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中村 はるみ

（パーソナルコーチ）

今の多くの経営者や政治家に 影響を与えた 「松下幸之助」 をご存じですか？ ある程度の年配の方には 松下電器の創業者として 有名な経営者で、 松下政経塾やPHP研究所を 立ち上げて 経営者のみならず 政治家もふくめて 人材育成に 力を入れた人物です。 何を今更・・・と 思うかも知れませんが 地方創生の今、 彼の考え方が 活きる時代が また、やってきました。 たとえば、 売り手市...（続きを読む）

村本 睦戸

（ITコンサルタント）

【受講者感想】 最初は費用が高いと感じました。が、奥さんが受講して有意義だったと聞いて受講し、とても有意義でした。 46歳男性　→　失敗の転職を振返り、キャリアプランを見直したのち、外資への転職に成功 ご相談の経緯 JACCAキャリアデザイン塾（半日集中コース）は、今秋で講座スタートから8年目に入ります。 JACCAスタート時からの一番歴史の長い講座であり、 就職・転職塾、昇進昇格塾の...（続きを読む）

タカミ　タカシ

（キャリアカウンセラー）

日本から プログラマーは いなくなれば いいと思っている。 大変誤解を産む キーワードだが あえて書く。 経営者、指導者の立場の人間にとって、 ITという言葉を どんな意味で使っているかで これからの時代への 柔軟な対応が 図られるだろう。 さらに、 言えば、銀行員と経営者は プログラミングを 学ばなければならないし、 TOIECよりも ITの上級資格 プロジェクトマネジメントや...（続きを読む）

村本 睦戸

（ITコンサルタント）

会社員C「うちの会社は以前60歳定年だったけど、今は65歳定年」   主婦A「そうね、60歳は若いわよね。60歳過ぎてからも働くことになると年金はもらえるのかしら」   会社員C「給与によるらしいけど満額は難しいらしいよ」   主婦A「でも多少でももらえればいいわよね。給与と年金のダブルインカムになるわ」   会社員C「会社では年末調整してもらっていたけど、年金も年末調整してくれる...（続きを読む）

大黒たかのり

（税理士）

以前にもお話しましたが、企業型確定拠出年金の導入企業数は右肩上がりに増加しています。4月には三菱東京UFJ銀行や電通、10月には東芝が導入するとのことです。確定給付年金からの移行や福利厚生の拡充としての導入、厚生年金基金の解散による導入によって、今後益々の普及が見込まれます。先日の日経新聞にて東芝の確定拠出年金導入が紹介されていました。その記事の中で、マッチング拠出と投資教育(継続教育)についてお...（続きを読む）

小川 正之

（ファイナンシャルプランナー）

先日、経営プロサミット2015（6月4日）のパネルディスカッションに登壇してきました。 http://www.jmri.co.jp/KeieiProSummit2015.June.4.Tomura.pdf その際の課題・テーマとして、シニアのキャリアや少子高齢化・ダイバーシティ経営・これからのキャリア開発・人材開発などについて、さまざまな観点から各パネリストよりコメントがありました。 わたく...（続きを読む）

戸村 智憲

（経営コンサルタント）

日経デジタルマーケティング　セミナー  日経デジタルマーケティング主催の「ネット告発時代のSNS活用『攻めと守り』」で講師を務めました。  開催日時：平成２７年２月２６日（木）１３：３０～１７：３０  会場　　：秋葉原UDX　NEXT３  http://business.nikkeibp.co.jp/nmks/semi_150226/ 【テーマ】  「ネット告発時代の...（続きを読む）

金井 高志

（弁護士）

　こんにちわ あっという間に8月も1週間が 終わってしまいましたね 　猫背改善専門スタジオ「きゃっとばっく」 表参道店が5月15日にオープンしてから 来週でちょうど3か月 　現在、スタッフは 「神楽坂店」と「表参道店」 それぞれに分かれて在籍しています 　「他人事」の対を成す言葉として 「自分事」という言葉があり ビジネス書や自己啓発書には 「全てを自分事として捉えましょう」 といった...（続きを読む）

