「就活」を含むコラム・事例
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色で貴女は、あなた自身を変える事ができます。
あなたは自分の似合う色をご存知ですか? 日本パーソナルカラー協会認定パーソナルカラーアドバイザーとラピスアカデミー認定のイメージコンサルタントのTomoko Kofudoさんとお話しをしました。 彼女から「人には、夫々似合う色と似合わない色がある」とのことです。 更に「似合わない色を身につけると顔色が悪く見えたりお顔の肌トラブル(にきび、シミ、しわ等)が強調されたりしますが、逆に似合う色を身...(続きを読む)
- 土井 康司
- (婚活アドバイザー)
合説に行ったら注意してほしいこと
いよいよ、今日から2014年卒の就職活動が本格化しますね。 今日、ビックサイトの列に早朝から並んだ学生も多いことでしょう。 ビックサイトなどで開催される、大手企業がメインの合同説明会にまずは足を運んでみるのはもちろんおすすめです。自分の知らなった業界や企業に興味をもてるチャンスでもあります。 でも、ひとつ注意してほしいのは、知らなかった大手企業に興味をもっただけで終わりにしないこと。...(続きを読む)
- 岡崎 緑
- (キャリアカウンセラー)
11月17日のデートの時にクリスマスのお誘いが来ました^^
●11月17日のデートの時にクリスマスのお誘いが来ました^^ こんにちは。九州産業大学心理学講師 木村聡子です。クリスマスまで、あと一月をきりましたねー! 【結婚に近づくデートの誘われ方セミナー】の神戸会場に、お越しいただいたお客様から、ステキなご報告です♪ 木村先生 セミナーの先行案内を送って頂き、ありがとうございます。 ゼリーをとても喜んで頂けて、本当にうれしいです。ブログにまで書...(続きを読む)
- 木村 聡子
- (婚活アドバイザー)
★☆就活支援コース☆★
クルツアカデミーでは、就職活動の変化に対応して、外資系や社内の英語公用化をすすめる日本企業、 または採用条件に“英語を必須”としている企業への就職活動支援コースを開講します。 国際化をリードする企業が必要とする人材は、今やただ英語が話せる人材ではありません。英語や専門 知識に加え、物事を論理的に考え、豊富な発想力を持ち、アイディアを形にして実践していく能力がある 人材を必要としています。ま...(続きを読む)
- クルツ ウーリッヒ
- (英語講師)
片付け方を知らない子どもたち
片付けや掃除は、子どもたちが安心して暮らしていくために本当に大切なことだと 実感しています。 また、一人暮らしを始めたときに、片付け方を知らない子どもたちが多くいます。 親の手が届いている場所(片付いているところ)では子どもたちはのんびり過ごし、 安心して暮らしていますが、 進学や就職で親元を離れ、自活を始める子どもたちの部屋は掃除もされてなく、 わずかの間に蓄積されたホコリやゴミの臭...(続きを読む)
- 岡田 敏子
- (収納アドバイザー)
就活スタイルブック2014掲載!
