職回数の違いです。転職とは、読んで字のごとく「転々と職を・・・・」自発的に転職する場合と、使用者の都合により転職する場合とがある。 しかし、本来は「天職」を見つける為に、私たちのような人材紹介ビジネスがあると思っています。 ステップアップの為に、今までの職域や職場環境を変えて、全くの異業種を何...（続きを読む）

竹間 克比佐

（転職コンサルタント）

昨日の１７日、１２日間にわたった障害者スポーツの祭典 「第１３回　夏季パラリンピック北京大会」 が、閉幕しました。 あまり、メジャーな報道がされていませんが、メダル獲得の 有無には関係なく、参加したすべての選手、すべてのフォロ ワーの方々に、大きな拍手を送りたいと思います。 ヨーロッパでは、障害者スポーツが、プロの競技として 成り立っていたり、 ...（続きを読む）

葉玉 義則

（キャリアカウンセラー）

福岡で起こった痛ましい事件。 母親が自分の子どもを手にかけたことがわかりました。 何ともせつない事の終結にとても胸が痛みます。 私の著書 「あなただからできること、あなたにしかできないこと」は 発達障害と共に在る息子の子育てに悩み苦しみ そこから、自分がどう変わっていったかを書いたものですが ずい分長い間、自分や子どもの健...（続きを読む）

再木 奈生

（研修講師）

一昔前までは、社員の誰もが「社会保険料」の仕組みについて、 全くと言っていいほど、関心を持っていなかったものですが、 毎日のように“社会保険庁”の話題がニュースになる昨今では、 多くの社員の方々が、算定基礎に伴う保険料の変動や年金の 料率アップについて、関心をお持ちではないでしょうか。 詳しくは、各社の人事給与担当の方に、聞いていただきたいと 思いますが、ここで...（続きを読む）

葉玉 義則

（キャリアカウンセラー）

6月に千葉県内の高等学校で、「面接官は何を見るか？」という 講演をしました。高校3年生150名を相手に。 その生徒たち全員の感想文が届き、すべてに目を通しました。 子どもたちの感想も、 「自分を知るということの大切さを知った」 「何のために働くのかを考えるきっかけになった」 「自分の手で自分を幸せにするという言葉が印象的だった」 など...（続きを読む）

齋藤 めぐみ

（キャリアカウンセラー）

昨日は、ＧＣＤＦの継続学習で 慶応大学大学院の高橋俊介先生の講演を聴きに行きました。 私のコラムでも何回かご紹介している キャリアをつくる９つの習慣のテーマで、 新たにいろいろお話頂きました。 http://www.amazon.co.jp/exec/obidos/ASIN/4833418770/megumisaitoca-22/ref=nosim 何をしたいか...（続きを読む）

齋藤 めぐみ

（キャリアカウンセラー）

昨日より、 IT＆ウェブ業界でのキャリア構築を支援する無料ウェブマガジン CAREERzine（キャリアジン）にコラム連載を開始しました！ 得するキャリアの創り方 このサイトを運営する翔英社さんはIT関連の書籍を多く扱う出版社さんです！ この夏、コーチングで有名な本間直人先生の出版記念パーティーで 編集ご担当者さんと知り合い、キャリア関連のテーマが非常に ...（続きを読む）

藤崎 葉子

（キャリアカウンセラー）

◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ 　　 夢の仕事で輝こう　第10号「メルマガ復活！近況報告です。」　 　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　　　　　　　　　　　　　　　　　2008年10月2日　不定期発行　　 　　　　　　　　　　　　 ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ 　皆様、こん...（続きを読む）

齋藤 めぐみ

（キャリアカウンセラー）

心配りとは、誰かが、何かに対して、予期せぬ事態が、起こるのか否かを自身の経験から予測して起きてくる感覚。 気配りとは、誰かが、何かに対して、細やかな意識を持って対峙する感覚。 文言で表現すれば、それだけの事なのですが、より深く洞察して行くと、面白い事に気付きました。 　　　　　　　　　　　　『心配り』とは、『心を配れる人』 　　　　　　　　　　　　『気配り』とは、『気を...（続きを読む）

