家計診断

初めまして。家計の見直しと、住宅（マンション）購入を検討中です。夫（30代前半）　手取り30万/月　ほかボーナス手取り160〜200万/年妻（20代後半）　手取り8〜11万（パート）/月子供（3歳）家賃　　9.7万（社宅）　食費　　4.5万（外食費含む）水道光熱費（電気・ガス・水道）2万通信費（固定電話・携帯電話2機・インターネット）2万服飾費（子供・夫のスーツなど新調費を月割）　1万医療費　1万...

パートを始めようと

中学生が１人小学生１人、４月から保育園が２人の子供が居ます。夫の給料も１０万程減りこの先がとても厳しい状態です。その不足分を稼ごうとすると、夫の扶養からはずれる事になりますか？もしそうであれば、保険料など引かれ手取り１０万以上にするには、どの程度働けば良いのでしょうか？その場合一箇所よりも二箇所で働いた方が、おとくなんでしょうか？

扶養範囲外での保健・年金について

今年の４月からパートで働く事になりました。そこで、保健・年金などについてわからないので教えてください。まず保健なのですが、年収１３０万を越えるが時間数が足りないと言う事で国民健康保険になると言われました。保健の切替は収入が１３０万を越えるときにすれば良いのですか？あと年金も、同じときに国民年金に切替と言う事でいいのですか？国民年金は２５年間、払い込まないと支給されないと聞いた…

育児休業後の時短勤務について

8月に出産し、一年育児休業をとっています。来年復帰したときに働き方ですが、時短で働く場合最低何時間働けば、保険などこのまま継続できるのでしょうか？最小限の勤務時間で来年の4月まで働き、その後は保育園に預けてもう少し勤務を増やしていこうと考えています。それまでは会社の託児所に預ける予定です。会社によってその時間は違うものなどでしょうか？少しわかりにくいですが、よろしくお願いします。

扶養に戻るべきか？現状維持か？

私は、今パート先で社会保険に加入して勤務しております。時給890円・週5日勤務、労働時間は週32.5時間です。平均して月20日出勤です。収入は11万3千円〜12万円ぐらいです。保険と年金やらで1万5千円ぐらい引かれてます。まだ勤務して半年ほどですので住民税は徴収されていません。主人は、私が扶養から外れた後も、保険、年金、税金等の引かれる金額は変わらないから戻れば？と言っています。週30時間で月20…

現在の家計で出産は可能ですか？

はじめまして。　夫婦共々子供を望んでいるのですが、今の生活ではとても不安で子作りをすることに戸惑っています。家計は今の状況でとてもぎりぎりです。ぜひ家計診断をお願いいたします。夫28歳収入（手取り）230,000　　　　　　　　　　　　　　　　妻33歳パート　　　　100,000　　　　　　　　　　　　　　　　家賃　　　　　　　　68,000　　　　　　　　　　　　　　　　駐車場2台分　　　　　2...

扶養控除から外れる場合の手続き順序

現在、パートで働いていますが２箇所から収入がある形です。今年は収入を合計で１００万ほどになるようにしてもらいましたが、来年の収入は１５０万〜１７０万の予定で扶養から外れます。国民年金、社会保険などは自分で手続きが必要になってくると思います。どのような順序で手続きすればよいのでしょうか。（自分で手続きをした後に主人の扶養から外れるのかなどもあわせて教えていただくと助かります。）…

パート年収１３５万、社保加入不可の場合

はじめまして。同じような質問が多く申し訳ないのですが、自分にぴったり当てはまるケースを見つけることができませんでしたので、ぜひご回答お願いいたします。現在、サラリーマンの夫の扶養に入っておりますが、来年から、月収が１１万２０００円の職場で働くことになりました。年収調整のために勤務日を減らすことは出来ないそうです。しかし、一日７．５時間・月間１５日勤務のため、社会保険加入条件に…

保険加入の条件

　現在扶養範囲（130万未満）のパートの仕事を探しているのですが、130万に満たないときは保険に加入しなくてもいいと聞きました。週30時間を超えて働いた場合保険に加入しないといけないんですよね？では130万未満で30時間働いた場合、また30時間を超える場合はどうなるのでしょう？お恥ずかしいのですがこいういことについての知識がないのでお返事お願いします。