こんばんは! 先日、取材いただいた雑誌が発行となりました。 私にしてはめずらしく就活の雑誌、 マイナビさんの就活スタイルブックです。 掲載ページは、就活に活かせる資格、FPについて。 このコラムをお読みの方でも来年就活される方がおりましたらご参考まで! (続きを読む)
- 藤崎 葉子
- (キャリアカウンセラー)
[11/10];”ナカザワ"単独セミナー開催します
陽転コミュニケーション講座2級 ~(和田裕美の)人に好かれる話し方~体験会 日時;11月10日(土) 開場;10:15 講座開始10:30~12:30終了予定 (※多少前後することがあります。ご了承ください※) ※講座終了後、個別ご相談会も予定しております※ ご希望の方は、セミナー前にお申し付けください こんにちは! 陽転コミュニケーション・インストラクターの"ナカザワ"です。 【...(続きを読む)
- 中沢雅孝
- (ビジネススキル講師)
自分の「こだわり」を明確にする方法
最近、来年4月の息子の保育園入園に向けて見学をしています。 複数の保育園を見せていただくと、設備・スタッフの雰囲気・子どもたちの様子など、本当にそれぞれ特徴があることを感じます。 見学に行くたびに「あ、何かいいな」「ここは何だかピンと来ないな」など感じたことについて、私は必ずその理由を書き出すことにしています。 そうすると、自分が何にこだわっているのか、何を大切にしたいのかが見えてきま...(続きを読む)
- 岡崎 緑
- (キャリアカウンセラー)
もうひとつの広報年間スケジュール
少ない広報素材の旬を逃さずに、かつ年間を通じて安定的に広報活動を行っていくためには、予算策定時に全社での予算書や各部門で作成している予算書を入手し、個別にヒアリングを行い広報年間スケジュールを作成していくことが重要という話をこれまでもさせて頂きました。 予算はあくまでも予定であることから時間軸という点では余り精度は高くはありませんが、それでも突然現場から”こういうことを実施する”と振られ...(続きを読む)
- 中村 英俊
- (広報コンサルタント)
価値観や優先順位の変化
昨日は、大学時代の友人二人と子連れで集合しました。 一人は現在タイ在住。だんな様のお仕事の関係で結婚してから三度目の海外駐在中です。 もう一人はアメリカ在住。だんな様は台湾系アメリカ人で、結婚後はLAで暮らしフリーランスで仕事もしています。 今はそれぞれ違う環境にいますが、子育てのことや仕事のこと、家族のことなどいろいろ話せて楽しい時間を過ごしました。 私を含め三人とも、大学時代に就...(続きを読む)
- 岡崎 緑
- (キャリアカウンセラー)
新聞を読んだほうがいいですか?
9月も後半になる時期、そろそろ就活について「何かしなきゃ」と思いはじめる3年生からの相談が多くなります。 この時期によく「新聞を読んだほうがいいですか?」という質問を受けます。 答えは簡単。「はい、読んだほうがいいです」 世の中の出来事や、企業・業界の動きを知ることは、社会に出て仕事をしていくうえで欠かせない常識。 社会に出るための準備である就活時にも必要なことです。 ...(続きを読む)
- 岡崎 緑
- (キャリアカウンセラー)
看護師に一般職・総合職?
女性の就職に「一般職」「総合職」があるのをご存じですか? この「総合職」「一般職」は法律に定められた制度ではなく、各企業が独自に定めている雇用管理のあり方の違いです。 ・総合職 企画立案、対外折衝など総合的判断を要する業務 将来の幹部候補になるため色々な部門を経験、転居を伴う異動がある。 ・一般職 主に定型業務に従事し、総合職の補助的な仕事をすることが多い。 転居を伴う異動はない。...(続きを読む)
- 藤原 純衛
- (転職コンサルタント)
企業サイトの閲覧増える
日経MJの記事によると、 学生の就活活動でもスマートフォンの利用が進んでいるらしい。 日経産業地域研究所が来春卒業予定の「スマホ就活族」860人を対象に調べた結果 ・就活活動で企業サイト閲覧が増えた 男性55・9% 女性67・5% ・消費者として企業サイト閲覧が増えた 男性24・9% 女性34・1% と上位に入った。 との記事がありました。 確かに、学生以外でも、 最近は打ち合わせ...(続きを読む)
- 武本 之近
