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「正規」を含むコラム・事例

2,230件が該当しました

2,230件中 601~650件目

飲食店の集客のこと

飲食店でのお客さんのメインターゲットはリピートする客なのか最初の一回目の客をとにかくたくさんなのか、も考えての広告がひつようだと思います。常に新規か、固定客か…。新規を増やすほうが簡単で、固定客をつかむ方が難しいのだと大体のオーナーさんはおっしゃります。そして両方欲しいと。新規顧客がこないと固定客は増えないのも現実です。そして固定客が固定でないことも現実です。お客さん来てね、増やしたい!新規顧客大...(続きを読む

中井 雅祥
中井 雅祥
(転職コンサルタント)
2017/04/11 22:00

飲食店の集客

フード業界、飲食店の集客を決定する大きな要因は今や、食べログやぐるなびなどのサイトになります。細かい地域、ジャンル、ランチからディナーなどでも検索できおまけにクチコミまであるのでユーザーには便利でこの上ないものです。情報を有効に発信できれば集客力は簡単に上昇し有効に使えなければもちろんマイナスすらありえます。クチコミサイトは無料、という認識でやっていると戦略的には大きなマイナスの原因にもなります。...(続きを読む

中井 雅祥
中井 雅祥
(転職コンサルタント)
2017/04/10 21:00

求人広告どれなら効果が上がるのか4

効果が上がるのかどうかはは その求人媒体を見ればわかります。 有料でないと掲載できない、かつ 掲載されている まずはこれだけの確認は最低限必要です。 そして次に 何年前から存在しているのか。 これが重要です。 なぜなら、その年数分、しっかりとユーザーが必ず存在しているからです。         求人広告・採用に関することはプレスクリエイトへ!        ...(続きを読む

中井 雅祥
中井 雅祥
(転職コンサルタント)
2017/04/09 19:00

求人広告どれなら効果が上がるのか3

効果が上がるのかどうかははその求人媒体を見ればわかります。掲載件数掲載されている企業やお店掲載料金が高いのか安いのか。掲載件数が多く、なおかつ掲載料金が高いのならば…いい媒体に決まっています。例えばDODA転職フェアは、100万円ぐらいするのにすぐに枠が埋まってしまう今時にしてはすごい媒体です。 求人広告・採用に関することはプレスクリエイトへ! ...(続きを読む

中井 雅祥
中井 雅祥
(転職コンサルタント)
2017/04/08 19:00

求人広告どれなら効果が上がるのか2

成果報酬!とダメなら払わなくていいというシステムを選ぶ場合もあります。「広告」であるということを素直に認識することがまず重要なポイントです。そして、自分のところだけ、が募集しているのではないってことの認識も重要です。この二つの事実を認識した上で、どの求人広告を選べば効果があがるのかを考えていくことです。「料金」は事実、他社も支払って掲載しているのです。なぜ?同業のライバル企業はその金額を支払って掲...(続きを読む

中井 雅祥
中井 雅祥
(転職コンサルタント)
2017/04/07 19:00

求人広告どれなら効果が上がるのか

求人広告をだすときに考えるのがどれにしようか?ということ。料金がかかるだけに悩みます。安い!と料金で選ぶ方もおられます無料!と無料に惹かれて選ぶ方もおられます成果報酬!とダメなら払わなくていいというシステムを選ぶ場合もあります。「広告」であるということを素直に認識することがまず重要なポイントです。そして、自分のところだけ、が募集しているのではないってことの認識も重要です。 求...(続きを読む

中井 雅祥
中井 雅祥
(転職コンサルタント)
2017/04/06 21:00

薬剤師さんの採用難

毎年毎年確実に薬剤師さんは新しく増えていってるはずなのに今でも採用難が続く状況が変わらないのはなぜなのでしょうか。ドラッグストアが増加?薬局が増加?病院の増加?これから少子化、人口減の世界なのにまだまだ増えるのかなぁ。一つは、薬剤師さんになれるのは富裕層がほとんど。お金持ちでないとなかなかなれないという現実があるようです。大学へいくにも医学部並みのの高額。お金持ちならわざわざ必死で働かなくてもよい...(続きを読む

