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「転職で悩む人を無くしたい」という想いで、東京・国立で「転職の個別サポート塾」を経営しています。私自身２回の転職で苦労した経験と、企業で3,000名の書類選考、…
キャリアカウンセラー
"個人支援専門" プロセスを大切にし、自信と結果につなげます
キャリアの課題や悩みは 必ず乗り越えられます。"自分で自分のキャリアをマネジメントする力" が身につくよう マンツーマンで丁寧にサポート。キャリアデザイン、面接…
性格分析交流術 夫婦円満R コンサルタント
夫婦恋愛再燃&男女間性格分析の専門家 夫婦円満コンサルタント
2020年3896件の夫婦問題の8割以上を夫婦恋愛再燃で解決。 伴侶とご自身への理解&思いを最優先します。 性差×性格分析を基に考案した“男女間性格分析”&心を整える“FG…
ワークライフカウンセラー
敷居の低いがモットーのカウンセリング・コーチング
カウンセリングやコーチングをもっと身近なものに感じていただきたく「敷居の低い」をモットーにしております。噺家さんから認められた『話させ上手』の私のセッショ…
利用者からのQ＆A相談
私は、37歳独身の一人暮らしの契約社員です。以下長文になります。昨年の11月に契約社員から正社員になる試験があり、合格したばかりですが、現在、退職しようか悩んでいます。退職を考えたきっかけは母親のことです。約7年前に家族間でトラブルがあり、兄が家を出て行き現在まで音信不通。5年前に父は自死。それから、母親は一人暮らしとなり、暫くは週1ペースで実家に帰省していたのですが、仕事が忙しくなり、更にコロナ...
- 回答者
- 笹木 正明
- キャリアカウンセラー
状況ですが、私は街の小さな病院で事務員をしています。低賃金な上にサービス残業があり、事務長は仕事が出来ないのに高賃金。昔から院長に好かれてる立場にあるらしく古株でそんな仕事っぷりでも許されています。真面目に働いている事がバカバカしくなります。そんな職場環境なので同じグループの中にいる事務員も退職願を出し近々退社予定です。仕事場の状況を考えると私がいなくなると何も出来ない上司だけが残る事となり確実に...
- 回答者
- 村川 圭一
- ワークライフカウンセラー
芸能事務所の所属選考に応募していた過去が会社の従業員にバレた場合、クビもしくは処罰はあるのでしょうか？初めまして。今現在大学4年生で、来年の4月から就職する者です。今年の春に就職活動が終わった後に、芸能界に興味があったため、芸能事務所3社の所属選考に応募しました。しかし、その後に親と相談した結果、3社とも所属選考を辞退しました。ネットで色々と調べた結果、芸能事務所に所属すると副業扱いとなるケースが...
- 回答者
- 笹木 正明
- キャリアカウンセラー
芸能事務所の所属選考に応募していた過去が会社の従業員にバレた場合、クビもしくは処罰はあるのでしょうか？初めまして。今現在大学4年生で、来年の4月から就職する者です。今年の春に就職活動が終わった後に、芸能界に興味があったため、芸能事務所3社の所属選考に応募しました。しかし、その後に親と相談した結果、3社とも所属選考を辞退しました。ネットで色々と調べた結果、芸能事務所に所属すると副業扱いとなるケースが...
- 回答者
- 笹木 正明
- キャリアカウンセラー
専門家が投稿したコラム
【受講者感想vol.600】 失敗した部下へのアプローチを変えた結果、以前より怒りっぽくなくなったと実感
【受講者感想】 失敗した部下に対しては、アプローチを変えました。その結果以前よりも怒りっぽくなくなり、物事を客観的に見れるようになってきたと実感しています。 50代男性 → パワハラの芽を自覚し、部下指導のやり方を変更し、指導力を改善 ご相談の経緯 所属組織から、パワハラ改善プログラム受講の提案を受け、 JACCAパワハラ改善塾（パワハラ行為者向けプログラム）を受講された受講者...
