「就活」を含むコラム・事例
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【>>2011.0615<<→Re･Newal】＜イマジネーション・ツアー＞
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ディズニー博士の自称；１番弟子である ”ナカザワ”が繰り広げる
＜Disney Academy 「ディズニー･ゲストサービス・フィロソフィー 」(2009年度6月受講）＞
主に、若手・ビジネス（マン）＋就活学生を対象に、ＴＤＳの現地・現場における「ホスピタリ...（続きを読む）
- 中沢雅孝
- （ビジネススキル講師）
4年生向け就活ゼミ＜第4回＞自己ＰＲのネタづくり
今日のテーマは今後の皆さんの財産になるはずです。良く、就職アドバイザーなどが「自己分析が出来ていない」と言いますが、どういうことなのでしょうか？結局やり方がわからないで止まっている方も多いのではないかと思います。 自己分析という言葉自体あまり好きではありませんが、目的は自分の言葉で採用担当者にメッセージを伝えるために、自分のネタをはっきりさせておくことなのです。大人でも自分のことは以外にわかって...（続きを読む）
- 清水 健太郎
- （キャリアカウンセラー）
4年生向け就活ゼミ＜第3回＞具体的ってどういうこと？
さて今回は具体的とは何か、一緒に考えてゆきましょう。エントリーシートや履歴書の添削をするときに８割の学生さん（実は社会人の方も）が以下のような自己ＰＲを書いてきます。「私は積極的で協調性のある人間です。その点を生かして仕事にをしたいと思っています。」この文章を読んでドキッとされた方も多くいらっしゃるのでは？ 私は「積極的」「協調性」を伝えるのが悪いことだとは思っていません。しかし何をもって積...（続きを読む）
- 清水 健太郎
- （キャリアカウンセラー）
4年生向け就活ゼミ＜第2回＞就活の基本、採用の構造を知る
この時期は4年生の皆さんにとって試練のときかも知れません。なぜなら結果が出始める時期だからです。結果は良い人もいれば悪い人もいます。悪い結果が続けば「何が悪いのだろう・・」「自分のせい？？」と落ち込んでしまうもの。こんなときこそ基本に返ってスタートし直しましょう。 さて今日はその基本のお話です。基本とはどんな分野においても困ったときに返ってくるモノ、場所であると私は思います。さて就職活動の基本...（続きを読む）
- 清水 健太郎
- （キャリアカウンセラー）
4年生向け就活ゼミ＜第1回＞急がば回れ、就活に近道なし
みなさん、こんにちは。今日から１５回に渡って、「夏までに内定を取ろう」を合言葉にゼミを進めてゆきます。ゼミと言っても堅苦しいものではありませんので、毎回気軽に覗いてくださいね。 さて１回目の今日はお題の通り「就活には近道はないんだ」というお話しです。就活ってエントリーシートや面接でのテクニックを学べばなんとかなるって思っている学生さん、凄く多いです。でもテクニックばかり身につけて本当にそれで大丈...（続きを読む）
- 清水 健太郎
- （キャリアカウンセラー）
あなたの４年間見えますか？
いつもありがとうございます。 全力転職フォーラム 代表 転職★カチニスト 新垣覚です。 一度、クルマの免許を取れば、 よっぽど何か大きな違反をしたとか・・ 事故を起こしたとか・・ しない限りは免許を取る事への心配はなくなります。 就職の時も似たような感じですよね？ 入社試験や面接な...（続きを読む）
- 新垣 覚
- （転職コンサルタント）
これからの日本企業が進むべき方向性を、語り合いましょう！
われわれは、今、何をすべきか。 まさに日本社会が転換期を迎える今 日本企業が進むべき方向性とは？ ダイバシティ経営研究会で 語り合いましょう！ 概要とお申し込みURLは、こちらです！ http://www.tokyo.doyu.jp/tokyo-doyu/common/meeting.php?meeting_id=7298 ダイバーシティ経営研究会...（続きを読む）
- 木村 志義
- （採用コンサルタント）
鎮魂の黒き喪章を胸に今は真っ白の帆を上げる時
