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おはようございます、今日は栄養の日です。
夏場は偏りがちですね・・・
自著『高校生からはじめる投資のはなし』について。
金融機関について、その違いは規模だけではない点に触れました。
同じような規模感の金融機関であっても、その企業風土は大きく異なる。
この事自体は、実際にそこで働いている（勤務している）人たちも、強く感じていることが多いようです。
当然のことながら、同じような規模で、同じ地域で活動している金融機関の場合、
現場でバッティングすることがあります。
同じ会社での融資について、簡単にいえば案件の奪い合いが発生するわけです。
そのような戦場で、金融機関に勤務する人は、お互いの組織の文化が異なることを感じます。
たまに機会があると、その手の話を聴くこともあるのですが・・・
結構お互いに、違いを強く感じているものなんだな～とあらためて知ることがしばしば。
語られる内容の中には、好印象から悪印象まで様々含まれています。
そういう点を知らずに税理士として仕事をしていたことは、やはり強く反省すべきだと感じています。
いつもお読みいただき、ありがとうございます。
このコラムの執筆専門家
- 高橋 昌也
- （税理士）
- 高橋昌也税理士・FP事務所 税理士
「税務×経営コンサルティング」の複合サービスを提供します
節税だけ考えていては事業の根幹が危うい時代。当事務所は、税務・会計はもちろん、マーケティングや経営戦略提案にも強みを発揮。とくにキャッシュベースの経営を重視し、小規模事業体が「いかにキャッシュを毎月手元に残すか」のアドバイスを行います。
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