中井 雅祥
中井 雅祥
(転職コンサルタント)
2017/04/05 20:00

薬剤師さんの不足

10年位前から薬剤師さんは採用できない状況が続いています。有効求人倍率が0.6や0.7の時でさえも採用できないのは薬剤師さんといいうのが当たり前でした。求人広告を出しても出してもなかなか採用できませんでした。時給はどんどん上昇。それでも採れない。ドラッグストアで働いてくれる薬剤師さんは社長の給料より多かったり…という話も聞きました。それでも必要なのであきらめるようなドラッグストアもありませんし病院...(続きを読む

中井 雅祥
中井 雅祥
(転職コンサルタント)
2017/04/04 20:00

祝日の多い日本

FXをやったり株式投資をしていると当然世界のマーケットに目を向けます。日本は祝日で休んでいるのに…は多いのに日本はやってるけど…が少ないことに気づきます。日本は国際的にみると祝祭日がやたら多いようです。年間16日、これからも増えそうなのでいずれ20日ぐらいになるかも。米英仏独はせいぜいあっても10日らしいです。 求人広告・採用に関することはプレスクリエイトへ! ...(続きを読む

中井 雅祥
中井 雅祥
(転職コンサルタント)
2017/04/03 19:00

2月の有効求人倍率

2017年の2月の有効求人倍率が発表され1.43倍で先月と同水準とのことでした。採用には高い水準です、困ったものです。 求人広告・採用に関することはプレスクリエイトへ! バイトルネクスト DODA転職 DODA転職フェアの申込みは  正規代理店 株式会社プレスクリエイトへ 歯医者さんの評価 歯科医院の検索 歯科医院のクチコミ 歯医者さ...(続きを読む

中井 雅祥
中井 雅祥
(転職コンサルタント)
2017/04/02 20:00

2月の完全失業率

2017年の完全失業率が発表され2.8%で0.2ポイントの低下となったようです。8万人減少とのこと。     求人広告・採用に関することはプレスクリエイトへ!           バイトルネクスト DODA転職 DODA転職フェアの申込みは  正規代理店 株式会社プレスクリエイトへ     歯医者さんの評価 歯科医院の検索 歯科医院のクチコミ 歯医者さんの案内サイト「歯...(続きを読む

中井 雅祥
中井 雅祥
(転職コンサルタント)
2017/04/01 20:00

通勤交通費の工夫4

通勤交通費でも給与でも企業側が支払うのは同じです。逆に交通費のかからない人材からすると給与が安いのも同様ともいえます。交通費のかからない人材の給与をアップし交通費のかかる人材の交通費を制限していくことも可能だといえます。 求人広告・採用に関することはプレスクリエイトへ! バイトルネクスト DODA転職 DODA転職フェアの申込みは  正規代理店 株式...(続きを読む

中井 雅祥
中井 雅祥
(転職コンサルタント)
2017/03/31 21:00

通勤交通費の工夫3

通勤交通費が2万円超えるようなら寮完備にした方がメリットがある場合があります。2万円で寮を完備した方がどうせ遠方ならもっと幅広くいい人材を採用できる可能性がでてくるともいえます。また寮完備している企業には 新卒採用の場面においても有利になります。 求人広告・採用に関することはプレスクリエイトへ! バイトルネクスト DODA転職 DODA転職フェアの申込...(続きを読む

中井 雅祥
中井 雅祥
(転職コンサルタント)
2017/03/30 20:00

通勤交通費の工夫

遠方地域からの応募をなくすには交通費支給として上限設定をすることです。特に現在は求人誌ではなく求人サイトが主流ですのでよりそういった判断も必要なことがあるようです。通勤交通費は採用側にとっては人件費です。安易に2万も3万も毎月支給となるとコスト増となります。あるクライアントさんはそれであれば1万円以内の人材を1万円給与を高くして採用する方がメリットが断然あるのだともいわれていました。 ...(続きを読む