社会保険について

130万円を超えると親の扶養からはずれるためアルバイトで１３０万円を超えそうなのもあり社会保険に入ろうと思っているのですが、１３０万円超えてから入るのと１３０万円以内で入るのでは何か違いはあるのですか？社会保険は１２月から入れるようなので親には出来るだけ負担を掛けたくない方向でやっていきたいと思っています。

社会保険加入について

現在主人の扶養に入っており、10月から短期の契約社員で働くこととなりました。期間は長くても来年の春までの予定です。3ヶ月以上働くなら社会保険に加入しなくてはならないと会社から言われましたが、主人の社保組合に確認したら月額は関係なく年間103万を超えなければ扶養から外れなくて良いとのことでした。扶養からは外れたくはないので、週3〜4で働く予定ですが、扶養に入ったままで社会保険に加入する…

社会保険加入すべき？

パートで時給680円、8時間勤務、月16から17日出勤してます。今後正社員と同じ勤務日数にした場合、社会保険加入必要ですよね。保険料、年金など引かれものはいくらくらいなのでしょう？ひと月でも日数超えると加入、などになるのですか？あと、働きだして4ヶ月なのですが、夫の会社に報告？などするのでしょうか？まったく無知ですみません。

扶養範囲（時間）

妻が夫の社会保険扶養に入りました。4月からパートで働きだし、年収９８万を目標に働いています。月労働時間が約135時間　収入月約１２万ですパート先から、月の労働時間が120時間以下、かつ１４日以内にしなければ、扶養から外される、自社の保険に入りなさいと言われたそうです。本当ですか？

扶養範囲勤務時間

今、転職を考えています。120時間以内であれば毎月12万・13万お給料を頂いても扶養範囲内にて働けると聞いたのですが本当でしょうか？出来れば12・13万位はお給料を頂きたいのですが。また、扶養を外れて働く場合、どの程度のお給料額だと損をしないのでしょうか？現在子供が3人おります。夫の年収は500万ちょっとです。持ち家があり、年末に控除ももらってます。

扶養からはずれて働いた方がよいのか？

今は主人の扶養に入りパートなのですが、来月から収入が上がり月１７万になる予定なのですが、その中から４万円両親に仕送りを考えていて扶養から抜けると国民健康保険、国民年金、住民税など自分で払っていく事になりその額がいくら位になるのか扶養でいたほうが良いのか全く無知なので教えて欲しいです。主人の収入は２６０万位で子供はいません。

パート収入、抑えるのが得策？

はじめまして。同様のQ&Aを読みましたが自分の場合はどうなのか把握しきれず質問させて頂く次第です。会社員の夫（社保加入）の扶養家族です。月4,000円の家族手当が支給されていますが支給基準は未確認です。子供はおらず、近々という計画も今はありません。私は6月にパートを辞め、8月中にまたパートを始めます。現在までの年収は61万円弱です。再就職先は月収11万円弱、交通費支給はなくガソリン代（月5,0…

主婦の60才から働き方

間もなく６０歳になります。主人は年金受給者です。私達の健康保険は息子の会社で加入し、私は国民年金を払っています。パート先から時間数を増やして働けないかといわれました。１３０万までならよいのかそれ以上ならどうなるのか教えてください。

扶養内で働くか悩んでいます。

今年４月からパートとして働き出し月平均１４６時間働いています。このままのペースで働くとなると扶養から外れてしまうとのことで会社から連絡があり、会社側としては会社の社会保険に加入して「契約社員」として働いて欲しいと言われましたが、私が主人の扶養を外れて主人が払う税金・収入等や私が支払うことになる税金等を含め今よりも負担が大きくなるのではないか心配ですが契約社員で働いても今まで通…

パートでの社会保険遡及加入について

はじめまして。結婚をして扶養に入ったのですが、2月からパートタイマーとして働き出しました。初めの条件として扶養の範囲内で働きたい旨は伝えていたのですが７月になって突然、労働時間が１２０時間を越えた月があったので(？)社会保険・雇用保険に加入して、更にさかのぼって前３ヶ月分の社会保険料を今月から分割徴収します。と、連絡がありました。雇用保険は労働時間で決まってしまうのは聞きました。…

働き方について

家族は主人、私、子供（小学生１人）です。現在パート年収１３０万円以内で働いています。主人は障害者で障害年金をもらっており、仕事はしていません。１３０万円を超えると社会保険料を払うことになり、体もしんどいので１３０万円以内で働いていましたが、制限をはずそうと考えています。障害年金にも影響するのでしょうか？他に制限をはずすことで具体的にどんなことが変化するのか教えていただけないで…