竹間 克比佐

（転職コンサルタント）

クライアントの皆さま 大変申し訳ないのですが、10月8日〜13日まで、 エニアグラムのトレーニングプログラムを受講するために、 東京を不在にします。 http://www.enneagram-japan.com/event-workshop.html PCは持参で行くのですが、毎日チェックする余裕がない ぎっしりスケジュールなので、ご返信が遅れるかも知れません。...（続きを読む）

齋藤 めぐみ

（キャリアカウンセラー）

女性の視点から、キャリアを考えると、素朴に、 『何歳まで働くの？』 という疑問が浮かんできませんか？ 自律して仕事をし続けよう！と思っていた私も 普通の企業で、60歳定年まで勤めて 最終出勤日に若い人から花束をもらっている 60歳のワタシ、なんて20代のころは想像すらしませんでした。 それどころか、40代、50代で満員電車で会社に通うワタシ、 夜まで残業...（続きを読む）

藤崎 葉子

（キャリアカウンセラー）

先日、ネットでこのような記事を見つけ 非常に興味を持ちました。 求職者や学生に向け、企業の社内制度にスポットを当てた 社内制度.comを2008年10月8日にオープンした。 (株式会社ディー・ビー・エス） このサイトでは、いろいろな会社の社内制度を ■キャリア／教育・研修 ■ワークスタイル ■女性の活用 ■社会貢献／ＣＳＲ という４つの切り口から...（続きを読む）

藤崎 葉子

（キャリアカウンセラー）

今あなたがいる会社組織を、 社長を頂点とした三角形のピラミッドにたとえると、 あなたはどのあたりにいると思いますか？ 組織で働く場合、あなたもこの三角形のどこかにポジショニングされます。 日本が高度経済成長を続けていた時代は、 この三角形そのものの大きさが拡大していたので誰もが容易に 上へ向かって移動することができました。 では、現在、これから5年後...（続きを読む）

藤崎 葉子

（キャリアカウンセラー）

先週の１４日、日本経団連が　「人口減少に対応した経済社会の あり方」と題する提言を発表しましたが、現状の雇用格差が是正 されないままの状況もあり、 如何なものかというのが、正直な感想です。 というのは、その内容が“海外からの移民”を奨励するもので、 少子化の流れから、本格的な海外からの労働力輸入（移民）が 必要になる、との見解だったからです。 ちょっと...（続きを読む）

葉玉 義則

（キャリアカウンセラー）

第3期プロフェッショナル・コンサルタント養成塾（コンサル塾） １１月開講にともない、塾の概要を講師が直接解説する「オープンセミナー」を ９月１８日（木）、六本木アカデミーヒルズで開催しました。 当日は、 塾にご興味ある方、 コンサルティング会社への転職を考えている方、 コンサルタントに漠然と興味ある方、 キャリア・チェンジを考えている方、 キャリアでお悩みの方...（続きを読む）

高田 裕子

（キャリアカウンセラー）

受講生やわたくしと出逢った人が、わたくしの人生に触れたとき、 なぜ、そんなに力が出せるの？とか、 どこから、その気持ちは、湧き出てるの？ と、聴かれることがあります。 目標が明確になったのは、キャリア・カウンセラーの資格を取るために、学習をしたときです。 残念ながら、とても優秀な受講生ではなく、 課題を提出し終わらないと、修了にはならないので、とりあえず、やっつけで・...（続きを読む）

竹内 和美

（研修講師）

最近、知り合いの女性から、 『結婚とキャリア』 について、いろいろと迷ったり 悩んだりしているお話を聞きました。 そういえば、 20代の頃は、私もいろいろと 悩んでいたと思うのですが、 結婚して7年も経つと、 「夫がいる」ことが前提で 全てのことが進むので、すっかり忘れていました。 『結婚』より『出産』のほうが大問題！ と思ってる私は、そちら...（続きを読む）

藤崎 葉子

（キャリアカウンセラー）