中井 雅祥
中井 雅祥
(転職コンサルタント)
2017/03/29 20:00

通勤交通費の工夫2

交通費全額支給にするメリットは応募者を増やす可能性です。遠方地域からの応募が見込めます。マイノリティな人材採用には、必要不可欠ですが、新卒採用や未経験者採用、幅広く募集する場合はどうでしょう。即戦力ではないので、できる限りコストは抑えたいものなので交通費がかかる人材は、よっぽど優秀でない限りは採用したくないものです。しかしチャンスも逃したくない。そのための工夫ともいえるのが交通費支給(1万円迄)な...(続きを読む

中井 雅祥
中井 雅祥
(転職コンサルタント)
2017/03/28 20:00

通勤交通費の工夫

交通費全額支給にするメリットは応募者を増やす可能性です。遠方地域からの応募が見込めます。即戦力なエンジニア採用、即戦力の営業採用、経験者、管理職採用などでは遠方であろうが交通費全額支給に見合う価値が見込めますのでこのメリットを生かすことができます。マイノリティな人材ですので、必要不可欠ともいえます。     求人広告・採用に関することはプレスクリエイトへ!           バ...(続きを読む

中井 雅祥
中井 雅祥
(転職コンサルタント)
2017/03/27 20:00

通勤交通費

求人広告において待遇欄に交通費全額支給 交通費支給 など記載します。交通費がないときは記載しません。正社員募集などは交通費全額支給が主流となっていますがおかげで、遠方の交通費が莫大に掛るであろう人材も応募してくる可能性が多々発生します。採用側にとっては2万円かかれば、給料が2万円高いのと同じです。なので、ほとんどの企業は採用は見合わせることになることが多くなります。応募はうれしいけど…という結果に...(続きを読む

中井 雅祥
中井 雅祥
(転職コンサルタント)
2017/03/26 20:00

新卒内定率90%以上

2017大学新卒の内定率が90.6% 2000年以降では一番高い数値のようです。 求人広告・採用に関することはプレスクリエイトへ! バイトルネクスト DODA転職 DODA転職フェアの申込みは  正規代理店 株式会社プレスクリエイトへ 歯医者さんの評価 歯科医院の検索 歯科医院のクチコミ 歯医者さんの案内サイト「歯医者ドットコム」  ...(続きを読む

中井 雅祥
中井 雅祥
(転職コンサルタント)
2017/03/25 20:00

求人広告の変更16

求人広告の内容を変えることによって 効果は上昇すると思われているお客様が多いと思います。 何を変えるのか?によります。 給与表記での給与例表示の下に補足的な表記としてよくあるのが経験・年齢・能力等考慮の上優遇 とよく記載します。ここに「前職給与以上で」などのコメントを入れることによって応募者が増加しやすくなります     求人広告・採用に関することはプレスクリエイトへ!     ...(続きを読む

中井 雅祥
中井 雅祥
(転職コンサルタント)
2017/03/24 20:00

求人広告の変更15

求人広告の内容を変えることによって 効果は上昇すると思われているお客様が多いと思います。 何を変えるのか?によります。キャッチフレーズの変更はそのセンス、クオリティにより大きく変わります。いいキャッチフレーズがあるのに変更して悪化するパターンがよく見られます。効果のみられたキャッチフレーズの変更はもったいないものです 求人広告・採用に関することはプレスクリエイトへ! ...(続きを読む

中井 雅祥
中井 雅祥
(転職コンサルタント)
2017/03/23 19:00

求人広告の変更14

求人広告の内容を変えることによって 効果は上昇すると思われているお客様が多いと思います。 何を変えるのか?によります。 アクセスや交通も結構重要です。地下鉄なら出口番号、JRなど東口など出口を必ず記載マイカーやバイクで面接いくのが可能ならそれも表記する方が断然いいです。バスなどは大阪においてはかなり不利になります。どこの駅からでているどういうバスに乗ればいいのか 何分位なのかまで記載されてい...(続きを読む

