「プロジェクト」を含むコラム・事例
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今日はGCP3期の国内研修3日目!
今日と明日はグローバルチャレンジプログラム(GCP) 3期の国内研修3~4日目 朝から3期生とワイワイガヤガヤやっています 今日のメインはベトナムで行うプロジェクトのレビューと準備そして、ベトナムでタッグを組むベトナム人学生とのSkypeミーティングです その事前準備として、朝一には英語での自己紹介セッションをやったり、午後一には英語でプロジェクト説明をする練習...(続きを読む)
- 豊田 圭一
- (研修講師)
新しいことをやってみる。例えば、郡山の「移動保育プロジェク…
3月に名刺交換をさせていただいた 郡山の特定非営利法人移動保育プロジェクト 理事長の 上國料 竜太さんから 開成に事務所を移転したとのご挨拶のメールをいただきました。 末尾に、HPのURLがありました。 上國料さんは誠実なお人柄の方で、HPもとても誠実な印象です。 よかったら、ご覧ください。↓ ********************************************...(続きを読む)
- 喜多見 明日香
- (パーソナルコーチ)
六本木で7月14日(土)美談会を開催します!
マリッジライフコンサルタントの グレースヒロコです。 7月14日(土)に 女性としてずっとシアワセに輝く美談会 を開催致します。 あと残席1名です。 東京周辺の方、 ぜひ美談会にいらっしゃいませんか? 幸せな結婚の秘訣を いっぱいお話が出来ればと思っています。 ■講演会の内容: テーマ:「女性としてずっとシアワセに輝く」 ■日時:7月14日(土)15時~17時 ■スケジ...(続きを読む)
- ヒロコグレース
- (婚活アドバイザー)
転職の手帖5:転職活動を開始する
転職を考えるとき、殊に初めての転職を考える方にとって、どのようにして転職先、または求人案件に出合えばよいのか、迷うことと思います。さらに、どのようなタイミングで候補の企業・ポジションを探せばよいのか、或いは、どのくらいの期間を転職活動期間として見込めばよいのか、迷うことと思います。ここでは、具体的な転職活動を始めるときの留意点について説明します。 求人情報を得る手段: かつて、求人情報を得る手...(続きを読む)
- 市村 光之
- (キャリアカウンセラー)
いい恋愛、love love夫婦になる秘訣
私たち3人から あなたへつなげていきたい幸せ応援プロジェクト 幸せ溢れる恋愛をして、 love love 夫婦になる♡ いつも幸せで輝くハッピーライフ。 日本という枠を超えて グローバルを舞台に活動している 私たちが欧米文化から学んできた 恋愛、結婚、夫婦・育児、 そしてシゴトにも活かせる幸せ意識。 そこには、 「結婚も仕事もハッピーに手に入れる」 たくさんの秘訣が隠されていました...(続きを読む)
- ヒロコグレース
- (婚活アドバイザー)
【最強ビジネスモデル】マトリョウシカ方式企画書。
【最強ビジネスモデル】 2012.07.06 No.0412 =========================== 先日、仲間に 溢れ出る想い(ビジョン)を喉が痛くなる程 語り尽くした。 聴いていた仲間がふいに 「それはマトリョウシカだね」と言う。 ??? 超大きい概念に、少し大きめの概念 その中に、包括する具体的な方法 その中に細かな具体的なプロジェクト という構成になって...(続きを読む)
- 星 寿美
- (経営コンサルタント)
「幸せな結婚』エッセンス(2)
こんにちは マリッジライフコンサルタントの グレースヒロコです。 「幸せな結婚』エッセンス(2) 幸せはあなたのココロが作り出す。 幸せはあなたの ココロが作り出す 幸せになりたい!って 思う人は多い。 みんなそう・・・ 自分自身がココロから 幸せに感じるようになった時、 「幸せ」はやってくる。 どこかぽっかり穴があいてしまっているところを 結婚によって埋めてもらおうとして...(続きを読む)
- ヒロコグレース
- (婚活アドバイザー)
「話す」チカラと「稼ぐ」チカラの法則
こんにちは、 株式会社スピーチジャパン 代表取締役 三橋泰介です。 昨日は とあるビッグプロジェクトの 打ち合わせと「撮影」でした。 撮影のお相手は Facebookコンサルタントとして 今、人気過ぎて 海外にも進出されている 「佐藤みきひろ」さん。 http://www.facebook.com/mikihirosatoap 彼と...(続きを読む)
- 三橋 泰介
- (研修講師)
【最強ビジネスモデル】ツーバイツーの威力。
【最強ビジネスモデル】 2012.07.05 No.0411 =========================== 最近のマイブームは ツーバイツー。 何かと「田んぼの田の字」を書いて 考えてみる。 縦軸横軸は、たとえば・・・ ・緊急度と重要度。 ・費用とこだわり。 ・工数とこだわり。 などなど。 何かを考えるとき(悩みや優先順位など) おもむろに田の字を書いてみる。 そし...(続きを読む)
- 星 寿美
- (経営コンサルタント)
高適性・少量生産時代はものづくり企業に道が拓かれます!
