１９４５年８月６日 時計の針は8時15分をさしたまま止まりました その朝　私は夏の暑い日差しをいっぱいに浴びて生まれた 小さなつぼみのカンナでした 子どもたちが元気に学校に行くのを見ていました 子どもたちは私に声をかけてくれます 私も緑の葉っぱをいっぱいにゆらしてこたえました 後からお母さんが忘れ物を持って追いかけてきます さっき　私にたくさん水をくれた隣のおばさんが 洗濯物を干しています ...（続きを読む）

橘　凛保

（マナー講師）

「それでは、スタッフミーティングを始めます。まずは、各セクションから報告をお願いします。じゃあ、今日はホール責任者から、宜しくお願い致します。」 スタッフリーダーのＡさんが取り仕切るスタッフミーティングが始まりました。 実は、このミーティングに参加しているスタッフたちは、このミーティングの時間が嫌で嫌で仕方がありませんでした。それは、スタッフリーダーのＡさんが行う「クレーム報告」と...（続きを読む）

松下 雅憲

（ビジネスコーチ）

インテリアコンサルタントの石井純子です。 ライフオーガナイズからインテリアコーディネートまで、ステップに応じてアドバイスしています！ 長野の皆さん、チャンスですよ。 6月14日（土）に楽しいミニセミナーを開催します。 そして、7月には長野でも2級認定講座が開催！ 東京まで行かなくても受講できるのです。 今回の企画は、長野在住のライフオーガナイザー、大島千恵...（続きを読む）

石井 純子

（インテリアコーディネーター）

こんにちは。住宅取得相談専門のFPオフィスケルンの佐藤です。 梅雨に入って、家族内からは既に夏休みの予定の話がちらほろ出てきました。 もう夏か！という時の流れる速さにただただ驚くこの頃です。 さて、今日は住宅ローンの金利の選び方の話です。 ご相談者からこんなお話を伺うことがあります。 「フラット３５の金利より変動金利の方が低いし、お得ですよね？固定されていて安心なのはあるけれど、高い金...（続きを読む）

佐藤 陽

（ファイナンシャルプランナー）

「この子・・・丁寧さと、耳でホールの様子を把握する力は、間違いなく私以上だわ・・・」 スタッフリーダーのＡさんは、どんどん成長していくスタッフのＣさんを見ながらそうつぶやいたのでした。 「私は、この子はずっと『出来の悪い全然駄目なスタッフ』だと思っていたのに・・・」 Ａさんは、Ｃさんの「特徴」を「強み」と認識してからと言うもの、ことある毎にＣさんの「特徴」を認め、ほめ、そ...（続きを読む）

松下 雅憲

（ビジネスコーチ）

1カ月半滞在した「ハワイのお部屋」の引き渡し時間が迫り、現地コーディネーターさんからの連絡と共に部屋を後にしました。 かなり増えてしまった大荷物を子連れ、女手一つでロビーまでおろすのは難儀な仕事です。　その状況を予測してハワイ親子留学のお友達がわざわざ手伝いに来てくれました。 一期一会を大切にしよう。これからも連絡を取り合おうね、と別れたその友人達とは一部、まだ長いお付き合いが続いています。 ...（続きを読む）

ハワイ親子留学Do famiry!～ke kokua～るんまま櫻井

（留学アドバイザー）

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中尾 匡宏

（英語講師）

先月末頃からチェリーが出回ってきましたね～ 今月のレッスン時まで美味しいチェリーがあるかしら・・・と 心配しましたが、、、なんのなんの やっぱり今月レッスンで正解です！！！ 基礎クラスは、コンフィチュールのレッスン♪ え～それって、ジャムでしょ！と思っているあ・な・た！ 〝コンフィチュール”　ジャムもフランス語にするとおっしゃれ～ もちろん中身もおしゃれです♪ それから、も...（続きを読む）

