「業界」を含むコラム・事例
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Luxury brandのセンスと自己実現
今年は、夏のセールが7月初旬と7月中旬に分散した為、各ファッションビルも百貨店も「考える夏」を送ったように思えました。近年ファストファッションブランドがこぞって日本に進出し、消費者も自分のファッションセンスに合わせて買い物を楽しむようになったと思う。特に若い20代の方のファッションセンスは、高まったように思える。一つのファッション傾向に左右されずに自分を持ったセンスの良い若者を多く見かける。また、...（続きを読む）
- 竹間 克比佐
- （転職コンサルタント）
顧客との信頼関係を高めるために必要な生保コンサルスキル
BYSグループのジョイント・プレジャーが 有限会社相続支援ネット様主催の FP継続教育セミナーを開催いたします。 12年前に業界経験もなしに飛び込んだ外資系保険会社で、 3年目に借金まみれのどん底を経験。 紹介がでなければ生保業界では生きていけないと感じた生保募集人は、 FP資格取得を機に、独自の生保コンサルスキルを試行錯誤の上構築し、 どん底から3年後にはV字回復を果たし、 現在は紹介だけ...（続きを読む）
- 釜口 博
- （ファイナンシャルプランナー）
江副浩正の名言（2位になること）
皆さまおはようございます質問×仮説型営業コンサル＠竹内です。 では本日の名言をご紹介します。 本日の名言は コチラ↓ 2位になることは我々にとっての死を意味する 江副浩正 リクルート創業者 【一言】 多くの人は1位のものしか記憶しない。 1位にこだわり続けることは非常に重要ですね。 リクルートのDNA―起業家精神とは何か (角川o...（続きを読む）
- 竹内 慎也
- （営業コンサルタント）
これから新卒採用スタートする企業
毎日、何人もの 転職就職希望の新卒の方や、第二新卒の方ともお会いします。例えば ２０１３年の新卒採用活動を今からスタートする企業が、結構あります。大手企業は ほとんど皆無です。中小零細企業で、夏以降に採用戦略を立てている企業は大学求人や様々な媒体メーカーの説明会などに積極的に参加し始めます。どういう意図で どういう企業が、あえて夏以降にスタートするのか？大手を目指し大手に入社できるような人材を狙わ...（続きを読む）
- 中井 雅祥
- （転職コンサルタント）
人間関係の悩みを解決するには・・・
こんにちはルーク平野です。
先週末は仙台でセミナーでした。
たくさんの方に参加していただき、盛り上がりました。
6月30日から続いた広島、京都、新潟、東京、仙台でのセミナーで
合計100名以上の方に参加していただきました。
ありがとうございます。
地域によって特色があり、とても興味深かったです。
これからもいろいろな地域で開催していきたいと思いますので、
私の住んでいるところでも...（続きを読む）
- ルーク 平野
- （恋愛アドバイザー）
９月６日「星野リゾート 界 熱海」誕生
こんにちは。山田祐子です。
いよいよ夏休み突入。町を歩けば浮き足だつ子供たちを見て羨ましくも思います。
私の夏の楽しみは、夕方４時から生レモンサワーと焼きトンを頬張って「しあわせー！」と叫ぶことぐらいかな。。
さて先日、「星野リゾート 界 熱海」のプレス発表会にお邪魔してきました。
http://kai-atami.jp/
温泉旅館の真の価値 ～良い所取りニーズ～
グループ内の施設数が増え...（続きを読む）
- 山田 祐子
- （マーケティングプランナー）
江副浩正の名言（ベンチャースピリット）
皆さまおはようございます質問×仮説型営業コンサル＠竹内です。 では本日の名言をご紹介します。 本日の名言は コチラ↓ 自ら機会を創り出し、機会によって自らを変えよ。 江副浩正 リクルート創業者 【一言】 チャンスは自分で創り出す。 そして、それによって自分をさらに変革していく。 ベンチャースピリットの原点。 リクルートのDNA―起業家精神と...（続きを読む）
