「介護」を含むコラム・事例
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新卒採用への取り組み 8
パンフレットの次に 採用、募集要項を考えます。 職種、給与、休暇、待遇などのデータを その年の学生向けにまとめたものになります。 マイナビ リクナビなど媒体利用する場合などは、それを流用できるので ラクです。 説明会のときや、面接のときなどに利用します。 ワードで作成 A4サイズで1枚を パンフレットにはさむ というスタイルでスタート。でいいと思います 新しくスター...（続きを読む）
- 中井 雅祥
- （転職コンサルタント）
新卒採用への取り組み 7
新卒採用をはじめるにあたって準備するものがあります。 媒体をだすにしろ 学校求人するにしろ、 まず必要なのが、会社のパンフレットです。 たまに 立派な企業なのに ファイルにカラープリントした会社案内などですましている企業さんが おられたりします。 カラープリンターもかなりのコストなので その分で、A4 4ページぐらいのパンフレットなら 作成できると思います。 ...（続きを読む）
- 中井 雅祥
- （転職コンサルタント）
新卒採用への取り組み 6
新卒採用は中途採用、バイト採用のようにただ広告をだして 面接して内定 というような単純なスタイルではなかなかうまくいきません。 一般的な新卒採用までのプロセスがありますので それに準じていくことだと思います。 まずは それを学ぶところからはじまります。 リクナビやマイナビを出す ということになれば その担当営業がある程度 教えてくれます。 当社は代理店なので 一緒に取組んでいく...（続きを読む）
- 中井 雅祥
- （転職コンサルタント）
新卒採用への取り組み 5
新卒採用の方法ですが、 ・リクナビやマイナビなどの媒体を使う方法 ・学校求人 ・ハローワークへの求人 ・合同企業説明会 主に これらが考えられます。 学校求人、ハローワーク、など無料のもの リクナビやマイナビ、合同企業説明会など有料のもの とあります。 特にリクナビ マイナビは学生にとっては定番です。 新卒採用の方法ですが、 ・リクナビやマ...（続きを読む）
- 中井 雅祥
- （転職コンサルタント）
新卒採用への取り組み 4
それらの考えられるメリットが 本当に自社のメリットになるのかどうか、将来の成長に必要かどうか は それぞれの会社の考え方次第となります。 あくまでも 人材投資であることには違いがありません。 将来的な 成長を考えない企業には関係のない話となります。 人手の採用には新卒採用は向かないともいえます。 新しくスタートする 歯医者さんの案内サイト 「歯医者ドットコム」 11月スタートへ ス...（続きを読む）
- 中井 雅祥
- （転職コンサルタント）
歴史で覚える日本の生命保険5
バブル崩壊後の平成5（1993）年以降、長引く低金利や株安によって保険会社の運用成績は悪化。予定利率より運用成績がよかった場合に生ずる利差益どころか運用成績が予定利率まで達しない利差損が発生していまいました。この利差損の生じている状態を『逆ざや』といいます。逆ざやを生命保険の三利源の他2つである死差益と費差益で埋めることができれば保険会社の収支はプラスですが、死差益と費差益の合計よりも逆ざや（利差...（続きを読む）
- 田中 香津奈
- （ファイナンシャルプランナー）
新卒採用への取り組み 3
続き） なので 育てるのが早いのか、数少ない経験者を待つほうが早いのか という選択肢になります。 ところが、採用という目標に向かうには 選択するからおかしいのであって、両方がいいに決まっています。 それは 新卒採用にもメリットがあるからです。 説明会段階、面接段階、選考段階と あきらかに中途採用よりもモチベーションの高い人材に出会えます。 そしてあきらかに、中途採用よりも何倍もの数...（続きを読む）
- 中井 雅祥
- （転職コンサルタント）
新卒採用への取り組み 2
・新卒採用のメリットがわからない についてですが、まずデメリットは 育成に時間がかかる 育成にお金がかかる 社会人としての1から教えていかねばならない というのが考えられます。 中途採用の経験者採用ですと どこかの企業がある程度、育成してくれた人材が来てくれるわけなので 育成の手間がかかりません。 新卒よりも早く利益を上げてくれる可能性が高くなります。 なので単純に中途採用のほ...（続きを読む）
