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対象:家計・ライフプラン

質問者

ちどりさん

給付金について

2008/12/25 10:48 固定リンク

ご回答ありがとうございました。
週20時間以上であれば雇用保険には加入できるとのことですが、もし社会保険加入なしで雇用保険のみ入るとなったら、第二子が出来た場合、出産手当金は健康保険からなので支給されませんが、育児休業給付金は支給されるということでしょうか?
その場合、産休から引き続きのときと育児休業にあたる日数は変わってくるのでしょうか?出産の翌日から育児休業になるとか?
まだまだ先の話ですが、気になるので回答していただけるとうれしいです。

ちどりさん ( 神奈川県 / 37 歳 / 女性 )

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この回答の相談

育児休業後の時短勤務について

マネー 家計・ライフプラン 2008/12/24 00:44

8月に出産し、一年育児休業をとっています。
来年復帰したときに働き方ですが、時短で働く場合
最低何時間働けば、保険などこのまま継続できるのでしょうか?
最小限の勤務時間で来年の4月まで働き、… [続きを読む]

ちどりさん (神奈川県/37歳/女性)

このQ&Aの回答

一般的には週30時間以上ですが・・ (ファイナンシャルプランナー) 2008/12/25 07:49

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