転職・就職全般 の専門家が生活やビジネスに役立つコラムを発信 (11ページ目)

どちらかというと仕事を探しているほうが、 相手を選ぶことができる職種　が　あります。 もちろん、転職に転職を重ねても、また転職先がある仕事。 年齢もそれほど関係なく。 それは 薬剤師（法律が現状のままなら） 看護師 医者 です。 逆に　それ以外は　大変な実力　人脈　がある人材以外 有利に転職するのは難しい　と思います。   美容室・ヘアサロン検索サイト　ビーヨ　 美容室、ヘ...（続きを読む）

中井 雅祥

（求人とキャリアのコンサルタント）

毎日、何人もの　転職 就職希望の新卒の方や、第二新卒の方ともお会いします。 転職活動を行ってみると まず　最初は　求人情報の更新日が楽しみになります。 新しい情報、いつもの情報　がわかってきます。 応募行動をおこなってみると スケジュールが埋まっていきます。 実際に　面接にいってみたりすると 交通費がかかったり　意外と時間がとられたりすることがわかります。 その割に いいお知らせ...（続きを読む）

中井 雅祥

（求人とキャリアのコンサルタント）

毎日、何人もの　転職 就職希望の新卒の方や、第二新卒の方ともお会いします。 履歴書が　書けたら 次は　職務経歴書の作成です。 パソコンで大丈夫です。 自分が何をやってきたのか。 どういう成果を上げたのか。 しかし 自慢にならぬよう 相手から　雇いやすい印象を持ってもらえるように 作成することです。   美容室・ヘアサロン検索サイト　ビーヨ　 美容室、ヘアサロン検索サイト　ビー...（続きを読む）

中井 雅祥

（求人とキャリアのコンサルタント）

毎日、何人もの　転職 就職希望の新卒の方や、第二新卒の方ともお会いします。 転職を決意したら まずは　履歴書を買いに行くことだと思います コンビニや文具屋さんで　売っています。 求人のフリーペーパーなどにも付いている場合もあります。 が　バイトやパートの応募ではないなら　使わないほうがいいです。 黒のボールペンと履歴書が揃ったら 履歴書を作成することができます。   美容室・ヘア...（続きを読む）

中井 雅祥

（求人とキャリアのコンサルタント）

毎日、何人もの　転職 就職希望の新卒の方や、第二新卒の方ともお会いします。 「悩む」 転職しないでおこう　と悩むことです。 新しいことを始めるときは　なんだか いいこと起こりそうで期待したりします、 今が変わる気もします。 でも　はじめは　なんでもそうです。 今の職場だって　最初はそうだった方が多いと思います。 期待で　転職すると 次の転職に　また期待してしまいます。 なので　...（続きを読む）

中井 雅祥

（求人とキャリアのコンサルタント）

毎日、何人もの　転職 就職希望の新卒の方や、第二新卒の方ともお会いします。 いざ！転職と決心して　一番最初にすることは　 求人情報の収集　となります。 正社員専門のネット求人サイトなら　DODA　マイナビ転職　リクナビネクスト　 フリーター、社会経験があまりない方　、20代前半から社員へ　なら　はたらいく　アン　フロム・エーナビ 地元や地域重視で年齢層も高かったりなら　タウンワークやアイ...（続きを読む）

中井 雅祥

（求人とキャリアのコンサルタント）

とにかく　給与の多い　就職　転職を目指す場合。 給与は最重要事項なので、絶対に求人広告や情報には明記されています。 なぜか新聞の求人広告だけは　未だに給与応相談や規定によるなどという表示があります。 もちろん 明記されている条件を　見て自分の希望をピックアップすることです。 ただ、結局　そこで嘘じゃないか？とか疑うこともでてきます。 しかし、それではきりがありません。 客観的に、現実...（続きを読む）

中井 雅祥

（求人とキャリアのコンサルタント）

毎日、何人かの　 人事の担当者や採用担当者の方とお会いさせていただいています、 よく 「がんばらないと後がないような人を採用したい」 「家族を養うのに大変な人を採用したい」 「切羽詰っている人の方が　いい」 「借金があってがんばって稼ごうという人がいい」 などなど　言われる　会社の社長様や人事担当の方　会社があります。 営業会社で歩合給の会社、肉体的にハードだが稼げる会社、などに多...（続きを読む）