中井 雅祥
中井 雅祥
(転職コンサルタント)
2017/03/22 19:00

求人広告の変更13

求人広告の内容を変えることによって 効果は上昇すると思われているお客様が多いと思います。 何を変えるのか?によります。 資格を変更しターゲットを絞ることは比較的簡単です。求人側の本音はできる限り絞りたいものですから。なのでターゲットを広げ応募者を増加させたいときのほうが心理的に抵抗が生じるので難しいといえます。「まったく未経験者、社会経験も働いたことのないかも大歓迎」このような文章により一気...(続きを読む

中井 雅祥
中井 雅祥
(転職コンサルタント)
2017/03/21 20:00

求人広告の変更12

求人広告の内容を変えることによって 効果は上昇すると思われているお客様が多いと思います。 何を変えるのか?によります。 資格の変更により応募者を増やすのでなく応募者のターゲットを絞ることもできます。経験者や即戦力にターゲットを絞るときは法人営業の実務経験5年以上など明確に表現することで絞られます。 求人広告・採用に関することはプレスクリエイトへ! ...(続きを読む

中井 雅祥
中井 雅祥
(転職コンサルタント)
2017/03/20 21:00

求人広告の変更11

求人広告の内容を変えることによって 効果は上昇すると思われているお客様が多いと思います。 何を変えるのか?によります。 資格の変更により応募者を増やすのでなく応募者のターゲットを絞ることもできます。単純に学歴なら大卒以上を入れればいいだけです。メーカー系ですと理工系大学卒もっと絞るとなると理工系(電子・機械)大学卒 など学部まで指定するとターゲットしか応募がこなくなります。      ...(続きを読む

中井 雅祥
中井 雅祥
(転職コンサルタント)
2017/03/19 19:00

求人広告の変更10

求人広告の内容を変えることによって 効果は上昇すると思われているお客様が多いと思います。 何を変えるのか?によります。最大に変化を与える可能性があるのが資格です。年齢に関しては、現在基本(条件付き以外)できないことになっています。それでも、現在の会社の状況を表現することによりある程度ターゲットをアピールすることができます。例えば「50代の方が未経験から頑張っています。」この一文を入れるだけで応...(続きを読む

中井 雅祥
中井 雅祥
(転職コンサルタント)
2017/03/18 20:00

求人広告の変更9

求人広告の内容を変えることによって 効果は上昇すると思われているお客様が多いと思います。 何を変えるのか?によります。福利厚生の部分は企業のイメージアップになる部分でもあります。なんだかわからないけど多くの項目があると求職者は安心します。保養所やら保険関係やら企業積み立てとか…。駐車場完備や寮や社宅、借り上げ制度などなど。 求人広告・採用に関することはプレスクリエイトへ! ...(続きを読む

中井 雅祥
中井 雅祥
(転職コンサルタント)
2017/03/17 21:00

求人広告変更8

求人広告の内容を変えることによって 効果は上昇すると思われているお客様が多いと思います。 何を変えるのか?によります。福利厚生の部分は企業のイメージアップになる部分でもあります。特に注目されるポイントが寮・社宅です。寮があることにより、地方や遠方からの応募が増えます。また、新卒採用にも有利になります。寮が現在無くても「寮制度」ありと表現し、状況により対応することを表現するのもいいと思います。 ...(続きを読む

中井 雅祥
中井 雅祥
(転職コンサルタント)
2017/03/16 21:00

求人広告の変更7

求人広告の内容を変えることによって 効果は上昇すると思われているお客様が多いと思います。 何を変えるのか?によります。賞与の表記はなかなか難しく中小企業では賞与年二回が一般的になります。その金額や給与の何か月分などと書ければいいですが… 求人広告・採用に関することはプレスクリエイトへ! バイトルネクスト DODA転職 DODA転職フェアの申込みは  正...(続きを読む

中井 雅祥
中井 雅祥
(転職コンサルタント)
2017/03/15 20:00

求人広告の変更6

求人広告の内容を変えることによって 効果は上昇すると思われているお客様が多いと思います。 何を変えるのか?によります。 給与表記の工夫が重要です。高い給与の表記もいいですがその真実性や裏付けのほうが最近は着目されます。具体的な例やシステムをうまく表記できればそれだけで効果アップが期待できます 求人広告・採用に関することはプレスクリエイトへ! バイトルネ...(続きを読む

