６０歳定年退職と失業保険

継続雇用制度もある会社を６０歳で退職する場合、定年退職による失業保険の支給を受給できるのでしょうか。退職前に厚生年金の裁定請求をしておいて、実際に退職する際に失業保険の手続きをすることも可能でしょうか。その場合、失業保険の支給期間経過後の厚生年金の受給にはどのような手続きがひつようでしょうか。

失業保険受給中の国民年金

以前、失業保険の受給中、主人の扶養からはずれ、国民健康保険に加入しました。自分では国民年金は第3号だと思っておりましたが、ねんきん特別便が届き、空白の期間になっておりました。失業保険受給中はどのような手続きをすべきなのでしょうか？

失業保険の受給資格について

２００８年７月から２００９年１月まで、雇用保険に入っておりました。それ以前は５年ほどあいております。派遣でフルタイムで働いていました。退職理由は、契約時に聞いていた業務量がかなり減少したためです。自己都合になるのでしょうか？いろいろ検索してみると、離職の日以前2年間に、賃金支払の基礎となった日数が11日以上ある雇用保険に加入していた月が通算して12か月以上あること。離職の日以前1年…

転勤に伴う退職後の手続き等

去年の１０月１日付けで夫の転勤が決まり（熊本→長崎へ、夫とは現在別居中）、１５年間働いた会社を４月に退職しようと考えています。現在、子供１人（１歳２ケ月）私の収入は、月額約２４万です。退職後は、夫のいる長崎へ行き同居をする予定です。そこで質問があるのですがよろしくお願いします。?失業保険の手続き等は、今いる場所のハローワークで手続きをするのでしょうか？それとも長崎のハローワーク…

失業保険について

2008年11月末でA社を退職（会社都合10年勤務）し、2008年12月にB社へ就職しましたが、2009年1月中旬で退職（自己都合）しました。ハローワークへ、以前の会社の離職票で提出した際に、B社勤務が2週間以上ですので、B社の離職票が必要で退職理由も前職のものが採用されると言われました。そこで、質問です。1.半年以内の失業手当申請の場合、A社の離職票は有効になりませんか？2.もし、A社の離職票が...

扶養に入るにあたり

今年3月いっぱいで会社を退職し5月に入籍。今後、夫の扶養に入りたいのですが3月いっぱいまでは20万/月で契約社員として働いております。現在、10万/月でパートを探しております。扶養に入るためにはどのような流れになるのでしょうか、お教え願います。（必要提出物等）

質問、扶養、出産一時金、確定申告について

はじめまして、わからないことばかりなので、教えていただきたいと思っています。よろしくお願いします。私自身は現在無職です。２００８年６月１５日前職を退社、その後、失業保険を受給（最終認定日２００９年２月１０日）、２００９年３月２日から就職予定。妻、２００８年１０月退職、現在妊娠中のため、出産（３月末予定）後から失業保険を受け取る予定。失業保険受給中は、扶養に入れないと書いてあり…

養育費などの見直しの調停は？

前妻との離婚時に、協議書にて慰謝料・養育費として毎月２０万円の支払い取り決めしております。ただ、昨今の景気状況のため、私が失業してしまい協議内容通りの額が支払えなくなっている状況です。協議書では強制執行も可、という条項も入っているのですがこのような場合でも、支払い義務は発生するのでしょうか？調停申し立てなどは可能なのでしょうか？ご教示下さい。

退職して学生になる場合に必要な手続きは？

会社員（職歴１７年）です。来年度、看護学校の社会人入試を考えています。競争率が高くて受験自体が容易でないことは分っていますが、もし合格出来た場合のことを教えてください。入学するにあたって現在の会社を退職することになりますが、その際必要になってくる手続き（社会保険、健康保険など）や、３〜４年間学生生活していく上で事前に考えておかなければならないことにはどのような事柄があるのでし…

離婚後の紛争　養育費減額請求を申し立てられた

1年前に調停離婚が成立し、離婚いたしましたが、離婚後の紛争調停　（養育費減額）の通知書が届きました。私には6歳の子供1人がいます。親権は私です。相手方（元夫）は再婚して相手は子持ちですので、自分たちの生活がしんどく減額請求してきているのでしょうが、納得がいきません。　離婚理由は相手方（元夫）の不倫（現在の妻）が原因で1年間調停で争った後　成立し離婚いたしました。調停で争っている間…