保険について

7月より、週3〜4日パートで働くことが決まりました。1ヶ月あたり15万円ほどの収入が見込まれます。この場合、7月に入ったらすぐに主人の扶養からはずれて、国民健康保険に加入する手続きをした方がよろしいのでしょうか？もし、扶養からはずれ、国民健康保険への加入手続きが8月になってしまった場合はさかのぼって7月分から保険料等は取られる事になるのでしょうか？

育児休業給付金がもらえるのでしょうか？

こんにちは。私は現在２６歳で夫の海外赴任についてきて約二年が経った専業主婦です。２０歳から２４歳まで約３年半、正社員で半年、派遣社員として３年間働きました。（二社とも社会保険完備でした。）今は妊娠していませんが、帰国が決まり帰国後働くか、妊娠を待ちながらパートで働くか迷っています。それは、夫の給料だけでは生活がちょっと厳しいですし、加えてマイホーム購入も考えているので・・・。…

主人の転職とパート収入について

先ほど質問させて貰ったminokanchanです。登録を間違えたようでＲＥが出来ず再登録しました。すみません。早々のお返事ありがとうございます。パート先の保険加入ですが今の仕事の現状と自分の体を考えると週３０時間はギリギリなところで加入できるかどうかの段階です。もし保険加入して主人が就職した場合は扶養に入らず保険料は自分で払ってた方が良いのでしょうか？それともあくまで主人が無職期間の場合…

主人の転職とパート収入について

はじめまして。よろしくお願いいたします。現在主人は退職して転職活動中です。私はパートで働いております。昨年までは１０３万円内で収めていましたがもう少し働こうかと思ってはいるのですが主人が障害者のため少し介護等もあるのでフルではなく主人のサポートをしつつ扶養は外れずに働いて行きたいと思っています。１３０万円の場合は扶養控除から外れるが健康保険は扶養のままで（条件はあるが）いられ…

扶養について

はじめまして。扶養について教えて下さい。扶養に入るべきか迷っています。３月末まで派遣社員として働いていました。現在、専業主婦をしておりますが、パートで働ける所を探しています。パートですと扶養内でなくても１ヶ月の収入は12万位（＋交通費）にしかならないと思うので、（社会保険には入れると思うのですが。）それならば扶養範囲内で働いた方がいいのかと考えています。３月までの収入ですが、去…

どのタイミングで扶養から抜けるべきか？

現在１歳の子どもを保育園に預け、午前中だけパートをしている主婦です。なるべく子どもとの時間も大切にしたい為、１日４時間、週に４日と時間は短いですが、１ヵ月１５万前後はもらっています。去年の７月からパートをはじめ、今も夫の扶養に入ったままの状態です。去年は扶養範囲内の収入でしたが、このまま続ければ間違えなく年１３０万の壁は越してしまい、扶養から抜けなければなりません。私が勤めて…

過去のパート勤務時の健康保険について

昨年、5か月の契約でパート勤めをしました。契約では一日6時間で週5日です。二か月ほど経ってから、また同じ事務所で、また5か月務めることになりましたが、今回は自分の希望で週4日にしてもらいました。家庭の都合なのですが、雰囲気も良く大変気をつかっていただき気持ちの良い職場です。契約内容は前もって説明をしていただき、申し訳ないが予算の都合で労務保険はもちろん加入するが、健康保険と雇用保険…

扶養を外れたのに年収が少ないと・・・

こんばんは。ちょっと困った事があり質問させていただきます。このたび、時給980円週5日30時間のパートをする事になったのですが、面接の際に扶養を外れる等の確認をしないまま採用になりました。（よくよく考えれば社会保険の対象になる勤務体制ですが）年収が予想では140万位にしかなりません。賞与が出るという事でしたが2万×2回くらいのようです。誤算でした・・・主人の会社では家族手当として月14000円…

パートについて

現在、パートをしていますが、夫（大工）の扶養範囲ないです。これから130万以上の収入がある仕事に変わる予定ですが、その場合社会保険に加入することになると聞きました。現在は国民年金・国民健康保険ですが、国民年金の支払いが少し滞っています。その場合、厚生年金への加入は、できるのでしょうか？　もしパートを掛け持ちして130万を超えた場合では、扶養をはずれ、自身で国民年金・健康保険を払うと…