- (Webプロデューサー)
★☆長期化する就職難☆★
【長期化する就職難】 就職活動が長期化・早期化したことで、大学側から産業界に対して「大学生が授業にも出ないで、就活ばかりやっている」という問題提起があり、近年採用活動について大きな変更が加えられることになりました。対象は大学3年生や大学院1年生。内容は、企業は大学3年生(大学院1年生)とは12月まで接触してはならないというもの。学生には12月まで学業に専念させ、12月以降に初めて企業が就活...(続きを読む)
- クルツ ウーリッヒ
- (英語講師)
【最強ビジネスモデル】インターンからの感想。
【最強ビジネスモデル】 2012.08.15 No.0439 =========================== 我が社へ、 某大学からインターンの応募があった。 実はインターンシップ制度を取り入れて欲しいという 有り難いお誘いがあり、その募集要項に私は、 かなり強気な文章を書いた。 「起業に本気の人だけ募集。 もし、就活などする予定があるのなら 全く役に立たない。害にすらな...(続きを読む)
- 星 寿美
- (経営コンサルタント)
転職の手帖7:戦術的に応募する
求人案件に応募する際の考えかた、方針は人によりさまざまですし、その方の性格やおかれている状況、採用の確度によって、適する進めかたは異なります。候補が1社のみでしたらあまり悩まずに済みますが、複数ある場合、どのタイミングでどの案件に応募するか、悩みは尽きません。まずは人材紹介業のコンサルタント時代、私がしていたやり方から説明します。 キャンディデイト(求人企業に紹介する候補者)にお会いして、可能性...(続きを読む)
- 市村 光之
- (キャリアカウンセラー)
大学におけるこれからの観光系学部におけるあり方(続編)
前号にて、観光系学部を持つ大学を卒業しても、わずか12%しか観光産業に就職していないという現状をお伝えしました。 なぜこのような事態を引き起こしてしまったのか?観光系学部における教育の在り方などについて前号は話しました。 今回はその続編になります。 では具体的に何をするべきか?について考えたいと思います。 2つのポイントで教育改革を進めて行くべきだと考えています。 ① ...(続きを読む)
- 田原 洋樹
- (営業コンサルタント)
★☆語学と集中力☆★
「留学しないリスク」という、ドキッとするようなコラムが日経キャリアカレッジ-一生使えるスキル-に掲載されていました。斜体がそのコラムからの抜粋です。 留学する学生が減る傾向にあると報じられているが、極めてもったいないことだ。加速するグローバル時代に、留学しないリスクを取るのは、かえって勇気の要ることと言えるかも知れない。長期の留学は難しくても、見聞を広め深める海外への旅は早いに越したことが...(続きを読む)
- クルツ ウーリッヒ
- (英語講師)
就活面接を突破する必要な能力1位(背景にグローバル人材育成)
今朝の日経新聞に「人事トップが求める新卒イメージ調査」というものが掲載されていました。 企業の人事担当者が採用したい大学新卒者の人物像として、1位が全体の59.6%を占めた「コミュニケーション能力」でし た。2位にはチャレンジ精神(54.4%)、3位には主体性(35.3%)と続いています。 企業のグローバル化が進み、グローバル人材育成への期待が高まっています。 社内外、国内外のさまざ...(続きを読む)
- 田原 洋樹
- (営業コンサルタント)
大学3年生対象 座談会開催!!
先日、大学生を対象とした座談会を開催して来ました。大学さんや公共機関を通さずに直接大学生と触れ合う機会は初めてでしたので「どうなることか」と不安もありましたがとても良い機会になりました。都内や埼玉県内の大学生を中心に6名が参加してくれました。少人数で行った理由は「学生、一人ひとりの顔が見える」「場所的に6名が精一杯のこじんまりとした場所」だったからです。 今回は場所を提供してくださったオーナー...(続きを読む)
- 清水 健太郎
- (キャリアカウンセラー)
夏期限定!大学3年生対象!出張シューカツ座談会 開催