未来に向かって巣立っていく若者たちに向けた、 厳しくも熱いメッセージの存在をラジオから知った。 立教新座中・高の渡辺憲治校長が、卒業する高校3年生に向けて送られた 「卒業式を中止した立教新座高校3年生諸君へ」である。 http://niiza.rikkyo.ac.jp/news/2011/03/8549/ いつの時代にも普遍的に伝わるであろう、若者たちの成長を信じる教育者の メッ...（続きを読む）
- 平 仁
- （税理士）
「BonChicという雑誌に掲載」
主婦の友社のPLUS1リビングの別冊として出版されている標題の雑誌にekreaキッチン＆リフォームの設計・製作・施工事例が掲載されました。
料理研究家でもあるお客様まで登場していただき、ありがたい事です。
これでまた問い合わせが増えると良いのですが・・・。
半年前にリフォームのホームページをつくりましたが、最近は問い合わせも増えて参りました。
今日は冬に逆戻りした天気ですが、これから...（続きを読む）
- 清水 康弘
- （工務店）
就活中の学生さんや失業中の人、リタイア世代への朗報！！
http://heartful.me/modules/d3forum/index.php?topic_id=95 この就職が非常に厳しい中で、お役立ち情報です。 就職できない若者やリタイア世代の人たちに、 専門分野を学んだ後、環境にまたがるお仕事につながる情報です。 ～大塚式電子植栽鍼灸術「MoXA適塾」説明会～です。 電子デバイスで植物を活性化、環境再生へ 大塚具明先生が開発した、植物の...（続きを読む）
- 重松 まみ
- （営業コンサルタント）
就活応援キャンペーン実施中！！！
就職活動は大学のキャリアセミナーに参加しエントリーシートを書くために
自己分析をして、希望職種、業種、会社を決めて会社説明会に参加し、
ＯＢ、ＯＧ訪問、試験、面接、内定ゲットと大忙しです。
授業もあるし、卒論も気になる。
ストレスがたまるので、ストレス発散も大切ですね。
この経験は社会人になってもストレスマネジメントとして大いに役立ちます。
自分なりのストレス発散法を見つけましょ...（続きを読む）
- 吉田 郁子
- （キャリアカウンセラー）
医療業界の営業を目指す方に向けた無料講座開講
◆未経験業界からMR、医療機器メーカーの営業を目指す方に向けた基礎講座を開講します。 受講料無料の職業訓練で医療業界の基礎知識、業界動向、営業の実務を習得しませんか。 医療業界未経験で現在の営業力を活かしたい方、また医療業界を目指しているけどまだ就職が決まっていない第二新卒、学生の方に向けた基礎講座です。 医療業界未経験からの就職を有利に進めることが可能です。 講師はすべて製薬メーカー、医療機器...（続きを読む）
- 安田 雅仁
- （転職コンサルタント）
どんな業界を目指すか。
就活の際、迷うのが「どんな業界にチャレンジするか？」 全く初めての就活の時は自分がどんな業界に向いているのか分からないし、どう判断してよいか困った経験もあります。 そこで判断基準としては、 ・今までのアルバイト経験などで全く向いてないと思ったこと（続かなかったこと） ・身の回りで興味を引くもの（こと）を探しそれに携わっている会社 普段何気なく使っているものやサービスでもそれを提供している...（続きを読む）
- 泉 満信
- （キャリアカウンセラー）
人と違うって価値がある
人と違うって価値がある。 これ以上、何も言う必要は無いかな。と思うくらい。これ以上に的確なアドバイスは、無いように思う。 SMAPの歴史的なヒット曲には、そのメッセージが書かれていた。 ナンバーワンより、オンリーワン。 ビジネスの世界では、ナンバーワンも重要なことだけれども、キャリアプランニングにおいて、何より重要なことは、自分は他の人とは違うということ。 その違いとは、強みで言う...（続きを読む）
- 瀧澤 直也
- （ビジネススキル講師）
「好きな仕事」と「仕事を好きになること」
「自分の好きなこと、やりたいことをやって生きて（生計を立てて）いけること」ができるのは、一つの理想ですね。 そういう人生を送ることが可能な人はどの程度の割合でいるものでしょうか？ 私自身の現状の「経営コンサルタント」という仕事も当然、初めから目的としたものではありませんでしたし、いくつかの転機や状況の積み重ねの上で、ある意味、「適性」と「思い」と、「偶然」と「（大きな）運」と、関わって頂...（続きを読む）