- 竹内 慎也
- （営業コンサルタント）
古い体質の会社はいいこと一杯
毎日、何人もの 転職就職希望の新卒の方や、第二新卒の方ともお会いします。また、昔から様々な会社のトップの方々や人事の方々とお会いしています。昔から続く、中小の商社やメーカーなどの企業はだいたい同族会社となりますがこういう企業は、働くには魅力的な特典が一杯です。しっかりと、年功序列で、しっかり型どおりの昇給があります。しっかりと、家族手当に住宅手当などなど手当ても多くあります。しっかりと、意地でも賞...（続きを読む）
- 中井 雅祥
- （転職コンサルタント）
新築物件？or中古物件？
皆様こんにちは、リヴァックスの巻口です。
本日は新築物件と中古物件の比較をおこないたいと思います。
こうした比較においては、他方の極端な例だけを取り上げて、やれ新築が良い、
やれ中古が良いと断じている記事を本当によく見かけます。多くの場合がデータ
の裏付けが一切ないまま論じているため、単なるポジショントーク終始し、投資家
にとっては一片のメリットもない情報となってしまっています。
「中...（続きを読む）
- 巻口 成憲
- （ファイナンシャルプランナー）
ボーナス支給５割切る
大阪信用金庫の調査によると、大阪の中小企業でボーナス支給する会社は４９パーセントと5年連続減少。やはり景気の悪化が影響しているようです。 そんな中、当社も零細企業ではありますが、スタッフ頑張ってますから、ボーナス支給します。 ＦＰ業界でも最高水準の給与福利厚生となり、ＦＰ業界をより社会的存在を高めようと日々邁進します。（続きを読む）
- 岡崎 謙二
- （ファイナンシャルプランナー）
江副浩正の名言（力を合わせる）
皆さまおはようございます質問×仮説型営業コンサル＠竹内です。 では本日の名言をご紹介します。 本日の名言は コチラ↓ 私が足らないところが多かったから、みんなが助けてくれた。 それで、みんなで力を合わせてやろうという共通認識が根づいた。 江副浩正 リクルート創業者 【一言】 自分の足りない所は、チームプレーでカバーする。 皆で力を合わせ...（続きを読む）
- 竹内 慎也
- （営業コンサルタント）
実はバイトの方が豊か
毎日、何人もの 転職就職希望の新卒の方や、第二新卒の方ともお会いします。毎日フルにがんばているフリーターから 正社員を目指し 就職すると 収入が減ることが多々あります。収入を手取りでうけとる現金と考えます。例えば、月給25万円で正社員として働くと 手取り給料は各種社会保険分がひかれ、所得税が引かれ、住民税が引かれ残りは 大体20万ぐらいかと思います。年間50～60万ほどが、なんだか引かれます。初任...（続きを読む）
- 中井 雅祥
- （転職コンサルタント）
9月開講 求職者支援訓練のご案内【不動産・FP総合科】
BYSプランニング関連会社である 株式会社ジョイント・プレジャーが、 求職者支援訓練を開講いたします。 求職者支援訓練とは、 雇用保険を受給できない離職者（受給を終了した方を含む）に対して、 中央職業能力開発協会より訓練実施計画の認定を受けて行う職業訓練のことです。 求職者支援訓練受講のメリット ● 受講前のキャリコンサルティングから受講後の就職までをハローワークがきめ細かくサポート ●...（続きを読む）
- 釜口 博
- （ファイナンシャルプランナー）
「勝つために」の前に。
夏らしい日が続くようになって参りました。 ７月以降、おかげさまで、サイト診断のご依頼をよく頂戴しております。 また、納品させていただいた先様から、「そこは見落としていた」「気付かなかったことに気付いた」といったようなお言葉もよく頂戴し、是非、これからさらなる各社様のサイトの発展を応援させていただきたいと思っています。 さて、弊社も来月で設立よりまる１２年となります。 起業をした頃は、...（続きを読む）
- 市竹 裕
- （Webプロデューサー）
