現職に留まるか、内定先へ転職するか

starmanさん笹木と申します。どうぞよろしくお願いします。
年齢３１才の中堅社員として順調に育っておられる事と推察しています。
学卒後入社された医療系会社は順調に発展し、ご自分も営業・マーケティングで実績を上げることが出来、所属する事業部が新設分社され、新たな分野である経営企画に近い財務スタッフの一翼を担っておられています。
子会社ではマーケティングではなく簿記資格も活かすべく予算作成、管理会計を
担当されているのは、会社の人材育成の意図が感じられる気がしますが
如何でしょうか。当面は営業のわかる財務スタッフ、将来的には会社実務に強い
経営スタッフの道があるのではないでしょうか。
ここで転職活動をされた理由が気になります。下記について心配しています。
１、財務スタッフとしての仕事に夢中になれますか、営業からチェインジできましたか。
２、人事のローテーションは確立されていますでしょうか。出向した後、希望すれば
復職は可能なのでしょうね。
３、A 社の将来性、A子会社の将来性についてとご自分の働く環境に心配されておられるのでしょうか。
周囲の人とうまくいけばかなり成功出来る有望株の感じがしますが。。。。
会社が発展するから自分が出世するとは限らないようです。
逆も有りですね。

今後の生き方について

１）現在の会社で成功するよりは、業界を変えて更に大きく飛躍したい。

２）営業スタイルは違っても自分は営業で成功できる。

３）英語も勉強続ける覚悟あり。

結論
現状でも成功する可能性はありますが、上記のようなお考えをお持ちのstarmanさん
の新たな会社での活躍を期待します。

日本の現在起きている状況は、どう受け止められていますか？

今必要なのは？

私は、医療関係のお仕事に従事されている方が本気になって頑張って欲しいと思います。

でもあなた自身は、Ｂ社内定を既に受けておられるのなら
悩む必要なく、新しい企業で働いてみるのも良いと思います。
これは、内定先企業の求人に応じて働く前のあなたの未知能力を買ってくれたのですから
試してみることも人生と思います。

初めての転職のようですので悩まれるのは当然かもしれません。

不安は、新入社員のときと同じかもしれませんが
企業と言うものを１０年ほど経験されているので悩みの本質は違うと思います。

内定の企業の仕事は、医療関係ではないようですので
一度あなたの経験は、ゼロリセットされることを肝に命じて判断をしてください。

問われるのは、実際に何ができるかで、何をやってきたかではありません。

例えば、主任としてやってきましたと言っても内定先では、主任のする仕事は違います。
部長とか課長とかの仕事は、内定を得た企業にはなく、主任と同じように何ができるかで
判断され、それなら課長にふさわしいと判断されるものです。

親会社でマーケティングの仕事をされて子会社で経営企画に近い財務の仕事をされていることは
自分としてどれだけの自信となって身に付いているのでしょうか？
内定先でも活かせますか？
もしいやいやで続けてきただけであれば身に付いていないかもしれません。

どんな仕事でもまずは一生懸命取り組むべきと思います。

最終判断は、自分ですることをおすすめします。

あなたの人生の責任は、自分でとることが一番幸せな人生を歩めます。
笑顔で選択できる方を選んで良いと思います。