- 中沢 努
- パンセ・ソバージュ・アンド・カンパニー 代表
- 東京都
- コンサルタント・研修講師・講演講師
対象:顧客満足・コンプライアンス研修
- 中沢 努
- (コンサルタント・研修講師・講演講師)
- 中沢 努
- (コンサルタント・研修講師・講演講師)
不祥事・不正・違反が起こった企業へ (その3)-再発防止のToDo(発生直後)
-
それは何か?
不祥事経験企業が、
組織内の芽を除去し、変わるには「最短で」3年必要です。
これを3年でやるには、
(1) 「発生直後にすべきこと」をだけをやり
(2) 「しなくていいこと」は絶対にしない
の2つが必要です。
(他のことに手を出すと見せかけの安心感が蔓延し、失敗します)
そこで、
◆ 不祥事・不正・違反が起こった直後の企業へ
◆ [不祥事で報道された企業]、及び、[報道されなかったが不祥事が起こった企業]だけに
コンサルティングと教育を行う会社(http://www.pensee.co.jp/archive/index.html)の代表が、
◆ 「不祥事時発生直後」に絶対すべきことは何か?
をお話しします。
条件やお申し込み方法は、
不祥事・不正・違反が起こった企業へ (その1)再発防止の秘訣
(http://profile.ne.jp/w/c-178725/)
と同じです。
不祥事・不正・違反が起こった直後でお困りの企業は、
ご連絡下さい。
※ 弊社は、不正や違反が実際に起こった企業・団体専門にコンプライアンス教育
やコンサルティングを行う会社です。
記載条件に該当しない場合のお申し込みはご遠慮下さい。
★お知らせ★
本イベントは終了しました。
(無断転載や無断複製禁止)
中沢努
コンプライアンスコンサルティング/コンプライアンス研修/コンプライアンス講演、他
パンセ・ソバージュ・アンド・カンパニー( http://www.pensee.co.jp/ 、http://pensee-cmp.com/)
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