- 平岡 美香
- (マーケティングプランナー)
- 小川 勇人
- (建築プロデューサー)
「就労」を含むコラム・事例
292件が該当しました
292件中 201~250件目
23年度税制改正大綱(7 成年扶養控除、配偶者控除)
所得控除については、平成22年度改正において、子ども手当支給に伴い、 若年扶養控除(15歳未満)が、高校実質無料化に伴い高校生年代の 特定扶養控除が、廃止され、平成23年分の所得税から適用されます。 今年は、これに加え、成年扶養控除(23~69歳)が廃止され、 配偶者控除については平成24年度改正以降の見直しとされました。 2.個人所得課税 (3)成年扶養控除の見直し 「本来、...(続きを読む)
- 平 仁
- (税理士)
外国人の永住許可に関するガイドライン
外国人の永住許可に関するガイドライン 1 法律上の要件 (1)素行が善良であること (2)独立生計を営むに足りる資産又は技能を有すること (3)その者の永住が日本国の利益に合すると認められること ア 原則として引き続き10年以上本邦に在留していること 但し、この期間のうち、就労資格又は居住資格をもって、引き続き5年以上在留していること イ 罰金刑や懲役刑を受けていないこと。納税義務等...(続きを読む)
- 折本 徹
- (行政書士)
23年度税制改正大綱(6 給与所得控除、退職所得)
所得税では、給与所得、退職所得に関して見直しが図られています。 2個人所得課税 (1)給与所得控除の見直し 「給与所得控除については、「勤務費用の概算控除」と「他の所得との負担調整 のための特別控除」の二つの性格を有しているものとされています。 しかし、就業者に占める給与所得者の割合が約9割となっている現状で、 「他の所得との負担調整」を認める必要性は薄れてきている」から、 「...(続きを読む)
- 平 仁
- (税理士)
就労移行支援事業のプレスリリース
ジョイコンサルティングのホームページの トップページのお知らせコーナーに 就労移行支援事業のプレスリリースを掲載しました。 http://www.joy-c.com/index.html ぜひご覧になってください! ------------------------------------------------------------------- 本を出版しまし...(続きを読む)
- 木村 志義
- (採用コンサルタント)
授産品の営業をする、行政の方
先日、授産品の販路開拓をしているという 横浜市の職員の方に出会った。 この世界にずいぶんいますが、 そういう方って聞いたことがありません。 その方、 横浜市健康福祉局障害企画課就労支援係 受注担当 の方が主催する、授産施設の交流会 とってもすばらしそうなので、 ご紹介します! (残念ながら、私はいけません、涙) *転送自由です >> ◆日時 12月21日(火)17...(続きを読む)
- 木村 志義
- (採用コンサルタント)
【内容が一部変更となります】発達障害を持つ方の就職セミナー
内容が一部変更となりましたので お知らせいたします。 発達障害をお持ちの方々と 座談会形式で交流を図りながら行う 深い深い講演セミナーです。 親御さんの御参加も、大歓迎です。 以下が主催者からの告知文です。 ___________________________ 「親が変われば支援も変わる」講演会 ジョブマッチング(適正職業)について 下記のとおりに、発達障害児...(続きを読む)
- 木村 志義
- (採用コンサルタント)
メルマガ第86回2010.12.1発行分、特例措置期間(2)
行政書士が綴る国際結婚「フィリピーナに恋して」 第八十六回 第86回2010.12.1発行 特例措置期間(2) 行政書士の折本です。 早いもので12月になり、今年も残り一ヶ月となりました。 元旦に、何かしらの目標を立てて生活されている人も、 特に目標を立てずに生活されている人も、 この一ヶ月で、 「今年は、良い一年だったなぁ」 と思えるように過ごしましょうね。 前回のメル...(続きを読む)
- 折本 徹
- (行政書士)
中小企業における障がい者雇用促進
次回は、私がジョイで始まった就労移行支援事業を軸にした 「中小企業における障がい者雇用促進」についてプレゼンし それについて、 参加者が交流を深めなながら 議論も深めていきます! ───────────────────────────────── 障がい者雇用や福祉的就労のワクワクする未来について、参加者全員 で語り合い“つながり”と“ハッピー”を産み出す交流会 ◇...(続きを読む)