扶養について

こんにちは。今週、5か月勤めていた会社退職しました。今後も働くつもりではいるのですが、正社員ではなく派遣かアルバイトにする予定です。今回質問したいのは、扶養に入るか入らないか迷っているからです。下記についてアドバイスいただけませんでしょうか。・今後もフルタイムで仕事をするとなると、年収が扶養控除の範囲からは確実に外れる→収入は多いほうがいいのでそれ自体は問題ないが、仕事がすぐに…

雇用保険の受給資格について

現在３月まで雇用保険受給資格があります。面接を受けて決まりそうなのですが、採用日が４／１となります。採用が決まったと連絡を受けてから採用日までの受給資格はどうなるのでしょうか？

扶養との関係

こんばんは。はじめて、質問いたします。私は、昨年７月末に結婚し、８月末日で退職しました。（平成２０年分の給与所得→２４０万程度　退職金８３万程度）現在、健康保険は夫の扶養に入っております。（夫と職場が一緒でした）転職を考えており、ハローワークへ行き、３ヶ月間の待機期間を経て、１月１日〜９０日間失業給付を受給しながら、就職活動をする予定でした。が、本日色々インターネットで見たとこ…

夫の転勤で、退職した場合の失業給付

去年の１０月１日付けで夫の転勤が決まり（熊本→長崎へ、夫とは現在別居中）、１５年間働いた会社を４月に退職しようと考えています。現在、子供１人（１歳２ケ月）私の収入は、月額約２４万です。退職後は、夫のいる長崎へ行き同居をする予定です。そこで質問が２、３あるのですがよろしくお願いします。?失業保険の手続き等は、今いる場所のハローワークで手続きをするのでしょうか？それとも長崎のハロー…

失業保険の受給資格について

私は派遣社員で7年間勤めていた派遣先を3月末で契約更新しないと派遣元から言われました。離職理由は、会社都合にしてくれるとのことです。それと2年前から派遣元には了解済みで、夜の飲食店のアルバイトもしています。失業後、手続きをすれば7日間の待機後(派遣なので1ヶ月の仕事待ち後）すぐに失業保険が貰えるとのことですが、その額だけでは生活できません。なので、２〜３ヶ月フルタイムと夜のアルバイ…

扶養の範囲内で働くか否か。

３０歳の主婦をしている者です。週５日、６時間勤務で時給１１３８円で仕事をしているのですが、税金、社会保険等をひくと、手元にのこるのは１１万程度です。週３日程度働いて、扶養の範囲内で働こうかどうか迷っています。扶養になることによって、夫の勤務先からは毎月１万円の手当がもらえることになります。どちらの方がとくでしょうか。もし宜しければお教えいただければと思います。

雇用保険と扶養について

昨年夏に仕事をやめ、家庭の事情で年内は仕事ができない状況でしたので、失業給付を受けず、収入も１３０万円以下だったので主人の扶養に入りました。今年に入り、扶養範囲内でなら働けそうなので、雇用保険の受給申請をして失業給付を受けはじめました。（受給資格が仕事がすぐに始められる状態とのことでしたので）しかし、失業給付中は扶養に入れないというのをネットで見ましたので不安になったのですが…

住宅ローンの選び方について

はじめまして。初めての住宅ローンを組もうと思っています。ペアローンで2990万づつの借り入れ（計5980万）35年で考えています。夫（38歳）年収800〜900万　外資のため、収入減の可能性大。　　妻（36歳）年収500〜600万　子供無し。子供が出来た後は収入減の可能性アリ。変動：0.975％（店頭より−1.5％通期優遇。）35年固定：3.1％〜3.2％夫・妻、各々の借り入れになるため、4分割の...

復職のタイミングについて

教えてください。平成20年3月31日に退職し、現在夫の扶養中の専業主婦です。給与所得は、平成19年分420万円、平成20年分83万円です。退職金を230万円ほど受け取っていますが、すでに控除済みだと思います。昨年８月に出産をし、現在失業保険の受給期間を延長中です。来年度からまた復職したいと思っていますが、日給額が夫の扶養額を超えるのでおそらく国保加入をしなければならないと思います。その場合、前…

扶養範囲外での保健・年金について

今年の４月からパートで働く事になりました。そこで、保健・年金などについてわからないので教えてください。まず保健なのですが、年収１３０万を越えるが時間数が足りないと言う事で国民健康保険になると言われました。保健の切替は収入が１３０万を越えるときにすれば良いのですか？あと年金も、同じときに国民年金に切替と言う事でいいのですか？国民年金は２５年間、払い込まないと支給されないと聞いた…

