5分で分かる世界と働ける度テスト！

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パーソナル・グローバリゼーション～世界と働く為のツールと習慣～

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2011.1.21　Vol.9　金曜日発行（月2～3回）　グローバル・エデュケーション発行

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今までは大手企業の研修内でしか学べなかった

“グローバル人材”に確実になる為のノウハウをメルマガで大公開！

■□今週の内容□■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

【1】 5分で分かる世界と働ける度テスト！

【2】 セルフエンパワーメント元年　Part2

【3】 グローバル化は「世界で働く」ではなく「世界と働く」

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┃１┃5分で分かる世界と働ける度テスト！

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2011年より公開となりました、パーソナル・グローバリゼーションウェブサイトで、

”5分で分かる世界と働ける度テスト”をご紹介しています。

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http://www.personal-globalization.com/assessment/index.php

パーソナル・グローバリゼーション（個のグローバル化）を進めるためには、

現在の自分に足りない部分を把握することがまず、第一のステップです。

その上で、グローバル人材とは何かを考え、

今、自分が何を強化すべきかを明確にすることが必要だと考えています。

是非、一度トライしてみてください！

【Personal Globalizationブログ】　～グローバル人材ってどんな人？

▼詳細は以下より！▼

http://www.personal-globalization.com/blog/PGblog/2011/01/post-1.html

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┃２┃セルフエンパワーメント元年　Part2

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前回のVol.8ではセルフエンパワーメント元年宣言を致しました。

今回はVol.6でご紹介いたしました記事を、

（http://profile.ne.jp/pf/globaledu-fukuda/c/c-50633/）

改めて振り返りながら、長年培ったグローバル人材育成ノウハウをもとに

セルフエンパワーメントとは？についての考えを皆さんと共有したいと思います。

セルフエンパワーメントは、個のグローバル化を実現する5つの能力の中でも中核をなす、

パソコンでいうＯＳに当たる重要なマインドでありスキルです。

その名の通り、セルフ＝自分で　エンパワー＝力を与える。

つまり、誰かに言われてでもなく自分で自分を動機付けして、

日々の生活や仕事の中で自己強化を計ろうとし続けるマインドでありスキルです。

これを身につけるには、色々な要素が関係していますが、まずはビジョンを持っている事が必要になります。

ただ現状に流されて生きていることをよしとする人には、

セルフエンパワーメントは必要ありません。

ビジョンを達成しようとする中でこのマインド・スキルを使って自己強化を図るのです。

ビジョンと同時に必要な要素として、謙虚かつ素直な心があります。

オープンマインドと表現する場合もあります。

自己強化を図ろうとコミット（決意）してみると、

世の中で起きる全ての事が学びの機会に見えてきます。

しかし、今までの自分のやり方に固執しすぎていたり、必要のない小さな事で

自分を守ろうとしすぎてしまうと、同じ出来事が起きても「面倒なこと」「やらされている事」

「本当はやりたくない事」に見えてしまいます。

グローバルな場面では自分が今までの人生で経験してきた事が当たり前ではない事だらけです。

オープンな心で全てを学びの機会に変えていくマインドこそが、

自分自身をグローバル化する第一歩となるのです。

★まとめ★

今までの自分であれば避けていた事を一つ、謙虚かつ素直な心で見直してみましょう。

そして、今までは気付かなかった事があれば、それをメモして何故なのかを考えてみましょう。

そこに、自分の心を鍛えていく鍵があります。

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┃３┃グローバル化は「世界で働く」ではなく「世界と働く」

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パーソナル・グローバリゼーションウェブサイトのトップページにて、

16名のパーソナル・グローバリゼーション体験談を掲載しています。

▼　▼　▼

http://www.personal-globalization.com/

皆さんもこの方々のように同じ問題意識を抱えているのではないでしょうか？

ぜひその問題意識を行動に移してみましょう！