- 木村 志義
- (採用コンサルタント)
【場所が変わります】発達障害をお持ちの方へ、講演のお知らせ
場所が以下に変わりました。 烏山区民センター 住所.東京都世田谷区南烏山6-2-19 TEL.03-3326-3511 少人数でのディスカッション形式で行いますので かなり深い内容になると思います! 【以下イベント内容です】 発達障害をお持ちの方は 就労におきまして いろいろな意味で 大きな困難を抱えています。 先月よりスタートした弊社の就労移行支援事業...(続きを読む)
- 木村 志義
- (採用コンサルタント)
発達障害をお持ちの方へ、講演のお知らせです
発達障害をお持ちの方は 就労におきまして いろいろな意味で 大きな困難を抱えています。 先月よりスタートした弊社の就労移行支援事業では 発達障害の方も重点的にサポートさせていただく方針です。 今回の講演では 私自身が考えている問題解決の方策をお話させていただいて 障害当事者の皆さんと様々な意見交換を行い 問題解決の具体的な道筋を作っていける機会にしたい...(続きを読む)
- 木村 志義
- (採用コンサルタント)
ジョイで行う就労移行支援事業について、講演します!
1.就労が難しいといわれている 精神、知的、発達障害を持つ方の就労を促進する。 2.大企業のみならず、中小企業での障害者雇用を促進する。 3.得意なこと好きなことで力を伸ばし 人も企業もハッピーなマッチングを創出する。 以上を目的にスタートした就労移行支援事業について 東京中小企業家同友会、障害者委員会の定例会で講演します。 同友会の会員でなくても、...(続きを読む)
- 木村 志義
- (採用コンサルタント)
「特別支援学校ってどんなところ?都立永福学園見学会」のご案内
【東京同友会障害者委員会主催】 ◎◎ 都立永福学園見学会 ◎◎ 軽度知的障害を持つ子供たちが 企業就労を目指して学ぶ高校です 都立永福学園は2007年に開校。 具体的かつ実践的な内容で職業教育を行い、 子供達が卒業後自立した社会生活を送れることを目的としています。 障害者委員会では、開校前より検討委員会に中小企業代表として参加しており、 生徒の職場体験実...(続きを読む)
- 木村 志義
- (採用コンサルタント)
ダイバシティ経営研究会キックオフミーティングのお知らせ
東京中小企業家同友会の ダイバシティ経営研究会キックオフミーティング 11月8日(月)18:30~ 大塚で行われます。 障害者、シングルマザー、高齢者、ホームレス 養護施設出身の方、ニート、引きこもり・・・・ 世の中の就労におけるすべてのマイノリティが 必要で生かされる そんなことを目指す研究会です。 就労におけるすべてのマイノリティの活用、支援に...(続きを読む)
- 木村 志義
- (採用コンサルタント)
精神、発達、知的障害の方のための就労移行支援事業を開始
10月1日より、就労移行支援事業を開始しました。 既存のジョイのビジネスモデルである人材紹介では就職支援の難しい 主に、精神、発達、知的障害の方の就職支援を目的としたものです。 この事業の特徴として ・ジョイの企業とのネットワークを生かし、さまざまの仕事を受注し、 個々人の適性に合わせた業務(システム開発、事務、軽作業など)を 訓練業務として提供し、実践の業...(続きを読む)
- 木村 志義
- (採用コンサルタント)
FPと考える企業年金 確定拠出年金の利用
確定拠出年金は原則60歳未満では引き出せません。老後の生活原資である事が求められるからです。昨今の年金受給時期の引き上げは段階的に60歳から65歳に引き上げられていますので、60歳で定年退職した場合最大で5年間無収入の期間ができる事もありえます。 そこの空白期間に上手に確定拠出年金給付を持ってくる事も可能でしょう。つなぎ年金にすると言う事です。これは退職後、雇用継続、再就職の場合にもあてはまりま...(続きを読む)
- 新谷 義雄
- (ファイナンシャルプランナー)
老後の生活費、シビアな現実を直視しましょう。
ファイナンシャルプランナーが天職! BYSプランニングの釜口です。 今回のコラムは老後生活費について、かなりシビアなお話をさせていただきます。 当事務所では資金シミュレーション(将来に渡ってのキャッシュフロー)を作成するサービスも行っております。 この資金シミュレーションを見られた時、ほとんどのお客さんは愕然とされます。 なぜか? 老後の生活費が赤字になるからです。 以下は一般...(続きを読む)
- 釜口 博
- (ファイナンシャルプランナー)
何かが起きる、奇跡の序章、第2弾です!