- 中井 雅祥
- （転職コンサルタント）
新卒採用への取り組み
今まで 新卒採用には 取組んだことがない企業様に 新卒採用を提案しますと、 ・新卒採用のメリットがわからない ・新卒採用の手順がわからない ・新卒を育てることができないので 新卒採用はできない ・新卒を育てる余裕がない ・小さな会社なのでムリだろう、新卒なんてこないだろう ・将来的には考えるが、まだそんな段階でない ということで なかなか検討していただけない場合がよくあります。 ...（続きを読む）
- 中井 雅祥
- （転職コンサルタント）
介護をしていても楽しい生活送っています
心のブロック解除で あなたの開運を加速する 開運マインドブロックバスターの亜侑（あゆ）です。 先日、お目にかかった方から すてきなお話を伺いました。 その方は家でご両親の介護をして お子さんも同居しているそうです。 主婦なので、家事もあり、 自分の時間はなく、 欝々としながらも、頑張っていました。 ある時、マインドブロックバスターに出会い、 楽しんではいけない、 自分のため...（続きを読む）
- 大田 亜侑
- （心理カウンセラー）
歴史で覚える日本の生命保険4
昭和50（1975）年代後半になると、平均寿命が伸びてきたことにより、一定の期間で保障が切れる「定期付養老保険」ではなく、一生涯保障が継続する「終身保険」への関心が除々に高まってきました。
昭和54（1979）年、コンサルティング営業を中心とした「ソニー・プルデンシャル生命」（後、昭和62（1987）年に合併契約を解消し、ソニー生命とプルデンシャル生命に分割して改称）が設立されました。生保レディ...（続きを読む）
- 田中 香津奈
- （ファイナンシャルプランナー）
歯医者さんの検索サイト
新しくスタートする 歯医者さんの案内サイト 「歯医者ドットコム」 11月スタートへ スタート 「歯医者ドットコム」 LINEバイト アルバイトの求人サイトで、今CMでもよくやっているようで 応募件数が伸びています。 「LINEバイト」の求人申込は 正規代理店 株式会社プレスクリエイトへ 歯科医院全般専門の案内 検索サイト 全国版 「歯医者ドットコム」※準備...（続きを読む）
- 中井 雅祥
- （転職コンサルタント）
ビジネスで稼ぐための手段1「代理店、フランチャイズ」
このブログの趣旨である助成金や補助金、資金調達とはちょっと違いますが、「稼ぐ方法」というのをテーマに考えてみたいと思います。 ビジネスの展開にはいろいろな手段があると思います。 私自身この15年ほどで様々なビジネスに携わりました。その中で失敗したことなども踏まえて、ビジネスの展開の参考にして頂ければと思います。 今日は代理店、フランチャイズについて。 私の仕事は、助成金や補助金、資金調達のサポ...（続きを読む）
- 竹内 大涼
- （資金調達コンサルタント）
介護事業者の方におすすめの助成金一覧
昨日に引き続き、介護事業者の方が利用できる助成金や補助金の中でおすすめのものをご案内します。 ＝＝＝＝＝補助金＝＝＝＝＝ ■サービス付き高齢者向け住宅整備事業 「サービス付き高齢者向け住宅」として登録される物件に対して補助されます。 ＜補助率と上限金額＞ ・住宅の場合 新築 1/10 （上限100万円/戸） 改修 1/3（上限100万円/戸） ・高齢者向け支援施設（デイサービス・訪問...（続きを読む）
- 竹内 大涼
- （資金調達コンサルタント）
歯医者ドットコム デザイン決定
新しくスタートする 歯医者さんの案内サイト「歯医者ドットコム」デザイン決定しました。データー入力作業へ。 LINEバイト アルバイトの求人サイトで、今CMでもよくやっているようで 応募件数が伸びています。 「LINEバイト」の求人申込は 正規代理店 株式会社プレスクリエイトへ 歯科医院全般専門の案内 検索サイト 全国版 「歯医者ドットコム」※準備中 www.hish...（続きを読む）
- 中井 雅祥
- （転職コンサルタント）
LINEバイト 好評ですが
LINEバイトは好評なのですが…LINEから応募可能にするのが設定が多少面倒なようです。それでもメリット大なので取り組んだ方がいいと思います LINEバイト アルバイトの求人サイトで、今CMでもよくやっているようで 応募件数が伸びています。 「LINEバイト」の求人申込は 正規代理店 株式会社プレスクリエイトへ 歯科医院全般専門の案内 検索サイト 全国版 「歯医者ドットコム」...（続きを読む）
