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対象：人材育成
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越智 昌彦
研修講師
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それはあまり考えられないですね!
2010/02/12 09:54
ポプラ様、ひらくの越智と申します。
採用に距離的な有利・不利は無いと思います。
スペックに合えば採用ではないでしょうか!
後は条件ですね。
大阪から東京への転居費用をどちらが持つのか?
当然、現地採用と言うのであれば当人負担です。
会社の場合、当事者負担のほうが多いのではないでしょうか!
私は就職の際「富山」採用でした。
大阪が現住所でしたが・・・
書類選考の段階で当事者の確認を必ず取るはずです。
感謝
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この回答の相談
このQ&Aの回答
関係ないです
本田 和盛(経営コンサルタント)
2010/02/13 11:30
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