何かが起きる、奇跡の序章、第2弾です! (転送歓迎) ───────────────────────────────── 障がい者雇用や福祉的就労のワクワクする未来について、参加者全員 で語り合い“つながり”と“ハッピー”を産み出す交流会 ◇第2回ユニバーサル・ワールドカフェ(UWC)◇ Produced by 働くしあわせプロジェクト ──────────...(続きを読む)
- 木村 志義
- (採用コンサルタント)
人生の安心感はキャッシュフロー表の中にあり!
キャッシュフロー表の役割とは キャッシュフロー表で確認できること (1)住宅を購入する場合の総予算(上限額) (2)将来(学費や老後資金等)の支出を考えた場合の必要な預貯金額 (3)住宅ローンのリスクや見直すべき支出 (4)購入と賃貸どちらが我が家に合っているのかどうか (5)老後を考えた場合、今、住宅を取得すべきなのか (6)家計で見直すべき部分とその金額 (7)将来の家計を取...(続きを読む)
- 西垣戸 重成
- (不動産コンサルタント)
ディスレクシア、神の次元の本質
ディスレクシア(難読障害)の方のための 就労定着支援マニュアル本作成プロジェクトのため、 泊り込みで当事者の方たちと どっぷりとワークショップを行った。 読めない、書けない、は単なる表層的な現象で そのメカニズムを探求すると そこに人間の偉大なる可能性を発見することができる。 仕事の本質は魂がこもっているかどうかだ。 ディスレクシアの方たちからは どうにもこ...(続きを読む)
- 木村 志義
- (採用コンサルタント)
厚生年金の年金扶養比率
こんにちは。ファイナンシャル・プランナーの森久美子です。 お金のことは、よく分からないからとあきらめてはいませんか。お金と上手につきあって、ちゃんと暮らしたいと思っているあなたの「マネー力」をつけるためのコラムです。 厚生年金の09年度末の「年金扶養比率」が、2.47人となり、08年度末と比べ0.13ポイント低下したそうです。 年金扶養比率とは、現役世代である加入者数を年...(続きを読む)
- 森 久美子
- (ファイナンシャルプランナー)
日本で結婚手続きをする時、フィリピン人の婚姻要件具備証明書
在日本のフィリピン大使館で発行してもらいます。 フィリピン人が独身の場合に、必要なもの 1.認証済みの出生証明書 2.認証済みの独身証明書 3.年齢によって両親と同意書・承諾書 4.パスポート又はトラベルドキュメント 5.証明写真4.5cm3.5cm1枚 6.不法入国の場合、洗礼証書又は学業証明書が必要 7.エンターティナーの場合、プロモーターの許可状が必要 8.就労の在留資格を得ている場合、...(続きを読む)
- 折本 徹
- (行政書士)
障害児自立支援セミナー
私のすばらしい友人である 株式会社D&I 代表取締役 杉本 大祐氏と http://ameblo.jp/d-and-i/entry-10583560553.html#main 松山純子社会保険労務士事務所 代表 松山純子氏の http://ameblo.jp/sougyou/entry-10579190850.html コラボによるセミナーです。 私は、障害者の就労支援を...(続きを読む)
- 木村 志義
- (採用コンサルタント)
知的障害者のサッカーワールドカップ
知的障害者のサッカーワールドカップが、 8月23日南アフリカで開幕する。 http://mainichi.jp/life/health/news/20100703ddm013100153000c.html 日本も出場するが 遠征費用などの資金集めで 苦戦を強いられているとのことだ。 今まで、このような話に対しては 自分は就労の機会を作ることが使命だとか 役に立てるほ...(続きを読む)
- 木村 志義
- (採用コンサルタント)
たちあがれ日本政策宣言2010(1、雇用の産業間移動の実現)
