「社員」を含むコラム・事例
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研修したがまた起きる、どうしたらいい?(コンプライアンス)
コピペやパクリ等 資料の心ない使用のため 本文削除コンプライアンス研修をやった。 レポートも書かせた。 教育は何年も続けている。 なのにまだ問題が起きる。 どうしたらいいのか? そんな時に確認するといいのは「意識づけをやったか」です。 研修したがまだ起きると悩んでいる読者にお聞きします。 ① 社員の意識づけをしましたか? ② 何回やりましたか? ③ 社員の意...(続きを読む)
- 中沢 努
- (経営コンサルタント)
誓約書効果なし、どうしたらいい?(コンプライアンス)
コピペやパクリ等 資料の心ない使用のため 本文削除誓約書を書かせた。 署名させた。 提出させた。 でも、問題は起こる。 誓約書は無意味なのか? いいえ。 誓約書をとる意味はあります。 そんな時に確認するといいのは「意識づけをやったか」です。 誓約書を出させたが効果が感じられないと悩んでいる読者にお聞きします。 ① 社員の意識づけをしましたか? ② 何回や...(続きを読む)
- 中沢 努
- (経営コンサルタント)
マニュアルが使われない、どうしたらいい?(コンプライアンス)
コピペやパクリ等 資料の心ない使用のため 本文削除マニュアルを配ったが使われない。 無視、積ん読、形だけ。 そんな時に確認するといいのは「意識づけをやったか」です。 マニュアルを配ったのに使われないと悩んでいる読者にお聞きします。 ① 社員の意識づけをしましたか? ② 何回やりましたか? ③ 社員の意識は変わりましたか? 必要なのは、説明ではありません。 押し...(続きを読む)
- 中沢 努
- (経営コンサルタント)
社員が規則を守らない、どうしたらいい?(コンプライアンス)
コピペやパクリ等 資料の心ない使用のため 本文削除社員が規則を守らず困っている。 そんな時に確認するといいのは「意識づけをやったか」です。 社員が規則を守らないと悩んでいる読者にお聞きします。 ① 社員の意識づけをしましたか? ② 何回やりましたか? ③ 社員の意識は変わりましたか? 社員が規則を守らず困っている、という方に 「意識づけのやり方が分かる資料」をお分けします...(続きを読む)
- 中沢 努
- (経営コンサルタント)
若手トレーナーは新聞&ニュースアプリを活用しよう
こんばんわ 4月から弊社にも新入社員が加わり、全体ミーティングに参加をして貰っていますが、以前ミーティングで話をしたのが、「新聞&ニュースアプリ」を活用せよ!! 現在は、1人が1台スマホを持つ様になり、何かあればスグに「Google先生」に質問を投げかけると、多くのことを教えてくれます しかし、これには1つ問題点があり、何かと言うと「知らないことは調べられない」ということなんで...(続きを読む)
- Style Reformer 小林俊夫
- (ピラティスインストラクター)
ピラティス氏へのご挨拶 In メンヒェングラートバッハ
こんにちわ昨日はコブレンツからケルン→デュッセルドルフ→メンヒェングラートバッハ→デュッセルドルフと移動 今回の旅の主な目的は大きく2つ 1、メンヒェングラートバッハにて、ピラティス氏へのご挨拶 2、FIBOへの参加 前者を無事に終えることが出来ました 約12年前にピラティスを学び、7年前の2012年にメンヒェングラートバッハにて、今回のピラティス氏の記念碑が建てられたセレモニーへ参...(続きを読む)
- Style Reformer 小林俊夫
- (ピラティスインストラクター)
うらやましいと感じた友人の勤め先は?
リスクモンスターの調査によると、1位は国家公務員(17.8%)。2位は地方公務員(13.6%)。回答者からは「安定していて給料も保証されている」「景気に左右されない」同じく安定性を評価し、「よほどの事がない限りクビにならない」「つぶれる可能性がほぼゼロ」とうらやむ声が出ました。 ちなみに3位はトヨタ自動車(6.9%)。「世界の認知度が一番高い」「労働環境が整っていて、給料が高い」「社員...(続きを読む)
- 岡崎 謙二
- (ファイナンシャルプランナー)
企業価値は2兆円超え!?音楽業界の救世主【Spotify】とは
みなさんこんにちは!東京総合研究所スタッフチームです!! 突然ですが皆さん「Spotify」をご存知でしょうか? 「Spotify」とは?「Spotify(スポティファイ)」とは、ユーザー数世界一を誇る、スウェーデン発の定額制音楽ストリーミング・サービスです。(音楽発見サービス - Spotify) 簡単に言うと、定額の料金を支払ってスマートフォンやパソコンなどで音楽が聴き放題になるサービスの...(続きを読む)
- 大山 充
- (投資アドバイザー)
★さくらママもご接待♪
こんにちは‼TO-RUです✨ いつもメルマガ・ブログをご愛読いただいてありがとうございます。さて、歩くパワースポットおネェ占い師TO-RUのご縁結び開運Bar「琉宮嬢~ryu-goo-jyo]をオープンさせて約1カ月余り…本当に沢山の皆様にご来店いただきありがとうございます!中には、約20年前TO-RUが新宿2丁目でママをはっていた頃の常連客が顔を出してくれたりTO-RUご縁を結びめでたく結婚...(続きを読む)
- TO-RU
- (恋愛アドバイザー)
その食事、意識していますか? スタバ高級店進出から読み解く「飲食×投資」。
スタバが目黒に高級カフェ、日本初出店。みなさん こんにちは。東京総合研究所スタッフチームです! 突然ですが、みなさんは「スタバ」好きですか?私はスターバックスが大好きです。私はほとんど毎日スタバを利用しており、スタバのコーヒーが手放せない毎日を過ごしています。先日、「スタバ」に関して大きなニュースが飛び込んできました。スターバックスコーヒージャパンが28日に東京・中目黒に「スターバックス リザ...(続きを読む)
- 大山 充
- (投資アドバイザー)
インターン生の募集について 現インターン生の声
みなさんこんにちは!東京総合研究所スタッフチームです! インターン生の募集について以前こちらの記事でインターン生募集の記事を掲載しました。 インターン生も増え、インターン生の声が更新されましたので載せたいと思います。 【東大 文学部 3年】 担当 ブログ記事/SNS ・やりがい インターン生の提案を柔軟に取り入れていただける。 ・楽しさ SNS、プログラミング、デザインなど、自分が興味を持った...(続きを読む)
- 大山 充
- (投資アドバイザー)
インターン生の募集について!
皆さん、こんにちは! 東京総合研究所スタッフチームです(^o^) 今回は学生さん向けの募集記事です。 東京総合研究所では現在、長期インターン生の募集を行なっております! 改めて東京総合研究所とは、25年間の経験と実績をもとにした投資顧問です。個人・法人のお客様に対して先物やオプションなどの商品に関する投資助言を行います。 インターン生の業務としては、 ・ブログ記事作成・SNS運用・プログラミ...(続きを読む)
- 大山 充
- (投資アドバイザー)
トレーナーのキャリアパス
こんばんわ日頃からビジネスパーソンズパフォーマンスピラミッドを大きくしませう!ということを、社内研修では口を酸っぱくして伝えています 専門家である以上、専門知識や技術を高めることは当たり前なのですが、専門知識や技術だけが大きくなり、土台が小さいままでは、いわゆるアンバランスなパフォーマンスピラミッドな訳です 人生100年時代と言われ、「長時間労働」から「長期間労働」に変化をすると共に、V...(続きを読む)
- Style Reformer 小林俊夫
- (ピラティスインストラクター)
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