後発組でも NO.1になれるワケ 〜 4倍速マーケティング #16
半年ほどで、小さな小さな市場ではあります が、その多くを獲得したクライアントがいま す。 集客はすべてWebサイト。 営業はいません。 チラシもまいていません。 広告も出しませんでした。 それでも毎日5件以上の電話による受注（この サイトでは意図的にメールでの問い合わせを 受け付けていません）があります。 一人当たり300万円/月 以上の売上...（続きを読む）
- 谷口 浩一
- （Webプロデューサー）
就職も転職の活動も 自己セールス
毎日、何人もの 転職就職希望の新卒の方や、第二新卒の方ともお会いします。就職や転職活動で、見本となるのがＳＯＨＯの方や 一人でなんたらコンサルタントなどと起業されている方々。ソーシャルメディアを駆使して 絶え間ない 自己セールス、自己宣伝。同じく、中小零細企業も、会社として絶え間ないセールス活動。大企業は もっとづ凄くて あらゆるメディアを使っての大セールス。私たちは お役に立てます！ と、社会で...（続きを読む）
- 中井 雅祥
- （転職コンサルタント）
クールビズをスーツで乗り切る！ シャツの選び方
「スーツ」というワードローブは基本的には 上着着用、ネクタイ着用を前提としています つまり、ネクタイ、ジャケットを着用したときに 格好がよいようにデザインされています そんなわけで、上下おそろいのスーツで、ノーネクタイ、ノージャケットはちょっと… いっそ、「ビジネスカジュアル」のアイテムを選んだほうが、オシャレに着こなせます とはいえ、ビジネスカジュアルには明確な基準がなく どこまでくずし...（続きを読む）
- 悠木 そのま
- （ブランドコンサルタント）
インターネットにケンカを売ります
こんにちは 株式会社スピーチジャパン 代表取締役 三橋泰介です。 今日は急に寒くなりました。 風邪はこういうタイミングで 引くので、気をつけないといけない ですね。 健康診断の案内が来ていたので そろそろ行こうと思っています。 さて。 セミナー集客コンサルタントの 金子よしともさんと １６人のカリスマ経営者の インタビュ...（続きを読む）
- 三橋 泰介
- （研修講師）
経営者様、自分の会社の決算状況を知らせていますか。
経営者様、自社の決算状況を、社員に知らせていますか。
リーマンショック以降に、多くの会社が大きく売上が減少しました。
それでなくても、インターネットが普及して、お客様の購入機会が大きく変化しました。
多くの業界で、それまでのやり方が通用しなくなりました。
良いものも、お客様に知らせなければ売れません。
その良いものも、自己満足では売れません。
求めているお客様に、その良...（続きを読む）
- 下村 豊
- （経営コンサルタント）
「私、彼氏ができないんです。。」には理由あり！
本当に作ろうとしていますか？
こんにちは！
フランス婚(事実婚)アドバイザーの山本です。
「私、彼氏ができないんです。。」
「私、努力しているのに！」
と言っても、今現在男性から連絡が来ない、また連絡する男性が特にいないのは、ハッキリこれまでの行動の結果なのです。
男性に対して何かが間違っているのです。
特定の男性を彼氏にしたければ、以下チェック＆実践してみてください。
１．受身...（続きを読む）
- 山本 高臣
- （婚活アドバイザー）
投資銘柄情報2012/07/18号
●エムスリー（２４１３） 本日終値３９万円（＋７５００円）。医療サイト「ＭＲ君」の運営を通し、製薬会社の医師向け情報提供を支援。業績は増益基調が継続となる見通しで、今期予想ＥＰＳ１００２５円（前期実績８５３０円）、来期予想１１７２８円。株価は７月４日高値３９万５０００円を付けた後、高値圏にて揉み合いとなっていたが、メリルリンチ証券が本銘柄の投資判断引上げよりターゲットプライスに４３万３０００...（続きを読む）
- 村田 知史
- （投資アドバイザー）
どうせ入社する気もない内定