扶養にはいるには？

年内に結婚するのですが、その日から夫の扶養に入りたいと考えていますが、現在は独身でパート勤務（週4日30時間勤務　時給1012円）先は社会保険と厚生年金、雇用保険に加入しています。年収は130万に満たないのですが、夫の扶養に入るには、勤務先の社保を外すことができるのでしょうか？もしかして、扶養にも入れない年収の低いままになってしまうのでしょうか？

パートの社会保険

パートで1年半勤めています。今年から1ヶ月18ー9日勤務120時間位を目安に仕事をし年間130万超えないよう調整してますが、会社から「社員の勤務日数の3/4を超えてはいけないから1ヶ月15日までしか勤務できない」と言われました。1年間130万超えなくても　勤務日数でパートも社会保険に加入義務があるのでしょうか？また、会社が社会保険加入を認めない場合は15日しか勤務出来ないようになるのでしょうか？社員…

パートの雇用保険

初めてご質問します。約４年間、通信機器の販売会社で事務のパートで働いています。契約期間も決まっていません。週５日で一日６．７５時間働いています。給料は約９万円くらいです。昨日、社長から３月末で解雇とつげられました。理由は業績不振だそうです。突然で又、３人の子供がいる身で大変困っています。雇用保険料は給料明細から引かれていないので加入していないようで失業保険が受給できません。い…

夫の扶養内でパートしていますが・・・

現在、夫の扶養家族に入りパートをしています。・夫はサラリーマンで社会保険に加入・私は週3日・1日5時間・時給1,500円のパート契約・去年の5月から勤務開始、契約期間は6ヶ月毎に更新・3〜5月頃は職場が忙しく週4日勤務予定のため、月額収入が12万ほどになる・交通費は1日1,000円・子供がまだ小さく、時々会社を休むこともあるので、年収は130万未満に収まる見込みそこでお聞きしたいのですが・・・?実...

扶養から外れた場合

はじめまして、タニーと申します。扶養から外れ、週３０時間以上で派遣のお仕事をしようと思っています。今まで約５年間パートで１０３〜１３０万の年収で扶養に入っておりましたので自分の収入は増え、社会保険や税金を払うのは構わないのですが。主人の方の税金がどれだけ上がってしまうのか・・が心配です。また、扶養から外れても主人の社会保険の金額は変わらないのでしょうか（安くなるのかな？）自分…

派遣の実費交通費について

交通費支給なしの派遣勤務の場合、実費交通費は給与収入から控除できるのでしょうか？また控除した給与が年に103万円以上130万円以内なら夫の扶養は外れますが、厚生年金、健康保険は夫の分に入れるいう認識でよいでしょうか？

扶養について

こちらの税金の場で質問させていいものか迷ったのですがどちらでお尋ねすればいいかわからずお金に関することなのでこちらに書き込みさせていただきました。不適切なようであれば、ご指摘ください。この度、パートのお仕事を始めようかと思い始めお仕事を探している真っ最中です。昨日、まさに希望通りの職場を見つけました。時給８００円で週３〜４日というものです。（最低でも１日５〜６時間の週２日勤務…

雇用保険に加入すべきかどうか

パートで仕事をしています。年金と健康保険で主人の扶養になっているため、現在は年間収入が130万円以下になるよう働いています。4月が契約の更新時期で、来年度の勤務時間を検討していたところ、時給の関係で、週19時間働くと年間収入が130万円以下になり、週20時間働くと130万円以上になることがわかりました。扶養でいるために、週19時間で働くと、雇用保険に加入できなくなります。そこで週19時間にして…

夫が個人事業主になった時の妻の収入について

2008年1月に夫が会社員から個人事業主になりました。妻の私は昨年までは夫の扶養に入り、年収130万に抑えて二つのパートを掛け持ちで働いておりました。青色申告者になった夫の扶養にはいっているべきか、自分ももっと働くべきか悩んでおります。昨年までは調整をしながら抑えて仕事をしていたからです。本日国民年金、国保の手続きをして、初めて自分も支払うのだと知り、目1杯働いた方がいいのではないかと…

扶養をはずすと

これまでの扶養範囲でのパートから扶養をはずしたパートに変えようかと思います。月々２０万程の収入になる見込みです。扶養をはずすとどんな事が変わるか教えて下さい。所得税など税金を払う他に、勤め先の社会保険に入らないといけないのでしょうか？これは強制ですか？聞くところによると入らないいらない方もいるとか…。入らずに、健康保険証だけ今のまま主人（サラリーマン）のところのものを使うことも…