毎日、毎日大変でした。小さなものづくり企業が発信するのを手伝いました 日本有数のものづくり集積地から全国に向けて発信する「E×Wプロジェクト ものづくりの会」が発起します。 知っていますか?日本のメーカーの製品が海外で苦戦しているのを? 今まだ経済に反映されていないのは、メーカーが4年、5年と下請けの企業に中期契約で低コスト生産の注文をしているからです。でも、メーカー自体にすでに世界からの注...(続きを読む)
- 菓奈 毎美
- (経営コンサルタント)
7月はイベント目白押し!
皆さん、元気ですか!!暑くて湿気の多い今日この頃、体調を整えて、暑い夏を乗り切る準備はできていますか。 7月20日のフォーラムにご参加くださいさて、7月はイベントが多くててんこ盛り状態です。小さいものは書きませんが、これは注目してほしいので、近隣に住む方はぜひ来てね。 九州中の茶業界の方が集まります。◇◆◇「ティーロード・茶壺道中」実行委員会 設立記念フォーラム◇◆◇ 日 時: 2012年7月2...(続きを読む)
- 岩井美樹
- (コピーライター)
自分に合った環境を選ぶ(5) 働き方3.0の時代へ
☆☆-------------------------------------------- 「働く」を応援するシリーズⅣ 自分に合った環境を選ぶ(5) -------------------------------------------☆☆ 私自身は会社員という働き方を9年間してきた 会社員で一生を終える人が多い今の日本では たったの9年間 でもたった9年でも 電話とデスクとFAX...(続きを読む)
- 壷井 央子
- (キャリアカウンセラー)
【GCP3期】相変わらず豪華な講師陣!
今日は昨日から始まったグローバルチャレンジプログラム(GCP) 3期の国内研修2日目です 最初の講演はKFC(ケンタッキーフライドチキン)、日本ペプシコ、ナイキジャパン、ルイヴィトンモエヘネシーグループのゲランで社長・会長など、世界的なグローバル企業のトップマネジメントを歴任した秋元征紘さん ...(続きを読む)
- 豊田 圭一
- (研修講師)
TOEIC(R)初級基礎単語10(500点レベル)
みなさん、こんにちは! TOEIC(R)初級基礎単語の第10回目です。 単語は、毎日の積み重ねが大切です。毎回、約3~5単語ずつご紹介しますので、コツコツと一緒にがんばりましょう! こちらの本を参考にさせていただいています:「TOEIC(R) TEST究極単語Basic 2200」 基礎の基礎から始めますので、中級以上の方は以前の「TOEIC(R)テーマ別語彙」シリーズをご参照ください...(続きを読む)
- 伊東 なおみ
- (英語講師)
【最強ビジネスモデル】グローバル人財教育。
【最強ビジネスモデル】 2012.06.28 No.0406 =========================== 弊社の新規事業、マレーシア事業。 おかげさまで順調に進んでいます。 モニターさんが何組も マレーシアを体験し、好評価を頂いています。 HPも、もうすぐ完成しますので お楽しみに♪ そこで、あらためて グローバル人財について書こうと思います。 小学校での英語教育とか、...(続きを読む)
- 星 寿美
- (経営コンサルタント)
「改善」のスピードとタイミング <後編>
会社の都合や、さまざまな要件によって初動が遅れることは、最終的な成果に大きく影響してきます。 昨年、お問い合わせをいただいた案件ですが、お打ち合わせを経ていざ契約→実行となる直前になって、社内の諸問題から当該プロジェクトを見送ってしまった会社では、未だその出口が見えないばかりか、お店の撤退まで想定せざるをえない大変厳しい状況になっている事例もあります。 例えば、これからこの会社が問...(続きを読む)
- 平岡 美香
- (マーケティングプランナー)
自慢に見える職務経歴書
転職活動におきまして 最近では欠かすことのできない職務経歴書。 キャリアを重ねれば重ねるほど、内容のある職務経歴書になっていくと思います。 おかげで、 部長や課長などの役職を記入 部下が10人やら20人やら あげくはプロジェクト責任者として100人やら200人やら… なるほど素晴らしい事実、経歴なのだと思いますが 管理職を募集している企業以外は まったく必要なし ニーズなし、 ...(続きを読む)
- 中井 雅祥
- (転職コンサルタント)
端野小学校の紹介者=このちゃんの同級生のおもてなし
このちゃんが子どもの頃住んでいた北見 同級生とFBで再会して カンナ・プロジェクトに関わって頂けたらしいのです 感謝です 斉藤さんです ホテルに差し入れをお持ち下さいました 北海道の地ビールと有名なケーキ屋さんのケーキです こちらこそお世話になるのに ありがとうございます ゆっくりお話ができないで残念です カンナも無償 自費での活動ですが ココには人の情けがあ...(続きを読む)
- 橘 凛保
- (マナー講師)
3351カンナスマイル 北海道
植えている時の子どもたちは天使のようです この子たちをカンナ天使とよんでいます カンナ・プロジェクトはものこどもたちを堅実な未来に羽ばたかせる活動です こんな顔で植えている子どもたちは天使のようです 重複除き9スマイル 植栽が終り 寸暇を惜しんでの交流です一番楽しいときです 阿部先生と佐々木さんをカウントします。2スマイル (続きを読む)
- 橘 凛保
- (マナー講師)
こども達と一緒に歌う「絆」テーマソング 絆~友へ 完成!