転職回数

今現在２３歳で、派遣社員含め３社ほど経験があり、どれも営業事務です。８月末で前職を辞め、正社員の仕事をずっとさがしてきました。しかし、書類は通るのに面接で落とされ続け、正社員を断念し、派遣社員でも探すようになったんですが、こちらは書類が通過せず、１社で長く働いてる人をという理由で断られています。また、面接では失業期間をつっこまれ、実家に帰らないんですか？と良く聞かれます。やは…

妻は夫の扶養になった方がいいのか？

今まで夫婦共働きでやってきました。私は（妻）この手の事に全くうとく、本当に情けないばかりなんですが・・・旦那年収580万私年収180万お互いに全ての保険完備です。今回私が仕事をやめようと思う事から色々問題が出てきました。今のところすぐに職が決まってる訳でない私は旦那の扶養になった方がいいのか？この先も企業に就職するのでなく、ネットソップなどで薄利な商売を細々としていきたいと考えてま…

退職後の失業手当・扶養・手続き

2009年1月15日付けで自己都合のため4年10ヶ月働いた職場を退職しました。今はヘルパーの資格を取る為、通信にて勉強をしています。3月末で通信講座終了予定です。今後の方向性として考えていることが→2009年は夫の会社の扶養に入りながら失業保険をいただき、資格取得後の4月からは年間130万未満でパートとして介護系の仕事で働きたい。その後2010年度は扶養から外れて厚生年金などのあるところで同じく介...

失業給付、出産手当などについて質問

妊娠したため産休を取る予定だったのですが、勤めていた事業所が閉鎖になりリストラされました。勤めてまだ一年未満だったので失業給付が受けられないのですか？出産関係の手当など受けられるものはありませんか？あと、保険は、旦那の扶養にはいればいいのですか？

離職区分について！

は18年4月より1年更新で21年3月までの3年間契約です。パートにて契約してまいりました、3月で契約満了にて退職しようと思います。（会社側のほうも、３年契約）こちらはどのような区分かわかりません、失業保険の給付は何時頃になりますか？どのような手続きしたらよろしいですか？宜しくお願い致します。

こんな悪条件ですが、うまく就職出来ますか？

私は現在46歳・転職歴7回(その中には19年勤務した会社があります。特に前職は2ヶ月足らずで辞めてしまいました)で今年初めから再就職活動を行なっております。特に40代に入ってからは転職を3回行なっており、応募も書類選考がほとんどでなかなか通らなく、面接が実現出来たとしてもアピールがうまく出来ずに苦戦していました。(無理にアピールして採用出来てもすぐクビなる負い目を感じてしまうことです。)主…

扶養について

はじめまして。扶養について教えてください。1月から3月までの派遣の仕事が決まっていて、現時点で4月以降の仕事を更新できるかどうか決まっていません。（2月3月は社会保険に入らなくてはならないそうですが。）月の平均給与は１５万円です。この状況であれば、今、夫の扶養に入った方がよいのか、迷っています。4月以降も仕事があれば働く意思はあります。初歩的で申し訳ないのですが、扶養に入るとどの様…

離職区分について！

いつもお世話になっております！宜しくお願い致します。私は18年4月より1年更新で21年3月までの3年間契約です。パートにて契約してまいりました、3月で契約満了にて退職しようと思います。（会社側のほうも、３年契約）こちらはどのような区分かわかりません、失業保険の給付は何時頃になりますか？どのような手続きしたらよろしいですか？宜しくお願い致します。

ワークシェアリングが導入されたらどうなりますか？

ワークシェアリングの導入のルール化が日本でも検討されていますが、困難という話にもなっています。なぜ、困難なのでしょうか？私としては、専門スキルを存分に活かしつつ、1日5、6時間程度の勤務であとはプライベートを充実させられる働き方ができたら、多少（この度合いにも寄りますが…）収入は落ちてもいいと思っています。ワークシェアリングが導入された場合、雇用・就業の現場では、どういったことが…