失業保険と扶養について

掲題の件について、ワラにもすがる想いで、質問させていただきます。同じカテゴリの質問を読んだのですが、私の場合どうするべきなのか（会社にも質問したのですが「個人それぞれでなので」としか言ってもらえず）困っています。下記の現状なのですが、?５年勤めた会社を１月末で退職します。?３月に入籍します。?この間の２月は、健康保険は会社の任意継続、年金は国民年金に加入するべきかと思っています。…

扶養になる給与の限度額

結婚して、去年１年間パートとして働いていました。１年間の給与は\1,413,000で、所得控除の額は\380,000でした。今は主人の会社の厚生年金と健康保険に入っているのですが、この金額では扶養外になって、年金も保険も個人で入らないといけないのでしょうか？また、個人で確定申告する必要があるのでしょうか？ご回答お願いいたします。

主人の扶養から外れるかどうか悩んでいます。

私は主婦ですが、私の名義で家賃収入が年間１２９万とパートで年間４０万ほどの収入があります。やはり扶養家族を外さなくてはいけませんよね？税金などを考えたら、主人の収入に家賃収入をプラスした方が得だと思うのですが、名義は私で収入は主人、という事はできるのでしょうか？また、社会保険の扶養から外れるのであればパートを辞めた方がいいのか悩んでおります。そうなると家賃収入分だけなので扶養…

130万の壁

今年度は130万内に抑えたのですが、来年度は160万位になる予想です。会社の社会保険には何年かしないと入れないと言われています。いずれ会社の保険に入れるなら・・・自分としては長く勤めたいと思っており、国保に加入して働いた方がいいのか迷っています。主人の年収は600万です。私は40歳、週33時間勤務しています。アドバイスお願いします。

社会保険加入について

パートで今年は１２９万円以内におさえ働き収入がありました。来年は、仕事をセーブしなくてもと思い配偶者控除から抜けようと思います。週３０時間以上は、働いています。そこでお聞きしたいのですが、会社との交渉で社員に雇用してもらえればいいのですが、パートのままでということになると、ここの会社では、パートでは社会保険には加入してもらえないようなのです。私としては将来の年金額を増やすため…

扶養について

今、パートで働いています。130万超えるか超えないくらいです。週５日で７時間労働です。今は、会社の保険に入ってます。来年結婚するので、夫の扶養に入ろうと思っていますが、入らないでこのまま自分で会社の保険を払っていった方が得なのでしょうか？130時間以上なので扶養には、入れないのでしょうか？それと、一年くらいで子供を作ろうと思っています。そうなると、どうしたほうがいいのでしょうか？

来年、130万を超えるか超えないかで悩んでいます。

24歳主婦、今年結婚し夫の扶養に入りました。子供はいません。現在パートで時給1400〜1500円の仕事をしています。1日5時間程度、週4日出ています。2007年11月に今のパートについたので今年は収入が100万以下で扶養の範囲なのですが、来年以降の働き方について悩んでいます。単純に計算してしまうと、毎月11万〜12万の収入がある予定で、年額にすると144万程度になると思われます。一応、現在の勤め先...

失業給付について

今月１０日で今までパートで働いていた会社を退職して、次の仕事を探しています。この会社では週５日で１日７時間勤務でしたので、社会保険に加入していました。昨日、離職票が届いたので今日、職安に行って失業給付の手続きをしてくる予定です。そこで教えていただきたいのが再就職手当や就業手当についてです。基本手当をもらえる日数が所定の給付日数の1/3以上かつ45日以上残っている間に、安定した職業に…

追加で質問です・・・

パートの扶養から外れる時の社会保険加入とは具体的になんでしょうか？週３０時間程度の就業でも、厚生年金、健康保険、雇用保険、介護保険、などが強制的に加入となるのですか？

扶養について

結婚して一年で、子供ナシです。昨年の5月に、社員からパートになりました。時給1000円で、7時間を週4日働いています。結婚前から、国民健康保険に加入しているのですが、夫の扶養に入った方が得なのでしょうか？しかし、昨年の収入が、103万円を大幅に超えてしまっています。今年も既に越えています。この先は、時間数を減らしてもらえるように交渉しているのですが、無理なら今年いっぱいで転職しようかと…