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対象：転職・就職

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面接で、他社の選考状況を聞かれたらどう答える？

閲覧数順　2021年10月23日更新

退職理由について

キャリア・仕事転職・就職 2007/07/21 20:55

初めまして。よろしくお願いいたします。
私は４年半勤めた会社をイジメが原因で辞めました。３年半、我慢したのですがついに限界がきました。イジメが始まった当初から病院にも通院してまして・・・。結局は不眠になり精神科にも通院しております。
今は就職活動中ですが、面接の時に退職理由を聞かれたらどのように答えたら良いのかわかりません。
アドバイスお願いいたします。

move15さん（北海道 / 女性 / 24歳）

回答：2件

専門家

運営事務局
編集部

まずは体調を整えて万全な状態で

2007/07/25 15:44 詳細リンク

: (4.0)

move15さん

ご質問確かに承りました。
面接の際の退職理由にはいじめの件はオープンに
する必要はないと思います。

・職場環境がご自身に会わず
・新たにご本人がやりたいことが明確になり
キャリアアップを目指し
等の一般的な理由でよろしいかと思います。

それ以上に、面接でご本人が面接や次の会社で
しっかりと働けるようになれるように体調面を
しっかり直すことからはじめては如何でしょう。

気持ち・体調も不十分なままでは同じ繰り返しを
してします可能性ありますので。

佐藤

評価・お礼

move15さん

ありがとうございます。
現在、取得に向け勉強をしてますので、キャリアアップ等の理由にしたいと思います。

回答専門家

運営事務局: （東京都 / 編集部）
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専門家

運営事務局
編集部

練習！！

2007/07/31 16:41 詳細リンク

: (4.0)

move15さん

はじめまして
ＷＥ長谷川と申します。
先にご回答されていた方の言う通り
あえてイジメのことを言う必要はないと思いますのでキャリアアップ等の理由で良いかと思います。

まずは体調を戻されることが最重要だと思います。

でも、面接に行くとなると不安ですよね？

そんなときは友達でも両親でも紹介会社でも良いので面接の練習に付き合ってもらいましょう！！

何回か練習すれば受け答えがスムーズに出来るようになると思いますよ。