- 執筆者
- タカミ タカシ
- キャリアカウンセラー
【受講者感想vol.541】 何よりも今後パワハラを起こさないための第一歩を踏み出せる機会になり、とても感謝
【受講者感想】 何よりも今後パワハラを起こさないための第一歩を踏み出せる機会になったことをとても感謝しております。 40代男性（課長職） → 自らのパワハラが原因で、新たな退職者を招かないよう行動変容 ご相談の経緯 「新しいスタッフを採用する前に、パワハラ再発防止の行動変容を指導してほしい」という 使用者からのご相談をお受けし、 パワハラ行為者の指導・改善をJACCAパワハ...
- 執筆者
- タカミ タカシ
- キャリアカウンセラー
【受講者感想vol.527】 自分の特性とパワハラ傾向に合わせた対処方法、アンガーマネジメントがわかった
【受講者感想】 自分の棚卸、自分の特性とその傾向に合わせた対処方法がわかりました。アンガーマネジメントの具体的な方法を教えていただいたので、今後に役立てそうです。 40代女性 → 悪意や自覚のないパワハラ行為に気づき、改善策を習得 ご相談の経緯 「複数回パワハラの訴えがあるものの、本人に悪気はないため外部の方から気づかせてほしい」という 企業様からのご依頼をお受けし、受講者様...
- 執筆者
- タカミ タカシ
- キャリアカウンセラー
【受講者感想vol.519】 パワハラ講習、自分自身の問題点を明確に説明頂きながら個別講習で非常に良かった
【受講者感想】 出来れば問題を起こす前に講習を受けたかったのが正直な所です。自分自身の問題点を明確に説明して頂きながら個別講習で非常に良かったと考えます。 47歳男性（専門職） → パワハラしてしまう原因に気づき、自身のパワハラ行為について反省 ご相談の経緯 「会社からパワハラ講習を受講するよう依頼されています」というご事情で、 JACCAパワハラ改善塾（行為者用）コース①：...
- 執筆者
- タカミ タカシ
- キャリアカウンセラー
【受講者感想vol.436】職歴が長くなるばかりでキャリア構築の実感がなかったが、視界がクリアになった
【受講者感想】 18年間も働いているのに、職歴が長くなるばかりで、キャリアの構築ができているという実感がわかず、くすぶっていた原因が分かり、視界がずいぶんクリアになった感じがします。 40歳（女性） → いまの会社で働き続けるキャリア戦略を整理し、自信とモチベーションを回復 ご相談の経緯 「このまま今の会社で管理職を目指すべきかどうか迷っています」というご相談をお受けし、 JACC...
- 執筆者
- タカミ タカシ
- キャリアカウンセラー
サービス
職場や家庭のことなど人間関係や就職・転職などの対面で深くご相談したいときに。
カテゴリ：仕事のモチベーション
料金：￥11,000(税込)
場所：出張/場所指定
（キャリアコンサルタント）
（キャリアコンサルタント）
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ここで働きたい！と思って入社したあの日。いざ仕事を始めると、職場の人間関係が…上司や先輩、後輩とのコミュニケーションが上手く取れず仕事が捗らないなんて経験ありませんか？しかしその一方で、隣の同期は職場の人間関係が良く、仕事の成果もあげ、昇給もしている。環境が同じなのにこの違い。一体どこが違うのでしょうか。今回はそんな職場の人間関係に関するお話です。
「転職・就職の面接」に関するまとめ
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転職の面接で無意識に背伸びをしてませんか？あなたの就職を決めるコツ教えます
転職や就職の面接は緊張するもの。そういう時に限って「自分を少しでもよく見せて、内定を早く取りたい！」といったことを少なからず意識してしまうはず。でも、あなたにとって働くとは一体どういうことなのでしょうか？日々の仕事に忙殺されて自分自身が働く意味や理由を見失っている人も多いはず。転職や就職の面接の前に自分がなぜその企業で働くかをもう一度整理して、仕事を楽しくしましょう！
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