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対象：年金・社会保険
回答数： 1件
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専門家
あらゆる視点から長期間での総合判断を行いましょう。
陽陽さん、ご質問ありがとうございます。
ファイナンシャル・プランナーの大間です。
ご質問の「この条件で扶養から外れて働くと何だか損！？」ですが、
そんなことはありません。
まだ仕事を始めたばかりですが
今後の仕事に対する考え、キャリアアップについても
考えてみてください。
今後もずっとこのままの時給で良いと思っていますか？
せっかくお仕事を始めたのですから、
☆時給単価を上げるにはどうしたら良いか？
という点で考えてみてはいかがでしょうか？
また、長期に働けば派遣であっても有休があったり
派遣会社の福利厚生が利用出来たりします。
時給以外の点で活用できる部分も確認しておきましょう。
また、陽陽さんの家計の今後のライフプランや
キャッシュフローという点からも検証し、
リタイア後の生活も踏まえた準備を今から行ってください。
回答専門家
- 大間 武
- （ 千葉県 / ファイナンシャルプランナー ）
- 株式会社くらしと家計のサポートセンター 代表取締役
お金にも“心”がある。送り出す気持ちで賢く上手な家計管理を
法人、個人の形態を問わず、クライアント（お客様）のパートナーとして共に次のステージを目指し、クライアント（お客様）の質的成長にコミットします。
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この回答の相談
派遣社員（保険事務）です。2007年6月11日より勤務につき社会保険、厚生年金、雇用保険等全て加入で扶養から外れる事が条件で働き出しました。
時給1200円×5時間の週5日勤務ですが、学校行事でお休みする… [続きを読む]
陽陽さん （東京都/50歳/女性）
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