中井 雅祥

（求人とキャリアのコンサルタント）

毎日、何人かの 転職希望者の方とお会いさせていただけています。、 難しくて、しんどい、比較的ハードな仕事に就職されている方は 「気楽な仕事がいい」 「もうちょっとじっくりと取り組める仕事がしたい」 「仕事で悩んで疲れてきた」 「自分の時間が欲しい」 「もうこれ以上、この仕事で次のステップへと行くのはムリ」 「ついていけない」 などなど　 本音を　話していただけたとしても なか...（続きを読む）

中井 雅祥

（求人とキャリアのコンサルタント）

毎日、何人かの 転職希望者の方々にお会いさせていただきます ラクでカンタンな仕事で就職されている方は 「やりがいが欲しい」 「なんのキャリアも身につかず将来が不安になる」 「社風があわない」 「上司とあわない」 「会社が自分の実力を評価してくれない」 などという理由で　転職を希望されます。 そりゃそうだろうな　と思います 美容室・ヘアサロン検索サイト　ビーヨ　 美容室、ヘアサロ...（続きを読む）

中井 雅祥

（求人とキャリアのコンサルタント）

毎日、何人か転職や就職希望の方々とお会いさせていただけています。 転職や就職をするのに 経験　技術　知識　資格も　たいしてないのですが…　と よく悩んでおられる方がおられます。 まずは　最低限　今から 「パソコンのブラインドタッチ」 を身に付けてみてはいかがでしょうか　と提案させていただいたりします。 ５０００円ぐらいのソフトを買って　真剣に毎日取り組めば　１週間ほどで ブラインド...（続きを読む）

中井 雅祥

（求人とキャリアのコンサルタント）

内定スタート面接塾の佐々木です。●4年生向けに記事をUPしました！　こちら↓です！ 明るくなる3つのコツ(就活版) ではでは！ 就活塾・就活スクール　内定スタート面接塾講師　佐々木丈裕 --------------------------------------------●10月生　定員4名　募集中。 →まずは個別相談(2時間・無料)から (この2時間だけで内定している人もいます) ...（続きを読む）

佐々木 丈裕

（面接対策コンサルタント）

こんばんは、内定スタート面接塾の佐々木丈裕です。 今度、グループディスカッションを無料で体験できる就活イベントがあります。 特徴は、参加後に人事担当者など社会人からフィードバックをもらえる点です。 良心的なイベントだと思いましたので、一度ぜひ、ご検討ください。 日程：2013年10月8日(火) 時間：18:30~22:00 (受付18:15~)場所：渋谷文化総合センター大和田 学習室2(...（続きを読む）

佐々木 丈裕

（面接対策コンサルタント）

約1年で300人ぐらいの転職希望者、就職希望者の方々にお会いしますが、 テーブルに肘をついて　または両手をおいて　 かつ　そのため前のめりとなる姿勢で 面接に挑まれる方が 約20人～30人ぐらいおられます。 せっかく、パリッとスーツ着て、しっかり応対されているのに… 残念です。 両手は　腿の上　姿勢はまっすぐ、もしくはほんの少し前のめり が好ましいと思います。    美容室・ヘ...（続きを読む）

中井 雅祥

（求人とキャリアのコンサルタント）

こんにちは、内定スタート面接塾の佐々木丈裕です。 「今、何をすればいいのか？」と、 先日、個別相談に来てくれた学生から、質問を受けました。 今、困っている人もいるかと思うので、 ご参考に書いておきます。 では、早速！ ------------------------【2015卒】 「今、何をすればいいか」を特定する3つのステップ ------------------------ 学生...（続きを読む）

佐々木 丈裕

（面接対策コンサルタント）

内定スタート面接塾の佐々木です。●4年生向けに記事をUPしました！　こちら↓です！ 【2014卒】不採用になる原因が1つだけの人もいる ではでは！ 就活塾・就活スクール　内定スタート面接塾講師　佐々木丈裕 --------------------------------------------●9月生　定員4名　残り2名募集中。 →まずは個別相談(2時間・無料)から (この2時間だけで内定...（続きを読む）

佐々木 丈裕

（面接対策コンサルタント）

こんにちは、内定スタート面接塾の佐々木です。 今日は少し暑いですね。 さて今日も2015年卒予定の 3年生や院生向けに、面接で苦しまないための対策を説明していきたいと思います。 今日は「話す力」を伸ばす方法の中でも、 ”相づち”について説明したいと思います。 では、早速！ -----------------------【2015卒】「話す力」を強化しておこう【2】相づちの工夫の仕方---...（続きを読む）