たちあがれ日本は政策宣言2010において、5本の柱を立てている。 1.強い経済 (1)強い国際競争力で「本物の成長」を持続する (2)医療・介護・保育で300万人の新規雇用を (3)「生涯現役・女性活躍」社会への転換 2.強い財政 (1)戦後最大の「税制改革」が日本を強くする (2)財源に支えられた日本型「安心福祉」社会 (3)次世代に迷惑をかけずに医療や年金の安心を強める ...(続きを読む)
- 平 仁
- (税理士)
今林国際法務行政書士事務所の紹介及び料金表
現代社会では、個々人の利害が対立し、第三者の支援を経たり、法律的手段を講じなければ、問題を解決できないことが多々あります。また、一方的に不当な扱いを受けたり、突然に人権侵害や違法行為の被害を被る場合もあります。そのような場合に専門的な知識を有する町の法律家の援助を求めれば、適切な解決策を発見し、問題が複雑化したり、事態が悪化するのを避けることができます。 依頼者が遭遇するDV問題、近隣問題及び児...(続きを読む)
- 今林 浩一郎
- (行政書士)
すごい、本当にすごい!
我々中小企業家同友会障害者委員会が主催させて頂く、 石田和之さんの講演。 ご本人のブログで、PRしてくれています。 http://ameblo.jp/diversity-and-inclusion/entry-10579264485.html やはり、ご自身で語る言葉は、伝わります! --------------------------------------...(続きを読む)
- 木村 志義
- (採用コンサルタント)
取締役の義務と責任について その5
今回は、少し話が前に戻るかもしれませんが【法令遵守義務】について 説明させていただきます。 これは、本来【その3】で説明すべき内容だったようですね(汗) 「取締役の義務と責任について」というテーマの【その1】と【その2】で、 取締役の義務の基本となる 「善管注意義務」と「忠実義務」について説明してきました。 「善管注意義務」とは、 ■会社の経営が順調にいってい...(続きを読む)
- 廣畑 信二
- (行政書士)
ディスレクシアの方々を体験できるイベントです
私が実行委員を務める 「成人ディスレクシア就労支援プログラム2」の 第一回ワークショップを、実施いたします。 ディスレクシアとは、主に読書きを苦手とする障害です。 また、世界の歴史を変えるような 多くの偉人を輩出しています。 (アインシュタインやエジソン。 最近ではトムクルーズ) 一般の方の参加大歓迎です! 7月4日(日)14時~18時...(続きを読む)
- 木村 志義
- (採用コンサルタント)
この業界の醍醐味 ~障害者就労支援~
この業界に身をおいて9年目になりますが 面白いのは この業界に在籍する方々の「想い」 「想い」も微妙で 保護したがったり 上から目線で自己満足だったり 似ているが、 まったくもって別物。 本質的に同じ想いが出会ったとき 必ず化学反応が起こる。 必ず合体して ひとつの有機体になる。 こんな業界、 他にない! と思う。 ...(続きを読む)
- 木村 志義
- (採用コンサルタント)
キャリア・コンサルタント&キャリア・カウンセラーの選び方 3
■キャリア・コンサルタント(カウンセラー)の専門性 ひとつの参考例として、キャリア形成支援を大きく分類してみました。 キャリア・コンサルタント&キャリア・カウンセラーの専門性を見つめる上での参考にして貰えればと思います。 1.離職者支援 A.就職活動支援(新卒・転職) B.両立支援(女性) C.未就労者支援 2.有職者支援 A.キャリア開...(続きを読む)
- 吉田 但
- (キャリアカウンセラー)
この業界の醍醐味 ~障害者就労支援~
この業界に身をおいて9年目になりますが 面白いのは この業界に在籍する方々の「想い」 「想い」も微妙で 保護したがったり 上から目線で自己満足だったり 似ているが、 まったくもって別物。 本質的に同じ想いが出会ったとき 必ず化学反応が起こる。 必ず合体して ひとつの有機体になる。 こんな業界、 他にない! と思う。 ...(続きを読む)