毎日、何人もの 転職 就職希望の新卒の方や、第二新卒の方ともお会いします。 たまに、絶対に入社しない企業の内定をほったらかしにしている学生がいます。安心？なのかどうせ 絶対に入社しない企業の内定は一刻も早く、内定辞退の連絡を入れて欲しいと いつも思います。企業側は、なんだかんだいってもあてにしているし、期待もしてしまっています。企業も、余裕で採用活動を行っているわけではありませんし次の採用戦略...（続きを読む）
- 中井 雅祥
- （転職コンサルタント）
「起業・経営の光と影～外食産業にかける男達が語る」
こんにちわ 今日も朝からJoyn Beauty＆Conditioningでセッションです！！ そして気が付けばこんな時間（笑） 最近は毎日７～８時過ぎに家を出て、24時前後に帰宅 シャワー浴びて、小腹が減ったのでサラダ食べて、 リビングで志事＆専門書を開きながら30分くらい意識がとんで、 27～28時ころに気が付いてベッドに行って・・・・・・そんな毎日です（笑）...（続きを読む）
- Style Reformer 小林俊夫
- （ピラティスインストラクター）
7月19日 日経アングル 日産をもっと深読み！
日産の株が 上がらないのは、ゴーン社長の変心？という見出し。 確かに、トヨタ、ホンダとくらべ日産の株価上昇率は低い。 先般の株主総会においてネットキャッシュを高めるという発言。 当初６０００億円目標にしておりそれが達成された今期 株主は配当増を期待していたが、 それが期待できなくなったからというのが要因の一つという。 ゴーン社長がネットキャッシュを増やしたい理由として書かれている...（続きを読む）
- 萩原 貞幸
- （経営コンサルタント）
投資銘柄情報2012/07/17号
●住江織物（３５０１） 本日終値１５４円（＋１６円）。カーペットや自動車用内装などが主力。７月１３日引け後に２０１３年５月期業績予想を発表。数値は当期利益１３９．５％（ＥＰＳ１９．８５円）と大幅増益の見通し。この数値を好感し、本日株価は急動意。ザラ場に高値１６４円まで上伸となった後は伸び悩む展開となったが、短期テクニカル調整を経て一段高の動きが期待されるところ。今期予想ＥＰＳより算出されるレ...（続きを読む）
- 村田 知史
- （投資アドバイザー）
江戸川区 中学受験｜中学受験で成果を上げる子育てと環境とは？
江東区門前仲町・木場・東陽町・南砂・東砂・北砂・新砂｜江戸川区西葛西・北葛西・東葛西・中葛西・葛西・船堀・清新町・一之江・二之江地域｜千葉県の浦安、南行徳、行徳、妙典、原木中山、西船橋対象地域で中学受験（私立中学、公立・都立中高一貫受検）で成果を上げる具体的な環境作りとは？ Vol.10
長所ノート（リスト）実践例参照→ここをクリック
中学受験 Ｑ＆Ａ⇒ここをクリック 塾長ブログ⇒ここをクリ...（続きを読む）
- 鈴木 明男
- （塾講師）
入社予定日に出社できなくなってしまったとき
毎日、何人もの 転職 就職希望の新卒の方や、第二新卒の方ともお会いします。 内定や採用が決定して、入社日も相談の上、承諾し決定。なのに、数日後、どうしてもその日に出社できない事態に…。どうしましょう、、ということが 先日ありました。至急、その企業に連絡し、申し訳ございません と最初に 侘び、事情を説明し、出社日をずらしていただく。それで大丈夫です。 美容室・ヘアサロン検索サイト ビーヨ ...（続きを読む）
- 中井 雅祥
- （転職コンサルタント）
海外向けのDVDを作るには？
映像業界では、NTSC、PALといったTVの放送規格は一般的に知られていますが、なかなか一般の方には馴染みがないようです。また、DVD特有の再生制限のリージョンコードも含めて、難しく思われている方も多いようなので、簡単にまとめてみました。あくまでも大雑把な捉え方なので、詳細はWikiなどで調べてみるといいと思います。 DVDビデオを世界中で再生できるように作成する場合に、 意識しなければいけな...（続きを読む）
- 隈部 周作
- （映像ディレクター）
