ガス・電力会社の出世する条件

権力を持つためには、出世をまずはしないといけないのですが、どうやら企業別に出世できるパターンというのがあるらしいというのが分かってきました。そこで、今回はその中でも村山が日々お世話になっている、とあるガス会社の役員から情報を聞き出しました。

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村山：そういえば、ガス会社ってどういう人が出世するんですか？

役員：出世かぁ。。。まぁ、色々パターンはあるけど。

村山：学歴とか、部署とか、性格とか、そういう分類でどうですか？

役員：あぁ、そういう意味では、調整型が出世するよね。

村山：調整型？

役員：そうそう。

村山：それは、社内調整ですか？

役員：いや、どちらかというと対外的な交渉だね。官庁とかとリレーションがあると良いよね。

村山：役員は東大卒だから、もともとコネクションがあったってことですか？

役員：いや、そういうわけじゃなくって、仕事の中でどうやってネットワークを作ったかじゃないかな。

村山：なるほど。それは若いときから？

役員：そうだね。仕事だったり、出向だったり。そういうところでのネットワークが、いざというときに使えて、自分の評価に繋がってきたね。

村山：それって、役員の会社だけですか？

役員：ガス会社は大体そうじゃないかな。メジャーは。あと電力もそうだろうね。今の東電見ていればわけるけど、結局は官庁に決められるわけだからね。そことの調整役が権力を持つんだよ。

村山：やっぱり、重厚長大官庁系はそうなんですねー。

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ざっと聞いた内容は上記の感じです。
今後もいろんな会社の出世パターンを聞き出していってみたいと思います。