対象:年金・社会保険
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プリン21さん
派遣社員でも可能でしょうか?
2008/02/13 14:33 固定リンク
羽田野様ありがとうございました。
コラム、とても勉強になりました。
保険の延長申請をしたら健康保険の扶養に入れない時がまれにあるとの事でしたが、延長申請をする場合はどのような場合なのでしょうか?自分の場合は、どうなのでしょうか?
又、現在は派遣会社に登録をして仕事をしているのですが、それでも出産休暇・育児休暇を取る事は可能なのでしょうか?派遣会社に確認したほうが良いですよね。
プリン21さん ( 東京都 / 34 歳 / 女性 )
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現在、派遣社員(健康保険、厚生年金、雇用保険に加入)で働いており、給与所得は毎月28万円くらいです。
妊娠をしたため、結婚、退職を考えております。入籍の時期は、3月くらい、退職時期は、6月… [続きを読む]
プリン21さん (東京都/34歳/女性)
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