少し離れたところからみてみませんか?

おちゃけん２６さん

鈴木安子と申します。
内容を拝見しました。

とにもかくにもお疲れ様です。
日々の業務において、あなたができる最高の仕事をやっていらっしゃる、
そう感じました。

だからこそ一人のコーチとして質問させてください。
あなたの望む結果は何ですか?
あなたの"解決"とは何を指すのでしょう?
そしてそれが叶う望みはありますか?

私は人を変えることは難しいと考えます。
ただ、あなたご自身ができることのバリエーションを増やすことはできます。
その選択肢が多ければ多いほど試すことができます。

そして、一人一人今一番に欲しいものは異なります。
例えば、ある人はきちんと認められたい、ある人は高い給料が欲しい、ある人はみんなと楽しく仕事をしたい、ある人はチャレンジできる仕事がしたい、ある人は・・・etc.

どうぞ少し離れたところからみて、あなたがそこで働く目的や、今経験していることの意味を考えてみてください。
そしてもう1つ、離れたところをつくるには、"ポジションを変えてみる"ということができます。
つまり、
『もし、おちゃけん26さんという人から、この内容の相談を受けた時どうアドバイスをするか?』
ニュートラルな立場にたって"策"を複数、少なくとも3つ位は用意して、アドバイスをしてみてください。

おっしゃるように、"やっていられない気持ち"になることはありますよね。
なんで私ばかり・・・と、周りを見れば見るほどため息がつきたくなる、そんな気持ちになることが。
状況を察するに、そう思いたくもなるとても正直な気持ちが伝わってきます。

でもあえて言います。
あなたは"被害者"として仕事を進める人ではないと感じます。
だからこそ、今の経験を未来の自分の人生につなげるべく、何かいつもと違う一歩を創りだしてください。

応援しています。