Style Reformer 小林俊夫

（ピラティスインストラクター）

女性の社会進出の比率を世界的に見ると、日本はまだまだ低いのが現状です。 女性は結婚や妊娠などで産休を余儀なくされること多いため、日本企業側にとって不都合であるのかもしれません。とは言っても、専門性の高い知識やビジネススキルを持っており、キャリアアップ志向の強い女性であれば、企業側としても積極的に女性を採用し、重要なポジションを任せる傾向になってきていると考えています。また、キャリアアップに更に磨き...（続きを読む）

川尻 秀道

（留学アドバイザー）

今週末は、平成27年度１級建築士学科試験ですね。 図書館に専門書を借りに行った際、某建築士受験専門学校の問題集を解いておられる方を見かけました。 私が建築士講座の講師をしていたのは4科目時代まででしたので、5科目時代の試験解答時間配分のやり方や合格ラインへ乗せるためのテクニックなど分かりません。。 かつて、法令集への書き込み違反などのチェックは試験時間中に行われ、試験管が近づくと...（続きを読む）

齋藤 進一

（建築家）

人事担当者にとっては採用は自分の評判・評価に関わる重要な問題です。 採用して　自分が損する人材は採用しません。 採用した人材が、研修中に辞めてしまう 採用した人材が、上司のいうことや、会社のルールを遵守しない 採用した人材の態度や意欲など低い などなど… 人事担当者からすると 採用したら　損することの方が　多いのです。 だから、その言い訳に、履歴書が高学歴であったり、前職で活躍して...（続きを読む）

中井 雅祥

（転職コンサルタント）

【受講者感想】 最初は面接が上手になりたいと考え、テクニックを期待して申込みましたが、いい意味で期待を大きく裏切られたセミナーでした。 41歳男性　→　過去3度失敗した、昇格面接に合格 ご相談の経緯 「今年こそ、上手に話せるようになって昇格面接を突破したい」というご相談をお受けし、 JACCA昇進昇格塾（フルサポートコース）のご依頼をお受けしました。 苦手の面接を克服した...（続きを読む）

タカミ　タカシ

（キャリアカウンセラー）

過去の活躍を語ろうとする方、過去の実績を語ろうとする方 自分の　自分なりにがんばった話をしようとする方、などなど 多いように思います。 人事担当者は　いちいち　その方の語る過去から、何ができるのかを想像せねばなりません。 自己ＰＲであろうが、自己紹介であろうが、フリートークであろうが 面接時に　もし　自分に与えられた時間があるのでしたら 「自分が　その会社に　与えること、与えることので...（続きを読む）

中井 雅祥

（転職コンサルタント）

以前に「ステマ？？？(・＿・)？」というコラムを書かせて頂きましたが、今回はその続編的な内容になりますでしょうか…？   自分のビジネス戦略の為に「ステマ」で売り出すというのは、きっといつの時代も世の常ではないかと思いますし、私は別にそれはそれで構わないと思う人間なのですが、   問題はそのステマをされる方に「本物の実力」が有るのかどうか？？？という所ではないでしょうか？ 《 ﾟДﾟ》～...（続きを読む）

大園 エリカ

（ダンスインストラクター）

不倫、慰謝料請求についての質問です。 元嫁がパート先の上司と不倫しました。 既に親権は私（父）が取り、（２児 ３，５歳）離婚成立してます。 元々、嫁の借金問題もあり離婚の話は出ていました。 ただ、子供が小さいので離婚は我慢する方向で検討、もしくは離婚しても子供が大きくなるまで同棲するように話し合っていました。 そんな中、元嫁の不倫が発覚したので相手に対して慰謝料請求をしようと思ってます。 ...（続きを読む）

芭蕉先生

（離婚アドバイザー）

面接の時間に　遅刻　される方が　たまにおられます。 そのうち、しっかりと　事前に連絡してこられる方が　8割ぐらいおられます。 遅刻しても　きてくれれば　助かります。 事前連絡は　もっと　助かります。 ブッチされるのが　一番　辛いのです。 人事としては　社内的にも　少し恥ずかしいものなんです。だから　遅刻してでも　来てほしい　のです 神戸　大阪　名古屋の医療系求人サイト マッチン...（続きを読む）

