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結果的に「働きやすい環境」整備につながる

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おはようございます、今日は国旗制定記念日です。
国旗マニアの人も、一定数いますね。


自著『高校生からはじめる投資のはなし』について。
動画配信もはじめました!


10年ほど前、ある社長さんと同業他社を見に行ったときのお話。
設備投資に熱心な社長さんから、人力中心の現場に対してダメ出しが入りました。


そしてあれから10年ほど経過し、その社長さんのところでは、やはり今でも
色々な設備投資やシステム導入について、積極的に進められています。


現場における作業の自動化。
情報の入力及び収集の自動化。
空調設備や福利厚生設備など、そこで働く人が少しでも快適に過ごせるような工夫。


そういうことを地道に続けている企業は、やはり人が自然と集まってきます。
まして最近では、職場情報の収集や比較も、ほんとうに簡単になりました。
被雇用者側も、雇用されるに当たり、厳しく判断を下す傾向が年々強まっています。


小さな企業だからこそ、そういう努力の継続は、目に見えて成果につながっていきます。


いつもお読みいただき、ありがとうございます。

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