■ 夏期限定!大学3年生対象!出張シューカツ座談会 ■ 4~6名の仲間を集めてくだされば、あなたのお近くまで直接、就活のプロがうかがいます。 ■ 大学3年生の皆さんは、あと5ヶ月で就職活動が始まりますね。周りも騒がしくなり「どうすればいいの?」「本当に大丈夫?」といった漠然とした不安をお持ちの方も多いと思います。普段聞きたいけど聞けなかった疑問、質問に丁寧...(続きを読む)
- 清水 健太郎
- (キャリアカウンセラー)
もう一人で悩まない、大学生のための就活駆け込み寺
■就職活動に悩む方に心癒される場所と時間を考えました■ ※先着5名様限定! ■ 下町情緒あふれる空間で自分を開放して見ませんか?心配、不安、モヤモヤから就活のスキルアップも対応 ■ これまで就活を頑張ってきた方も、この時期は周囲から内定獲得の話が出て焦ったり、不安になったり、くやしかったり。そんな気持ちになりがちかもしれませんね。よかったらその気持ち、一度誰かに話してみませんか?...(続きを読む)
- 清水 健太郎
- (キャリアカウンセラー)
【案内】セミナー『保護者向け 就活しごと塾』
こんにちは。高木仁です。 本日は私が協力しているコンサル会社のセミナー案内です。 大学生向けの就活支援セミナーを行っていますが、今回は保護者向けのセミナーとなります。無料なので気になる親御さんはぜひ。 相変わらずの厳しい就活状況のようですが。。。 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜 セミナー:『保護者向け 就活しごと塾』 就職活動を控えている...(続きを読む)
- 高木 仁
- (経営コンサルタント)
知っておきたい労働法講座 9.採用内定
◆ ここ数年、行政の就職支援事業に従事しておりました。 民間での職歴としては、30代から40代の半ばまで、管理部門の仕事経験をしておりました。管理職経験も8年ほどあります。 労働法は管理部門の中では、労使共に大事な法律です。 現在、失業によるストレスが原因で、不眠を発症している人がとても多いです。 仕事の紹介はできませんが、働いたときに労働者を守ってくれる労働法の「知っておきたい部分」を連...(続きを読む)
- 快眠コーディネイター 力田 正明
- (心理カウンセラー)
3秒で内定率アップ!就活メガネ診断受付
似合うメガネに出会えるメガネサロンmyamya代表メガネプランナー 宮キヌヨです。 3秒で就職内定率をアップするメガネとはかけた瞬間に面接官もこちらのペースに巻き込んでしまうメガネなのです。 イメージをアップするときにはメガネをはずしてコンタクトにしがち。 コンタクトのCMでもメガネを卒業してコンタクトにしていますね。 実は ビジネスシーンではメガネをかけて...(続きを読む)
- 宮 キヌヨ
- (イメージコンサルタント)
写真を貼っていない履歴書、印鑑を斜めに押している人への評価
大阪のとあるコンサルティング会社の社長が、自社の採用選考に関して『Twitter』につぶやいた一言が、ネット上で一時期話題になりました。 「中途採用の書類選考中なう。印鑑を斜めに押してる人、写真を貼ってない人、貼ってあっても、まっすぐに切れてない人。。。この人たちは、本当に採用して欲しいと思ってるんだろうか??」 と書き込みしたところ、インターネットユーザーたちの賛否両論が殺到したのだそうです...(続きを読む)
- 藤原 純衛
- (転職コンサルタント)
新卒就職アドバイス オススメ&人気記事
これまでブログに掲載した「新卒就職アドバイス」で、アクセスが多い記事を下記にまとめました。 私が日々、就活生と接するなかで感じたことをつづっています。就職活動中の学生の皆さまに少しでもお役にたてば幸いです。 (特に検索やアクセスが多い記事に★オススメ★マークをつけています) 《ES・履歴書関連》 ・履歴書・ESで注意すべき基本事項のおさらい http://ameblo.jp/evergr...(続きを読む)
- 岡崎 緑
- (キャリアカウンセラー)
結婚について2つの大きな誤解
●結婚について2つの大きな誤解 こんにちは。九州産業大学心理学講師 木村聡子です。 連休最終日ですね! お休みの方は、存分に楽しまれてくださいね^^ お仕事の方も、がんばった自分に拍手して、ぜひ自分をほめてあげてください~♪ さて。結婚について、2つの大きな【誤解】があるので。きちんと、お伝えしておきますね。 1)結婚のことを、やたら魔法のような、特別な扱いにして、幻想を抱いてい...(続きを読む)