佐々木 丈裕

（面接対策コンサルタント）

内定スタート★面接塾の佐々木です。●4年生向けに記事をUPしました！　こちら↓です！ 【2014卒】話し方の対策　「わかりやすい説明ができない！」と迷っている学生向け ではでは！ 就活塾・就活スクール　内定スタート★面接塾講師　佐々木丈裕 --------------------------------------------●9月生　定員4名　残り3名募集中。 →まずは個別相談(2時間・...（続きを読む）

佐々木 丈裕

（面接対策コンサルタント）

  チェック１２＜入社した若者がすぐに離職していませんか？＞ 入社３年の間に退職してしまう割合は７０％とも言われています。当然ながら 企業とすれば３年で一人前と言われるように人を育てるには時間が掛かります。 とくに入社後３年間、会社にとどまりいかに仕事を学んでもらい一人前の社員に なってもらうかが大きなポイントです。 離職率の低い会社の多くが教育を大切に考えています。 人を育てる経験...（続きを読む）

清水 健太郎

（キャリアカウンセラー）

  チェック８＜悪評判は直ぐに伝わる＞ 面接で出会った学生に対してどのように接しているでしょうか？ 私は人事経験こそありませんが採用面接の面接官を何度と無く経験してきました。 ですから一日に何十名もの応募者を面接する大変さはよくわかります。 また、応募者の態度や準備不足の姿を見るとやるせない気持ちにもなるでしょう。 しかしだからと言って面接官としての態度は決して崩してはならないですし、...（続きを読む）

清水 健太郎

（キャリアカウンセラー）

チェック３＜大学に営業していますか？＞ 貴社が新卒の募集を考えていて、かつ社会的に認知度がないと自覚する会社であるならば、 求人票と補足資料を準備をした上でそれを知らしめる広報・営業活動をしなければなりません。 このことも中小企業が新卒採用を成功させる上での大切なノウハウです。 貴社に新卒採用に対してかけられる予算があるならば有名就活サイトに多大な広告費を 納めて宣伝すれば済むことです。...（続きを読む）

清水 健太郎

（キャリアカウンセラー）

毎日、何人もの転職希望者の方とお会いします。 中途採用での 面接時に何よりも　気になるのは、前職の退職理由です。 退職した理由など　多々　多種あると思います。 それにより　その人物を判断する材料にすることはもちろんですが それ以外では もし 自社にも該当するような　退職理由であったならば 採用はできないなー　と思うからです。 なので　ある意味　前職退職理由を繰り返したくない場合 ...（続きを読む）

中井 雅祥

（求人とキャリアのコンサルタント）

毎日、何人もの転職希望者の方とお会いします。 就職希望の新卒の方や、第二新卒の方ともお会いします。 面接が終わり、 あいさつし　退出という流れの中、 笑顔で　あいさつ、 笑顔で　｢失礼します！」　 と退出される方は、1割ぐらいだと思います。 どんなに　つまらない面接であっても どんなに　圧迫的な面接であって気分を害したとしても 笑顔で明るく　退出できる人になっておくことがいいと思...（続きを読む）

中井 雅祥

（求人とキャリアのコンサルタント）

こんばんは、内定スタート面接塾の佐々木丈裕です。 先日、僕は3年生との面談で、 「私、今のままで大丈夫でしょうか？」という相談を受けました。 僕は彼女とは初対面だったので、その場でいくつか確認しましたが、例年、3年生に今の時期に、是非やってほしいと思うことがあります。 (1)実際、3年生にも、色々な状態の人がいます。 今、ヒマな人や、今、忙しい人とか。 もし、今、時間があれば、 ゆくゆくの就...（続きを読む）

佐々木 丈裕

（面接対策コンサルタント）

新卒の面接で多いのが集団面接。 緊張感が個人の数倍だと思います。 ところが、それは自分が話すとき　話す前だけ。 退屈なのが　人の話。 ついつい、日ごろの自分の悪い癖がでてしまったり、つまらない顔になってしまったり ということがよくあります。 面接官が見ているのは、人の話を聞く態度です。 油断せず、 わざとらしいくらい、人の話にうなずき、よく聞いている風を 演じることが重要であると...（続きを読む）

中井 雅祥

（求人とキャリアのコンサルタント）