こんにちは。 将来型会計事務所ＬＢＡ　公認会計士・税理士の岸井幸生です。   寒暖交錯している毎日ですが、少しずつ「暖」の割合が増えてきましたね。春は着実に近づいています。   今月末は決算日という会社が多いのは我が国の企業の特徴です。将来型会計事務所のクライアントさんも3月決算会社が一番多いです。   さて、決算といっても、実際に実務が動き出すのは翌月、つまり3月が終わり来期に入っ...（続きを読む）

岸井 幸生

（公認会計士）

こんにちは。倒産防止を信念に掲げる税理士、榎並です。倒産防止というと、後ろ向きな印象を与えるかもしれませんが、これには、大きく分けて２つの側面があります。 １．売上を伸ばし、収益を拡大する（又は黒字化する）２．コストを削減し、収益を拡大する（又は黒字化する） いずれにしても「しっかり利益を確保していく」ということが必要になってきますが、そのためにまず何をするか？ということをお伝えします。 売上を伸...（続きを読む）

榎並 慶浩

（税理士）

現状を把握し現状をしっかり分析することで、将来の展望が見えてくる。 現状の把握も、自社や自分の状況だけではなく自分や自社が置かれている環境や自分や自社を取り巻く経済状況、周りの環境もしっかり把握することが必要となる。 もっとも把握できないのが自分や自社の状況であることは多いですね。自分の状況はある意味主観的な価値観が入り込むため、客観的に自分を評価することがなかなか難しくなる。かといって、最も...（続きを読む）

山本 憲宏

（公認会計士）

公認会計士の岸井です。 表題のお問い合せが多くなっていますので、改めてご案内いたします。より詳細な情報はこちらでご案内していますので、合わせてご覧ください。 新規に申請する場合、そして更新する場合、いずれの場合も直近の決算書で資産要件等を満たしていなかった場合に、 その後の月次決算で要件を満たしたうえ、公認会計士による監査証明を添付することになっています。昨年の10月から適用されたため、まだ周知さ...（続きを読む）

岸井 幸生

（公認会計士）

公認会計士・税理士の岸井幸生です。 今週は4日間しかなく、きっと、あっという間に週末になってしまうでしょうね。 充実した一週間をお過ごしください。さて、先日このコラムでお知らせした「一般労働者派遣事業の新規申請・更新申請時の要件改正」について、 先週までにちらほらと反応がありました。内容を少しおさらいしますと、10月1日から制度が改正になりまして、一般労働者派遣事業の新規申請時または更新申請時に今...（続きを読む）

岸井 幸生

（公認会計士）

こんにちは。将来型会計事務所の公認会計士　岸井幸生です。すっかり秋になりました。体調を崩していませんか？ さて、来る平成23年10月1日から 一般労働者派遣事業と職業紹介事業の新規許可と許可の更新における資産要件の審査方法が変更されます。 （職業紹介事業はこちら）どちらも直近の年度決算書が資産要件を満たさない場合、 公認会計士または監査法人による監査証明が必要になりますのでご注意ください。 更新で...（続きを読む）

岸井 幸生

（公認会計士）

電卓を９回たたいてください！ 　　 まず電卓と付せんをご用意ください。 となりに決算書の最初のページにある「貸借対照表」を置いてください。 電卓をたたいて、あなたの会社のCP指標を計算してみましょう。 １．現金及び預金合計 ２．÷ ３．資産の部合計（ここで一旦クリアーします。クリアーする前にこの数字を付せんにメモしてください） ４．利益剰余金合計 ５．÷ ６．資産の部合計 ７．＋ ８．３の数字 ...（続きを読む）

牛田 雅志

（税理士）

異業界や異職種への転職の場合、自分は果たしてそのミッションを遂行できるのだろうか？ どうやったら採用されるのだろうか？というご質問を受けるケースがあります。 ぜひ、自己分析する際、自分のスキルの棚卸しをしたり 職歴書を書く際などに、いろいろな面から自分自身を見てください。 下記は（例）です。 ・ハードスキル（外面のスキル） テクニカルスキルなどとも呼びます。たとえば経理の仕...（続きを読む）

齋藤 めぐみ

（キャリアカウンセラー）