宮代 眞弓

（料理講師）

●相手の枠にはめたい？はめられたい？ 婚活中のみなさん　おはようございます^^ 東京～群馬の婚活を応援します。 ご縁をつなぐ仲人　池津和子です。 「束縛」されたい？　されたくない？ わたしは、もちろん、されたくな～～いヽ(・∀・)ノ　 です^^ 誰かの考える「枠」にはめようとされるなんて、イヤ～～～（笑） でもね、自分はあるんですよね。 私の場合は、息子。 「し...（続きを読む）

人と人のご縁を繋ぐ　仲人／池津　和子

（婚活アドバイザー）

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中尾 匡宏

（英語講師）

本日で、抹茶エクレールのレッスンすべて終了～ カリッと焼ききったシュー生地もムースクリームを入れてしまえばしっとりで(´・ω・｀)トホホな感じ 冷蔵庫に入れてしまっても、しっとりシューでやっぱり(´・ω・｀)トホホ だけど、大丈夫なように作りました～よね！ 冷蔵庫に２，３日入れてあったエクレールを食べたら、、、 思惑通り！ (*´罒`*)ﾆﾋ♡ シュー生地のカリッとさは失われしま...（続きを読む）

宮代 眞弓

（料理講師）

フランス地方菓子３種焼き上がりました～＾＾ マドレーヌにガレット、それとメディテラネのセット♪ ロレーヌ、ブルターニュ、プロヴァンスに行った気になって 優雅にティータイムが出来ます様に♪ おいそがしそうだけど・・・ お世話になった方への贈物。(母が） 買った物の方が良いのではとお思いですか？ 実は買うより美味しいこのお菓子♪( *´艸｀*)ムフフ 生徒さん達が、〇〇〇〇〇ノと同じ味がする...（続きを読む）

宮代 眞弓

（料理講師）

インテリアコンサルタントの石井純子です。 ライフオーガナイズからインテリアコーディネートまで、ステップに応じてアドバイスしています！ 関東も梅雨入りですね。 じめじめとスッキリしない日が続きそうですが、気持ちだけでもスッキリさせてみましょう！ 土曜日開催の講座のお知らせです。 残席も少なくなっていますので、お早めに！ 【日時】　2014年6月28（土）10：...（続きを読む）

石井 純子

（インテリアコーディネーター）

「Ａさん、15番のテーブルのお客様、そろそろお帰りになりますね。次のお客様の準備しておいていいですか？」 新人ホールスタッフのＣさんが、言った言葉にスタッフリーダーのＡさんはビックリしました。と言うのは、Ａさんは、そのテーブルのお客様が「そろそろ帰られる」と言うことには気がつかなかったからです。 ほどなくして、そのテーブルのお客様は、食事と食後の会話を終えて、立ち上がりました。Ｃ...（続きを読む）

松下 雅憲

（ビジネスコーチ）

「この子にどんな強みがあるっていうの？さっきからずっと見ているけど、何も強みなんて無いんじゃあ無いの？」 店長から「スタッフ育成の６ステップ」を伝授され、「スタッフの話を聴けるようになるためにスタッフに一目置く」ことを求められたスタッフリーダーのＡさん。しかも、そう言うスタッフを自分が育てるというミッションまで受けてしまったのですから、非常に困っています。 Ａさんは、「どうした...（続きを読む）

松下 雅憲

（ビジネスコーチ）

「あなたはね、ホール全体をよく見て欲しいの。常に全体をよく見て、お客様の様子とスタッフの動きから、要望や問題点を探すのよ。首を左右に動かして見るの！わかった？何回言ったらわかるの？」 少し大きな声で、目をつり上げてスタッフを叱っているのは、この店のスタッフリーダーのＡさん。彼女は、部下であるスタッフに、ピーク中のホールを円滑にまわすための大切な要素である「客席観察」を、指導していま...（続きを読む）