失業保険と扶養と健康保険について

失業保険と扶養と健康保険について現在　夫の扶養に入っていますが、失業保険を今月から受給します。失業保険を受給したら、扶養から抜けるようにと言われていましたので、手続きをしようと思いましたが、いろいろと不安に思うことがありますので相談させて下さい。・失業保険を受給する事になりましたが基本手当は１９００円ほどです。もうすぐ１回目の　失業保険が振り込まれます。・扶養を抜いて、国民年…

失業保受給中の扶養について

こんにちは。失業保険について質問があります。私は昨年の8月に退職（自己都合）し、1月で給付制限が切れます。退職してから現在も父の扶養保険に入っています。これから失業保険受給にあたり扶養から抜けなければならないと聞いたのですが、本当でしょうか？また、いつから扶養から抜けて、国民健康保険に加入すればよいのかも教えて頂けると助かります。宜しくお願いいたします。

失業保険、もらうタイミングと扶養

こんばんは。昨年11月に結婚し、12月で会社を退社しました。現在夫の扶養に入り、失業中です。直近で勤めいた会社が２社目で社会人暦は７年目で、現在30歳ですが、帰りが遅い等の理由もあり、結婚を機に働き方を今一度考えたいと思い退社致しました。一昨日失業保険の申し込みをしに行ったところ、基本手当ては約4500円、90日とのことでした。1月29日に認定日で順調にいけば待機期間も含め、４月中旬には第一…

社会保険の扶養について

社会保険の扶養に入れるかどうかについて伺いたく質問させて頂きます。私の父は、脳梗塞となり、昨年の6月に会社を退職しました。現在、病状も回復し、障害者に認定されるレベルではありません。また、退職後も仕事をしておらす、する予定もありません。会社を退職してからは、国民健康保険に加入し、市役所の方に保険料と年金を支払っています。母は社会保険に加入していますので、母の社会保険へ扶養として…

会社の労務に詳しい方お願いします。

私の妻の話です。先日転勤の辞令を受けました。元々大阪で就職し、昨年12月結婚に伴い名古屋に行くことになり、名古屋に転勤できなければやめなければいけないと、会社と話し合いました。会社の回答は、辞めないでくれ（営業成績も表彰されるほどでありました）、という事で名古屋に転勤が決まり、２４か月の住宅手当も貰える事になりました。名古屋に来て丁度1年、お互いの実家も名古屋であり、夫の仕事も名…

傷病手当金の受給について

昨年9月1日より入社した会社を12月中旬より休職しております。現在の会社での被保険者期間は１年を満たしておりませんが、転職前の2004年4月〜2007年12月まで前職の会社で健康保険に加入しておりました。会社に在籍していなかった2008年1月から同年8月末までは父の扶養に入っていたのですが、こうしたブランクがあっても傷病手当金の受給は可能なのでしょうか？？？なお、前職で傷病手当金の受給はなく、離職…

いい方法をお願いします。

父が消費者金融から借金をし、住宅ローンがあった為、昨年民事再生手続きをしました。3年間で150万の返済です。今年になり、父が仕事を解雇され無職になりました。父は年齢５７歳、こういうご時勢ということもあり、就職がなかなか決まらず、今もハローワークに通っています。現在同居する弟夫婦が、住宅ローン月11万、父の返済月4万を返していますが、父の失業手当が切れ、貯金を食いつぶしながらの生活をし…

残業は増えて給料はカット。でも前向きに生活したい

不景気や雇用のニュースを毎日目にしますが、私のところも、派遣仲間が契約延長されなかったり、社員さんのボーナスも控えめになってしまったようです。売り上げも上がらなくて厳しいようで、社内が暗くていらいらした空気を感じます。主人の会社も人が減って、その分仕事の量が増えて毎日帰りが遅くてつらそうです。でも残業代も出ず、お給料もあがらないので気分転換に贅沢もできません。休日も、家で２人…

扶養か？失業保険を受け取るか？

こんばんは！知識不足のため、質問させて頂きます。2009年元旦に入籍し、４月に挙式予定なのですが今現在働いている医療事務（正社員）の仕事を２月末に退職する予定です。現在、私(25歳）の収入は交通費含め月１２万程度です。退職して挙式後落ち着いたら再就職するつもりなのですが、（うまくいけば６月から正社員で働きたい）退職後、再就職までは夫の扶養に入るべきか、それとも失業保険をもらって再就職…

