扶養に入れることは出来ますか？

マネー年金・社会保険 2008/10/09 09:54

はじめまして。旦那の父の件でご相談させてください。
父は６３歳。６月に仕事を退職し、１月から６月までの収入は１６５万円です。退職金は無し。失業保険も貰っていません。８月からアルバイトを始め、月の収入は５〜１０万円、１２月からは年金も貰う予定です。
６０歳以上が扶養に入る場合、年間所得が１８０万円以下と聞きましたが、ギリギリ超えてしまいそうです。
旦那（父から見て息子）の扶養に入れたいのですが、この場合、来年１月からの扶養となりますか？それとも、この先の収入見込みが少ない為、即扶養となることが可能ですか？
また、父は現在国民健康保険に加入中ですが、国民健康保険料はいつまで払い続ける必要があるでしょうか？（現在月払いで払っているのは昨年分ですよね？）
ご回答、宜しくお願いいたします。

NAO-Sさん

回答：2件

専門家

山宮達也
ファイナンシャルプランナー

扶養は税扶養と保険扶養と分けて考えます。

2008/10/09 11:24 詳細リンク

はじめまして NAO-S様 FPの山宮と申します。

ご主人のお父様の扶養の件ですが、税扶養と保険扶養と要件が異なりますので
以下の内容で判断して下さい。

*税扶養について
1月から12月までの収入が給与収入なら103万以下の場合は扶養に入れる
ことができます。
また年金収入なら65歳未満の場合は108万以下の場合は扶養に入れられま
す。
両方ある場合は給与所得と雑所得(年金収入他)の合計額が38万以下で
あれば扶養に入れられます。

以下を参考にされて下さい。
http://www.nta.go.jp/taxanswer/shotoku/1410.htm
http://www.nta.go.jp/taxanswer/shotoku/1600.htm

*健康保険の扶養について
健康保険の扶養の場合は、申請時点以降の収入がおっしゃるように60歳以上の
場合は180万未満であれば扶養に入れられます。
と言うことは、収入が月15万未満であれば扶養に入れられるとなります。
目安としては、月のアルバイト収入と年金の1ヶ月あたりの金額の合計が15万
未満と言うことになります。

なお、健康保険組合の場合は組合ごとで基準が異なることがありますので、上記
を踏まえてご主人の会社の健康保険担当者か、健康保険組合に申請上の必要書類
も含めて確認をなさって下さい。

*国民健康保険の支払について
お父様の扶養がご主人の会社の健康保険組合等に確認されて可能となった場合に
は、まずご主人の会社に申請手続きをされて下さい。
保険証が届いたらその保険証を持って市町村の国民健康保険の担当のところへ
行って脱退の手続きを行ってください。
従って役所に手続きに行くまでは国民健康保険料を支払っておいて下さい。
その時点で払いすぎの保険料があれば後日戻って来ます。

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山宮達也: （神奈川県 / ファイナンシャルプランナー）

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岡崎謙二
ファイナンシャルプランナー

扶養について

2008/10/09 19:59 詳細リンク

こんにちわ、FPコンサルティング岡崎です。

ご質問のとおり、60歳以上が扶養に入る場合、年間収入(所得ではないですよ)が180万円以上になると扶養にはいれません。
ただ組合によって基準がことなり、年間180万が目安であり、過去3ケ月の平均収入が月額150,000円未満なら扶養に入れるなど、異なります。
一度加入の健康保険組合に確認してみましょう。
扶養に入れる時は、認定されれば扶養に入ることができ、健康保険は払う必要がなくなります。