対象:人材育成
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中沢雅孝
YouTube専門コンサルタント
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もう5~6年「子供会社見学会」をやっているはずです。
ラブリークイーン株式会社様
http://www.lovelyqueen.co.jp/prweb/pr/pr1008.html
夏休みこども会社見学会が実施されました。
「感謝できる人を育てること」を目的に見学会を実施しております。
今年も、途中から会社見学コースと体験実習コースの2つにわけて開催となりました。
社長の井上の子供たちの話として以下の3つがありました。
・ 会社とはなにか?⇒人から必要とされる場所です。
・ 約束を守る事⇒挨拶をする、てきぱき歩く、無駄なおしゃべりをしないなど、当日の注意とともに、普段の生活でも大切なことを話しました。
・ もし・・・⇒もし、お父さん・お母さんが働いていなければどうなるのか?今の生活があって楽しく過ごせるのは働いてくれている人がいるからです。
ご両親に感謝の気持ちを持ちましょう。
子供たちと一緒に社内を見学しながら、積極的に体験してみようとする姿や、新たな知識を吸収しようとする姿に、大人も感動をいただいた一日でした。
下記は、スケジュールとともに当日の様子のご案内となります。
ご一読下さい。
記
1. 記念撮影
2. 朝の清掃活動に参加
3. 各部の朝礼に参加
4. 社長のお話
5. 盲導犬についてのお話
※ここから2班に分かれての見学です。
6. 社内見学コース
・ 仕事の流れを説明し、社内を案内しました。
・ デザイナー、パタンナーの仕事を見てもらい、ズームでグレーディングなどの機械を見学しました。
・ CADやCAMを体験してもらいました。
7. 体験実習コース
・ お父さん、お母さんの仕事のお手伝いをしてもらいました。
・ PCでの入力や検針機の操作などをしてくれました。
8. ご両親への手紙作成
9. 食事
10. 解散
・ 社長よりこどもさんにお土産を渡し、感想を聞きました。
・ それぞれいろいろな経験ができて楽しかったとのことです。

工藤 英一
経営コンサルタント
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パパにはとてもうれしいことだと思います!
1.いるみるサーチで見学会のコンサルティングや支援を行っています。
http://www.ilmil.jp/about+index.id+76.htm
2.また、千葉県教育委員会の「子ども参観日」の実施を呼びかけるキャンペーンで以下の企業が社員の子供向けの見学会を開い
ています。
http://www.pref.chiba.lg.jp/kyouiku/shougaku/career/sankanbi.html
同様な、ことは、他県でも行われているのではないでしょうか。
教育委員会に聞くもの良いと思います。
3.NCネットワークは全国で家族向けの向上見学会を開いています。
http://www.nc-net.or.jp/event/factorytour/6/
製造業の方には参考になると思います。
4.「行ってよかった工場見学&社会見学」Top 10があります。
http://www.tripadvisor.jp/pages/BestFactoryTour_2012.html
どのような見学に人気があるのか、チェックしてみるもの重要だと思います。
※働くお父さんの姿に子供が少し感動するような見学会が企画できると良いと思います。
社員からのとても喜ばれるとおもいます。
by Qualia-Partners 工藤英一
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