「スキル」を含むコラム・事例
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★【賢いキャリアの育て方とは？】（3/3)
こんにちは、しぎはらです。☆（2/3)からの続きです。
●３．【あせらず、力を溜め込んで、今後に備える】
つまり、
「結婚・出産・産休」という、「ライフバランスの調整期」は、
スキルアップの為の勉強時期と考え、
力を貯める事に注力すること。
★例えば：
◇スキルアップの為に、スクールに通う
◇ディプロマ取得の為に、海外に単期留学する。
など、い...（続きを読む）
- 鴫原 弘子
- （経営コンサルタント）
★【賢いキャリアの育て方とは？】（1/3)
こんにちは、しぎはらです。
先日、講師を務めるスクールで
「卒業後のキャリア相談会」がありました。
そこで話題に上がったのが、
「女性が生涯働き続ける為に、
どのようにキャリア・アップをしていくのが理想的か？」
という事。
そこでお話しさせて頂いた事が、3つあります。
● １．【20代の独身時代に、経歴書に記載出来るような「実績」を
ひと...（続きを読む）
- 鴫原 弘子
- （経営コンサルタント）
●【スキルップ＝探究心×夢中！】（３/３)
こんにちは、しぎはらです。（3/2)からの続きです。 卒業式後の懇親会は、感激に涙する人、今後のジョイントセミナーの相談 今後も交友を深めようなどなど、クラスメートとの話しが尽きず、 大いに盛がり、感銘深い一日となった。 各ジャンルの専門家と、旧来の友人のように語り合い メールや電話１本で分かり合える関係を作り出していく機会を持てた事は、 本当に幸せなことだと思...（続きを読む）
- 鴫原 弘子
- （経営コンサルタント）
●【スキルップ＝探究心×夢中！】（1/３)
こんにちは、しぎはらです。 先日、半年間通ったスクールの卒業プレゼンがあった。 元、アマゾン伝説のバイヤー、 （有）エリエスブックコンサルティング代表、土井英司氏が主宰する ・http://www.eliesbook.co.jp/ 【10年愛される「ベストセラー作家」養成コース】の卒業生23名が、 出版界の超エリート、目利き編集者6名を前に 自身の著書企画をプレゼ...（続きを読む）
- 鴫原 弘子
- （経営コンサルタント）
★【スキルアップは、向いてる仕事で！】（2/2）
こんいちは、しぎはらです。 ☆（１/2）からの続きです 出産や子育て・病気や怪我などで、何年かお休みしていたとしても、 仕事の中で培われてきたスキルや経験は 知らぬ間に身についていて、その人の印象に現れるものなのですね。 育児休暇後の再就職を考えるに当たり、 １．資格を活かす仕事に就く予定なら まずはその資格を必用とする業界で仕事を探す。 たと...（続きを読む）
- 鴫原 弘子
- （経営コンサルタント）
★【スキルアップは、向いてる仕事で！】（１/2）
こんにちは、しぎはらです。 先日【内面と外面を磨いて、輝く私になる】というセミナーの 「5年後のキャリア」について、というワークで、 参加者全員が深く納得しあう、うれしい事がありました。 私のセミナーでは、毎回、自己紹介の後に、 参加者全員に対しそれぞれの、「第一印象」を述べ合います。 これは、自分が他者に対して「どのような印象を与えているか」 「自分を客観...（続きを読む）
- 鴫原 弘子
- （経営コンサルタント）
●専業主婦の時間割【仕事と子育ての両立は？】 ７．
こんにちは、しぎはらです。 前回のコラムでは 〈全ての仕事を止めて、新米専業主婦・になったのです。〉続きです。 専業主婦第一日目。 一番最初に始めたのは、家の中の大掃除と、生活改善計画。 とはいっても何から手をつけていいのかわかりません。 そこでベテラン専業主婦の友人に電話。 『家事のタイムスケジュールってどうしてるの？ お風呂とか･台所とかローテーシ...（続きを読む）
- 鴫原 弘子
- （経営コンサルタント）
格差社会＝「他力本願」時代の終焉！
先日、ＩＣ仲間の友人と 格差社会の話しになった。 私たちのような「ＩＣ=独立プロフェッショナル」という働き方は、 今後の格差社会をどのように生きぬくべきかなどなど。 ＊ICの働き方 http://allabout.co.jp/career/freelance/closeup/CU20060829A/index.htm その中で面白かったのは 『ICになる人っ...（続きを読む）
- 鴫原 弘子
- （経営コンサルタント）
【仕事と子育ての両立は？】 ３．
こんにちは、しぎはらです。 【２】からの 続きです。 働くママ達は、毎日大忙し。 早朝から子供の世話、朝食の準備、子供を預けて出社。 保育所のお迎え時間は非現実的な午後７時。 駅からから走るようにお迎えに行き、 息つく暇もなく、夕食の準備、子供の世話。 時間の許す限りの、掃除洗濯。 フルタイムで働くママたちが、 疲れて、ボロボロになるのは当然。...（続きを読む）
- 鴫原 弘子
- （経営コンサルタント）
歯医者にポジティブに。
全国の歯医者さんとコンビニエンスストア、どちらの数が多いかご存知ですか？
正解は、歯医者さんです。
なので、歯医者さんにも色々あります。
よく初めてお越しいただく患者さまに、
「歯医者さんに行くたびに叱られるのよ。」とか、
「前の歯医者さんで、なんでこんなになるまでほっといたんだ、って言われてしまって。」で、また通えなくなってしまいました。
と...（続きを読む）
- 山内 浩司
- （歯科医師）
訓練所で学んだこと-ありがとう、ラフ-
訓練所で学んだことは、決してプラスのこと
ばかりではありませんでした。
犬を 叩く、蹴る、棒でつつく、チョークチェーンで
振り回す etc.
上記すべて、私が入所してから、先生から「指導」として
強いられてきたことです。
恥ずべき事ですが、すべて従ってきました。
でも、だからこそ「体罰がどんなに無意味」か、
知ることができました。
愛犬、...（続きを読む）
- 中西 典子
- （しつけインストラクター）
「印象の謎 【メラビアンの法則】 検証 １．
こんにちは、しぎはらです。
前回のコラムでは、
【メラビアンの法則】が本当かどうかについて、お話しました。
〔１〕
話者が聴衆に与えるインパクトには、３つの要素があり、
それぞれの 影響力を具体的な数値で表した法則。
アメリカの心理学者アルバート・メラビアンが
提唱した「３Ｖの法則」とも。
〔２〕
◆５５％＝Visual (視覚...（続きを読む）
- 鴫原 弘子
- （経営コンサルタント）
第一印象で、「得をする人」・「損をする人」 ２．
★１からの続き（前文は、第一印象で、「得をする人」・「損をする人」の１をご覧くださいネ！） 第一印象」を決める「存在感＝プレゼンス」には その人の人格形成をなす多くの要素が含まれていて、 一瞬にしては、好印象は完成しないものなのです。 商品の「中身とパッケージのバランス」と同じ。 缶詰は開けて、味わって中身が初めてわかるもの。 でも、たくさんある陳列棚の...（続きを読む）
- 鴫原 弘子
- （経営コンサルタント）
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