- 木村 聡子
- (婚活アドバイザー)
99%の企業が忘れていること ~ 4倍速マーケティング #11
【売り物】だけが売り物じゃない~ 4倍速マーケティング #6の続編です。 こんにちは。 チームデルタの谷口です。 例えば、学生くんたちが就活する前から知ってる企業 って、ざっくりとした話、テレビでCM流してるか、お 父さんが勤めてるか、そんなところだと思うんです。 僕は、B2B、B2C、業種、業態の違いなくクライアント には常々、企業サイトは「...(続きを読む)
- 谷口 浩一
- (Webプロデューサー)
とにかく動いてみること
先日、4年生から志望企業への内定報告を受けました☆ 少し前に会ったときには、就活に少しつまづいてしまい、やりたいことや自分の強みがわからなくなってしまっている様子でした。 自信も失いかけているように感じたので、少し長引くかな・・・という心配もあったのですが、長引くどころかかなり早い時期に、納得いく形で就活を終える結果となりました。 彼曰く「迷いながらもとにかく動いて、面接を受ける中でだ...(続きを読む)
- 岡崎 緑
- (キャリアカウンセラー)
【聴心記「心の炎」】第9回 感情と思考(5)
【聴心記「心の炎」】第9回 感情と思考(5) 前回は,「思考と感情の悪循環」になっているとき,早めに手を打つこと」をお話しました。悪循環があっても,「大丈夫」と考えることでした。 それでは,悪循環に突入してしまって,ぐしゃぐしゃの状態になっているときはどうすれば良いのか? そんなことをお話ししたいと思います。 最近,毛糸の編み物をする人ってどのくらいいるんでしょうかね? 毛糸の例を出しても通...(続きを読む)
- 国府谷 明彦
- (心理カウンセラー)
知っておきたい労働法講座 9.採用内定
◆ ここ数年、行政の就職支援事業に従事しておりました。 民間での職歴としては、30代から40代の半ばまで、管理部門の仕事経験をしておりました。管理職経験も8年ほどあります。 労働法は管理部門の中では、労使共に大事な法律です。 現在、失業によるストレスが原因で、不眠を発症している人がとても多いです。 仕事の紹介はできませんが、働いたときに労働者を守ってくれる労働法の「知っておきたい部分」を連載講...(続きを読む)
- 快眠コーディネイター 力田 正明
- (心理カウンセラー)
就活のマナーには内定辞退のマナーもセットで!
「内定辞退」のマナー新年度が始まり、社員研修に忙しくなりました。この方々も就活を成し遂げた、前途洋々の皆さんです。誠におめでとうございます。 この方々の中には、優秀で何社も内定を頂いた人があるかもしれません。また、「内定辞退」に際し、執拗な引き止めを経験された方もあるかもしれません。 就職難の昨今、内定を獲得するための指導にばかり夢中になりがちですが内定を獲得した学生の「内定辞退」のマナーも指導す...(続きを読む)
- 橘 凛保
- (マナー講師)
【捨てる事と、話すこと】
テレビ朝日系コンテスト「全国1位」のアナウンサー スピーチコンサルタントの三橋泰介です。 (詳しいプロフィールはこちら。 ) ================== プレゼン&話し方 1DAYセミナー 4月28日(土曜) 詳細は・・・ http://www.bizsp.net/1seminar/index.html ================== ...(続きを読む)
- 三橋 泰介
- (研修講師)
≪就活イベント/無料≫女子学生向けイベントの開催間近です!
最近、益々いろいろな企業から 「女性の採用がどうしたらうまくいくんだろう」という話を聞く 企業イメージアップのためにも 将来的な人口減少を見越した人員構成を考えても 女性の採用は急務になっている でもそんな実情、 就活まっさかりの現場にいる女子たちは一握りの人たちを除いて 感じられていないはず たぶん「女子の就活事情は厳しいんだ」と思い込んでいるはず 私も平凡な大学生だったから 苦...(続きを読む)
- 壷井 央子
- (キャリアカウンセラー)
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