「共有」を含むコラム・事例
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面接で人を見抜いていますか?
面接で自社が求める人財であるか見抜くことができていますか? 大切なことは次の3点。 1.まずは、採用すべき人財像を選考に関わる方、全員が共通認識していること 2.会話の中で、相手の持ち味をあぶりだす質問スキルを持ち合わせていること 3.会話内容だけではなく、応募者の表情の変化など非言語情報に注目すること 1.面接する方が、採用したい人物像を共有する。 “採用決定権者=代表取締役”...(続きを読む)
- 石川 ロバート誠
- (食事・栄養アドバイザー)
類は友を呼ぶ!美は美の近くで磨かれる。あなたの周りは大丈夫?
「一生たるまない顔を自力で手に入れました(KADOKAWA)」著者、顔筋NANAマジックメソッド創始者、美エイジレス塾 主宰、 NANA(ナナ) 53歳・4人のママです☆この出会いと引き寄せのご縁に心より感謝いたします☆ ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ 先日の記事にも書きましたが名古屋でのご友人同士のペア出張個人レッスン。プラス思考で美意識を持つ女友達って良いですねーあなたは、引き寄せる力自分で...(続きを読む)
- NANA
- (イメージコンサルタント)
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