貯金とリストラ

はじめまして、２７歳の会社員の男です。貯蓄やリストラについて相談があります。今の会社に入社してから今年の春で９年になるのですが、愚かにも自動車を２回も買い替えてしまい、貯金が１５０万ほどしかありません。そんな状況ですが、幸いにも現在ローンはありません。私自身、今の仕事に一生懸命取り組んでいますし、現在取得したい国家資格合格に向け勉強中です。しかし、いつリストラされるか分からな…

社会保険の加入時期について

社会保険の加入時期についての質問ですが、1月31日付けの退職になっており(会社都合)、今現在、有給休暇中です。2月1日より、失業状態になります。仮に、次の就職先の面接で、社会保険の加入時期を2月に希望するのは問題がありますか。(１月中に決まった場合)保険料というよりも、次の会社が社会保険を申請した場合、二重加入状態になるのではないかとおもわれます。あるいは、前職の会社に、退職日を１月30…

派遣の仕事が来なくなりました

24歳から8年間、ずっと派遣で事務をしてきたのですが、急に仕事が来なくなりました。前の仕事が9月で切れたまま失業期間が長くなり、あせっています。この先年齢も上がっていくと、一般事務で派遣社員として就業していくことは難しいのでしょうか？派遣の仕事にこだわる理由はないのですが、ずっと補助的な仕事をしてきたので、正社員になる自信はありません。それに、キャリアを積んで出世していきたいとい…

フリーターから…（ビジネススキルの見直し方法）

現在失業中で就業希望ですが、この先の方向性を決めかね迷っています。３０歳を目前にして世間一般でいう、フリーターです。一番長く勤めた企業で３年程度正社員での正規雇用の経験がないことがネックです。実際のところの、持ち合わせているビジネススキルはワード、エクセル等の事務系ソフトは中級程度でブラインドタッチが出来ます。また、グラフィックデザインを独学で勉強しておりグラフィック系ソフト…

失業保険中の労働の審査

質問失礼します。今失業保険の給付をもらっている最中です。しかし、来月からパートで少し働こうかとも考えているのですが、失業保険の給付中の労働の審査はどのように調べられるのですか???夫の扶養内で働いても、分かってしまうものなのでしょうか？

雇用時の個人情報について

先日求人サイトより応募しある引越社に採用となったのですが、実際には入ってみると募集要項とは全く異なる内容でした。具体的に言うと、営業職のはずが数年は作業員となることや給与の金額、最初の数週間は見習いなので賃金や交通費が全く支払われない（こういうことって法律的に認められているのですか？）など・・・求人要項や面接時には何の説明もなかったことが次々と明らかになりました。こんな会社は…

不況での家計の守り方の基本的な考え方

当分収入がたいして上がらなそうなので、これから家計を守るための基本的な姿勢について、夫と考えました。状況によって異なるとは思いますが、大きくははずれていないでしょうか？　アドバイスをお願いします。・貯金は崩さない（定期預金に300万）・とにかくできるだけ支出を減らす、物は買わない・どうしても買う必要があっても、現金一括・投資は控える？　（興味はありますが、今は状況が不安定なので、…

失業保険について。

教えてください。2008年4月に派遣社員として社会保険加入し、2008年12月26日付けで仕事を辞めます。（3ヶ月更新で意思確認ナシの契約解除です）失業保険は1年間おさめてないといけないのですか？教えて下さい。

失業保険の受給資格について

うつ病で休職していましたが、休職中は給料が出ず、国民健康保険なので傷病手当も無いので、退職し、失業保険の支給を受けようと思いますが、受給は可能ですか？

解雇について

こんにちわ。現在勤めている会社が今年の夏に民事再生を適用しました。そして今月中ごろ、弁護士さんから民事再生手続きでの事業譲渡から、保全管理手続きでの事業譲渡に方針を変更することになるとの連絡を受けました。そのとき、今後の方針として１週間程度を目処に全員解雇、その事業譲渡までの間、業務を継続するための人を再雇用する、という文書もいただきました。本日弁護士さんの方から再雇用に関し…

妊娠中に会社が倒産した場合の手続き

現在妊娠５ヶ月です。まだ仕事を続けるつもりだったのですが、突然会社が倒産しました。まだ離職票が手元にないので何も手続きしていないのですが、倒産の場合でも妊娠中であれば失業手当はすぐにおりないのでしょうか？夫の扶養にはいればよいのかと思いましたが、夫の会社側からは失業給付を受けるなら、扶養ではなく国保に加入するようにとの指示だったのですが、扶養にはいると失業手当はもらえないので…