- 木村 志義
- (採用コンサルタント)
キャリア・コンサルタント&キャリア・カウンセラーの選び方
「悩みを解決したい」と思い「誰と・どこで・どんな風に」と考え、実際に支援先を探してみると、いくつかの疑問にぶつかることも多々あるかと思います。 そこで、「キャリア・コンサルタント&キャリア・カウンセラーの選び方について」何回かに分けて綴ってみたいと思います。 今回は、「キャリア形成の支援者の状況概要」をお伝えいたします。 ■対人支援者の呼称について 実際に支援先をWEB等で探してみ...(続きを読む)
- 吉田 但
- (キャリアカウンセラー)
都心からの脱出が止まらない
・・・EMPメルマガ 2009年11月20日号より・・・ 賃貸市場の現場では、 一時期巷で言われた「都心回帰」とは 逆の現象が起きています。 いままで 「絶対的に賃貸ニーズがあり、入居者募集に困らない」と言われていた都心部が 急激な空室率の上昇と賃料の下落に見舞われています。 その原因は入居者の「都心からの脱出」です...(続きを読む)
- 中村 嘉宏
- (宅地建物取引士)
第4回税調(2・所得税関係)
第4回税調の資料からは、所得課税については所得控除・税額控除の改正が 検討されていることが見て取れます。 わが国の納税者は、約8割が限界税率10%以下となっており、米英仏に 比べると非常に低くなっているデータが示された上で、夫婦と子2名の 給与所得者の課税最低限が325万円であるとするデータが示され、 人的控除の概要(補足資料にも)と、諸外国の給付付き税額控除の政策目的が...(続きを読む)
- 平 仁
- (税理士)
民主党政権誕生による税制改正のゆくえ(3)
今日と明日の2回を使い、所得税改革について検討したいと思います。 今日は、税額控除に関する項目から、 「所得税改革の推進」 「年金課税の見直し」 「給付つき税額控除制度の導入」 の3項目について検討します。 まずは、民主党政策集INDEX2009に記載されている文章を確認しましょう。 「所得税改革の推進」 相対的に高所得者に有利な所得控除を整理し、税額控除、手当、給付付き 税額控除への切り替え...(続きを読む)
- 平 仁
- (税理士)
人を感動させる素晴らしいチームの条件 其の弐
前回に引き続き表題について書いてみたいと思います。チームとはいえどもチームを構成しているのは個人です。2人のチームでもそこに2人の個人が存在していて、その2人の良い持ち味を引き出す仕組みが必要です。今回は素晴らしいチームをつくるために個人の態度・方向性の調整について言及します。 条件其の弐 何のための仕事なのかを明確にする チームに居続けることがそのメンバーにとっての目標ではないは...(続きを読む)
- 青田 勝秀
- (Webプロデューサー)
シェアハウス(ゲストハウス)の市場規模
シェアハウス(ゲストハウス)は、最近、ブームになっているため、新しい住まいの形かというと、 意外と歴史が深く、20年以上前から日本でも存在していました。 但し、主なニーズは、外国人のバックパッカーや就労者が多く、通常の賃貸住宅のオーナーが倦厭 する層の人を、古い戸建に共同生活をさせて賃料高くとるという賃貸手法であり、一般的な認知度 が低く、イメージも良いもの...(続きを読む)
- 藤田 将友
- (不動産コンサルタント)
少子化対策を重点施策に、経済財政諮問会議
経済財政諮問会議が19日に続き、21日にも開催された。 今回の会議は提出資料こそ少ないものの、麻生首相から今後の方向性を 確立する発言があり、注目されるところです。 与謝野財務相による会議後の記者会見の要旨(経済財政諮問会議HPより 入手)によると、 「総理からは、これまで高齢者中心の社会保障の問題ばかりに脚光が 当たってきたが、若年子育て世代への支援は、官民問わず国を挙げて 取り組むべき、もう...(続きを読む)
- 平 仁
- (税理士)
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