- 中井 雅祥
- （転職コンサルタント）
病院・介護事業所向けの補助金・助成金一覧
病院や介護事業者向けには様々な補助金や助成金があります。 人材に関するものは、基本的にどの業種でも適用可能ですが、病院や介護事業者向けには施設の改修などから設備機器の購入まで様々な補助金があります。 下記は地域限定のものもありますが、一覧です。本年度は募集が終わっているものもありますが、参考に・・・ 細い金額などはまた機会があればご案内させて頂きたいと思います。 ⬛︎施設整備（病院の新築...（続きを読む）
- 竹内 大涼
- （資金調達コンサルタント）
LINEバイト 好評
LINEバイト アルバイトの求人サイトで、今CMでもよくやっているようで応募件数が伸びています。「LINEバイト」の求人申込は 正規代理店 株式会社プレスクリエイトへ 歯科医院全般専門の案内 検索サイト 全国版 「歯医者ドットコム」※準備中 www.hishya.com 名古屋 飲食 おいしい 求人サイト シェルパ名古屋 飲食業界専門求人サイト シェルパ 神戸 大阪 名古屋の医療...（続きを読む）
- 中井 雅祥
- （転職コンサルタント）
企業選びで一番大切な事
転職や就職において企業選びで一番大切なことというのを大半の人は見落としているように思います。給料ですか？休みですか？安定？将来性？それとも、人間関係や風土。やりがいの仕事内容でしょうか。どれも大切ですし重要であると思います。だからこそ、見落としてしまう一番大切な事があります。「信頼」 だと思います。その企業を信頼できるかどうかが一番大切です。働くうえで「信頼」とは給料が実際に指定日に本当に支払われ...（続きを読む）
- 中井 雅祥
- （転職コンサルタント）
給付金を受け取ったとき
個人が病気やケガで入院して、生存したときに、給付金などを受け取った場合には、非課税になります。主な非課税となる給付金は、入院給付金、手術給付金、がん診断給付金、高度先進医療給付金、特定疾病保障保険金、リビング・ニーズ特約保険金、介護保険金、などです。
税法上では、給付金などの受取人は「被保険者の配偶者・直系血族（両親・子・孫など）または生計を一にするその他の親族」である場合に限って非課税になるとし...（続きを読む）
- 田中 香津奈
- （ファイナンシャルプランナー）
楽しいんですよ と答えた人材2
「会社はどう？」と尋ねて「意外と楽しいんですよ」と答える人材は賢いなぁと思います。「何が楽しいの？」と尋ねると「先輩達がいい人で」「なるほどよかったね、仕事できついことはないの？」「そりゃきついですよ」「お客さんで困ったことは？」「何度もありますよ、腹立ちます！」そんな会話が明るく、楽しく続いていきました。 会社は 人間なのだなぁとつくづく実感しました。 歯科医院全般専門の案内 検索サイト...（続きを読む）
- 中井 雅祥
- （転職コンサルタント）
楽しいんですよ と答えた人材
今年4月入社の方々と話したり相談受けたりします。まだ、辞めずに頑張っている方々に「どう？」と尋ねると ほとんどの方が「しんどい」的なことを答えます。もちろん、尋ねた方は その答えは想定通りです。なので 「何がしんどいの？」と話が続きます。答えは、もちろん想定通りが続きます。誰もが想像つくとは思いますが。「どう？」と尋ねてその中で、ほんの一割程度の方が「意外と 楽しいんですよ」とか「けっこうおもし...（続きを読む）
- 中井 雅祥
- （転職コンサルタント）
会長 島耕作の最新刊
高齢化社会の問題点がわかりやすく勉強になりました。団塊の世代の方々がこれから次々と独居老人になっていくという未来。そして、在宅で死ぬことを希望する人が多々いるにもかかわらず病院でほとんどの方が亡くなるという事実。それによる医療費、病院のベッド不足などなど…そしてわかりやすく在宅で死ねる条件が記載されていました。勉強になりました 歯科医院全般専門の案内 検索サイト 全国版「歯医者ドットコム」※...（続きを読む）
- 中井 雅祥
- （転職コンサルタント）
歯科医院の案内サイト