自分に合った環境を選ぶ（６） 環境の変化を味方につける
☆☆-------------------------------------------- 「働く」を応援するシリーズⅣ 自分に合った環境を選ぶ（6） -------------------------------------------☆☆ 最近知った事実に 不景気の実感を感じたことがない人が多いということ あのリーマンショックの後でさえ 景気が悪いということをニュースでしか知らない ...（続きを読む）
- 壷井 央子
- （キャリアカウンセラー）
声は大きくと いうけれど
毎日、何人もの 転職 就職希望の新卒の方や、第二新卒の方ともお会いします。 面接の練習や指導をおこなったりもしています。声は 大きいほうが いいといわれても、どれくらいがわからないとか、小さいですか？とよく 言われます。また、大きいと迷惑ではないですか？とも言われたりします。そりゃ 大声なら迷惑です。大声で叫んで話すなど もちろん常識外です。いつもより大きな声で挨拶し、話をし、質問に答える、い...（続きを読む）
- 中井 雅祥
- （転職コンサルタント）
就職しないのか できないのか
毎日、何人もの 転職 就職希望の新卒の方や、第二新卒の方ともお会いします。 多くの企業の担当者の方々やトップの方々にお会いさせて頂き話を聞かせいただけます。よく言われるのが、「新卒の就職活動が厳しいというけれど…、なんかおかしいですね、就職しない したくないんではないですか」中小企業や零細企業では、新卒正社員を望んでいても採用できないのが現実です。就職できない、どこも内定でない のではなくたぶ...（続きを読む）
- 中井 雅祥
- （転職コンサルタント）
あなたはあなたであり、あなたではない。
一生懸命に仕事をしているのに、どん詰まりにはまることがある。
特に、手に職のある人は落ちる可能性が高い。
自分の仕事がわかりすきるからだ。
「会社員」という職業の人は、誰かの指示を遂行するのが仕事なので、「自分の仕事は何か」という定義がないので、ここに悩む（悩まない人もいる）
僕のようなコピーライターや設計士、デザイナー、職人...（続きを読む）
- 別所 諒
- （マーケティングプランナー）
スマートＴＶから読み取る産業界再編!!
スマートテレビ、それはスマートフォンの映像やゲームを 大画面テレビで楽しめるようにするもの。 米アップルも本格参入の模様。 すでにソニー、パナソニックがスマートテレビを発売しているが 今のところ劇的に普及していない。 しかし、 今回発表されたＫＤＤＩの参入によって 加速する可能性はある。 よく考えてみると 一人一台の携帯電話（スマホ含む）...（続きを読む）
- 萩原 貞幸
- （経営コンサルタント）
気に入らない人を採用しない
毎日、何人もの 転職 就職希望の新卒の方や、第二新卒の方ともお会いします。 基本的に、どんな会社でも 気に入らない人を採用することはほとんどないと思います。人事の担当者の方も人事の役職の方も企業のトップの方も面接者が誰であっても、気に入らない人を採用はしないものです。その基本を わかっていない方は、相手が気に入られないような質問、疑問をします。給料はもっともらえるか？ 昇給はするか？賞与はどう...（続きを読む）
- 中井 雅祥
- （転職コンサルタント）
金融の問題を あえて十把一絡げ、
ひとつひとつの問題については そこそこ大きく取り扱われていますが 全体に関して付言している人はいません。 そこで、あえて私が十把一絡げで述べてみようと思う。 今 金融業界は世界的に結構大きな問題があります。 ・国際的基準金利ＬＩＢＯＲの不正操作 ・アメリカ金融最大手ＪＰモルガンがデリバティブ取引で当初予想の２倍 約３５００億円ほどの損失を計上 ・野村証券をはじ...（続きを読む）
- 萩原 貞幸
- （経営コンサルタント）
志望動機 職種だけの場合は
