「インストラクター」を含むコラム・事例
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「価値観」と「職業」
こんばんわ 通常の志事に加え Webメディアの記事を執筆したり 打ち合わせや資料の作成と やること盛り沢山な毎日を楽しみつつ♪ 24日からアリゾナへ出発するため 月末業務に追われている今日この頃(笑) 最近、ふと想うのは 「どの様に生きたいか?」ということに対して 正解、不正解というものは無く 自分が決めれば良い事だと思います 多くはトレードオフになりますので この前書かせて頂いた様...(続きを読む)
- Style Reformer 小林俊夫
- (ピラティスインストラクター)
ブロック解除でこんなに変わりました
心のブロック解除で あなたの開運を加速する 開運マインドブロックバスターの亜侑(あゆ)です。 昨日のフォローアップで 話題になったことのひとつが、 ブロック解除をしてから 激変した、ということ。 仲間の歌うマインドブロックバスター 千恵さんが、随分変わったという話を していたら、 師匠の志野さんが「あゆさんも変わった」 と証拠写真を探し出してくださいました。 マインドブ...(続きを読む)
- 大田 亜侑
- (心理カウンセラー)
トレードオフの関係性
こんにちわ 今日も良いお天気ですね♪ 朝の空気は冷たいものの 澄み渡っていて気持ちが良いです 年末年始は 「目標」などについて 考えることが多い時期ではありますよね 先日書かせて頂いた様に 弊社もスタッフに目標などを プレゼンして貰ったりしています その際に話をしたことも 書かせて頂いたことがありますが プラスαとして 皆によく話をするのが 「トレードオフ」ということについて...(続きを読む)
- Style Reformer 小林俊夫
- (ピラティスインストラクター)
スタジオ経営においてスタッフを雇用するか雇用しないか?
こんばんわ 先日、以下の様な質問を頂きました 「スタジオを開くにあたって、スタッフを雇用しようかどうしようか 迷っているのですが、どう思いますか?」と これは いつも書かせて頂いている様に ミッションやビジョンが何か?によって 変わってきますが 今日は違った観点から 個人的な考えを書かせて頂きたいと想います スタッフを雇用するかしないかに関して 一番は上記の様にミッション、ビジョ...(続きを読む)
- Style Reformer 小林俊夫
- (ピラティスインストラクター)
初の4校合同フォローアップ開催
心のブロック解除で あなたの開運を加速する 開運マインドブロックバスターの亜侑(あゆ)です。 ブロック解除のやり方を習っても 3日間の養成講座を卒業してから 活用できるかどうかはその人次第です。 やればやるほど効果が出るのに ブロック解除を使わないともったいない! ということで、インストラクター4人が合同で、 生徒さんのためのフォローアップ会を開きました。 (都合により、一人...(続きを読む)
- 大田 亜侑
- (心理カウンセラー)
とても盛り上がって2日間終了!
HAPPY SPIRAL Academy が始動しました! 土日でメイクインストラクター養成アドバンスコースを 行いました 生徒さんは3名、メイクモデルさんは 10名の方がお越しくださいました。 ありがとうございました~! 生徒さんのおひとりである 名古屋でご活躍の志都さんが スクールの感想をブログに書いて くださっています。 ぜひご覧ください ...(続きを読む)
- 岡田実子
- (イメージコンサルタント)
スタジオ経営から考える「成長」と「ストレッチ」
こんばんわ 今日は冬らしい1日ですね ドタバタしており、更新が滞っておりました(汗) 昨日の研修&ミーティングの中で 「予測」と「目標」の違いについて 伝えた話を少々 スタジオの経営計画を創る際 毎月の「予算」といったものを 立てていきますよね その予算を 1つのマイルストーンにして スタジオ経営を行ない 毎週のミーティングなどで 実際の数字がどうなっているのかを 確認して...(続きを読む)
- Style Reformer 小林俊夫
- (ピラティスインストラクター)
「スゴイ人」でいたら「スゴイ人」では居続けられない
こんばんわ 世間は今日から3連休 あっという間の1週間ですね 新年に1年の目標を立てた方は 多いと思いますし 先日、目標設定について書かせて頂いた様に 大切だと考えています そして それと同じくらい大切なのは 働く「環境」であり 「誰と一緒に働くのか?」 ということ 自分が現在働いている場所には どういった人がいるのか? 自分が尊敬できる人は周りにいるのか? 下から突き上げて...(続きを読む)
- Style Reformer 小林俊夫
- (ピラティスインストラクター)
目標設定のポイントと設定する前に大切なこと
こんにちわ 先日のミーティングでは 目標設定のポイントについて 以下の様にいくつか話をしました 1、長期は抽象&短期は具体2、結果目標&行動目標3、SMART4、A=Bの関係性5、基準値と最終的なゴール などなど そして 最も大切なのは 「本当に自分が叶えたい欲求や目標なのか?」 ということ 例えば 家が欲しいとか 車が欲しいとか ブランド物の時計が欲しいとか そういったものの...(続きを読む)
- Style Reformer 小林俊夫
- (ピラティスインストラクター)
スタジオ経営におけるスタッフの独立について
こんばんわ 今日も温かな1日でしたね スタジオ経営をしていると 経営者の間で 「スタッフの独立」に関する話題は よく上がりますし これからスタジオを開こうと 想っている方から、上記の質問は よく頂きます スタッフにもいつも話をしていますが 個人的には独立したければ すれば良いんじゃないかな?と もちろん 企業にそんな拘束力がある訳も無いですから 当たり前と言えば当たり前ですし...(続きを読む)
- Style Reformer 小林俊夫
- (ピラティスインストラクター)
トレーナーに必要なマネジメント能力
こんにちわ 今日はimokの2016年 初ミーティング&研修 年末は 「世紀末リーダー伝たけし」ばりに リーダーシップについて研修を行い 本日のビジネス力向上研修では リーダーシップと共に リーダーにとって必須の 「マネジメント」について 様々な具体例を交えながら 話しをしていきました リーダーとして 目指すべきビジョンや 方向性を示したとしても ...(続きを読む)
- Style Reformer 小林俊夫
- (ピラティスインストラクター)
2016年のスローガン
明けましておめでとうございます 2016年がいよいよスタート 今年は、1月24日~2月2日まで 全員でアリゾナへ研修へ行き その間、営業をお休みさせて頂くため 神楽坂店、表参道店共に 本日よりオープンしております!! 本年も 何卒宜しくお願い致します imok株式会社としての 今年のスローガンは 「本気~私がやる~」 先日の経営合宿の際 皆で議論を重ね 最終的に上記の案に決定...(続きを読む)
- Style Reformer 小林俊夫
- (ピラティスインストラクター)
「成功の定義」と「高み」
こんにちわ 今日も気持ちの良いお天気ですね そんな気持ちの良いお天気の中 ふと感じたこと 日頃 色々な方からご相談を受ける中で感じるのは 多くの方は「成功したい」 「幸せに成りたい」と考えています そんなん当たり前でしょ!? というツッコミが入りそうですが 大切なのはここからで 皆さん その様におっしゃるのですが 「成功」や「幸せの定義」を持っている方って ほとんどいないんで...(続きを読む)
- Style Reformer 小林俊夫
- (ピラティスインストラクター)
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