中井 雅祥

（転職コンサルタント）

　いろいろな会社で、採用面接をお手伝いさせていただく機会がありますが、最近感じるのは、かなり時間をかけて面接準備をしてきたと思われる人が増えたことです。   　かつては、どう見ても準備をしたような形跡がなく、まったくのぶっつけ本番と思われるような人に出会うことがよくありましたが、最近はめっきり減ったように思います。   　基本的には就職活動が難しくなっていることに原因があると思いますが、面...（続きを読む）

小笠原 隆夫

（経営コンサルタント）

おいしいものを食べると 妄想力がはずみますね～。 今回の話題は、 相変わらずの 行政リストアップ営業型プロモーションについて。 見本はこれだから、 習いなさいとでも いいたいのだろうか？ リストアップの基準は 専門家が盛っていくものではなく 顧客からできあがるものだが、 政治といっしょで、 関心のない状態の人々に リストアップや判定をしろと 言われても まあ、確かにできない。 そこで...（続きを読む）

村本 睦戸

（ITコンサルタント）

今回のテーマを見て「あれ？これはこの間のテーマに似ている!?」と思われた方。 はい、その通り♫ (^^♪ 今回はその応用編として、今度は人間の深層心理を「感情」というものから切り込んでお話ししてみようと思います♫ ☆_(_☆_)_☆     人間は自分の中にネガティブだと感じてしまう感情が湧き出た時に、「それはいけないもの」という心理が働きます。 そしてそれを避けようとして、 　...（続きを読む）

大園 エリカ

（ダンスインストラクター）

　少し前のことになりますが、ある会社の部長さんに関するお話です。   　この方、とにかく自分の部下を怒鳴るのです。私のような外部の人間が近くにいたとしてもお構いなしです。今であれば確実にパワハラとして扱われてしまうと思われるレベルでしたが、それがそのまま通ってしまっていたようです。   　たまたま怒鳴っている内容を聴いてしまった時、その中身は些細なことも大事なこともいろいろでしたが、普通に...（続きを読む）

小笠原 隆夫

（経営コンサルタント）

過去の活躍を語ろうとする方、過去の実績を語ろうとする方 自分の　自分なりにがんばった話をしようとする方、などなど 多いように思います。 人事担当者は　いちいち　その方の語る過去から、何ができるのかを想像せねばなりません。 自己ＰＲであろうが、自己紹介であろうが、フリートークであろうが 面接時に　もし　自分に与えられた時間があるのでしたら 「自分が　その会社に　与えること、与えることので...（続きを読む）

中井 雅祥

（転職コンサルタント）

『塀の中の死刑囚、塀の外の死刑囚』 大きな罪を犯した死刑囚は、「何時（いつ）」死刑を執行されるか、一切知らされないそうです。 突然、看守が訪れ、「○○・・」 「今日が執行日だ」と告げられるそうです。 ある死刑囚は、その突然の恐怖に暴れ、全身が「あざだらけになった」そうです。 「ああ！！、恐ろしい！」という方もおられるでしょう。 しかし、私たちも「大したかわりはない」と思いませんか。...（続きを読む）

杉山 春樹

（飲食店コンサルタント）

夫の不倫を義両親にどうバラす？ 先日夫に不倫を問い詰め認めさせ念書を書かせました。 不倫相手も既婚者でW不倫で、こちらも相手夫婦も離婚はしない為、お互いに慰謝料請求はせず示談で解 決ということになりました。 夫は今のところ反省しきりで私の言いなりです。 ですが私の夫への愛情がもう冷め切ってしまい、今すぐ離婚とはなりませんが、老後まで一緒にいるつもりもありません。 子供達がまだ幼く私も仕事...（続きを読む）

芭蕉先生

（離婚アドバイザー）

MBA取得後、起業という選択肢を選ぶMBAホルダーは多くいます。起業は、MBAで学んだすべての知識をフルに生かして、経営戦略、マーケティング戦略、財務戦略、人事戦略、組織戦略などの企業を経営する戦略すべてに関わっていく必要があります。まさにMBA取得後の大挑戦と言えるでしょう。しかしながら、もちろんすべての人が起業で成功する訳ではありません。起業はリスクが高く、人によっては精神的に大きなプレッシャ...（続きを読む）

川尻 秀道

（留学アドバイザー）