中井 雅祥
中井 雅祥
(転職コンサルタント)
2017/03/14 20:00

日本の高校生の悲観的受け身姿勢

「日本はどうしてるやろうな〜」と毎日チェックする日本経済新聞。 またまた「あ〜あ」という記事発見。   ー日本の高校生は米中韓と比べて勉強の姿勢が受け身的であることが13日、国立青少年教育振興機構(東京)の調査でわかった。「勉強したものを実際に応用してみる」と答えた日本の生徒の割合は10.2%で4カ国の中で最も低い。同機構は「板書をノートに書き写すなど、現在の学校の授業スタイルが反映されてい...(続きを読む

大澤 眞知子
大澤 眞知子
(英語講師)

求人広告の変更 5

求人広告の内容を変えることによって 効果は上昇すると思われているお客様が多いと思います。 何を変えるのか?によります。 職種名の変更、アレンジ、工夫も大切です。どの職種もアイデア次第で求職者の受け取るイメージを変えることができます。イメージが変わると新たな応募者層へのアプローチにつながります 求人広告・採用に関することはプレスクリエイトへ! バイトル...(続きを読む

中井 雅祥
中井 雅祥
(転職コンサルタント)
2017/03/13 20:00

求人広告の変更4

求人広告の内容を変えることによって 効果は上昇すると思われているお客様が多いと思います。 何を変えるのか?によります。 画像が重要ポイントではありますがでは どんな画像がいいのかを考えてみますと効果の上がっている例ではスタッフの写真や採用担当者など人物なら、「明るい、笑顔」を基本に建物ならば「きれい、かっこいい、大きい」店内写真もそのお店のイメージがしっかりでているものなどです 求...(続きを読む

中井 雅祥
中井 雅祥
(転職コンサルタント)
2017/03/12 20:00

求人広告の変更3

求人広告の内容を変えることによって 効果は上昇すると思われているお客様が多いと思います。 何を変えるのか?によります。 現在はウェブサイトでの求人広告が大多数です。原稿内容で重要なのは「画像」です。建物、オフィス内、店舗内、スタッフ、担当者…などなど写真により紹介することは非常に大切です。効果を上昇させる重要ポイントとなります。 求人広告・採用に関することはプレスクリエイトへ! ...(続きを読む

中井 雅祥
中井 雅祥
(転職コンサルタント)
2017/03/11 20:00

求人広告の変更2

求人広告の内容を変えることによって 効果は上昇すると思われているお客様が多いと思います。 何を変えるのか?によります。 ほとんど効果内容に差が生まれない、生まれにくいのが残念ながらコピー内容です。興味がないと読まない部分です。興味もないのに読まないのです。コピー内容によって興味が発生するのでなくコピー内容というのは興味が出たから読むものでありその内容により、応募を決断させる、説得する、のが主...(続きを読む

中井 雅祥
中井 雅祥
(転職コンサルタント)
2017/03/10 20:00

求人広告の変更

求人広告の内容を変えることによって効果は上昇すると思われているお客様が多いと思います。何を変えるのか?によります。一番に変化を発生させることができるのが給与、休日、時間です 求人広告・採用に関することはプレスクリエイトへ! バイトルネクスト DODA転職 DODA転職フェアの申込みは  正規代理店 株式会社プレスクリエイトへ 歯医者さんの評価...(続きを読む

中井 雅祥
中井 雅祥
(転職コンサルタント)
2017/03/09 20:00

新卒採用手法の変化

最近では従来の手法に加えてインターンシップ採用で早期獲得を狙ったり新卒紹介、逆面接スタイルがでてきたりと様々な手法が登場しています。採用難のである状態では企業は大変です。 求人広告・採用に関することはプレスクリエイトへ! バイトルネクスト DODA転職 DODA転職フェアの申込みは  正規代理店 株式会社プレスクリエイトへ 歯医者さんの評価...(続きを読む

