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対象：労働問題・仕事の法律
安達 浩之
弁護士
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回答致します
2012/02/10 16:31
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- 5.0
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アクティブ法律事務所 弁護士 安達 浩之、弁護士 羽賀 裕之
一定期間、通院や投薬をしていないと保険組合が指摘する様に傷病手当が支給されない
恐れがあります。
しかし、貴女が主張される様な事情があるのであれば、療養のため労務不能だったとし
て傷病手当は支給されるべきです。
保険組合に医師の診断書を提出したり、貴女から良く事情を説明する必要が有ります。
それでも、保険組合から不支給決定が出されたら社会保険審査官に対する審査請求と
言う不服申立や裁判所に不支給決定処分の取消訴訟を起す事も可能です。
評価・お礼
WAON11 さん
2012/02/10 20:46
迅速かつ丁寧な解答ありがとうございます。
医師に相談してから保険組合の方へ事情を説明しようと思います。
（現在のポイント：-pt）
この回答の相談
私は、一昨年鬱病による傷病休暇から復職しました。
しかし、1年7ヶ月後に同一傷病で昨年４月から１１月まで休職をしました。
休職の原因は、過度の残業によるものです。
休職して… [続きを読む]
WAON11さん （東京都/28歳/女性）
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