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対象:人材育成

田邉 康雄

田邉 康雄
経営コンサルタント

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企画内容の書き方について

2007/11/29 16:54

 過去の企画業務に関して問われた場合、これを受取った相手に企画熱意が伝わるものでなければアッピールしません。熱意とは、自分が発案したということの説明です。言われて実施したものではないということです。
 それを「自分」の言葉で表現したものです。そして成果が上がったことを熱く語ります。成果を語る際は、その成果を金額に換算することが得策です。そしてそこにいたるまでの道程で遭遇した困難を挙げることです。そしてその困難をどのようにして克服したかを語ることです。

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この回答の相談

企画内容の書き方について

法人・ビジネス 人材育成 2007/09/08 19:36

現在、企画・編集業務へエントリーしようとしています。企業から、過去の業務経験として「企画内容と工夫した点・その結果どのような成果が得られたか」を明記しなくてはなりません。エントリーシートは字数も限られ、効率よく書くポイントが分かりません。どのように書けば良いのかアドバイスお願いします。

nezumiさん

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