中井 雅祥
中井 雅祥
(転職コンサルタント)

3月の時期

経験者採用、同業経験者採用、即戦力採用の時期になります。転勤、昇給、昇格等がきっかけとなり動き始めます。 求人広告・採用に関することはプレスクリエイトへ! バイトルネクスト DODA転職 DODA転職フェアの申込みは  正規代理店 株式会社プレスクリエイトへ 歯医者さんの評価 歯科医院の検索 歯科医院のクチコミ 歯医者さんの案内サイト「歯医...(続きを読む

中井 雅祥
中井 雅祥
(転職コンサルタント)
2017/03/07 21:00

失業率、3.0%

1月の失業率は3.0%だったそうです。12月から0.1%改善されたようです。現在、この状況は95年並みの水準だそうです 求人広告・採用に関することはプレスクリエイトへ! バイトルネクスト DODA転職 DODA転職フェアの申込みは  正規代理店 株式会社プレスクリエイトへ 歯医者さんの評価 歯科医院の検索 歯科医院のクチコミ 歯医者さんの案...(続きを読む

中井 雅祥
中井 雅祥
(転職コンサルタント)
2017/03/06 20:00

求人倍率1.43倍

1月の有効求人倍率が12月と同じ1.43倍だったとのことです。相変わらず採用が難しい状況が続いています 求人広告・採用に関することはプレスクリエイトへ! バイトルネクスト DODA転職 DODA転職フェアの申込みは  正規代理店 株式会社プレスクリエイトへ 歯医者さんの評価 歯科医院の検索 歯科医院のクチコミ 歯医者さんの案内サイト「歯医者...(続きを読む

中井 雅祥
中井 雅祥
(転職コンサルタント)
2017/03/05 20:00

簡単でない外国人採用

在留資格や就労ビザに不備がある外国人採用・留学生採用は大きなリスクを伴います。しっかりと確認することが最重要です。 求人広告・採用に関することはプレスクリエイトへ! バイトルネクスト DODA転職 DODA転職フェアの申込みは  正規代理店 株式会社プレスクリエイトへ 歯医者さんの評価 歯科医院の検索 歯科医院のクチコミ 歯医者さんの案内...(続きを読む

中井 雅祥
中井 雅祥
(転職コンサルタント)
2017/03/04 20:00

説明会のスケジューリング

3/1より説明会などが解禁となり採用活動がスタートです。昨年と同様3月4月で応募母集団を集めていくしかないと思われます。説明会の準備、スケジュールが勝負です 求人広告・採用に関することはプレスクリエイトへ! バイトルネクスト DODA転職 DODA転職フェアの申込みは  正規代理店 株式会社プレスクリエイトへ 歯医者さんの評価 歯科医院の検...(続きを読む

中井 雅祥
中井 雅祥
(転職コンサルタント)
2017/03/03 20:00

宅急便業界の苦難

宅急便業界では小説 ドッグファイト [ 楡 周平 ]でもすでに予見されていたことがますます現実になってきています。また社会環境も 残業がどうのと 働くな的な風潮もありどこの企業も変化に戸惑っています。飲食業も時間短くなりそうですし結局、働かなければサービスはカットされていくのは当たり前なのだと思います。そして 人手不足になるわけですから大半の働き者は空いた時間は本業以外でダブルワークするのだとも思...(続きを読む

中井 雅祥
中井 雅祥
(転職コンサルタント)
2017/03/02 20:00

50代の新卒採用

大阪の森下仁丹さんが50代の新卒採用を行うということで話題です。すごいなぁと驚きました。 求人広告・採用に関することはプレスクリエイトへ! バイトルネクスト DODA転職 DODA転職フェアの申込みは  正規代理店 株式会社プレスクリエイトへ 歯医者さんの評価 歯科医院の検索 歯科医院のクチコミ 歯医者さんの案内サイト「歯医者ドットコム」 ...(続きを読む

