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- 星 寿美
- プラウドフォスター株式会社 代表取締役
- 東京都
- 経営コンサルタント
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対象：新規事業・事業拡大
- 下村 豊
- （経営コンサルタント）
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誰でも日常的に会議（ミーティング）に
参加する機会があると思う。
その、日常化された会議、
どのように進行しているだろうか。
そして、そこで生み出された結果に
どのくらい、満足しているだろうか。
振り返ると、
会議とか、ミーティングという、
名前は付いていないのだが、
子どもの頃から「一人で考える」ことが
大好きな子どもだった。
今にして思えば、
あれは「一人会議」だった。
問題をテーブルに上げて
自分はどうしたいか、を考えて、
それは、どうしたら出来るのかを
一人、あれやこれやと考える。
大人になってからは
それに、多くの視点が増えた。
こっちの角度で考えたら？
この層で考えたら？
それで、私は一人会議で
数多くの問題解決をし
自ら考えたゴールを達成して来た。
そして、お陰さまで、
会社経営を始めてから
会議のメンバーは一人増え・二人増え・・・
経営会議や
様々なプロジェクト会議にも
参加する機会が圧倒的に増えた。
一人会議は、今でも大好きで没頭する。
その一人で深く考え抜くという作業も
非常に大事なのだが、
メンバーが増える事で、驚く程の相乗効果がある。
例えば
・死角に気付ける。
・インスピレーションが起こり易い。
・ブレークスルーの確立が上がる。
などを感じている。
そんな事を日頃感じているので
４～５年前から会議について
様々な手法の研究を始めた。
それで、有効なフレームワークを手に入れたり
反面教師として学んだりと取捨選択し
自分自身、納得いく会議手法が確立されつつある。
されつつある、
というのは
決して、到達しないのを知っているから。
実は、昔から私は
到達できる事に、あまり興味がない。
どこまで探求しても到達できないことに
チャレンジし続ける事への興味が強い。
もし、会議と言う「手法」が
これさえやれば結果が出る。
などという代物であれば、私にはちっとも
面白く感じない。
その一方で
会議には、とてつもない可能性を感じている。
人と人とのパッションや
インスピレーションなどの
化学反応が起こる場であり
論理思考が最も重要な場であり
どこまでも深められる場でもあるから。
メンバーが一人でも違えば
空気もプロセスも変わる。
会議は生ものであり
そして、ゴールに向かうプロセスでもある。
私は、これからも会議を探求し実施していく。
ところで、私が考える、
会議が機能するための必須要素は５つ。
１．メンバーの人選（たぶん、これは最重要）。
２．ミクロ・マクロ視点がある進行役がいる。
３．全員のベクトルが合っている。
４．全員がリラックスして集中している。
５．言いづらい事（本音）が言える雰囲気。
この必須要素が揃っていたら、
充実した実のある会議の時間を創ることが出来る。
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■今日のまとめ
・会議に、とてつもない可能性を感じている。
・人と人とのパッションや
インスピレーションなどの
化学反応が起こる場であり
論理思考が最も重要な場であり
どこまでも深められる場でもあるから。
・私は、これからも会議を探求し実施していく。
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●お知らせ
昨日、号外でお知らせしました、
西澤ロイ出版記念パーティ（＋英語ミニセミナー）
続々とお申し込みいただいております。
ありがとうございます。
友人特別枠は、
１４日（日）までの限定公開ですが、
定員になり次第締め切りますので、
興味ある方はお早めにお申し込み下さいませ。
＜詳細＞
日時：２０１２年１０月３０日（火）
１９：００～２１：１５頃
場所：下北沢駅近く（お申し込み頂いた方へお知らせ致します）
内容：インナーマッスル英会話セミナー（ミニ）
パーティ（お酒・ソフトドリンク・軽食）
定員：５０名
主催：西澤ロイ出版記念パーティ実行委員会
共催：プラウドフォスター株式会社
Ｖサロン
大人の本気プロジェクト
詳細はコチラ↓
https://secure02.blue.shared-server.net/www.englishpower.net/party201210/
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