毎日、何人もの 転職 就職希望の新卒の方や、第二新卒の方ともお会いします。 面接時に必ず 聞かれるのが 志望動機。職種が希望職種であり、その会社というよりも…その職種を募集していたのが その会社 と言う場合も多々あると思います。それで いい と思います。とにかく その職種につきたくて 御社を発見いたしました！むしろ、好印象を与えるかもしれません。給料や待遇、安定性や将来性に惹かれての応募よりも...（続きを読む）
- 中井 雅祥
- （転職コンサルタント）
英語学習で何が不要で何が必要なのか
英語で間違いなく必要なものと言えば単語です。 単語は料理で言えば材料です。文を作る材料になるものなので、最低限の数がなければ、何も始まりません。冷蔵庫をのぞいてありあわせのもので何か作ろうと思ってもビールしか入ってなければ何も作れないわけですよね。 単語をどのようにどれくらい勉強するかというのは、その人が最終的にどのような英語力を求めているのか、どのように英語を使いたいかによります。仕...（続きを読む）
- 鈴木 将樹
- （英語講師）
サービスオフィス協同組合設立
こんばんは。オガタケです。
ここのところ、ブログサボりすぎですね・・・。
一応、相変わらず元気にやっています。
最近のSNS系では、もっぱらFacebookばかりに更新記事を
上げるばかりで、他の媒体を全然いじらなくなってしまいました…。
それでもブログはやはり、しっかりと定期的に書いていかないとダメですね。
最近のトピックスとしては、
日...（続きを読む）
- 小川 猛志
- （不動産コンサルタント）
今の給料は いくらですか？と聞かれて
毎日、何人もの 転職 就職希望の新卒の方や、第二新卒の方ともお会いします。 転職においての面接では在職中の方ですと、現在の給料金額を聞かれることも多いかと思います。たまに 喜んで 高い給料を貰っていることを訴える方がおられます。ほとんどの企業の担当者は、興味を失うほうが多いと思います。ネガティブに想像することの方が多いからです。前職や在職中の給料が低い場合、興味を持ちます。高い給料となれば、が...（続きを読む）
- 中井 雅祥
- （転職コンサルタント）
起業家とサラリーマンはどっちがえらい？
サラリーマンと起業家のどっちが偉いのかという議論に意味はないと思う。 ただ、起業家というのは孤独だとは思う。なにせ、すべてにおいて自己責任なので、誰にも文句を言えない。 要は、マインドの問題だ。 檻の中で飼われている羊は言う。 「うちの会社では・・・」 「うちの業界では・・・」 「過去の経験では・・・」 「それはやってみたんですが・・・」 自分が言っていることが「最適」...（続きを読む）
- 別所 諒
- （マーケティングプランナー）
リリースでの横文字の使い方
リリースや報道向け資料で横文字を多用するものを散見します。 外資系などによく見られる光景ですが、これにはどういう影響があるのでしょうか？ まず言えるのは、縦書きの新聞などには嫌われるということ。スペースが限られている中での横文字は異質である他、必要以上にスペースをとります。そのため最低限にとどめる配慮が必要です。 横文字は英語のみならずURLなども含まれます。Webメディアへのリリ...（続きを読む）
- 中村 英俊
- （広報コンサルタント）
日本復活の条件～今何を選択し、何をすべきか 楽天セミナーより
2012年7月8日開催されました、”楽天証券サービス開始13周年記念投資セミナー”に参加しました。そのセミナー内容から、講演の概要を紹介します。できるだけ講演者の発表内容をなぞりますが、ヒヤリングオンリーのため、間違いや主旨が十分に伝えられない部分があり得ますこと予めご承知ください。 田原 総一郎氏 (ジャーナリスト)の講演は、冒頭、某政治家の話でした。この部分は紹介しません。また、ご自身が経験...（続きを読む）
- 吉野 充巨
- （ファイナンシャルプランナー）
11,006件中 6851～6900 件目
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