社長の給料安すぎる！（３）

経営改善原価・利益管理 2011-12-30 12:04

■社長の時給は最低賃金以下！？－社長と社員の給与の実態について

さて、この６５５万円という平均役員報酬が高いか安いか？あらためて２４時間で時給計算してみたらどうなるでしょうか？

社長の時給＝６５５万円÷（３６５日×２４時間）≒７４７円！！

東京都の最低賃金が８３７円（Ｈ２３．１０月現在）ですから、社長の給料はこれ以下ということになりますね！

　他方、社員はどうでしょうか？賞与や残業代などを含めると社長の６５５万円の役員報酬より年収が多い社員も結構居たりします。

また歩合制の有能な営業マンの場合は、インセンティブ給料があるので、社長の給料と逆転することもあります。

でも、ほとんどの社員は会社の資金繰りのことなんて理解しようともしないし、もちろんその責任もありません。

社員は労働基準法など法的にも手厚い保護を受けています。そして、入社するときは履歴書一枚、辞めるときも退職願一枚で簡単？に移動できるのです。

大げさに言えば、会社のことを考えるのはタイムカード押している間だけ？

会社から一歩でれば仕事のことはすっかり忘れる始末で、就業時間中のみが肉体的に拘束され、その頭の中の意識は？というと？これもかなりばらつきはあるでしょうが。

所定労働時間が１日８時間、年間２５０日稼動とすれば、社員の時給＝６５５万円÷（２５０日×８時間）＝３，２７５円！！

このコラムに類似したコラム

社長の給料安すぎる！（３）ドクトル・ホリコン　堀内智彦 - 経営コンサルタント（2012/01/15 15:26）

やはりマーケティング！ドクトル・ホリコン　堀内智彦 - 経営コンサルタント（2012/01/31 13:49）

リードタイムと生産能力ドクトル・ホリコン　堀内智彦 - 経営コンサルタント（2012/01/28 18:54）

コストマネジメントの実務ドクトル・ホリコン　堀内智彦 - 経営コンサルタント（2012/01/12 00:48）

コストマネジメントの実務ドクトル・ホリコン　堀内智彦 - 経営コンサルタント（2012/01/11 00:43）