正しい「叱り方」を学びたい - コーチング - 専門家プロファイル

専門家の皆様へ 専門家プロファイルでは、さまざまなジャンルの専門家を募集しています。
出展をご検討の方はお気軽にご請求ください。

正しい「叱り方」を学びたい

キャリア・仕事 コーチング 2006/09/15 03:08

昇進により初めて部下を持ったのですが、性格的に叱ることが苦手です。上手な叱り方について学ぶ機会はありますか?

※この質問は、ユーザーの方から事前にいただいたものを、専門家プロファイル が編集して掲載しています。

All About ProFileさん

回答:2件

臼井 優樹

臼井 優樹
パーソナルコーチ

2 good

部下を導く手法は多様です。ご自身にあった方法で。

2008/04/11 13:14 詳細リンク

こんにちは。

上司としての責務を果たさなくては、という強い責任感をお持ちなんですね。
同時にプレッシャーも感じているのでしょうか?

まず、質問を2つプレゼントします。ちょっと考えてみて下さい。

・「叱ることでどんな効果が期待できますか?いくつでも挙げて下さい。」
・「叱らずにそれらと同じ効果を得るにはどうしたらよいでしょうか?」

部下を導くマネジメント手法は多様です。 ご自身にあった方法を探してみませんか?

正直に言えば、私も叱ることが苦手です。

その代わり、
・起こった事柄の事実を伝える
・改善して欲しいと要望する(支援する用意があることも同時に伝える)
・改善のためにできる行動、変更する行動について質問する
・行動の実施、行動の変更があったらその事実をその場で承認する(事実をほめる)

というステップで、行動の改善をうながしています。ご参考になればうれしいです。

是非、ご自身にあった方法を探してみて下さい。応援しています!

質問やお悩みは解決しましたか?解決していなければ...

※あなたの疑問に専門家が回答します。質問の投稿と閲覧は全て無料です。
ルーク 平野

ルーク 平野
恋愛アドバイザー

2 good

タイプによって叱り方を変えてみてください!

2008/06/18 18:54 詳細リンク

こんにちは!


恋愛ハッピープロデューサー&心理カウンセラーの
ルーク平野です。


部下をもって叱ることが苦手なのですね。


叱るのは勇気いりますし、叱り方によって部下の
態度もかわってきますよね。


私がお勧めするのはずばりバースデイサイエンスを
学んで、相手のタイプごとに叱り方をかえることです。


バースデイサイエンスでは生年月日をもとに
*人柄重視タイプ
*結果重視タイプ
*直感重視タイプ
の3つのタイプにわけます。

3つのタイプでは響く言葉も違いますし、
モチベーションのポイントも異なります。

例えば

人柄重視タイプは
・目上の人から信じてもらえていて、使命感を
感じるとモチベーションがあがります。


結果重視タイプは
・やっていることの意味や価値がとことん納得できれば
頑張ることができます。


直感重視タイプは
・上司からほめて、まかせてもらえると
頑張ることができます。


上記は3つのタイプの違いのほんの一部です。


3つのタイプでは褒め方も叱り方も
全然違ってきます。


バースデイサイエンスは
私の開催している
恋愛パートナーシップセミナー!
で学べます。

ワークを通して、他のタイプの違いを学べます。


もし3つのタイプの違いをマスターしたければ
ぜひ参加してみてください!


いまなら 23,050円相当の特典付きです。


タイプ別の褒め方、叱り方をマスターしたい方はこちらから!

(現在のポイント:1pt このQ&Aは、役に立った!

このQ&Aに類似したQ&A

相談相手、自分を高めてくれるパートナーが欲しい 専門家プロファイルさん  2008-09-25 14:47 回答4件
タイプが違う部下との関係 専門家プロファイルさん  2008-07-10 11:55 回答1件
自分に合うコーチの探し方 専門家プロファイルさん  2008-05-22 10:30 回答5件
EQが低い部下への対応 専門家プロファイルさん  2008-02-29 02:20 回答1件
リーダーシップを発揮し部下との馴合いから脱却したい 専門家プロファイルさん  2008-02-29 02:20 回答2件
専門家に質問する

タイトル必須

(全角30文字)

質問内容必須

(全角1000文字)

カテゴリ必須

ご注意ください

[1]この内容はサイト上に公開されます。

  • ご質問の内容は、回答がついた時点でサイト上に公開されます。
  • 個人や企業を特定できる情報や、他人の権利を侵害するような情報は記載しないでください。

[2]質問には回答がつかないことがあります。

  • 質問の内容や専門家の状況により、回答に時間がかかる場合があります。
気になるキーワードを入力して、必要な情報を検索してください。

表示中のコンテンツに関連する専門家サービスランキング

レッスン・教室

お試し無料コーチング

潜在意識の想いを成果に変えるコーチングを無料でお試しできます。

山内 ケイト

ドリームアップデザイン株式会社

山内 ケイト

(ビジネスコーチ)

対面相談

パーソナルコーチング

自分らしさを見つける

平澤 一美

株式会社日本スクールシステム機構

平澤 一美

(メンタルコーチ)

対面相談

【対面】気になること、解決したい問題に関するご相談

職場や家庭のことなど人間関係や就職・転職などの対面で深くご相談したいときに。

瀧本 博史

オフィス瀧本

瀧本 博史

(キャリアカウンセラー)

対面相談 目標達成コーチング
五十嵐 佳則
(自己実現コーチング・Webプロデューサー)