松下 雅憲

（ビジネスコーチ）

きょうはこんなものを仕込みました！ どこのお店に行っても、青梅が出回ってきましたね～＾＾ レッスンの時に、梅酒は出せないけれど、 ８０％の生徒さん達が車で見えるから。。。 梅ジュースなら大丈夫♪ この青梅、冷凍しています！ よく洗って水けをとって、成り口を竹串で取りのぞいてから冷凍しておいたもの。 たまに、梅酒をつける時に竹串でポチポチ穴をあける方がいらっしゃいますよね。 ...（続きを読む）

宮代 眞弓

（料理講師）

「つまり、自分が、話を聴きたくなるような『出来る部下』に、自分で育てろ、ってことですか？」 この店のスタッフリーダーのＡさんは、「ちょっと意味がわからない」という表情で店長に尋ねました。 このＡさんは、ホールの仕事はよく出来るのですが、ミーティングであまりにガミガミ怒るので、スタッフ達は萎縮してしまって、積極的な意見交換が出来ない状態になっていました。たまにスタッフが何か言おうものな...（続きを読む）

松下 雅憲

（ビジネスコーチ）

　こんにちわ 今日も夏の様な暑さですね！！ 　さて、昨日は ①「鍵となる資格」 ②「武器となる資格」 ③「モンスターが落としていった資格」 　といった感じで、「資格」についての 僕の考えを書かせて頂きましたが 本日はその続きとなります 昨日の内容はコチラからどうぞ 「トレーナーと資格の分類」 http://ameblo.jp/mo...（続きを読む）

Style Reformer 小林俊夫

（ピラティスインストラクター）

とOPでカッコ良く謳われていた某少女革命アニメですが、 彼のアニメの主人公は何気にストレッチが多いキャラクターです。 会話をしながら、気付けば足を伸ばしていたり・・・ 考え事をしながら、ストレッチがはじまっている・・という様に アクティブなキャラクターではありましたが、 よりアニメ版ではそれが判りやすい感じで出ていましたね。 バラの花嫁を獲得する戦いが一般的に必要な人はいません ので、そこまで...（続きを読む）

みかん

（鍼灸マッサージ師）

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中尾 匡宏

（英語講師）

先日開催しました「パワージュエルセラピーin巣鴨」は、今までと違う初めての形式での体験会でしたが、おかげさまで無事に終了しました ご参加下さった皆さま、楽しい時間をどうもありがとうございました 今回は全ての方が、パワージュエル初体験！ このブログやフェイスブックなどをご覧になって下さっているものの、半信半疑だったことでしょうね～ 私もちょっとドキドキ… カラダのゆがみ診断、リフトアッ...（続きを読む）

岡島 紀見恵

（イメージコンサルタント）

　こんばんわ 昨日は、暖かなコメントを誠にありがとうございました！！ 皆様のご声援を力に変えて、益々成長していきます♪ 　さて、ひっさしぶりになってしまいましたが 「マイクロジム　起ち上げ方」などでの検索が多い事もあり 少しでもお役に立てればと想い、本日は スタジオ＆マイクロジムの起ち上げ方シリーズ５回目です 　１回目はコチラからどうぞ http://...（続きを読む）

Style Reformer 小林俊夫

（ピラティスインストラクター）

「では、解決策として提案された、『ランチタイムにメニュー説明がしっかり出来る様になる』ために、たくさんの『障害』つまり『出来ない理由』が出来てきましたが、こんどは、それを「自分が」実現させるためには『自分に何が不足しているのか？』『自分に、後何があったらできるのだろうか？』と考えてみて下さい。」 改善提案に対して、スタッフは、「それはむりだろう」とか「だってこう言う理由で出来ないよ...（続きを読む）

松下 雅憲

（ビジネスコーチ）

「今回の問題点について、その改善方法として、このような意見が上がっています。では、まずは『提案１』から、いつものようにステップに基づいて、具体化をしていきましょう。」 積極的に意見を言う参加者が多い会議では、意見や提案が出すぎてしまって、どれをしたら良いのか？誰もしないのならどうするのか？予算はあるのか？前例がないぞ・・・などなど、「出来る」「出来ない」含めてたくさんの意見が交錯す...（続きを読む）

松下 雅憲

（ビジネスコーチ）