2030年まで東北のこども達支援を行う「絆プロジェクト2030」からご連絡あり、こどもたちと一緒に歌う「絆」テーマソング 絆~友へ が完成したとのことです。 Youtubeで公開しましたので、ぜひ聴いてください! http://www.youtube.com/watch?v=bhWUR4gh77w&feature=youtube_gdata_player 「絆」プロジェクト20...(続きを読む)
- 下田 令雄成
- (経営コンサルタント)
日本の医療費は伸び率がスゴイ!!
こんにちわ お陰様で毎日やること盛りだくさんです!! 最近は通常のセッションやスタジオ経営はもちろんのこと 大きなプロジェクトなど、考えることだらけで 寝ていても常に志事の夢を見ていて、夢の中でも考え事をしている といった感じです(笑) さて、今日は日本の医療費の伸び率と 僕らが出来ることって何なのか?といったことを 書いていこうと思ったのですが、...(続きを読む)
- Style Reformer 小林俊夫
- (ピラティスインストラクター)
第594号:リセット
2012/06/14 第594号:リセット 人は必ず問題にぶつかります。 小さなものから大きなものまで様々ですが、 必ず解決しなければなりません。 中には問題を放置をして、時間が解決してくれる ことを期待する人もいますが、その代償は信頼の 喪失です。 問題の解決には新たなパワーが必要であり、 確かに時間は掛るものですが、単に放置するの ではなく、一歩ずつ絡ま...(続きを読む)
- 小笠原 宏之
- (ITコンサルタント)
写真スタジオの撮影会〜ときめきトゥナイト風。
アスラン編集スタジオは6月が期末です。 つまり今は 今期の締めくくりをするとともに 来期の準備をする期間 でもあります。 それだけが理由ではありませんが ホームページのリニューアルなどなど、 いろんなプロジェクトが進行中。 で、その一環として、 写真スタジオを借りて撮影会を行ってきました。 アンティーク家具屋さんが撮影スタジオにもなっている、というところです。 入ったとたん とき...(続きを読む)
- 野村佳代
- (ライター)
「改善」のスピードとタイミング <前編>
見極めから決定・行動までのスピード感が会社の成果を決める 業績が思わしくない、横ばいの売上が上向く気配がなく、むしろ下がり気味、この先、回復の期待をもつことが難しい、など、経営幹部は常に悩みを抱えながらも、課題や問題点に対して前向きに対処して行かなくてはなりません。 その課題や問題点の中身は、「活性化」から「改善」・「改革」に至るものまで様々ですが、大切なのは周りが変...(続きを読む)
- 平岡 美香
- (マーケティングプランナー)
カンナリレーの後はハグハグ
子どもたちは植栽の途中から 「握手して下さい!」「名前読めますか?」 などとリラックスムードでのカンナ・プロジェクトになりました 最後は 一人一人との握手 ココまではいつものことですが いつしか 一人一人 体操服に書いてある名前を当てることになりました あたると 歓声と拍手がまきおこります 確かに 難しい読み方や 変わった名前が多かったですね 握手はいつしか ハグになりました ...(続きを読む)
- 橘 凛保
- (マナー講師)
子どもたちに堅実な未来をと思わずにはいられない
カンナ・プロジェクトで子どもたちと接していて 本当に 安心して暮らせる世界を確保したいと思います それが 私たち大人の 本当の仕事です 子どもたちに 生きて行ける 地球を残してやらなくてはと思います こんなに優しく 健気でな子どもたちに 時には いじめもするでしょう 時には 残酷なこともするでしょう 時には 間違ったことをするでしょう 命を粗末にしたり 悩んだり 苦しんだり 怒った...(続きを読む)
- 橘 凛保
- (マナー講師)
☆☆☆ホンキラ感想☆☆☆☆
本気で女性を輝かせる講演会@大須演芸場 みなさんがどんどんブログ等で感想を載せてくださっています。 写真もたくさん送ってくださってありがとうございます。 3人のトークのとき。すごい爆笑してる。 いつもほんとに笑ってばっかりだよ、3人集まると。 では、感想を紹介させてくださいね。 すでににご紹介させていただいた感想はコチラです☆☆☆ 美人カメラマンるみのちゃん。 るみのちゃんは、ま...(続きを読む)