中井 雅祥
中井 雅祥
(転職コンサルタント)
2017/03/01 19:00

(0004) これが「ブラック企業」と「普通の会社」の差

どこが違う? 「ブラック企業」と呼ばれる一連の会社群があります。 厚生労働省も「若者の「使い捨て」が疑われる企業等への取組を強化」 (同省HP) しているようです。 このような企業がなぜ跋扈するのか? 「ブラック企業」と批判される企業が生まれる背景の一つに過度な安売り競争がある。 参入障壁が低く競合が次々と現れる飲食や小売りなどの業界は構造的に価格競争に陥りやすい。 人件費も圧迫されるの...(続きを読む

中沢 努
中沢 努
(経営コンサルタント)

許可業

建設業許可や電気通信工事業の許可を調べる機会がありその難易度に驚きました。さすが許可。実務経験の許可要件がなかなか厳しい。建設業や工事業の方々はつくづく重要な大変な事業なんだなと実感いたしました。 求人広告・採用に関することはプレスクリエイトへ! バイトルネクスト DODA転職 DODA転職フェアの申込みは  正規代理店 株式会社プレスクリエイトへ ...(続きを読む

中井 雅祥
中井 雅祥
(転職コンサルタント)
2017/02/28 20:00

大学受験 合格者数が激減され、今年は厳しい状況です。

今年度の大学入試が終盤を迎えようとしています。もうすでに国立大学を含め多くの 大学の入試は終わり、後は合格発表を待つだけという方も多いでしょう。これには当 然補欠合格された方が、正規の合格発表を待っているという状況も含むでしょう。一 生懸命受験勉強に取り組んだ方にはぜひ合格という結果が訪れるよう僕も願っていま す。   たしかに当塾Language School ~航~から、早稲田...(続きを読む

中山 航
中山 航
(英語講師)
2017/02/28 18:03

社員の定着率トップ

社員の定着率が高い会社ランキングという記事がありました。一位は花王だそうで勤続30年の社員が多く安定して働けるとのことです。     求人広告・採用に関することはプレスクリエイトへ!           バイトルネクスト DODA転職 DODA転職フェアの申込みは  正規代理店 株式会社プレスクリエイトへ     歯医者さんの評価 歯科医院の検索 歯科医院のクチコミ 歯...(続きを読む

中井 雅祥
中井 雅祥
(転職コンサルタント)
2017/02/27 20:00

人手不足

有効求人倍率も上昇を続け人手不足の状況が続いています。逆行するかのように残業がどうのとかプレミアムフライデーだとか働かないムードも盛り上がっているようです。ヤマト宅急便は荷受けを抑えて対応するということもありそうです。今後は様々な分野で結局、なにかしらのコストが上昇したり現状のサービスが受けれなくなったりしていくのでしょうか。     求人広告・採用に関することはプレスクリエイトへ!   ...(続きを読む

中井 雅祥
中井 雅祥
(転職コンサルタント)
2017/02/26 20:00

採用数が多い企業

採用数が多い優良中堅非製造業のトップ200社が発表されていました。人材系アウトソーシングが上位のようでした。 求人広告・採用に関することはプレスクリエイトへ! バイトルネクスト DODA転職 DODA転職フェアの申込みは  正規代理店 株式会社プレスクリエイトへ 歯医者さんの評価 歯科医院の検索 歯科医院のクチコミ 歯医者さんの案内サイト...(続きを読む

中井 雅祥
中井 雅祥
(転職コンサルタント)
2017/02/25 20:00

求人からコストダウンまで

光熱費のコストダウン 照明のLED 通信費のコストダウンなどなどまで提案しています 求人広告・採用に関することはプレスクリエイトへ! バイトルネクスト DODA転職 DODA転職フェアの申込みは  正規代理店 株式会社プレスクリエイトへ 歯医者さんの評価 歯科医院の検索 歯科医院のクチコミ 歯医者さんの案内サイト「歯医者ドットコム」  「...(続きを読む

中井 雅祥
中井 雅祥
(転職コンサルタント)
2017/02/24 20:00

2,230件中 601~650 件目

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