対象:キャリアプラン
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葉玉 義則
キャリアカウンセラー
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長い先を見据え進路についての結論を導き出しましょう
こんにちは、なおきんさん。My人事の葉玉です。
ご年令的には、未経験者歓迎を謳っている求人にもご応募できる年令だと
思いますので、「未経験者可」+「総務、人事」の求人に絞り、積極的に
応募をなさってください。
その際に、履歴書や経歴書、自己PRといった応募書類について、アピール
されたい経験やスキルを、わかりやすく明記するとともに、求人企業への
応募の意欲や熱意について、一生懸命にお伝えになられると良いかと思います。
''> 今職業訓練を受けるつもりなのですが''
''> 今人事総務の職にチャレンジすべきでしょうか''
これは、なおきんさんでなければ、決められない問題だと思います。
一つ、しっかりとご認識頂きたいのは、通ることを頭で考えて、色々と
悩むのではなく、先ずは、内定を得ること、相手企業から選んでもらう事に
全力投球をしなければ、この時期、転職活動で成果を出していくのは、
そんなに簡単な事ではない、ということです。
''> 今の自分の状態では採用してくれても''
''> また転職してしまいそうで不安です。''
一度、転職グセがついてしまうと、それからの人生を修復するのは
並大抵の事ではありません。
もし、今後、転職活動をし、就職された場合には、何があっても
3年間は辞めない、という覚悟をもたれた方が良いかと思います。
面接等のチャンスが得られた際にも、不安な心で臨めば、それは
相手にも伝わり、結果も芳しくないでしょうから、
前向きな気持ちを前面に出していけるように、是非とも、自信を
取り戻し、元気に明るく転職活動に臨んで頂きたいと思います。
尚、少なくとも「未経験可」の求人に応募できるのは、20代で
ないと厳しい、という現状は、頭の隅に置いておきましょう。
諸所の状況や事情、ご自身の心と向き合い、今後の進路について
後悔のない選択をして頂ければと存じます。
末筆ながら、心より今後のご活躍をお祈りしております。
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公務員試験にチャレンジしたものの結果がでず、結局一年以上無職の状態になってしまったのですが。今までは5年飲食店の店長代行や3か月でやめてしまった営業の仕事をやっていました。
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なおきんさん (大阪府/28歳/男性)
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