- REINA
- (ヨガインストラクター)
FBから投稿できなくて ブログから失礼致します
おはようございます。これから子どもたちの茶道に行って参ります。 写真の手紙を書いてくれた子たちです。お土産もって報告です。 みんなの優しさが大好きです! 福島カンナ・プロジェクトご報告は中断して行って参ります^^/ また、帰りは夜ですが、また是非ご覧下さい。FBへの投稿が昨日からできなくなりました。 止む終えず、ブログからの投稿恐縮です。 こんな日のためにFBとブログを繋いでおいて...(続きを読む)
- 橘 凛保
- (マナー講師)
会津若松に着きました!
会津若松到着 今回のカンナ・プロジェクトは会津若松のカンナ大使No.65星勝義さんがご案内くださいます ありがとうございます キャッシーも一緒です キャッシーはNo.70のカンナ大使です カンナは広島大州小学校 戸坂小学校 安田小学校からです よろしくお願い致します (続きを読む)
- 橘 凛保
- (マナー講師)
福島カンナ・プロジェクト出発!
6月4日 今日から福島カンナ・プロジェクトに行って参ります 今回は 会津若松に避難している子どもたちにカンナをリレーします カンナ・プロジェクト香港チームのキャッシーさんが一緒です 広島の安田小学校の子どもたちが 手紙とともに506カンナスマイルを送って下さいました 真夜中にキンコーズでコピーして貼付けて9セット作りました この子たちの優しさが 福島の子どもたちに伝わります...(続きを読む)
- 橘 凛保
- (マナー講師)
100%コントロールできるものは?
おはようございます。 M&Bマーケティングの北村卓です。 今日は快晴の千葉県です。 こんな日は、心も爽やかになりますね。 さて、今回は M&Bマーケティングの「M」の部分に関するお話しを したいと思います。 ※M=Mind(心) 「100%コントロールできるものは?」 このタイトルを見て、何を想像されましたか? そんなものは無いと思った方もいらっしゃるか...(続きを読む)
- 北村 卓
- (マーケティングプランナー)
2631スマイル 賛助会員にもご登録くださり感謝です
外国の方々に日本語を教える教科書を作っていらっしゃる方です 香港大学との関わりから知り合わせて頂いて もう十年近くになるでしょうか キャッシーさんと3人で和食を頂きました 「カンナ・プロジェクト」の資金をうみだす 一般社団法人橘流恕学アカデミーの賛助会員になって下さいました カンナの話はしても 賛助会員のことが言い出せなくて・・・・ 慮って下さりありがとうございました 本当...(続きを読む)
- 橘 凛保
- (マナー講師)
成幸する為のキャリアビジョン!?
今日は午前中、出張のパーソナルセッションへ行き 杖が無くても歩ける様に、歩行の為のトレーニングを行ったり、 80代のおばあ様と階段の昇り降りの練習をしたり・・・・・・・ 「最近、歩くのが早くなったって友達に言われたの」とか 「気が付いたら杖を忘れるくらい楽になった」なんて言っていただけて とっても幸せな気持ちに♪ そこから神楽坂のスタジオへ移動し 来週...(続きを読む)
- Style Reformer 小林俊夫
- (ピラティスインストラクター)
看護師がUターン転職を考えるタイミング
これは一般企業の場合ですが、看護師に置き換えてお話を聞いてください。 先日相談にお越しになった45歳の男性 「Uターンを狙うか東京に骨を埋めるかのタイミングについて相談に乗ってほしい」と。 彼の現状は以下のとおり ・一貫して機械メーカーのシステム開発部門に勤務。 機器の制御から社内業務のアプリ開発などを元請けとして行ってきたため、大きな開発プロジェクトのマネジメント経験も積むことがで...(続きを読む)
- 藤原 純衛
- (転職コンサルタント)
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