- 大野 晴夫
- （経営コンサルタント）
映画『ソーシャルネットワーク』に学ぶキャリアプランニング
休日の就活は、視点を変えることをおススメします。
映画『ソーシャルネットワーク』はfacebook創業者の実話。
舞台は、ハーバード大学。
一人の大学生が、世界最年少の億万長者になるまでの物語が分かりやすく、衝撃的に描かれています。
キャリアプランニングにおいて、自分の本質は大きく２つのタイプに分かれる。
１．企業で従業員として仕事をする
２．...（続きを読む）
- 瀧澤 直也
- （ビジネススキル講師）
残念な人の「会社説明会」とは？
親愛なる皆様 こんにちは。ＴＡＫＩです。 失敗する人の合同説明会の動き。 それは、合同説明会がどういう場であるかを理解していないことが原因です。 今日はそんなお話をしたいと思います。 企業の出展ブースは 私が研修講師としてお世話になっているメーカー様やポータルサイト様が出展しており、 偶然にも人事担当の方とご挨拶、そして情報交換が出来ました。 そこで改めて思...（続きを読む）
- 瀧澤 直也
- （ビジネススキル講師）
差別化戦略で乗り切ろう
人と違うことをすると、それだけで新しい価値が生まれます。 これをあるときマーケットでは、イノベーションと呼びます。 例えば、日本古来の年賀状という風習。これはとても素晴らしいです。みんながやります。そこをあえて、クリスマスカードにしてみる。 欧米か！ と突っ込まれそうですが、受け取る方は新鮮で新しい反応が得られます。それが吉か凶か。 それは、やってみないと分...（続きを読む）
- 瀧澤 直也
- （ビジネススキル講師）
一歩をフミダスことができないあなたへ
もし、朝あなたが目覚めたとき、病気でなく健康だと感じることができたなら、 あなたは今週生き残れないであろう１００万人の人たちより恵まれています。 もし冷蔵庫に食料があり、着る服があり、頭の上に屋根があり、眠れる場所があるなら、あなたはこの世界の７５％の人よりも裕福で恵まれています。 もし銀行に預金があり、財布にお金があるなら、あなたはこの世界のなかで上位８％の裕福な人の中に入って...（続きを読む）
- 瀧澤 直也
- （ビジネススキル講師）
過去にとらわれない就活を
人はどうしても過去と会話してしまう。 その悪い習慣は、絶たなければなりません。 就職活動において、相手はあなたの未来と会話したいのです。 応募者は一生懸命になって過去の自分を語り、 採用側は一生懸命になって未来の仲間を探る。 これがミスマッチの要因です。 応募者は、過去～現在～未来の３つの時間について整理する必要があります。 これが正しい自己分析です。 過去のあな...（続きを読む）
- 瀧澤 直也
- （ビジネススキル講師）
”ナカザワ”の得意分野って？･･･＜コア・コンピタンス編＞・・・
僕は、何よりも”新卒”就活生には「限りない未来と可能性があること」 があると信じていたい。 何よりも、「精一杯生きて、働くって悪いことじゃない」。 むしろ。かっこいいんだよ！って、、、伝えていきたい。 そんな思いが膨らんで、 土井英司さん の＜「１０年愛される」ベストセラー作家養成講座＞の門を叩き 今。その”教え”をいただいているところです。 その土井さんが 「２０代は、時間で貢献す...（続きを読む）
- 中沢雅孝
- （ビジネススキル講師）
就活の準備～何からいつ始めるか？
就活のスタートは「型」 就活は、まず、社会人としてあるべき姿になるために、形を身に着けます。 つまり、形から入るということです。 就活、その時は突然のようにやってきます。 ですから、その時点でビジネスパーソンとして必要な要素が既に身についているということはなかなかありません。まずは、形から入り、そしてスキルアップを短期で順次行いましょう。 以下、スタートアップ講座のダイ...（続きを読む）
- 瀧澤 直也
- （ビジネススキル講師）
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