歯科医院全般専門の案内 検索サイト 全国版を11月スタートさせます。「歯医者ドットコム」※準備中www.hishya.com 名古屋 飲食 おいしい 求人サイト シェルパ名古屋 飲食業界専門求人サイト シェルパ 神戸 大阪 名古屋の医療系求人サイト マッチングメディカル 歯科医院 介護 福祉 求人情報 求人申し込みは 株式会社プレスクリエイト迄 美容室・ヘアサロン検索サイト ...（続きを読む）
- 中井 雅祥
- （転職コンサルタント）
失敗した新卒採用活動 7
9月クライアント企業でも男性は苦戦。しかしながら女性の事務系職種は、エントリーも説明会も参加者が結構ありという結果がでてきました。女子事務社員は中小零細企業でもそれほど採用数はありません。10月 当社へのエントリーは1件増加。たったの1件。説明会は参加者0が続きます。そんな中 2017へのとりくみがスタートし始めました。 名古屋 飲食 おいしい 求人サイト シェルパ名古屋 飲食業界専門求人...（続きを読む）
- 中井 雅祥
- （転職コンサルタント）
失敗した新卒採用活動 6
8月いよいよ 大手企業採用活動本格スタート。それに伴い8月もまったく エントリー増えず。説明会開催するも参加者はなし。そのまま 9月へ 名古屋 飲食 おいしい 求人サイト シェルパ名古屋 飲食業界専門求人サイト シェルパ 神戸 大阪 名古屋の医療系求人サイト マッチングメディカル 歯科医院 介護 福祉 求人情報 求人申し込みは 株式会社プレスクリエイト迄 美容室・ヘアサ...（続きを読む）
- 中井 雅祥
- （転職コンサルタント）
失敗した新卒採用活動 5
7月いよいよ来月は8月。状況は全く変わらず、何の反応もなくエントリーもなく 説明会参加者もなくという状態のままでした。大手有名企業8月スタートで零細企業に7月 目が行くわけないということなのでしょう。ただ この状況と結果は私が新卒採用のクライアント企業様などでは大いに参考事例となりえます。また、クライアント企業様はそれほど酷い状態ではなく順調に説明会も昨年比開催し参加者も激減しているとはいえ形には...（続きを読む）
- 中井 雅祥
- （転職コンサルタント）
失敗した新卒採用活動 4
4月、5月、6月説明会開催の告知を 就活ラボや学校求人で行うもののまったく参加エントリーがありませんでした。学生からのエントリーもたったの4件。ただのエントリーが4件しかないという事態にはただただ白けてしまいました。たしかに学生さんは8月にむかって 大手有名企業に猛アタック時期ではあるのだとは思いますが、想像以上でした。 名古屋 飲食 おいしい 求人サイト シェルパ名古屋...（続きを読む）
- 中井 雅祥
- （転職コンサルタント）
失敗した新卒採用活動 3
３月から始めたもののまったくない反応。無反応スタートでした。さすが 後ろ倒し。とはいえ、３月からセミナー(説明会）をやったところで当社が内定まで持っていけるわけないのですが。ただ学生からのエントリーも皆無という恐ろしい状態でした。そんなことは今までなかったので。 なんとなく腰痛が始まった３０代 慢性化してしまった４０代 一気に酷くなった５０歳 あれから ２年 この半年以上 ほとんど腰痛...（続きを読む）
- 中井 雅祥
- （転職コンサルタント）
失敗した新卒採用活動 2
2016の新卒採用活動のスタートは３月でした。自社のホームページにてセミナー告知。就活ラボという新卒採用サイトによる掲載スタート。今年はどうなるか全くわからなかったので勉強も兼ねて零細企業であるにもかかわらず早期からスタートしてみました。（例年は６月ぐらいから始めていました。） なんとなく腰痛が始まった３０代 慢性化してしまった４０代 一気に酷くなった５０歳 あれから ２年 この半年以上...（続きを読む）
- 中井 雅祥
- （転職コンサルタント）
失敗した新卒採用活動
今年から就職後ろ倒しが始まりました。中小零細企業である当社。何分、企業力が極少なためただでさえ昨年からエントリー数が激減し採用数も激減していました。2015は２０１４に比べるとエントリー数は500程度から１００程度に減少しました。そんな中、2016に突入しました。 名古屋 飲食 おいしい 求人サイト シェルパ名古屋 飲食業界専門求人サイト シェルパ 神戸 大阪 名古屋の医療...（続きを読む）
- 中井 雅祥
- （転職コンサルタント）
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